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Wir suchen im Bereich der berufspädagogischen Assistenz für unser Team von ca. 75 Kolleg*innen (m/w/d) Verstärkung. Im Zentrum der Tätigkeit steht die Förderung von Inklusion und Verbesserung der Chancen auf Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit Behinderung - primär Menschen mit Lernschwierigkeiten. Unsere Angebote sind personenzentrierte Leistungen für die berufliche Orientierung, Qualifizierung, Persönlichkeitsbildung und Stabilisierung von Arbeitsverhältnissen.Die Stellen sind zeitnah zu besetzen und (zunächst) befristet auf 24 Monate (von einer Verlängerung ist auszugehen).Aufgrund einer wachsenden Anzahl von Rehabilitand*innen bzw. unterstützten Arbeitnehmer*innen mit hochgradiger Schwerhörigkeit oder Gehörlosigkeit suchen wir auch Mitarbeiter*innen mit ausreichenden Kenntnissen in der Deutschen Gebärdensprache (DGS). Die Aufgabe: Förderung der Inklusion Die Hamburger Arbeitsassistenz hat in über 30 Jahren ihr Angebotsspektrum zur Förderung der beruflichen Inklusion von Menschen mit Lernschwierigkeiten erheblich erweitert und Methoden und Materialien der Assistenzleistung / Jobcoaching weiter entwickelt. Unsere Unterstützung ist von folgenden Grundsätzen geprägt: Lernort und Ort der Unterstützungsleistung sind Betriebe und Unternehmen des regionalen Arbeitsmarktes. Wir kooperieren branchenübergreifend mit zahlreichen Betrieben. Wir arbeiten personen- und prozessorientiert über längere (in der Regel mehrjährige) Zeitraume. Unsere Haltung und unser Leitbild ist ressourcenorientiert. Ihr Profil Für eine entsprechende Tätigkeit setzten wir eine (sozial-, arbeits- oder berufs-)pädagogische Ausbildung / Qualifikation voraus bzw. einschlägige Berufserfahrungen in einem entsprechenden Arbeitsbereich.Bereitschaft bzw. Interesse an einer (mobilen) Tätigkeit .- branchenübergreifend - in Betrieben und Unternehmen des regionalen Arbeitsmarktes sollte vorhanden sein.Kenntnisse in der Deutschen Gebärdensprache (DGS) sind erwünscht. Es ist aufgrund der Tätigkeit als Kommunikatonsassistent*in kein abgeschlossenes Studium dal Dolmetscher*in erforderlich. Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>ein multiprofessionelles Team mit langjährigen Berufserfahrungen</li><li>Teilzeit (mindestens 25 Wochenarbeitsstunden) oder Vollzeitstellen</li><li>Vergütung nach TV-HAA in der AVH und Deutschlandticket</li><li>Attraktive Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Für den Einsatz in DGS wird eine Zulage bezahlt</li></ul> Bitte senden Sie uns Ihre schriftliche Bewerbung umgehend an: Achim CiolekHelmut Jünger Auch für Informationen und Fragen - auch telefonisch unter 040/431339-0 - vorab stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

HAA Hamburger Arbeitsassistenz gemeinnützige GmbH

Berufspädagogische Arbeitsassistent*innen (m/w/d) / Jobcoaches mit Kenntnissen in DGS (Deutsche Gebärdensprache)

