field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>WerkstudentIn (m/w/d) - Hohenschäftlarn</h2><h2>Über uns</h2>Gestalte und entdecke Deine Perspektive bei EC-Sense GmbH in Hohenschäftlarn. Wir sind ein innovatives, wachsendes Unternehmen, das neuartige elektrochemische Gassensoren entwickelt, produziert und vertreibt.<h2>Was Du tun wirst</h2><ul><li>Unterstützung bei der Entwicklung und Produktion von Gassensoren</li><li>Mitarbeit an Projekten im Bereich Forschung und Entwicklung</li><li>Datenanalyse und Dokumentation der Ergebnisse</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Studierende/r im Bereich Chemie, Physik, Ingenieurwesen oder vergleichbar</li><li>Grundkenntnisse in elektrochemischen Prozessen (wünschenswert)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Parkplatz</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Innovatives Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal</li><li>Erstgespräch via Telefon oder Videokonferenz</li><li>Persönliches Gespräch vor Ort</li><li>Schnelle Rückmeldung nach dem Gespräch</li></ul><h2>Arbeitsort</h2>Hohenschäftlarn, Deutschland<h2>Wie kannst Du Dich bewerben?</h2>Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungsportal.

EC-Sense GmbH

WerkstudentIn (m/w/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Der Fachbereich Grünflächen ist für über 900 ha öffentliches Grün im Südwesten Berlins zuständig und sorgt kontinuierlich dafür, dass Steglitz-Zehlendorf seinen Ehrentitel „der grüne Bezirk“ zu recht trägt.Insgesamt kümmern sich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die vielfältigen Aufgaben des Bauens und der Unterhaltung des öffentlichen Grüns im Bezirk.&nbsp;Mit neuen Kräften möchten wir unseren Service für die Bevölkerung weiter steigern. Dafür suchen wir engagierte Menschen, die in unseren Teams ihre Talente einsetzen und an der Bewältigung unserer Aufgaben mitwirken.Sind Sie neugierig auf uns? Dann melden Sie sich!Dienststelle:&nbsp;Straßen und Grünflächenamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt: 01.12.2025Besoldungsgruppe / Entgeltgruppe: A 11, EG 11 TV-L&nbsp;Arbeitszeit: Teilzeit, Vollzeit -&nbsp;Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich,&nbsp;sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.Standort: Hartmannsweiler Weg 63, 14163 BerlinBewerbungsfrist: 24.10.2025<h3>Ihre Aufgaben&nbsp;</h3><ul><li>(Weiter-) Entwicklung und Umsetzung von Strategien zum Schutz, zur Pflege und zur Entwicklung des öffentlichen Grüns im Hinblick auf geändertes Nutzungsverhalten und gesellschaftlichen Wandel sowie Biodiversitätsförderung und klimasensibler Anpassungsmaßnahmen</li><li>Schnittstellenmanagement und Kommunikation mit allen Teilen der Berliner Verwaltung unter Einbezug relevanter Stadtakteure und der im Naturschutz tätigen zivilgesellschaftlichen Organisationen&nbsp;</li><li>Identifizierung von Netzwerkpartnern und Initiierung von Abstimmungsprozessen und Kooperationen unterschiedlicher Beteiligter&nbsp;</li><li>Beantragung von Fördermitteln zur Umsetzung der Strategien und Projekte</li><li>Ermittlung und Bearbeitung von Förderinstrumenten zur Beschaffung innovativer Fahrzeug- und Pflegetechnik</li><li>Organisation von Fortbildungen und Schulungsmaßnahmen der Mitarbeitenden im Fachbereich Grünflächen in enger Abstimmung mit den jeweiligen Inspektionen sowie des Zentralen Dienstes&nbsp;</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h3>Ihr Profil&nbsp;</h3>Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des Laufbahnzweiges LandespflegeTarifbeschäftigte: Studienabschluss als Bachelor (B.Eng. oder B.Sc.) bzw. Dipl.-Ing. (FH) in einem der folgenden Studiengänge:<ul><li>Arboristik</li><li>Arboristik und urbanes Waldmanagement&nbsp;</li><li>Freiraummanagement</li><li>Gartenbau</li><li>Gartenbauliche Phytotechnologie</li><li>Gartenbauwissenschaften</li><li>Landschaftsplanung und Naturschutz</li><li>Landschaftsarchitektur und Landschaftsplanung&nbsp;</li><li>Landschaftsarchitektur</li><li>Landschaftsarchitektur und Umweltplanung</li><li>Landschaftsbau und Grünflächenmanagement</li><li>Landschaftsnutzung und Naturschutz</li><li>Naturschutz und Landschaftsplanung</li><li>Ökologie und Umweltplanung</li><li>Ökologie und Umweltschutz</li><li>Umwelt- und Regionalplanung</li><li>Umweltschutz</li><li>Umweltwissenschaften &nbsp;</li><li>oder Personen, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechenden Tätigkeiten ausüben und somit die Voraussetzungen als „sonstiger Beschäftigte/r“ erfüllen</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Kenntnisse des Berliner Naturschutzgesetzes, des Denkmalschutzgesetzes (BNatSchG, NatSchGBln, DSchGBln) und der Vorschriften des Artenschutzes (BArtSchV, FFH RL) und des Wasserrechts (BWG, NWFreiV)</li><li>IuK-Kenntnisse: MS-Office Paket, Outlook, ProFiskal, ORCA, und Grünflächeninformationssystem (GRIS)</li><li>Fundierte Kenntnisse des Grünanlagengesetzes, der Baumschutzverordnung und des relevanten Bauplanungs- und Bauordnungsrechts</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Präsentationsfähigkeit</li><li>Organisationsfähigkeit</li><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Kooperationsfähigkeit</li></ul><h3>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h3>Bitte reichen Sie eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein.&nbsp;Für aktuell oder ehemals im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie sie unterschrieben bei. Das Dokument finden Sie hier: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf</a>Wir erwarten Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen). Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB) sowie eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Infos: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a>Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.Entstehende Aufwendungen wie Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten werden nicht erstattet. Digitale Auswahlgespräche sind organisatorisch nicht möglich.Weitere Infos: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a>Frau HoffmannAnsprechperson für das Auswahlverfahren030 90299-6317Herr LentzAnsprechperson für das Aufgabengebiet030 90299-6218<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Fachkoordinatorin-fuer-biologische-Vielfalt-und-klimasensi-de-j61217.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf

