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Der DRK-Hausnotruf bietet Selbstständigkeit in vertrauter Umgebung.Für diese spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen wir dich ab sofort in unserem verlässlichen und engagierten Hausnotruf-Team in Teilzeit für den Kundenservice. Aufgaben <ul><li>Kundenberatung rund um das Thema Hausnotruf</li><li>Abschluss und Erläuterung von Serviceverträgen</li><li>Dokumentation der Kundendaten (perspektivisch über EDV Anwendung)</li><li>Programmierung, Inbetriebnahme und Einweisung der Hausnotrufgeräte</li><li>leichte technische Servicearbeiten</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Kaufmännische Kenntnisse&nbsp;</li><li>Technisches Verständnis</li><li>EDV Kennnisse (Office / Tablet)&nbsp;</li><li>Bereitschaft sich Wissen anzueignen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Empathie im Umgang mit unseren Interessenten / Teilnehmern</li><li>Freude sich mit uns weiter zu Entwickeln</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein engagiertes und motiviertes Team</li><li>eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li><li>Unterstützung durch unsere Fachberatung</li><li>Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche</li><li>DRK Flugdienst - Krankenrückholtransport</li><li>Gesundheitsangebote:<ul><li>Hansefit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Betriebsarzt</li><li>Mitarbeiterberatung durch das Team von Growport</li></ul></li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du hast Spaß am Umgang mit (älteren) Menschen, eine gültige Fahrerlaubnis und bist bereit 24 Stunden Rufbereitschaften zu übernehmen? Dann werde Teil unseres Hausnotruf-Teams! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Doris Dieskau dieskau(at)drkcelle.de

DRK-Kreisverband Celle e.V.

Mitarbeiter (gn) Hausnotruf - Kundenservice

VON MENSCHEN FÜR MENSCHENDie Gemeinnützige Gesellschaft für Paritätische Sozialarbeit Braunschweig mbH (GGPS) ist mit rund 670 Beschäftigten ein vielseitiges, kreatives, buntes und engagiertes Unternehmen mit einer breiten Palette an Unterstützungsangeboten für Menschen.Für unsere Kindertagesstätte Mein Weg suchen wir für die Krippe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieher*in (m/w/d) als Zweitkraft. In drei Krippengruppen, einer Regel- und einer Integrationsgruppe werden insgesamt 86 Kinder von 8.00 Uhr bis 16.30 Uhr betreut. Neben dem Spielen, Toben und Bewegen gehören Entdeckungs- und Erkundungstouren in der Umgebung zum Kita-Alltag und sind Teil des Konzepts, in dem die ganzheitliche Förderung der Kinder im Vordergrund steht. Deine Aufgaben: <ul><li>In unserer Kita schaffst Du mit Deinem Team eine anregungsreiche Kita-Zeit mit gleichen Bildungschancen für Deine Kita-Kinder insbesondere im U3-Alter und bis zum Schuleintritt </li><li>"Deine" Kita-Kinder begleitest und unterstützt Du in ihrer individuellen Entwicklung ebenso wie bei besonderem Förderbedarf. </li><li>Du setzt Deine Talente und Ideen aktiv in eigenen Projekten und dem Gruppenalltag um und stehst den Eltern beratend und informierend zur Seite. </li><li>Du beteiligst Dich an der Weiterwicklung der Kita und des pädagogischen Konzepts und bringst Deine eigenen Stärken ein. </li><li>Über Arbeitskreise, interne Fortbildungen und den Austausch zwischen unseren Kitas kannst Du gerne zusätzlich am Wachstum und der fortlaufenden Weiterentwicklung aller unserer Kitas mitwirken. </li></ul> Das bringst Du mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher*in </li><li>Sensibilität im Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team </li><li>Individuelle, einfühlsame und entwicklungsorientierte Arbeit mit Kindern </li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Engagement und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Bereitschaft und Motivation sich weiterzubilden </li></ul> Wir bieten: <ul><li>Werde Teil unseres tollen Teams! Bunt, vielfältig, tolerant: Bei uns ist jede*r willkommen. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen! Hansefit, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz u.v.m.</li><li>Deine Gesundheit liegt uns am Herzen! Hansefit, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz u.v.m.</li><li>Deine Zukunft ist uns wichtig! Den sicheren Arbeitsplatz inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bekommst Du bei uns!</li><li>Bring Dich bei uns ein! Freies, vertrauensvolles Arbeiten und Handeln mit hoher Verantwortung sowie abwechslungsreiche Aufgaben mit aktiver Mitgestaltungsmöglichkeit.</li><li>Kompetenzentwicklung: Du profitierst von individuellen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung.</li><li>Teamgeist: Freue Dich auf regelmäßig stattfindende Teamevents und Betriebsfeste.&nbsp;</li></ul>Arbeitszeit: 35 - 38,50 Stunden wöchentlich Vergütung: Entgeltgruppe E6 nach unserer Betriebsvereinbarung: 3.480,41 € bis 4.024,11 € brutto monatlich bei Vollzeit (Einstufung nach Berufserfahrung) Arbeitsplatz: unbefristet Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weitere Informationen erhältst Du gerne persönlich von Claudia Beßler, unserer Leiterin der Kindertagesstätte Mein Weg, unter Tel.: 0531 – 21478880. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - unter Angabe der Stellennummer 31-315-25-048 MwM - an: <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-bs.de" target="_blank">bewerbung@paritaetischer-bs.de</a> Weitere Informationen zu ausgeschriebenen Positionen findest Du auf: <a href="http://www.paritaetischer-bs.de/jobs/stellenangebote/" target="_blank">www.paritaetischer-bs.de/jobs/stellenangebote/</a>Informationen zum Unternehmen findest Du auf unserer Homepage: <a href="http://www.paritaetischer-bs.de/" target="_blank">www.paritaetischer-bs.de/</a>