Wir sind ein europaweit tätiges und expandierendes Familienunternehmen mit derzeit 128 Mitarbeitern an 2 Standorten in und um Hamburg.Die Familie Draak ist seit 1958 in der Kunststoffbranche tätig. Unser Unternehmensschwerpunkt ist das Recycling von Kunststoffen. Unser Know-How liegt insbesondere in der Entwicklung und Herstellung qualitativ hochwertiger Kunststoff-Regranulate und ReCompounds. Der Einsatz unserer Regranulate ermöglicht es unseren Kunden Ihre eigenen Produkte nachhaltiger und umweltschonender herzustellen. Somit tragen wir von RSH als Umweltschutzunternehmen im hohen Maße zur Kreislaufwirtschaft bei und sorgen mit unseren Produkten auch für eine Reduzierung der Co2-Emissionen. Unsere Handelssparte ergänzt unsere geschäftlichen Aktivitäten.Aufgrund unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir mit Beginn ab August 2021 für unser Werk in Harburg&nbsp; Auszubildende (m/w/d) zum&nbsp;Industriekaufmann/-frau Ihre Aufgaben: <ul><li>Spannende Einsätze in diversen Abteilungen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in unseren Büro- und Geschäftsprozessen&nbsp;</li><li>Selbstständige Projektarbeit</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur</li><li>Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift&nbsp;</li><li>Grundkenntnisse in MS-Office&nbsp;</li><li>Erste Ansätze zur Fähigkeit der Selbstreflexion&nbsp;</li><li>Dienstleistungsmentalität</li></ul> Vorzüge für Sie: <ul><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung in unserem Kunststoffrecyclingunternehmen (Buchhaltung, Sekretariat, Produktion, Disposition, Lager, Einkauf, Vertrieb, Labor, Qualitätsmanagement)&nbsp;</li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung&nbsp;</li><li>die Möglichkeit, selber aktiv an der Qualität der RSH-Ausbildung mitzuwirken&nbsp;</li><li>Unterstützung Ihrer persönlichen Entwicklung durch Feedback, Gruppen- und Einzelcoachings, Workshops (z.B. Business-Knigge) und Teamarbeit&nbsp;</li><li>Trainings und externe Schulungen&nbsp;</li><li>geförderte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere freiwillige Arbeitgeberleistungen</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten in unserem sich konstant entwickelnden Unternehmen&nbsp;</li><li>Unsere Intention ist, Sie nach einem erfolgreichen Ausbildungsabschluss, bei entsprechendem aktuellen Bedarf und Eignung langfristig zu übernehmen&nbsp;</li></ul>Die Fa. RSH POLYMERE&nbsp;bietet Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen, ein leistungsgerechtes Einkommen sowie ein gutes und familiäres Betriebsklima. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild und&nbsp;unter&nbsp;Angabe eines möglichen Eintritts-termins&nbsp;persönlich/vertraulich an unsere Geschäftsleitung. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.&nbsp;RSH POLYMERE GmbH, z. Hd. Wolfgang Bühl, Großmoorring 16,21079 Hamburg oder alternativ&nbsp;<a href="mailto:w.buehl@rshpolymere.de" target="_blank">w.buehl@rshpolymere.de</a>

RSH POLYMERE GmbH

Auszubildende zum Industriekaufmann/-frau (m/w/d)

Wir suchen im Bereich der berufspädagogischen Assistenz für unser Team von ca. 75 Kolleg*innen (m/w/d) Verstärkung. Im Zentrum der Tätigkeit steht die Förderung von Inklusion und Verbesserung der Chancen auf Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit Behinderung - primär Menschen mit Lernschwierigkeiten. Unsere Angebote sind personenzentrierte Leistungen für die berufliche Orientierung, Qualifizierung, Persönlichkeitsbildung und Stabilisierung von Arbeitsverhältnissen.Die Stellen sind voraussichtlich im ersten Halbjahr 2025 zu besetzen und (zunächst) befristet auf 24 Monate (von einer Verlängerung ist auszugehen). Die Aufgabe: Förderung der Inklusion Die Hamburger Arbeitsassistenz hat in über 30 Jahren ihr Angebotsspektrum zur Förderung der beruflichen Inklusion von Menschen mit Lernschwierigkeiten erheblich erweitert und Methoden und Materialien der Assistenzleistung / Jobcoaching weiter entwickelt. Unsere Unterstützung ist von folgenden Grundsätzen geprägt: Lernort und Ort der Unterstützungsleistung sind Betriebe und Unternehmen des regionalen Arbeitsmarktes. Wir kooperieren branchenübergreifend mit zahlreichen Betrieben. Wir arbeiten personen- und prozessorientiert über längere (in der Regel mehrjährige) Zeitraume. Unsere Haltung und unser Leitbild ist ressourcenorientiert. Ihr Profil Für eine entsprechende Tätigkeit setzten wir eine (sozial-, arbeits- oder berufs-)pädagogische Ausbildung / Qualifikation voraus bzw. einschlägige Berufserfahrungen in einem entsprechenden Arbeitsbereich.Bereitschaft bzw. Interesse an einer (mobilen) Tätigkeit .- branchenübergreifend - in Betrieben und Unternehmen des regionalen Arbeitsmarktes sollte vorhanden sein. Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>ein multiprofessionelles Team mit langjährigen Berufserfahrungen </li><li>Teilzeit (mindestens 25 Wochenarbeitsstunden) oder Vollzeitstellen</li><li>Vergütung nach TV-HAA in der AVH und Deutschlandticket</li><li>Attraktive Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul> Bitte senden Sie uns Ihre schriftliche Bewerbung umgehend an: Achim CiolekHelmut Jünger Auch für Informationen und Fragen - auch telefonisch unter 040/431339-0 - vorab stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Berufspädagogische Arbeitsassistent*innen (m/w/d) / Jobcoaches