Fachkoordinator/in für biologische Vielfalt und klimasensible Anpassungsmaßnahmen (m/w/d)

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.Dienststelle: Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von BerlinGeplanter Eintritt: ab sofortBesoldungsgruppe / Entgeltgruppe: EG 9a TV-L&nbsp;Arbeitszeit: Vollzeit -&nbsp;Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich,&nbsp;sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.Standort: Es werden verschiedene Standorte besetzt.Bewerbungsfrist: 07.11.2025<h3>Ihre Aufgaben&nbsp;</h3><ul><li>Logopädische Diagnostik und Therapie (Einzel- und Gruppentherapie) bei gefährdeten, entwicklungsauffälligen und behinderten, schwerstmehrfach behinderten Kleinkindern, Kindern und Jugendlichen unter Anwendung spezieller Diagnostik-, Therapiemethoden und Beratungsverfahren</li><li>Befunddokumentation und Therapieplanung sowie Hilfsmittelversorgung, -anfertigung</li><li>Fachspezifische, gesundheitsbezogene und präventive Beratung und Anleitung der Bezugspersonen, des Fachpersonals bezirklicher Institutionen</li><li>Zusammenarbeit mit den verordnenden Ärzten und Ärztinnen sowie weiteren betreuenden Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sowie externen Kooperationspartnern</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Anleitung von Lernenden und Studierenden in der praktischen Phase der Ausbildung</li><li>Zuarbeit zu statistischen Erhebungen, Therapiedokumentation, Abrechnungswesen</li></ul>Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button „weitere Informationen“ entnommen werden.<h3>Ihr Profil&nbsp;</h3><ul><li>abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatliche anerkannte/n Logopädin/Logopäde mit Berufserlaubnis durch Berufsurkunde</li><li>oder Bachelor of Science in Logopädie mit abgeschlossener Ausbildung zum/zur staatlich anerkannte/n Logopädin/Logopäden mit Berufserlaubnis durch Berufsurkunde</li><li>oder Bachelor of Science in Patholinguistik mit mindestens einem Jahr Praxiserfahrung</li></ul>Fachliche Kompetenzen:<ul><li>Kenntnisse in der Entwicklungsdiagnostik bei Kindern sowie in der Befunddokumentation</li><li>Fachspezifische Kenntnisse zum logopädischen Prozess (Problemanalyse, Zielformulierung, Durchführung, Evaluation) bei Kindern und Jugendlichen</li></ul>Außerfachliche Kompetenzen:<ul><li>Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h3>Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen&nbsp;</h3>Bitte reichen Sie eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein.&nbsp;Für aktuell oder ehemals im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie sie unterschrieben bei. Das Dokument finden Sie hier: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/karriere/03_einverstaendniserklaerung_neu.pdf</a>Wir erwarten Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen). Bei ausländischen Abschlüssen ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB) sowie eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Infos: <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a>Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls in der Bewerbung hin.Entstehende Aufwendungen wie Fahrt-, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten werden nicht erstattet. Digitale Auswahlgespräche sind organisatorisch nicht möglich.Weitere Infos: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a>Frau PrangerAnsprechperson für das Auswahlverfahren030 90299-5623Frau SeekampAnsprechperson für das Aufgabengebiet030 90299 5276<a href="https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/Logopaedin-Logopaede-im-Therapeutischen-Bereich-mwd-de-j61414.html?pdf=de&amp;agid=117" target="_blank">weitere Informationen</a>