Der Paritätische Braunschweig

Erzieher*in (m/w/d) als Zweitkraft

Die Stadt Wolfenbüttel ist verlässliche Dienstleisterin für ihre Bürgerinnen und Bürger – und gleichzeitig attraktive Arbeitgeberin für über 1000 Mitarbeitende in Bereichen wie Kultur, Bildung, Finanzen und Stadtentwicklung. Für das Lessingtheater, ein modern ausgestattetes Gastspielhaus mit rund 140 Veranstaltungen im Jahr, suchen wir eine Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d), die unsere Events technisch begleitet und dem Publikum unvergessliche Abende ermöglicht. Das Besondere: Bei Interesse unterstützen wir gerne bei einer Weiterbildung zur Meisterin oder zum Meister der Veranstaltungstechnik – berufsbegleitend und vollständig finanziert. Mehr erfahren Sie hier:<a href="http://www.wolfenbuettel.de/Karriere" target="_blank">www.wolfenbuettel.de/Karriere</a> Zum Lessingtheater: <a href="http://www.lessingtheater-wf.de" target="_blank">www.lessingtheater-wf.de</a> *Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts. Da die Stadt Wolfenbüttel aktiv die berufliche Gleichstellung fördert und in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz nach NGG vorliegt, werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Das erwartet Sie bei uns: <ul><li>Installation und Betreuung der Veranstaltungstechnik (Beleuchtung und Ton)</li><li>Einrichtung der Beleuchtungs- und Beschallungsanlagen sowie gegenseitige Unterstützung der Gewerke</li><li>Prüfung der Machbarkeit von Bühnenanweisungen in Abstimmung mit Technikern und Leitung</li><li>Wartung, Reinigung und Pflege des Materialpools</li><li>Betreuung des OpenAir-Spielorts während des „KulturSommers“</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (vorzugsweise Vertiefung Licht oder Ton)</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im Theaterumfeld</li><li>Fundierte Kenntnisse in Veranstaltungstechnik und Steuerungssystemen (z. B. Grand MA2, digitale Audiopulte)</li><li>Selbständige, organisierte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck</li><li>Flexibel bei Arbeitszeiten, inklusive Abend- und Wochenenddiensten, und teamorientierte Kommunikation</li></ul> Unser Angebot an Sie: <ul><li>Unbefristetes, sicheres Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD mit betrieblicher Altersvorsorge und jährlicher Sonderzahlung</li><li>Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) mit 30 Tagen Urlaub und Freizeitausgleich für Überstunden</li><li>Wertschätzendes Teamklima mit umfassender Einarbeitung und gezielter Förderung Ihrer Weiterbildung (Meisterqualifikation vollständig finanziert)</li><li>Vielfältige Benefits wie Gesundheitsförderung, Hansefit-Mitgliedschaft, Fahrradleasing, Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zum Job-Ticket</li></ul> Stimmen unsere Vorstellungen überein? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular mit einem Klick auf den nachfolgenden Button. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bei Fragen zum Stelleninhalt: Frau Alexandra Hupp Leitung der Abteilung Kulturbüro Telefon: 05331 86-288 E-Mail: <a href="mailto:Alexandra.Hupp@Wolfenbuettel.de" target="_blank">Alexandra.Hupp@Wolfenbuettel.de</a>Bei Fragen zum Auswahlverfahren: Herr Christian Malorny Sachgebiet Personalwirtschaft Telefon: 05331 86-475 E-Mail: <a href="mailto:Christian.Malorny@Wolfenbuettel.de" target="_blank">Christian.Malorny@Wolfenbuettel.de</a>

