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Für unsere Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50% eine&nbsp;Qualitätsmanagementbeauftragte (w/m/d) in der SeniorenpflegeDie Caritas Altenhilfe Konstanz engagiert sich mit Herz und Kompetenz für ältere und pflegebedürftige Menschen. Stationär bieten wir liebevolle Pflege in unseren Pflegeheimen Haus Don Bosco und Haus Zoffingen, die eine warme und unterstützende Umgebung schaffen. Ambulant versorgt unsere Sozialstation rund 350 Klientinnen in der Region, wobei wir stets auf individuelle Bedürfnisse und eine hohe Qualität der Pflege achten. Unser Ziel ist es, das Wohlbefinden und die Lebensqualität unserer Klientinnen zu fördern.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Erfassung, Auswertung und Weiterentwicklung der Pflegequalität unserer Einrichtungen in Zusammenarbeit mit Einrichtungs- und Pflegedienstleitungen</li><li>Unterstützung der Leitungsebene bei Planung, Organisation und Weiterentwicklung der professionellen Pflege hinsichtlich Qualität und Wirtschaftlichkeit</li><li>Pflege und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement-Handbuchs</li><li>Verschriftlichung von Prozessen und Standards&nbsp;</li><li>Unterstützung unserer Mitarbeitenden im Pflegeprozess durch Coaching, Beratung,</li><li>Wissensvermittlung und fachliche Anleitung</li><li>Durchführung von Pflegevisiten und Fallbesprechungen</li><li>Begleitung von externen Qualitätsprüfungen (MD, Heimaufsicht, Gesundheitsamt)</li><li>Projektbegleitung und Transfer von Neuerungen in die Praxis Aufgaben als Hygienefachkraft (ggf.)</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Berufliche Ausbildung/Hochschulstudium im Gesundheits- und Sozialwesen</li><li>Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement, Praxisanleitung, Wundtherapie, gerontopsychiatrische Fachkraft, Painnurse oder palliative Fachkraft (oder Bereitschaft zur Weiterbildung mit Unterstützung des Arbeitgebers)</li><li>Kenntnisse im Qualitätsmanagement der Altenhilfe wünschenswert</li><li>Berufserfahrung oder Leitungserfahrung in der Seniorenpflege wünschenswert</li><li>Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten</li><li>Analytische Fähigkeiten zur Problemerkennung und Maßnahmenentwicklung</li><li>Eigenverantwortliches, selbstbestimmtes, flexibles und qualitätsbewusstes Arbeiten</li><li>Empathie und Wertschätzung im Umgang mit unseren Anvertrauten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung bei 50% bis ca. 2.386€/Monat Brutto (AVR)</li><li>Zahlung von Weihnachtsgeld (ca. 90%)</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Zusätzliche betriebliche und freiwillige Altersversorgung (KZVK)</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute und individuelle Einarbeitung, Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und Förderung der beruflichen Perspektive</li><li>Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote</li><li>JobRad, Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Caritas Konstanz

Qualitätsmanagementbeauftragte (w/m/d) in der Seniorenpflege

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführung des operativen und strategischen Einkaufs technischer Komponenten</li><li>Einholen und Vergleichen von Angeboten sowie Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen inkl. Liefer- und Zahlungsbedingungen</li><li>Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferanten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Qualitätssicherung</li><li>Pflege und Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse und Stammdaten im ERP-System</li><li>Unterstützung bei Kostenanalysen und Optimierungsprojekten</li><li>Abwicklung von Reklamationen und Retouren</li><li>Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Lieferanten in Deutsch und Englisch</li><li>Eigenverantwortliche Sicherstellung der termin- und sachgerechten Abwicklung der genannten Aufgabenbereiche</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf oder in einer vergleichbaren technischen Position</li><li>Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Spezifikationen</li><li>Gute Kenntnisse in ERP-Systemen sowie MS Office</li><li>Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität und Organisationsgeschick</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und lösungsorientiertes, gewissenhaftes und verantwortungsvolles Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Technologien und komplexe Produkte</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen, international agierenden Unternehmen</li><li>Hohes Maß an Freiräumen für selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Unbefristete Anstellung und sicherer Arbeitsplatz in einer risikoarmen Branche</li><li>Bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Diverse betriebliche Sonderleistungen neben einem vereinbarten Festgehalt: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugs-Karte mit monatlicher Aufladung, Sonderzahlungen</li><li>Diverse Gesundheitsförderungs-Angebote: JobRad, monatliche Massage, kostenloses Mineralwasser und regionale Äpfel zur freien Verfügung</li><li>Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Sehr gutes Betriebsklima in einem familiengeführten Unternehmen mit Duz-Kultur</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Deines Gehaltswunsches und Deines möglichen Eintrittsdatums, per E-Mail, WhatsApp oder Post an die untenstehende Adresse.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