Logopädin/ Logopäde im Therapeutischen Bereich (m/w/d)

Mit unseren rund 90 Filialen, BeratungsCentern, FinanzCentern, unserem Kunden-Service-Center und unseren Spezialisten für Immobilien, Versicherungen, Bausparen, Wertpapiere sowie für alle Themen rund um das Firmenkundengeschäft sind wir eine der größten Kreissparkassen Deutschlands. Derzeit beschäftigen wir rund 1.400 Mitarbeitende und über 150 Azubis.Wir sind nicht nur ein innovativer Finanzdienstleister, sondern engagieren uns u. a. auch gemeinnützig über unsere Stiftungen in erheblichem Umfang für den Landkreis Ludwigsburg: ökonomisch, ökologisch und sozial nachhaltig. Die Nähe zu den Menschen vor Ort ist uns wichtig. Das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern insbesondere auch für unsere Mitarbeitenden, denen wir zahlreiche zusätzliche Benefits bieten.Überzeugen Sie sich selbst!Ihr Profil:<ul><li>Erfolgreicher Abschluss eines juristischen Hochschulstudiums (Volljurist/in)</li><li>Idealerweise Führungserfahrung sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Bank- und Kapitalmarktrecht, in einer Kanzlei oder Bank wünschenswert</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Bereitschaft, sich in neue Rechtsgebiete und Fragestellungen kurzfristig einzuarbeiten</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Blick für praxisnahe Ergebnisse</li><li>Verhandlungsgeschick und unternehmerische Weitsicht</li><li>Kommunikationsstarker Teamplayer</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Steuerung des Teams</li></ul>Führen, Unterstützen, Entwickeln, Fördern und Beurteilen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gemäß den Führungsgrundsätzen des HausesErarbeiten und Umsetzen operativer und qualitativer Ziele unter Berücksichtigung eines kostenbewussten und zielorientierten Ressourceneinsatzes<ul><li>Rechtsberatung</li></ul>Analyse betriebsrelevanter Rechtsfragen, Entwicklung und Bewertung praxisnaher Lösungswege<ul><li>Rechtsentscheidung</li></ul>Eigenverantwortliche Entscheidungsfindung und aktive Mitwirkung in Unternehmensprozessen<ul><li>Rechtsgestaltung</li></ul>Verhandlung, Prüfung und Gestaltung von Verträgen und Vereinbarungen mit internen und externen Partnern<ul><li>Rechtsvermittlung</li></ul>Aufbereitung komplexer Rechtsmaterialien in verständlicher Sprache sowie Präsentation vor unterschiedlichen ZielgruppenIhre Benefits<ul><li>Flexible Arbeitszeitregelung inklusive „Mobiles Arbeiten“</li><li>Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit ca. 14 Monatsgehältern</li><li>Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr</li><li>Zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung (ZVK-Baden-Württemberg)</li><li>Steuerfreier Zuschuss zum Jobticket (mtl. 40,00 €)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen (mtl. 40,00 €)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung (bKV)</li><li>Betriebskindergarten sowie Zuschuss zur Kindergartenbetreuung</li><li>Mitarbeiterrestaurant oder Essensgutscheine für Vertragsrestaurants</li><li>Zahlreiche Betriebssportangebote sowie ein attraktives Gesundheitsmanagement u.a. durch bezuschusste Firmenfitness mit EGYM Wellpass: Sport, Gesundheit &amp; Online-Fitness</li><li>Jobrad: Fahrrad- und E-Bike-Leasing Angebot</li><li>Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits"</li><li>Lage mitten im Zentrum der Stadt (Bahnhof in drei Gehminuten zu erreichen)</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unsere Bewerberplattform. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Susanne Spieckermann, Personalreferentin, unter Telefon 07141 148-4112&nbsp;gerne zur Verfügung.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.ksklb.de/karriere" target="_blank">www.ksklb.de/karriere</a>