Stadt Wolfenbüttel

Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

Ihre Aufgaben: <ul><li>Arbeiten im Rohrnetz der Trinkwasserversorgung und an den Kunden-/Wasserzähleranlagen</li><li>Herstellen von Hausanschlüssen/Bau von Messstrecken</li><li>Prüfen und Instandsetzen von Maschinen, Arbeitsgeräten und Armaturen</li><li>Feststellen von Fehlern an Rohrleitungen, Apparaturen und Armaturen</li><li>Arbeiten im Wasserwerk an der Filteranlage und der Systemtechnik</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker (m/w/d) Wasserversorgungstechnik oder vergleichbar</li><li>Selbständiges Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich</li><li>Wohnsitz im Großraum Gifhorn</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Mitarbeit in einem kleinen, kompetenten Team</li><li>Einen sicheren, abwechslungsreichen und unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit</li><li>Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V)</li><li>Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Montagefahrzeug auch für tägliche Fahrten zum Arbeitsplatz</li></ul> Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Herrn Stefan Ruchatz: <a href="mailto:ruchatz@wasserwerk-gifhorn.de" target="_blank">ruchatz@wasserwerk-gifhorn.de</a>

Wasserwerk Gifhorn GmbH & Co. KG

Monteur für Rohrnetz und Wasserversorgungstechnik (m/w/d)