MOOG GmbH Brückenzugangstechnik

Technischer Einkäufer (m/w/d) in Teilzeit (50-75%)

Im Fokus: SpracheSprachliche Bildung ist die Basis für einen gesunden Entwicklungsprozess eines jeden Kindes.&nbsp;Wir sehen Sprache als zentrales Element, um sich&nbsp;Wissen anzueignen, miteinander in Kontakt zu treten und sich somit die Welt zu erschließen.&nbsp;Für unsere Einrichtung Kinderland Zauberwald mit Krippe und Kindergarten in der Gemeinde Kirchseeon suchen wir baldmöglichstErzieher (m/w/d) und pädagogische Fachkräfte (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (mind. 1 Nachmittag) &nbsp; Deine Aufgaben als Erzieher oder Erzieherin: &nbsp;<ul><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten</li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern</li><li>Gestaltung des Tagesablaufs</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung der Kinder in ihrem Entwicklungsprozess</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzeption</li></ul> Du bringst mit: &nbsp;<ul><li>einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Du bist pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li><li>Herzblut für die Arbeit in deinem Beruf</li><li>Einfühlungsvermögen sowie liebevoller und respektvoller Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li><li>Kreativität und Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verlässlichkeit</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team, die Freiraum für eigene Ideen und Aufstiegsmöglichkeiten bietet</li><li>ein gut durchdachtes Konzept</li><li>eine gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Vergütung nach TvöD SuE, inkl. Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub plus Regenerationstage plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>eine zusätzliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Fachberatung, Fachdienst für Integration, und eine Insoweit erfahrene Fachkraft (IseF)</li><li>Unterstützung im Kita-Alltag durch hauswirtschaftliche Assistenzkräfte (m/w/d)</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen und ein Zuschuss zur Unterbringung von eigenen Kindern in unseren Kitas</li><li>Teamveranstaltungen wie z. B. Betriebsausflug und Feste</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a>. Weitere Informationen, auch zu weiteren Stellenangeboten findest Du auf unserer Homepage <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> oder ruf uns an 08121/25088-13. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Klaudia Schücker Personalabteilung Margeritenstr., 9 85586 Poing&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a> 081212508813 &nbsp;

Kinderland PLUS gGmbH

Erzieher (m/w/d)

Im Fokus: SpracheSprachliche Bildung ist die Basis für einen gesunden Entwicklungsprozess eines jeden Kindes.&nbsp;Wir sehen Sprache als zentrales Element, um sich&nbsp;Wissen anzueignen, miteinander in Kontakt zu treten und sich somit die Welt zu erschließen.&nbsp;Für unsere Einrichtung Kinderland Zauberwald mit Krippe und Kindergarten in der Gemeinde Kirchseeon suchen wir baldmöglichstKinderpfleger (m/w/d) und pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (mind. 1 Nachmittag) &nbsp; Deine Aufgaben als Kinderpfleger oder Kinderpflegerin: &nbsp;<ul><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten</li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern</li><li>Mitgestaltung des Tagesablaufs</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung der Kinder in ihrem Entwicklungsprozess</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzeption</li></ul> Du bringst mit: &nbsp;<ul><li>einen staatlich anerkannten Abschluss als Kinderpfleger (m/w/d) oder Du bist pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)</li><li>Herzblut für die Arbeit in deinem Beruf</li><li>Einfühlungsvermögen sowie liebevoller und respektvoller Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li><li>Kreativität und Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verlässlichkeit</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team, die Freiraum für eigene Ideen und Aufstiegsmöglichkeiten bietet</li><li>ein gut durchdachtes Konzept</li><li>eine gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Vergütung nach TvöD SuE, inkl. Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub plus Regenerationstage plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>eine zusätzliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Fachberatung, Fachdienst für Integration, und eine Insoweit erfahrene Fachkraft (IseF)</li><li>Unterstützung im Kita-Alltag durch hauswirtschaftliche Assistenzkräfte (m/w/d)</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen und ein Zuschuss zur Unterbringung von eigenen Kindern in unseren Kitas</li><li>Teamveranstaltungen wie z. B. Betriebsausflug und Feste</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a>. Weitere Informationen, auch zu weiteren Stellenangeboten findest Du auf unserer Homepage <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> oder ruf uns an 08121/25088-13. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Klaudia Schücker Personalabteilung Margeritenstr., 9 85586 Poing&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a> 081212508813