Wir sind ein europaweit tätiges und expandierendes Familienunternehmen mit derzeit 128 Mitarbeitern an 2 Standorten in und um Hamburg.Die Familie Draak ist seit 1958 in der Kunststoffbranche tätig. Unser Unternehmensschwerpunkt ist das Recycling von Kunststoffen. Unser Know-How liegt insbesondere in der Entwicklung und Herstellung qualitativ hochwertiger Kunststoff-Regranulate und ReCompounds. Der Einsatz unserer Regranulate ermöglicht es unseren Kunden Ihre eigenen Produkte nachhaltiger und umweltschonender herzustellen. Somit tragen wir von RSH als Umweltschutzunternehmen im hohen Maße zur Kreislaufwirtschaft bei und sorgen mit unseren Produkten auch für eine Reduzierung der Co2-Emissionen. Unsere Handelssparte ergänzt unsere geschäftlichen Aktivitäten.Aufgrund unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir mit Beginn ab August 2021 für unser Werk in Harburg&nbsp;Auszubildende (m/w/d) zum&nbsp;Kaufmann&nbsp;für Büromanagement Ihre Aufgaben: <ul><li>Spannende Einsätze in diversen Abteilungen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in unseren Büro- und Geschäftsprozessen&nbsp;</li><li>Selbstständige Projektarbeit</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur</li><li>Sehr gutes Deutsch und gutes Englisch in Wort und Schrift&nbsp;</li><li>Grundkenntnisse in MS-Office&nbsp;</li><li>Erste Ansätze zur Fähigkeit der Selbstreflexion&nbsp;</li><li>Dienstleistungsmentalität</li></ul> Vorzüge für Sie: <ul><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung in unserem Kunststoffrecyclingunternehmen (Buchhaltung, Sekretariat, Produktion, Disposition, Lager, Einkauf, Vertrieb, Labor, Qualitätsmanagement)&nbsp;</li><li>eine attraktive Ausbildungsvergütung&nbsp;</li><li>die Möglichkeit, selber aktiv an der Qualität der RSH-Ausbildung mitzuwirken&nbsp;</li><li>Unterstützung Ihrer persönlichen Entwicklung durch Feedback, Gruppen- und Einzelcoachings, Workshops (z.B. Business-Knigge) und Teamarbeit&nbsp;</li><li>Trainings und externe Schulungen&nbsp;</li><li>geförderte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere freiwillige Arbeitgeberleistungen</li><li>Aufstiegsmöglichkeiten in unserem sich konstant entwickelnden Unternehmen&nbsp;</li><li>Unsere Intention ist, Sie nach einem erfolgreichen Ausbildungsabschluss, bei entsprechendem aktuellen Bedarf und Eignung langfristig zu übernehmen&nbsp;</li></ul>Die Fa. RSH POLYMERE&nbsp;bietet Ihnen ein interessantes Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen, ein leistungsgerechtes Einkommen sowie ein gutes und familiäres Betriebsklima. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lichtbild und&nbsp;unter&nbsp;Angabe eines möglichen Eintritts-termins&nbsp;persönlich/vertraulich an unsere Geschäftsleitung. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.&nbsp;RSH POLYMERE GmbH, z. Hd. Wolfgang Bühl, Großmoorring 16,21079 Hamburg oder alternativ&nbsp;<a href="mailto:w.buehl@rshpolymere.de" target="_blank">w.buehl@rshpolymere.de</a>

Auszubildende für Büromanagement (m/w/d)