Kreissparkasse Ludwigsburg

Leiter Recht (m/w/d)

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) als Einrichtungsleitung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln und ermöglichen ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben in Frankfurt.Der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen sowie eine diversitätsbejahende Grundhaltung sind für uns selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich alle interessierten Fachkräfte, entsprechend der Ausschreibung von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben.Das Kinderhaus liegt zentral in Alt-Griesheim. Das Haus verfügt über drei Etagen, die funktional gegliedert sind und einem großen Außenbereich. Die Einrichtung ist fest verankert im Stadtteil, so dass Netzwerk- und Stadtteilarbeit sowie Kooperationen mit anderen Trägern, Einrichtungen und Institutionen ein Schwerpunkt der Arbeit ist. Neben dem Offenen Treff finden kreative, kulturelle und projektbezogene Angebote sowie der pädagogische Mittagstisch statt. Ein Schwerpunkt der Offenen Arbeit liegt in der Weiterentwicklung bedarfsorientierter Konzepte und Umsetzung partizipativer Angebote.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) als Einrichtungsleitung Kinderhaus Griesheim</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. S 15 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung der Einrichtung mit der Ausübung der Dienst- und Fachaufsicht über derzeit 4 Mitarbeitende</li><li>Ausrichtung des Angebotes auf gesellschaftliche, soziale und kulturelle Veränderungsprozesse</li><li>Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption und nonformaler Bildungsansätze</li><li>Weiterentwicklung eines Fachcontrollings</li><li>Qualitätssicherung, Steuerung der Angebote für unterschiedliche Zielgruppen und deren Evaluation</li><li>Führen von Mitarbeiter:innen-Gesprächen</li><li>Erstellen von Beurteilungen und Zeugnisentwürfen</li><li>Begleiten und Steuerung der Teamprozesse</li><li>Fortbildungs- und Urlaubsplanung</li><li>Mitwirkung bei Personalauswahlverfahren</li><li>Durchführen von Unterweisungen</li><li>Durchführen team- und aufgabenbezogener Besprechungen</li><li>Mitarbeit in internen und externen Arbeitskreisen sowie Teilnahme an Dienstbesprechungen, Konzepttagen und Jahrestagungen des Geschäftsbereiches</li><li>Kooperation mit dem Jugend- und Sozialamt, den sozialen Akteuren im Quartier und den Sozialräumen</li><li>Planung und Controlling des Einrichtungsbudgets</li><li>Erstellung von Berichten und Anträgen</li><li>Übernahme liegenschaftsbezogener Aufgaben – insbesondere im Rahmen des Brandschutzes und der Verkehrssicherungspflicht</li><li>selbstständige pädagogische Arbeit mit den unterschiedlichen Zielgruppen auf der Grundlage der geltenden Qualitätskriterien für die offene Kinder- und Jugendarbeit und der Leitlinien mit einem Umfang von 50% der Tätigkeiten</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>staatliche Anerkennung als Sozialpädagogin:Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiter:in oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Hochschulabschluss als Diplom-Pädagogin:Diplom-Pädagoge oder Master Erziehungswissenschaften mit Schwerpunkt Soziale Arbeit)</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung sowie ausgeprägte Kenntnisse im Fachfeld der Jugendarbeit sowie in den gesetzlichen Grundlagen und Strukturen der Jugendhilfe</li><li>ausgeprägte