Kinderpfleger (m/w/d)

Die liebst Kinder? Unsere Mittagsbetreuung in der Grundschule Wackersberg braucht Unterstützung! Deine Aufgaben: &nbsp;Unterstützung bei der Betreuung von Schülerinnen und Schülern im Alter von ca. 6-10 JahrenMithilfe bei der Durchführung von Angeboten und FreizeitaktivitätenÜberwachung der Einhaltung von Regeln und SicherheitsvorschriftenKommunikation mit Eltern, Lehrkräften und dem Team der MittagsbetreuungUnterstützung bei administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der Mittagsbetreuung Was wir erwarten: &nbsp;Freude an der Arbeit mit KindernZuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeErfahrung in der Kinderbetreuung von Vorteil Deine Vorteile bei uns: &nbsp;Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen DienstEine sinnstiftende TätigkeitEin engagiertes, offenes und motiviertes TeamEin wertschätzender ArbeitgeberBetriebliche Altersvorsorge Bewirb dich jetzt bei uns! &nbsp;Du bist empathisch, flexibel, hast Spaß an der Arbeit mit Kindern und kannst dir vorstellen in einem Minijob-Verhältnis (ca. 8-10 Std. an 2-3 Tagen pro Woche) zwischen 10:30 bis 16 Uhr bei uns zu arbeiten, dann bist du bei uns genau richtig?!Schicke deine Unterlagen möglichst als pdf-Datei an Martin Gams (<a href="mailto:m.gams@wackersberg.de" target="_blank">m.gams@wackersberg.de</a>) oder an Gemeinde Wackersberg, Geschäftsleitung, Bachstr. 8, 83646 Wackersberg. &nbsp;

Gemeinde Wackersberg

Mitarbeiter/in Mittagsbetreuung (m/w/d)

Individuelle FörderungDie&nbsp;Begleitung der emotionalen und sozialen Entwicklung eines jeden Kindes sehen wir als Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit. Orientiert an dem Bedarf des einzelnen Kindes - denn jedes ist anders! So können die Kinder zu selbstbewussten und stabilen Menschen heranwachsen.&nbsp; &nbsp;Für unsere Kinderkrippe in Ebersberg suchen wir baldmöglichst warmherzige Erzieher (m/w/d)&nbsp;und pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in&nbsp;Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) &nbsp; Deine Aufgaben als Erzieher oder Erzieherin: &nbsp;<ul><li>Planung, Vorbereitung und Durchführung von pädagogischen Aktivitäten</li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern</li><li>Kreative Gestaltung des Tagesablaufs</li><li>Individuelle Unterstützung und Förderung der Kinder in ihrem Entwicklungsprozess</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Konzeption</li></ul> Du bringst mit: &nbsp;<ul><li>einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft (m/w/d)</li><li>Herzblut für die Arbeit in deinem Beruf</li><li>Einfühlungsvermögen sowie liebevoller und respektvoller Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern</li><li>Kreativität und Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Verlässlichkeit</li></ul> Wir bieten Dir: &nbsp;<ul><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team, die Freiraum für eigene Ideen und Aufstiegsmöglichkeiten bietet</li><li>ein gut durchdachtes Konzept</li><li>Vergütung nach TvöD SuE, inkl. Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub plus Regenerationstage plus frei am 24.12. und 31.12.</li><li>eine zusätzliche Altersversorgung durch den Arbeitgeber</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten/Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Fachberatung, Fachdienst für Integration, und eine Insoweit erfahrene Fachkraft (IseF)</li><li>Unterstützung im Kita-Alltag durch hauswirtschaftliche Assistenzkräfte (m/w/d)</li><li>gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen und ein Zuschuss zur Unterbringung von eigenen Kindern in unseren Kitas</li><li>Teamveranstaltungen wie z. B. Betriebsausflug und Feste</li></ul> Interessiert? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a>. Weitere Informationen, auch zu anderen Stellenangeboten, findest Du auf unserer Homepage <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a> oder ruf uns an 08121/25088-13. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Klaudia Schücker Personalabteilung Margeritenstr., 9 85586 Poing&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@kinderland-plus.de" target="_blank">bewerbung@kinderland-plus.de</a> 081212508813 <a href="http://www.kinderland-plus.de" target="_blank">www.kinderland-plus.de</a>