Das CVK – Vermessungsbüro Dipl.-Ing. H. Kruse, Dipl.-Ing. H. von Bargen und Daniel Kruse, M. Sc. hat seit über fünf Jahrzehnten seinen Amtssitz in Stade. Als Öffentlich bestellte Vermessungsingenieure (ÖbVI) sind wir im Land Niedersachsen zugelassen. Unser Team besteht aus Vermessungsingenieuren, Vermessungstechnikern, Bürofachkräften und Auszubildenden. Durch das familiäre und persönliche Arbeitsklima können wir sehr flexibel auf die Anforderungen unserer Kunden eingehen. Mit drei täglichen Außendiensttrupps und neuester, technischer Ausstattung sind wir jeder Herausforderung gewachsen. Dabei sind wir stets auf der Suche nach neuen Technologien, um weitere Arbeitsfelder der Vermessung zu erschließen oder die Genauigkeit und die Effizienz unserer Arbeiten zu optimieren. Seit dem Jahr 2023 sind wir auch in der Luft aktiv. Mit unserer Drohne können wir 3D-Geodaten im cm-Bereich erfassen und unseren Kunden neue Produkte anbieten. Ihre künftigen Aufgaben im neuen Arbeitsumfeld <ul><li>Truppführer im Außendienst</li><li>Durchführung von Vermessungen im Liegenschaftskataster<ul><li>Grenzfeststellungen</li><li>Zerlegungen</li><li>Gebäudevermessungen</li></ul></li><li>Aufgabenbereiche der technischen Vermessung und Ingenieursvermessungen<ul><li>Nivellements</li><li>Topographische Bestandsaufmaße</li><li>Kontroll- und Deformationsvermessungen</li><li>Achsabsteckungen im industriellen Umfeld</li><li>Vermessungen im Anlagenbau und Kraftwerken</li></ul></li></ul> Dieses Profil suchen wir <ul><li>Berufseinsteiger möglich</li><li>Abgeschlossenes Studium mit dem akademischen Grad "Bachelor of Science" oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Erfahrungen im Bereich der Katastervermessung sind von Vorteil</li><li>Interesse und Spaß am Aufgabenfeld der Geodäsie und Vermessungstechnik</li><li>Ehrgeiz, Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative und Engagement</li><li>Erweiterte Kenntnisse über vermessungstechnische Berechnungen</li><li>Erweitertes Know-How über den Umgang mit Tachymetern und anderen Vermessungsintrumenten</li><li>Sorgfalt, Ordnung, Präzision und Gelassenheit im Arbeitsalltag</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Falls Sie sich nicht 100%ig sicher sind, ob Sie das Anforderungsprofil gänzlich erfüllen, bewerben Sie sich trotzdem bei uns! Wir bieten Ihnen <ul><li>Für Berufseinsteiger geeignet</li><li>Unbefristete Arbeitsstelle in Vollzeit</li><li>Sehr gute, faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Moderne Software und neueste Technik bei Vermessungsgeräten</li><li>Gemeinsame Teamevents, wie z.B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Darts, Boßeln, etc.</li><li>Freiheiten im Arbeitsalltag und hohen Vertrauenszuschuss</li><li>Vielseitige, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem etablierten Büro</li><li>Anspruchsvolle Projekte in einem gut eingespielten Team</li><li>Persönliche und technische Unterstützung bei der Einarbeitung</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Arbeitskleidung für den Außendienst</li><li>Heiligabend und Silvester als zusätzliche Urlaubstage</li><li>Ein Smartphone für den betrieblichen und privaten Gebrauch</li><li>Monatliche Tankgutscheine für den privaten Gebrauch</li><li>Offenheit für Ideen, Anregungen, Gestaltungsmöglichkeiten und Neues</li></ul> Interesse geweckt? Lust auf ein neues Abenteuer? Kommen Sie in unser Team!Sie bewerben sich auf eine besondere Stelle mit viel Abwechslung. Hier können Sie Ihr Potential entfalten! Bei uns werden Sie mit Herausforderungen konfrontiert und können diese mit dem Team meistern. Sie arbeiten mit neuester und modernster Technik auf höchstem Genauigkeitslevel. Erfassen, verarbeiten und bewerten Geodaten aus den unterschiedlichsten Quellen.Rufen Sie uns gerne an oder nehmen Sie Kontakt auf anderem Weg zu uns auf und lassen uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zukommen.CVK-VermessungDipl.-Ing. H. KRUSE - Dipl.-Ing. H. von BARGENGottlieb-Daimler-Straße 3, 21684 StadeTelefon: <a href="https://04141535930" target="_blank">04141 - 53593-0</a>Fax: 04141 - 53593-33<a href="http://www.cvk-vermessung.de" target="_blank">www.cvk-vermessung.de</a> E-Mail: <a href="mailto:info@cvk-vermessung.de" target="_blank">info@cvk-vermessung.de</a>Ansprechpartner: Herr Heino von Bargen, Email: <a href="mailto:Stadeh.v.bargen@t-online.de" target="_blank">h.v.bargen@t-online.de</a>