Personalführungskompetenz</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse vergleichbar mit Niveau C2 des Europäischen Referenzrahmens (GER)</li><li>sicheres und verbindliches Auftreten</li><li>sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>hohes Maß an Kritik- und Konfliktfähigkeit sowie Reflexionsfähigkeit und -bereitschaft</li><li>hohes Maß an Eigenständigkeit und Flexibilität in der Aufgabenerledigung und Eigeninitiative</li><li>Erfahrungen und Kreativität in der Gestaltung der Kooperation mit Bildungseinrichtungen und den sozialen Akteuren im Sozialraum</li><li>Fähigkeit zum konzeptionellen und planerisch-strategischen Denken sowie Kenntnisse in der Evaluation von Angeboten</li><li>sehr gute Steuerungs- und Controllingkompetenz</li><li>ausgeprägte Diversitätskompetenz und Genderkompetenz</li><li>sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Kenntnisse über digitale&nbsp;Medien</li><li>Bereitschaft zur Abend- und Wochenendarbeit</li><li>Bereitschaft zur Fortbildung und Teilnahme an einem Leitungscoaching</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie ein&nbsp;Führungskräfte-Coaching</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Führungsverantwortung in einem vielseitigen Arbeitsumfeld</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Wir weisen darauf hin, dass der Aufgabenzuschnitt der Stelle zu 50% Leitungstätigkeiten und darüber hinaus pädagogische Arbeit beinhaltet.Das Kinderhaus ist in der Regel von Montag bis Freitag von 12:30 Uhr bis 18:00 Uhr&nbsp;geöffnet. Der wesentliche Teil der Arbeitszeit ist während der Öffnungszeiten zu erbringen. Je nach Bedarf können die Öffnungszeiten variieren.Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Kieweg, Tel. (069) 212-38283. Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-sozialpaedagoginsozialpaedagoge-wmd-als-e-de-j9860.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sozialarbeiterin-sozialpaedagoginsozialpaedagoge-wmd-als-e-de-j9860.html</a>). Bitte bewerben Sie sich&nbsp;bis zum 23.11.2025.

Stadt Frankfurt am Main

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) als Einrichtungsleitung Kinderhaus Griesheim

<h2>Über uns</h2>Wir sind immer auf der Suche nach Top-Talenten, denn begeisterungsfähige und motivierte Mitarbeiter:innen sind für uns der Schlüssel zum Erfolg.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Eigeninitiative zeigen und Ihre Fähigkeiten in verschiedenen Bereichen einbringen.</li><li>Proaktiv an Projekten teilnehmen und innovative Lösungen vorschlagen.</li><li>Mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten, um Unternehmensziele zu erreichen.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Engagement und Motivation, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu sein.</li><li>Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Fortbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterevents.</li><li>Kostenlose Kaffee- und Getränkebar.</li><li>Obstkorb und Snacks zur freien Verfügung.</li></ul>

advise research GmbH

Initiativbewerbung (m/w/d)

<h3>JETZT BEWERBEN!</h3>Sie interessieren sich für eine Tätigkeit bei Wilhelm Mayer Nutzfahrzeuge - auch wenn nicht direkt eine passende Position ausgeschrieben ist?&nbsp; Kein Problem - bewerben Sie sich initiativ und treten Sie mit uns in den persönlichen Kontakt. Gerne lernen wir Sie für zukünftige Besetzungen bereits jetzt kennen!