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine*Gärtnerische Aushilfe (m/w/d)Nur die Harten kommen in den Garten!Das Gartencenter Seebauer ist ein innovativ geführtes Familienunternehmen mit rund 160 Mitarbeitern und bietet mit seinen 16 Fachabteilungen und dem Galerie-Café ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Freuen Sie sich auf ein aufgeschlossenes, familiäres und kulturell bunt gemischtes Team, in dem ein herzliches Miteinander selbstverständlich ist. Abwechslungsreiche Aufgabe erwarten Sie in unserer offenen, freundlichen Atmosphäre. Sie werden sich schnell als geschätztes, kompetentes Mitglied der Seebauer Team wohl fühlen. Lassen Sie sich von uns begeistern! Wir freuen uns auf Sie! &nbsp; Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Allgemeine gärtnerische Hilfsarbeiten wie Gießdienst und Pflanzenpflege</li><li>Unterstützung bei der Warenverräumung und Mithilfe bei Umbauten</li><li>Auszeichnung von Ware</li><li>Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li>Grundkenntnisse im Deutschen</li><li>Teamfähig, engagiert und flexibel</li></ul>Was wir Ihnen bieten: &nbsp;<ul><li>Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem modernen inhabergeführten Familienunternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle – wir achten auf Ihre Work-Life-Balance</li><li>Personalrabatt auf Ihre Einkäufe im Gartencenter sowie Speisen und Getränke im Galerie Café</li><li>Zahlreiche Fort- und Weiterbildungen für Ihr Wachstum</li><li>Ausstattung mit Berufsbekleidung</li><li>Mitarbeiterwohnungen in der Nähe des Gartencenters</li><li>Zusatzurlaubstage mit Staffelung nach Betriebszugehörigkeit</li><li>Intensive Mitarbeiterbetreuung durch Führungskräfte und Personalabteilung</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents</li><li>Patenprogramm für Ihr optimales Onboarding</li><li>Gesundheitsmanagement – u. a. regelmäßiges Betreuungsangebot durch unseren Betriebsarzt</li><li>Es erwarten Sie zahlreiche weitere Benefits als Seebauer-Teammitglied</li></ul> Wir freuen uns auf Sie - bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Bitte Anschreiben mit Informationen zu Gehaltsvorstellung, frühestmöglichen Eintritt und Wochenstunden, zusammen mit Lebenslauf &amp; Zeugnissen per Mail an:Gartencenter Seebauer KG • Ottobrunner Str. 61 • 81737 München Bereich PersonalTel. 089 68 00 90 - 208 • <a href="mailto:bewerbung@gartencenter-seebauer.de" target="_blank">bewerbung@gartencenter-seebauer.de</a> &nbsp;