CVK-Vermessungsbüro Dipl.-Ing. Holger Kruse - Dipl.-Ing Heino von Bargen - Daniel Kruse, M. Sc.

Vermessungsingenieur - Außendienst  (m/w/d) [auch geeignet als Berufseinsteiger]

Das CVK – Vermessungsbüro Dipl.-Ing. H. Kruse, Dipl.-Ing. H. von Bargen und Daniel Kruse, M. Sc. hat seit über fünf Jahrzehnten seinen Amtssitz in Stade. Als Öffentlich bestellte Vermessungsingenieure (ÖbVI) sind wir im Land Niedersachsen zugelassen. Unser Team besteht aus Vermessungsingenieuren, Vermessungstechnikern, Bürofachkräften und Auszubildenden. Durch das familiäre und persönliche Arbeitsklima können wir sehr flexibel auf die Anforderungen unserer Kunden eingehen. Mit drei täglichen Außendiensttrupps und neuester, technischer Ausstattung sind wir jeder Herausforderung gewachsen. Dabei sind wir stets auf der Suche nach neuen Technologien, um weitere Arbeitsfelder der Vermessung zu erschließen oder die Genauigkeit und die Effizienz unserer Arbeiten zu optimieren. Seit dem Jahr 2023 sind wir auch in der Luft aktiv. Mit unserer Drohne können wir 3D-Geodaten im cm-Bereich erfassen und unseren Kunden neue Produkte anbieten. Ihre künftigen Aufgaben im neuen Arbeitsumfeld <ul><li>Büroleitung für technische Vermessungen/ Ingenieurvermessung<ul><li>Akquise</li><li>Angebotserstellung</li><li>Planung und Abwicklung</li><li>Rechnungsstellung</li></ul></li><li>Aufgabenbereiche der technischen Vermessung und Ingenieursvermessungen<ul><li>Nivellements</li><li>Topographische Bestandspläne</li><li>Kontroll- und Deformationsvermessungen</li><li>Achsabsteckungen im industriellen Umfeld</li><li>Vermessungen im Anlagenbau und Kraftwerken</li></ul></li><li>Betreuung der betrieblichen Ausbildung zum Vermessungstechniker</li></ul> Dieses Profil suchen wir <ul><li>Interesse und Spaß am Aufgabenfeld der Geodäsie und Vermessungstechnik</li><li>Ehrgeiz, Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative und Engagement</li><li>Erweiterte Kenntnisse über vermessungstechnische Berechnungen</li><li>Erweitertes Know-How über den Umgang mit Tachymetern und anderen Vermessungsintrumenten</li><li>Empathie und Geschick in der Kommunikation mit Kunden</li><li>Berufserfahrung bei Ingenieurvermessungen</li><li>Abgeschlossenes Studium mit dem akademischen Grad "Master of Science" oder "Diplomingenieur" im Bereich der Geodäsie oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Sorgfalt, Ordnung, Präzision und Gelassenheit im Arbeitsalltag</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Falls Sie sich nicht 100%ig sicher sind, ob Sie das Anforderungsprofil gänzlich erfüllen, bewerben Sie sich trotzdem bei uns! Wir bieten Ihnen <ul><li>Unbefristete Arbeitsstelle in Vollzeit</li><li>Sehr gute und faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Freiheiten im Arbeitsalltag und hohen Vertrauenszuschuss</li><li>Vielseitige, spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem etablierten Büro</li><li>Anspruchsvolle Projekte in einem gut eingespielten Team</li><li>Moderne Software und neueste Technik bei Vermessungsgeräten</li><li>Gemeinsame Teamevents, wie z.B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Darts, Boßeln, etc.</li><li>Persönliche und technische Unterstützung bei der Einarbeitung</li><li>Ein eigenes, voll ausgestattetes Büro</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Heiligabend und Silvester als zusätzliche Urlaubstage</li><li>Einen Firmenwagen</li><li>Ein Smartphone für den betrieblichen und privaten Gebrauch</li><li>Monatliche Tankgutscheine auch für den privaten Gebrauch</li><li>Offenheit für Ideen, Anregungen, Gestaltungsmöglichkeiten und Neues</li></ul> Interesse geweckt? Lust auf ein neues Abenteuer? Kommen Sie in unser Team!Sie bewerben sich auf eine besondere Stelle mit viel Abwechslung. Hier können Sie Ihr Potential entfalten! Bei uns werden Sie mit Herausforderungen konfrontiert und können diese mit dem Team meistern. Sie arbeiten mit neuester und modernster Technik auf höchstem Genauigkeitslevel. Erfassen, verarbeiten und bewerten Geodaten aus den unterschiedlichsten Quellen.Rufen Sie uns gerne an oder nehmen Sie Kontakt auf anderem Weg zu uns auf und lassen uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zukommen.CVK-VermessungDipl.-Ing. H. KRUSE - Dipl.-Ing. H. von BARGENGottlieb-Daimler-Straße 3, 21684 StadeTelefon: <a href="https://04141535930" target="_blank">04141 - 53593-0</a>Fax: 04141 - 53593-33<a href="http://www.cvk-vermessung.de" target="_blank">www.cvk-vermessung.de</a> E-Mail: <a href="mailto:info@cvk-vermessung.de" target="_blank">info@cvk-vermessung.de</a>Ansprechpartner: Herr Heino von Bargen, Email: <a href="mailto:Stadeh.v.bargen@t-online.de" target="_blank">h.v.bargen@t-online.de</a>