Wilhelm Mayer GmbH & Co. KG

INITIATIV-BEWERBUNG

WIR SUCHEN DICH! ab sofort!!!ErzieherIn (m/w/d) im Kindergarten Bruder Klausmit Freude an der Vorschulkindarbeitbefristet mit Option auf FestanstellungTeilzeit 20-50% Wir wünschen von Ihnen: <ul><li>Freude, Begeisterung und Leidenschaft Vorschulkinder zu begleiten</li><li>Das Kind auf seinem individuellen Weg zu begleiten und zu unterstützen</li><li>Einen liebevollen, wertschätzenden und respektvollen Umgang mit den Kindern</li><li>Selbständiges Arbeiten mit den Vorschulkindern</li><li>Lust auf verrückte Aktionen und Ausflüge</li><li>Bereitschaft an zwei Vormittagen die Woche zu arbeiten. Bevorzugt Montag und Donnerstag</li></ul> Qualifikationen: <ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung zur staatlich anerkannten ErieherIn (m/w/d)</li><li>KindheitspädagogIn (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG (m/w/d)</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, ohne Bezugskinder und Gruppendienst</li><li>22 wissbegierige Vorschulkinder, die sich wöchentlich auf dich und deine Arbeit freuen</li><li>Übergabe und Einarbeitung</li><li>vielfältige und kreative Möglichkeiten</li><li>Vergütung nach Tarifvertrag und attraktive Sonderleistungen wie bspw. Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen, Kinderzulage, Kinderbetreuung, JOB Rad</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen bitte an die Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Radolfzell, Frau Isabel Schlögl, Mezgerwaidring 102, 78315 Radolfzell oder per E-Mailan <a href="mailto:info@vst-radolfzell.de" target="_blank">info@vst-radolfzell.de</a>.Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Degen im Kindergarten Bruder Klaus unter 07531-62135 gerne zur Verfügung.

Katholische Kirchengemeinden als Arbeitgeber in Zusammenarbeit mit der Verrechnungsstelle

Der Kath. Kindergarten Bruder Klaus sucht eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Seit der Gründung 1901 zählen wir zu den leistungsstärksten Handelsunternehmen für Kommunal-, Staplerund Lagertechnik in Süddeutschland. Seit Jahrzehnten sind wir Generalvertreter für Mercedes-Benz UNIMOG und MITSUBISHI Gabelstapler in Bayerisch Schwaben und weiten Teilen Württembergs. Zudem sind wir im Geschäftsfeld E-Mobilität aktiv.Zur Verstärkung unseres Teams „Stapler- &amp; Fördertechnik“ in Neu-Ulm suchen wir DICH alsAuszubildenden (m/w/d) zum KFZ-Mechatroniker – Nutzfahrzeugtechnik, am Standort 89231 Neu-UlmDas bringst DU mit:&nbsp;DU hast einen mittleren Schulabschluss oder einen guten Hauptschulabschluss, bist handwerklich geschickt, hast eine anpackende Art und willst in unserem erfahrenen Werkstatt-Team für unsere Kunden an erstklassigem Service mitwirken. DU interessierst DICH für kleine und große Fahrzeuge und bringst ein ausgeprägtes technisches Verständnis mitDas bieten wir DIR:&nbsp;Es erwartet DICH eine intensive und spannende Ausbildung in allen Bereichen der Nutzfahrzeugtechnik (Unimog/ Kommunalfahrzeuge, E-Mobilität &amp; Stapler-/ Fördertechnik). Überbetriebliche Lehrgänge und Fortbildungen ergänzen DEINE Ausbildung. Darüber hinaus vermitteln wir DIR ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Sozialkompetenz im Arbeitsalltag.Das erwartet DICH:&nbsp;Als angehender Kfz-Mechatroniker bist DU in der Wartung, Diagnostizierung sowie Instandsetzung von Fahrzeugen und Systemen tätig. DU arbeitest an der Aus-, Um- und Nachrüstung von mechatronischen Systemen und Anbaugeräten. Im Team lernst DU von Kollegen, wobei auch der Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz kommt.