Gartencenter Seebauer KG

Gärtnerische Aushilfe (m/w/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Der Fachbereich Grünflächen ist für über 900 ha öffentliches Grün im Südwesten Berlins zuständig und sorgt kontinuierlich dafür, dass Steglitz-Zehlendorf seinen Ehrentitel „der grüne Bezirk“ zu recht trägt.Insgesamt kümmern sich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die vielfältigen Aufgaben des Bauens und der Unterhaltung des öffentlichen Grüns im Bezirk.&nbsp;Mit neuen Kräften möchten wir unseren Service für die Bevölkerung weiter steigern. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die in unseren Teams ihre Talente einsetzen und an der Bewältigung unserer Aufgaben mitwirken.Sind Sie neugierig auf uns? Dann melden Sie sich!Dienststelle: Das Straßen und Grünflächenamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt: 01.02.2026Entgeltgruppe: EG 6 TV-L&nbsp;Arbeitszeit: Vollzeit - Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.Standort: unterschiedliche Personalunterkünfte im Revier 1Bewerbungsfrist: 12.01.2026<h2>Ihre Aufgaben&nbsp;</h2>1. Baum- und Gehölzarbeiten:&nbsp;<ul><li>Durchführung von Baumkontrollen auf Verkehrssicherheit nach der VTA Methode in den Park- und Grünflächenanlagen des Bezirks und Einleitung ggf. erforderlicher Maßnahmen zur Wiederherstellung der Verkehrssicherheit (Stand- und Bruchsicherheit) unter Einhaltung der Naturschutz-, Artenschutz- und arbeitsschutz-rechtlichen Vorgaben in Abstimmung mit der zuständigen Revierleitung</li><li>Schnittmaßnahmen in der Baumkrone&nbsp;</li><li>Schwierige Baumfällungen (z.B. Großbäume in Grünanlagen)</li><li>Überprüfung des verkehrssicheren Zustandes der Bäume sowie Festlegen bzw. Veranlassen der sich hieraus ergebenden Maßnahmen nach extremen Wetterer-eignissen und Veranstaltungen/Sondernutzungen (Sonderkontrollen)</li></ul>2. Verkehrssicherungskontrollarbeiten&nbsp;<ul><li>Regelmäßige Überprüfung des verkehrssicheren Zustands der öffentlichen Grün- und Erholungsanlagen und der gärtnerisch angelegten Flächen im Straßenland, z.B. auf Unfallgefahren durch Zerstörungen, Verschleiß und Vandalismus, sowie Festlegen bzw. Veranlassen der sich hieraus ergebenden Maßnahmen</li></ul>3. Stein- und Wegearbeiten&nbsp;<ul><li>Flächen aufmessen, Höhen nivellieren, Körper, Erdmassen berechnen, Gefälle berechnen im schwierigen Gelände</li></ul>&nbsp;4. Arbeitsorganisation<ul><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Beurteilung von erbrachten Leistungen&nbsp;</li></ul>5. Sonstiges<ul><li>Erstellung und Aktualisierung des Mähplanes&nbsp;</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h2>Ihr Profil&nbsp;</h2>Tarifbeschäftigte:<ul><li>abgeschlossene gärtnerische Ausbildung&nbsp;</li><li>mindestens 1-jährige nachweisbare Erfahrungen in praktischer Tätigkeiten der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau&nbsp;</li><li>gültige Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B und C1E bzw. die Bereitschaft, den Führerschein C1E zu erwerben</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Umfassende Kenntnisse über die Durchführung von Baumuntersuchungen zur Verkehrssicherheit auf Grundlage der Visual Tree Assessment (VTA)-Methode</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Organisationsfähigkeit&nbsp;</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h2>Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung ein. Sofern Ihnen eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.Wir weisen darauf hin, dass im Zuge des Auswahlverfahrens Ihre Personalakte angefordert wird. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die Einsichtnahme in die Personalakte keine vollständig einzureichenden Bewerbungsunterlagen ersetzt.Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a>Frau HoffmannAnsprechperson für das Auswahlverfahren030 90299-6317Frau BrücknerAnsprechperson für das Aufgabengebiet0172 304 59 17<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Gaertnerin-mit-hochwertigen-Arbeiten-im-Gruenpflegerevier--de-j62575.html?pdf=de" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Gärtner/in mit hochwertigen Arbeiten im Grünpflegerevier (m/w/d)