Büroleitung "Technische Vermessung" - Ingenieur/-in

Als Spezialist&nbsp;in der Versorgung rehatechnischer Hilfsmittel im Raum Hamburg und Umgebung greifen wir als reha team Hamburg GmbH auf jahrzehntelange Erfahrung zurück.&nbsp;Von der Erstberatung, den dazugehörigen administrativen Vorgängen bis hin zur Versorgung und kontinuierlichen Betreuung unserer Kunden und Einrichtungen steht dabei immer der Mensch mit all seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit - gerne als Quereinstieg. Deine Aufgaben: <ul><li>Erstellung von Anfragen, Kostenvoranschlägen und Aufträgen</li><li>Erstellung von Rechnungen an Kostenträger und Privatkunden &nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Erfassung abrechnungsrelevanter Belege &nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Stammdatenpflege</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben (Ablage, Telefondienst, Postbearbeitung, Archiv)</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Sichere EDV-Kenntnisse</li><li>Telefonaffinität</li><li>Teamgeist und Flexibilität</li><li>Organisationstalent und einen selbstständigen, proaktiven Arbeitsstil</li></ul> Das bieten wir: <ul><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte</li><li>Eine Kaffeeflatrate</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Ein freundliches und kollegiales Team</li></ul>Es erwarten dich interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit der Möglichkeit, sich langfristig bei uns weiterzuentwickeln, eine gründliche Einarbeitung sowie die Unterstützung durch ein motiviertes Mitarbeiterteam. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Herr Tobias Müller Personalleiter Osterrade 36a, 21031 Hamburg<a href="mailto:bewerbung@rehateam-hamburg.de" target="_blank">bewerbung@rehateam-hamburg.de</a> Telefon: 040 739 38 379 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Tobias Müller Verwaltung und Personal Osterrade 36a 21031 Hamburg <a href="mailto:t.mueller@grotjahn.de" target="_blank">t.mueller@grotjahn.de</a> 040 739 38 379