Auszubildender (m/w/d) zum KFZ-Mechatroniker – Nutzfahrzeugtechnik

Die röm.-kath. Kirchengemeinde Konstanz Altstadt 
 

sucht 


für den kath. Kindergarten St. Stephan 
 

zum 01. September 2025 


Pädagogische Fachkräfte nach § 7 KiTaG 
(m/w/d) 

 
unbefristet in Voll- oder Teilzeit 
für den Elementarbereich (VÖ) 


Bei uns ist immer etwas los – im schönen Konstanzer Stadtteil "Paradies" erwarten Sie 50 altersgemischte Kinder, eine 

Krippengruppe sowie 12 Erzieherinnen und Erzieher. Unser Ziel ist es, jedes Kind mit seiner eigenen Biografie 

wahrzunehmen und ihnen Impulse, Raum und Zeit für die persönliche Entwicklung zu schenken. 


Ihre Aufgaben: 
ï· systematische Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungs- und Bildungsprozesse 

ï· ganzheitliche, bedürfnisorientierte pädagogische Begleitung 

ï· Förderung der Kinder zu eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten 

ï· selbständige Planung und Gestaltung von Bildungsangeboten 

ï· professionelle Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern 

ï· Mitgestalten und Weiterentwickeln unserer pädagogischen Konzeption 
 

Ihr Profil: 
ï· Sie haben eine abgeschlossene päd. Ausbildung oder ein Studium, das Sie nach § 7 KiTaG als Fachkraft qualifiziert 

(bspw. Kindheitspädagogin/-pädagoge, Erzieher*in, Heilpädagogin/-pädagoge) 

ï· Sie gestalten Ihre päd. Arbeit auf der Grundlage des Bildungs- und Orientierungsplans von Baden-Württemberg 

ï· Sie zeigen Offenheit und Interesse an der Arbeit im Team 

ï· Sie haben Freude daran Ihre persönlichen Interessen und Fertigkeiten einzubringen 

ï· Ihnen ist eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Eltern/ Personensorgeberechtigten wichtig 

ï· Sie gestalten aktiv die jahreszeitlichen und christlichen Feste mit 


Unser Angebot: 
ï· ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld 

ï· ein offenes Haus mit vielfältigen Erfahrungs- und Bildungsräumen und tollem Außengelände 

ï· selbständiges Arbeiten in einem aufgeschlossenen und unterstützenden Team 

ï· fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 

ï· eine Anstellung und Vergütung nach der AVO in Anlehnung an TVöD-SuE mit den üblichen Sozialleistungen 

ï· Förderung und Unterstützung von Familien mit einer monatlichen Kindergeldzulage 

ï· eine Arbeitszeitermäßigung von bis zu 0,5 Stunden pro Woche bei Kindern unter zwölf Jahren 

ï· eine betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 

ï· die Möglichkeit des Fahrradleasings über „JOBRAD“ 

ï· einen Zuschuss für die Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs „Jobticket“ 

ï· Hansefit 
 

 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Bitte senden Sie 
diese an die Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Radolfzell, z.Hd. Frau Schlögl, 
Mezgerwaidring 102, 78315 Radolfzell oder per E-Mail an: <a href="mailto:isabel.schloegl@vst-radolfzell.de" target="_blank">isabel.schloegl@vst-radolfzell.de</a> 
 
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartenleitung, Herr Tobias Müller, gerne telefonisch unter 
07531 - 69 60 54 10 oder per E-Mail unter <a href="mailto:kiga.stephan@kath-konstanz.de" target="_blank">kiga.stephan@kath-konstanz.de</a> zur Verfügung.

Die röm.-kath. Kirchengemeinde Konstanz Altstadt   sucht   für den kath. Kindergarten St. Stephan  zum 01. September 2025  Pädagogische Fachkräfte nach § 7 KiTaG (m/w/d)  unbefristet in Voll- oder Teilzeit für den Elementarbereich

1.472 Andere Jobs