Zur Teamerweiterung suchen wir dich als:<blockquote>100% Homeoffice Steuermanager Land- und Forstwirtschaft (m/w/d)</blockquote>Du wünschst dir Sicherheit, Flexibilität und ein Team, das deinen Einsatz wirklich schätzt? Dann bist du bei uns genau richtig!15–40 Std. | Betriebliche Krankenversicherung | Jährliche Lohnerhöhung | Weihnachtsgeld | Sympathisches Team | Überstundenausgleich | Gleitzeit----------------------<blockquote>Wer sind wir:</blockquote>Herzlich Willkommen bei der&nbsp;❤️Felbermeir Steuerberatungsgesellschaft mbH! Wir sind eine Steuerkanzlei mit Sitz in Sauerlach, 20 KM südlich von München in Bayern und betreuen seit 2010 erfolgreich Betriebe der Land- u. Forstwirtschaftsowie kleine und mittelständische Unternehmen mit unterschiedlichen Rechtsformen als Einzelunternehmen, Personen- oder Kapitalgesellschaften. Unser Schwerpunkt liegt dabei in der Betreuung von land- und forstwirtschaftlichen Betrieben.Dein Team:In deinem zukünftigen Team arbeiten die geschäftsführenden Steuerberater Frau Regina Mayer und Herr Martin Clauß gemeinsam mit neun weiteren Kolleginnen und Kollegen.Unser familiärer Führungsstil&nbsp;ist geprägt von Vertrauen, Unterstützung und einer informellen Beziehung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern. Eine offene und transparente Kommunikation sowie kurze, unbürokratische Wege stehen im Mittelpunkt. Wir nehmen uns stets Zeit für die Anliegen und Meinungen unserer Mitarbeiter, was zu einer extrem niedrigen Fluktuationsrate führt. Seit unserer Gründung vor 10 Jahren haben wir nur wenige Mitarbeiter, meist aus privaten Gründen, verloren.Soziales Engagement:Bei uns ist soziales Engagement ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Deshalb unterstützen wir die Seniorenhilfe sowie die Verkehrssicherheitsunterweisung für Kinder durch das Subventionieren von Malbüchern.&nbsp;-----------------------<blockquote> Deine Aufgaben: &nbsp;</blockquote>🧾Eigenständige Erstellung von Steuererklärungen, Buchhaltungen und Jahresabschlüssen Schwerpunkt Land- und Forstwirtschaft.&nbsp;🤝Hauptansprechpartner für deinen eigenen Mandantenstamm&nbsp;📊Koordination und Kommunikation mit Ämtern, Behörden und Banken🛡️Fortlaufende Überwachung und Umsetzung aktueller steuerrechtlicher Änderungen-------------------<blockquote> Du bist: &nbsp;</blockquote>🎓Ausbildung:&nbsp;<ol><li>Steuerfachwirt der Land- und Forstwirtschaftlichen Buchstelle</li><li>Bilanzbuchhalter der Land- und Forstwirtschaftlichen Buchstelle</li><li>Steuerfachangestellte Land- und Forstwirtschaftlichen Buchstelle</li><li>Fachassistent Land- und Forstwirtschaft</li><li>Bachelor Professional in Landwirtschaftlichem Rechnungswesen und Steuern (ehemalig Fachagrarwirt Rechnungswesen)</li></ol>🌾Praktiker:&nbsp;Erfahrung mit der in der Buchführung und Besteuerung land- undforstwirtschaftlicher Betriebe&nbsp;🖥️Technikaffin: Sicher im Umgang mit DATEV, MS Office und bereit, neue branchenspezifische Software z.B. NLB (Neue Landbuch Software) zu lernen.🤝 Beratungsstark und freundlich: Souverän in der Kommunikation mit Mandanten und Behörden.🍀Sorgfältig und flexibel: Du arbeitest vorausschauend, strukturiert und bleibst auch in unvorhergesehenen Situationen ruhig und lösungsorientiert.👥Teamplayer: Du arbeitest gerne in einem sympathischen Miteinander, weil du ein echter Teamplayer bist. Du respektierst die Work-Life-Balance deiner Kollegen und achtest souverän auf deine eigene.🧳&nbsp;Einarbeitung: Du bist bereit, die Einarbeitung wochenweise zunächst vor Ort in unserer Kanzlei zu absolvieren. ----------------------------------- &nbsp;<blockquote>Das erhältst du von Uns: &nbsp;</blockquote>Einarbeitung:Bei uns wirst du herzlich willkommen geheißen und bekommst eine umfassende Einarbeitung von deinem sympathischen Kollegen. Zusätzlich stehen dir mit Frau Mayer und Herrn Clauß zwei erfahrene und geduldige Steuerberater zur Seite.