reha team Hamburg GmbH

Sachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Zur Unterstützung unseres Teams für unsere Standorte in Hamburg, Halstenbek und Ahrensburg suchen wir zu sofort engagierte und motivierte Serviceberater (m/w/d).Seit mehr als 50 Jahren haben wir uns der Leidenschaft zum Automobil verschrieben.Eine emotionale Reise, die mit einer kleinen Filiale in Hamburg begann und uns bis heute zu einer Autohaus Gruppe mit insgesamt 9 Standorten in 3 Metropolen führte. Mit unseren 5 NISSAN-Filialen bilden wir Hamburgs größten NISSAN-Händler und zählen seit 2020 zu den größten Maserati Vertragspartnern Europas. Seit 2021 sind wir KIA Vertragspartner und haben jüngst die Marke ISUZU in unser Portfolio aufgenommen. Dennoch sind wir im Herzen ein Familienunternehmen!Höchste Qualität, Termintreue und Umweltorientierung – entsprechend der von uns vertretenen, anspruchsvollen Markenwerte – stehen dabei im Vordergrund und die Anliegen unserer Kunden stets im Mittelpunkt. Begeisterung, Persönlichkeit und Zuverlässigkeit haben uns dorthin gebracht, wo wir heute stehen.Sie teilen unsere Leidenschaft für Fahrzeuge, die keine Wünsche offen lassen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns als kompetenter und motivierter Mitarbeiter.Bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben: <ul><li>professionelle Kundenberatung in allen Phasen des Serviceprozesses von der Dialogannahme bis hin zur Fahrzeugrückgabe</li><li>aktive Vermarktung von Service- und Reparaturleistungen entsprechend dem Kundenwunsch</li><li>Reparaturempfehlungen, Kundenbetreuung in allen Fragen hinsichtlich Service, Reparaturtechnik und Wirtschaftlichkeit</li><li>Koordination bei der Durchführung von Reparaturen</li><li>Erstellung von Kostenkalkulationen und Gesprächsführung zur Verkaufsförderung von Zubehör</li><li>Überwachung aller auftretenden Wartungs-, Instandhaltungs- und Pflegearbeiten</li><li>Abwicklung und Dokumentation von Gewährleistungs- und Kulanzfällen</li><li>Einhaltung der Qualitätsstandards und Arbeitsdurchführung gemäß der Richtlinien</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung</li><li>Kraftfahrzeugmeister</li><li>ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Argumentations- und Diagnosesicherheit</li><li>hohe Markenaffinität</li><li>Kontaktfreude, hohes Einfühlungsvermögen und Spaß am Umgang mit Menschen</li><li>gute kaufmännische Kenntnisse wünschenswert</li><li>idealerweise Ausbildung zum Geprüften Automobil Serviceberater (m/w/d)</li></ul> Das erwartet Sie bei uns: <ul><li>Zusammenarbeit mit einem top qualifizierten, motivierten Team</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird</li><li>eine vielseitige Tätigkeit in einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe</li><li>kurze Entscheidungswege</li><li>Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Dienstradleasing</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>jährliches Firmenevent</li><li>Kaffee und Softgetränke zur freien Verfügung</li><li>Corporate Benefits</li><li>Michelin Vorteilsprogramm</li></ul> Wir freuen uns auf Sie. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte schriftlich oder per E-Mail unter&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@guenther-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@guenther-gruppe.de</a>, Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Jürß.Autohaus Günther GmbHAusschläger Weg 49 20537 Hamburg <a href="http://guenther-gruppe.de" target="_blank">http://guenther-gruppe.de</a>Ansprechpartnerin: Frau Krüger, Telefon: 04066907660

Autohaus Günther GmbH

Serviceberater (m/w/d)

Operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrungen im Bereich IT Management &amp; Prozessmanagement mit, vorzugsweise bei einem IT-Dienstleister . </li> <li> Sie besitzen sichere Kenntnisse in ITIL-Prozessen und -Methoden , idealerweise nachweisbar über Zertifizierungen. </li> <li> Sie denken und handeln kundenorientiert und unternehmerisch, auch auf Management-Ebene. </li> <li> Sie sind in der Lage ein professionelles Stakeholdermanagement zu betreiben und bringen ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit. </li> <li> Sie besitzen ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Erfahrungen im Coaching und der Wissensvermittlung. </li> <li> Ihre ausgeprägte Führungskompetenz und -Persönlichkeit zeichnet Sie aus. </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> In dieser spannende Rolle übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Leitung unseres Prozessmanagement-Teams. Konkret beinhaltet dies folgende Aufgaben: </li> <li> Operative &amp; strategische Weiterentwicklung: im Hinblick auf die Prozessmanagementmethodik sowie das Leistungs- &amp; Produktportfolio der OS. </li> <li> Kommunikation &amp; Präsentation: von komplexen Sachverhalten auf Basis Ihrer Kenntnisse über Entscheidungsabläufe und Ihres großen Prozess-Know-hows. </li> <li> Umsetzung von Prozessoptimierung: mit der notwendigen Durchsetzungskraft und Motivationsfähigkeit bis auf unterschiedliche Managementebenen. </li> <li> Teamführung: Sie motivieren und leiten Ihr Team mit hoher sozialer Kompetenz und sind Motivator:in und Konfliktlöser:in. Sie unterstützen kontinuierlich bei der Weiterentwicklung Ihres Teams und dem Ausbau des Skill-Niveaus. </li> <li> Finanzielle Planung und Entwicklung: des Teams im Rahmen der Finanzziele des Fachgebiets. </li> <li> Fachgebietsentwicklung: Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung des Fachgebiets und sorgen dafür, dass wir ein erstklassiger Dienstleister für unsere internen Einheiten und externe Kunden sind. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Mobiles </li> <li> Arbeiten </li> <li> Gehaltspaket </li> <li> Erfolgs- </li> <li> Beteiligung </li> <li> Geschäfts- </li> <li> Fahrzeug </li> <li> Weiterbildung </li> <li> 30 Tage </li> <li> Urlaub </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Vermögenswirksame </li> <li> Leistungen </li> <li> Entgeltumwandlung </li> <li> In den Telekom- </li> <li> Pensionsfond </li> <li> Gruppenunfall- </li> <li> Versicherung </li> <li> Option des </li> <li> Fahrradleasings </li> <li> Beteiligung am </li> <li> Aktienprogramm </li> <li> Der Dt.Telekom AG </li> <li> Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Für viele Produkte </li> <li> Der Dt.Telekom </li> <li> Corporate </li> <li> Benefits </li> </ul> operational services GmbH &amp; Co. KG

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Team Lead Process & Vulnerability Management (m/w/d)

Operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private &amp; Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse.<h2>Ihr Profil</h2>Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrungen im Bereich IT Management &amp; Prozessmanagement mit, vorzugsweise bei einem IT-Dienstleister .
Sie besitzen sichere Kenntnisse in ITIL-Prozessen und -Methoden , idealerweise nachweisbar über Zertifizierungen.
Sie denken und handeln kundenorientiert und unternehmerisch, auch auf Management-Ebene.
Sie sind in der Lage ein professionelles Stakeholdermanagement zu betreiben und bringen ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit.
Sie besitzen ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Erfahrungen im Coaching und der Wissensvermittlung.
Ihre ausgeprägte Führungskompetenz und -Persönlichkeit zeichnet Sie aus.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.<h2>Ihre Aufgaben</h2>In dieser spannende Rolle übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Leitung unseres Prozessmanagement-Teams. Konkret beinhaltet dies folgende Aufgaben:
Operative &amp; strategische Weiterentwicklung: im Hinblick auf die Prozessmanagementmethodik sowie das Leistungs- &amp; Produktportfolio der OS.
Kommunikation &amp; Präsentation: von komplexen Sachverhalten auf Basis Ihrer Kenntnisse über Entscheidungsabläufe und Ihres großen Prozess-Know-hows.
Umsetzung von Prozessoptimierung: mit der notwendigen Durchsetzungskraft und Motivationsfähigkeit bis auf unterschiedliche Managementebenen.
Teamführung: Sie motivieren und leiten Ihr Team mit hoher sozialer Kompetenz und sind Motivator:in und Konfliktlöser:in. Sie unterstützen kontinuierlich bei der Weiterentwicklung Ihres Teams und dem Ausbau des Skill-Niveaus.
Finanzielle Planung und Entwicklung: des Teams im Rahmen der Finanzziele des Fachgebiets.
Fachgebietsentwicklung: Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung des Fachgebiets und sorgen dafür, dass wir ein erstklassiger Dienstleister für unsere internen Einheiten und externe Kunden sind.<h2>Wir bieten</h2>Mobiles
Arbeiten
Gehaltspaket
Erfolgs-
Beteiligung
Geschäfts-
Fahrzeug
Weiterbildung
30 Tage
Urlaub
Altersvorsorge
Vermögenswirksame
Leistungen
Entgeltumwandlung
In den Telekom-
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