&nbsp;Arbeitspensum:Dein Work-Life-Balance ist uns wichtig. Daher ist unser Arbeitspensum moderat undÜberstunden werden selbstverständlich bezahlt. Außerdem sorgen wir dafür, dasseine Krankheits- und Urlaubsvertretung vorhanden ist, damit du dich auch währenddeiner Abwesenheiten erholen kannst und dir keine Sorgen um eine Überlastungmachen musst.Wertschätzung:Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, die durch Lob und konstruktive Kritik für geleistete Arbeit sowie persönliche Glückwünsche und ein echtes Interesse an dir als Mitarbeiter geschaffen wird. Wir unterstützen eine Kultur des Lernens aus Fehlern und ermutigen dich und deine Kollegen dazu, sich stetig weiterzuentwickeln. Bei uns werden alle Leistungen, Jubiläen und Geburtstage anerkannt und entsprechend gewürdigt.Teambuilding/Events:Wir organisieren regelmäßig Aktivitäten wie einen Tagesausflug, Weihnachtsfeier und Krapfen essen, um dein Teamgefühl zu stärken und den Zusammenhalt im Team zu fördern. Unsere Teambuilding-Maßnahmen dienen dazu, das Vertrauen untereinander zu stärken, die Kommunikation zu verbessern und gemeinsame Erfolgserlebnisse zu schaffen.Sonderleistungen:Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, deshalb profitierst du von unserer betrieblichen Krankenversicherung (bKV).KarriereWir bieten dir die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung. Zudem unterstützen wir dich dabei, die fachliche Führung deines eigenen Mandantenstamms zu erlernen und zu festigen.Die Zukunftsaussichtist vielversprechend: Wir können dir eine sichere Beschäftigung garantieren, die mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem wachsenden Team einhergeht.ZuschüsseWir bieten dir nach der Probezeit eine monatliche Unterstützung von 100 € bei der betrieblichen Altersvorsorge an. Dies soll dazu beitragen, deine persönliche Altersvorsorge zu verbessern und im Ruhestand eine finanzielle Absicherung zu gewährleisten.Wenn du Mama oder Papa bist, haben wir gute Neuigkeiten für dich! Wir bezuschussen den Kindergarten deiner Kinder, um dir dabei zu helfen, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen.Homeoffice &amp; modernes Equipment: Wir statten dich mit einem modernen Arbeitsplatz aus – inklusive innovativer Technik und allem, was du für effizientes und komfortables Arbeiten von zuhause brauchst.Gehalt:Dein Gehalt erhöht sich jedes Jahr, um sicherzustellen, dass es mit der Inflation Schritt hält. Das bedeutet, bei uns musst du dich nicht jedes Jahr mit Gehaltsverhandlungen auseinandersetzen, sondern kannst dich auf deine Arbeit konzentrieren.Als Teil unseres Benefit-Pakets bieten wir dir auch eine finanzielle Unterstützung zu Weihnachten. Wir wollen durch das Weihnachtsgeld sicherstellen, dass dein Urlaub erholsam, deine Geschenke bezaubernd und dein Kontostand im neuen Jahr zufriedenstellend ist.Arbeitsort / -Zeit:Die Beschäftigung umfasst 15 bis 40 Stunden pro Woche. Gerne können wir Deine Arbeitszeit in einem persönlichen Gespräch abstimmen. Idealerweise sollte diese in der Zeit zwischen Montag bis Donnerstag von 9:00 Uhr bis 16:00 Uhr und am Freitag von 9:00 Uhr bis 12:00 Uhr liegen. Natürlich, gilt bei uns die Gleitzeitregelung.------------------------------<blockquote> Den Job will ich haben! &nbsp;</blockquote>Dann freuen wir uns auf Dich!&nbsp;Bewirb dich am besten direkt über unser Express-Formular:&nbsp;<a href="https://www.steuerkanzlei-felbermeir.de/express-bewerbungsformular" target="_blank">https://www.steuerkanzlei-felbermeir.de/express-bewerbungsformular</a>. Alternativ schickst du deinen aussagekräftigen Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@kanzlei-felbermeir.de" target="_blank">bewerbung@kanzlei-felbermeir.de</a>oder per WhatsApp an 0160 918 806 72 (A.Bösche externe Personalreferentin). Auf Wunsch kannst du uns deine Unterlagen auch postalisch senden: Felbermeir Steuerberatungsgesellschaft mbH, z. H. Frau Regina Mayer und Herrn Martin Clauß, An der Kreidlwiesn 7, 82054 Sauerlach (OT Lochhofen). Mehr Infos:&nbsp;<a href="http://www.steuerkanzlei-felbermeir.de" target="_blank">www.steuerkanzlei-felbermeir.de</a>--------------------------------Wie geht´s weiter?Nachdem du dich beworben hast, wird sich Anita Bösche bei dir melden, um ein kurzesKennenlerngespräch per Telefon zu vereinbaren. Das Telefonat dauert etwa 20 Minuten und dient einem ungezwungenen Austausch, ohne dass dein Lebenslauf stumpf abgefragt wird. Hier hast du die Möglichkeit, Fragen zu stellen und Bedenken zu äußern.Das zweite Gespräch führen wir online via Microsoft Teams mit Frau Mayer und Herrn Clauß. Hier sprechen wir über deine fachlichen Schwerpunkte, das Gehalt und geben dir einen persönlichen Einblick in dein zukünftiges Team und deinen neuen Arbeitsplatz.Sollten wir uns füreinander entscheiden, kannst du bei uns zu dem von dir gewünschten Datum anfangen. Wir berücksichtigen, dass Kündigungsfristen mehrere Monate sogar Quartale dauern können oder dass es möglicherweise erforderlich ist, vor dem Wechsel zunächst Urlaub zu nehmen. Wir warten auf dich!

Felbermeir Steuerberatungsgesellschaft mbH

100% Homeoffice Steuermanager Land- und Forstwirtschaft (m/w/d)

Ein Job im Profi-Fußball – für viele ein Traum, der bei uns gelebt werden kann!&nbsp;Bei uns hast du die Möglichkeit, Teil des blau-gelben Löwenrudels zu werden und hinter den Kulissen aktiv am Erfolg von Eintracht Braunschweig mitzuwirken. Neben unserem Ehrgeiz nach sportlichem Erfolg, sind Zusammenhalt und Stärke Eigenschaften, auf&nbsp;die wir, auf und neben dem Platz, Wert legen.&nbsp;Komm zu uns ins Team und erlebe das „Eintracht“-Gefühl hautnah mit!<h2>Wo wir Dich brauchen:</h2>Die Eintracht Braunschweig GmbH &amp; Co KGaA sucht ab sofort einen Mitarbeiter* im Bereich Ticketing in Vollzeit (40 Std./Woche).<h2>Das ist der Job:</h2><ul><li>Administration des Ticketing-Backoffice&nbsp;</li><li>Einrichtung und Anlage aller Heim- und Auswärtsspiele im Ticketing-Backoffice&nbsp;</li><li>Erstellung der Abrechnungsunterlagen der Heim- und Auswärtsspiele</li><li>Vor- und Nachbereitung der Heimspieltage im Bereich Ticketing</li><li>Unterstützung bei Projekten zur strategischen Weiterentwicklung der Abteilung Ticketing</li><li>Bearbeitung von Ticketbestellungen</li></ul><h2>Das bringst Du idealerweise mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein vergleichbares Studium</li><li>Erfahrungen mit der Produktsuite von EVENTIM.Tixx oder einem anderen Ticketanbieter</li><li>Ausgeprägte Kenntnisse mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen</li><li>Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung</li><li>Flexibilität und Bereitschaft zu Einsätzen an Heimspieltagen der Eintracht</li><li>Du identifizierst Dich mit den Werten unseres Vereins und arbeitest gerne im Team</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Arbeiten in einem spannenden Umfeld bei einem Traditionsverein der 2. Bundesliga</li><li>Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten du den Erfolg des Vereins aktiv mitzugestalten</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team sowie eine offene Unternehmenskultur</li><li>Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li><li>Verschiedene Mitarbeiterangebote wie z.B. eine Mitgliedschaft in unserem Verein, Lease-a-Bike-Angebote, betriebliche Altersvorsorge, Saisondauerkarte u.v.m.</li></ul>*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle. Wir sind offen für alle Menschen. Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Bitte schicke uns Deine vollständige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum digital an:&nbsp;Ann-Katrin Springer<a href="mailto:bewerbung@eintracht.com" target="_blank">bewerbung@eintracht.com</a>

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