An der Hochschule für Bildende Künste Braunschweig ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle (zzt. 39,8 Wochenstunden) zu besetzen:Mitarbeiter*in (m/w/d) Studierendenmarketing– Entgeltgruppe TV-L 11 –Die Stelle ist im Dezernat Studium und Lehre angesiedelt und erfordert eine enge Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. Sie ist projektbefristet bis zum 30.06.2030, eine Verstetigung wird angestrebt. Dienstort ist Braunschweig.Die Hochschule für Bildende Künste Braunschweig (HBK Braunschweig) ist eine international orientierte, künstlerisch-wissenschaftliche Hochschule mit Promotions- und Habilitationsrecht. Mit etwa 1.000 Studierenden in den Studienbereichen Freie Kunst, Kunstpädagogik, Darstellendes Spiel, Design, Visuelle Kommunikation, Kunstwissenschaft und Medienwissenschaften gehört die HBK Braunschweig zu den großen Kunsthochschulen in Deutschland.Aktuell gibt es an der HBK Braunschweig verschiedene Aktivitäten und Angebote zur Ansprache von Studieninteressierten und geeigneten Multiplikator*innen, insbesondere Eltern, Lehrkräften, Schulen, Alumni und einschlägigen Organisationen. Wir suchen eine Person, die diese Aktivitäten sinnvoll koordiniert und in einen hochschulübergreifenden Gesamtprozess überführt. Ziel der neu zu besetzenden Stelle ist es, ein kunsthochschulspezifisches Studierendenmarketing zu entwickeln, zu etablieren und aktiv mit umzusetzen.&nbsp; Eine zentrale Aufgabe dabei ist die Planung und koordinierende Durchführung der „Open-Workshops“, einem mehrtägigen Angebot für Schüler*innen, welches einmal jährlich praxisorientierte Einblicke in das Studium an einer Kunsthochschule bietet (<a href="https://www.hbk-bs.de/aktuelles/openworkshops/" target="_blank">https://www.hbk-bs.de/aktuelles/openworkshops/</a>). Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: <ul><li>Optimierung bestehender Konzepte und Entwicklung neuer Formate (bspw. zur Alumnipflege)</li><li>Organisation und Durchführung der Angebote, Koordination der jeweils beteiligten Hochschuleinheiten</li><li>Aufbereitung und konstante Pflege zielgruppenspezifischer Kontaktdaten</li><li>Kommunikation mit Schulen und externen Einrichtungen&nbsp;</li><li>Evaluation der Prozesse und Veranstaltungen</li></ul> Anforderungen: <ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium oder vergleichbarer Abschluss</li><li>hohe kommunikative und soziale Kompetenz, Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Vernetzungsgeschick und strategisches Denken</li><li>selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Organisationstalent; Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation und dem Bereich Kampagnenmanagement sind wünschenswert, aber keine Bedingung</li></ul> Wir bieten: <ul><li>eine tarifgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L, je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen</li><li>einen großen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen produktiv mit einzubringen</li><li>ein sehr nettes Team</li><li>die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>ein vielfältiges Aufgabengebiet an Niedersachsens einziger Kunsthochschule</li></ul> Auskünfte erteilt die Dezernatsleiterin Christine Holz unter&nbsp;der E-Mail-Adresse&nbsp;<a href="mailto:c.holz@hbk-bs.de" target="_blank">c.holz@hbk-bs.de</a> oder telefonisch unter 0531 – 391 9037.Die Hochschule für Bildende Künste Braunschweig fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis ist beizufügen.Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte ausschließlich in digitaler Form (in einer zusammenhängenden Datei im PDF-Format) bis zum 20.06.2025 per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@hbk-bs.de" target="_blank">bewerbung@hbk-bs.de</a>. Im Betreff geben Sie bitte „Stellenausschreibung Studierendenmarketing“ an. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in anderen Dateiformaten oder Links zu weiteren Unterlagen nicht berücksichtigt werden. Bewerbungskosten können nicht erstattet werden.Zum Zwecke der Personalauswahl werden auf der Grundlage von § 12 NDSG i.V.m. § 88 NBG personenbezogene Daten verarbeitet. Im Falle der Nichtauswahl werden die Bewerbungsunterlagen und sämtliche personenbezogenen Daten sechs Monate nach rechtskräftigem Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet bzw. gelöscht. Detaillierte Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie hier: <a href="https://anzeigenvorschau.net/bestmedia/img/1170149/2231096/cl/91e90ae9a7ca70f6a61bedad4e15dfff5bd08d35/L4413045/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cDovL3d3dy5oYmstYnMuZGUvaG9jaHNjaHVsZS9zdGVsbGVuYXVzc2NocmVpYnVuZ2VuLTEiLCJ6bCI6ImpvYjM4LmRlIn0=" target="_blank">www.hbk-bs.de/hochschule/stellenausschreibungen-1</a>. &nbsp;<a href="http://www.hbk-bs.de/" target="_blank">www.hbk-bs.de/</a>

Hochschule für Bildende Künste Braunschweig

Mitarbeiter*in (m/w/d) Studierendenmarketing

Der Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land suchteine:n Personalsachbearbeiter:in (m/w/d).Teilzeit (30 Std./Wo., unbefristet) | Verwaltungsstelle Braunschweig | zum 01.07.2025Der Ev.-luth. Propsteiverband Braunschweiger Land zeichnet sich durch Angebotsvielfalt, Dezentralität und Offenheit aus. Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in unseren regionalen Standorten in Goslar, Helmstedt und Braunschweig, in denen wir präsent sind, ist uns wichtig. Wir sind ein verlässlicher Ansprechpartner für die Ev.-luth. Kirchengemeinden sowie die evangelischen Kinderbetreuungseinrichtungen. Mit den Gründungen der regionalen Kita-Verbände sind wir auch in ländlichen Gebieten präsent und bieten damit „Viel Individualität unter einem Dach“. Ihre Aufgaben: <ul><li>eigenverantwortliche Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen und tarifrechtlichen Angelegenheiten für einen zugeordneten Organisationsbereich von der Einstellung bis zum Austritt</li><li>Zusammenarbeit mit der Gehaltsabrechnungsstelle für die Sicherstellung der monatlichen Entgeltabrechnung</li><li>Ansprechpartner für die Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten</li><li>Ansprechpartner in Personalfragen und Vertragsgestaltung für die Vorgesetzten in den Einrichtungen und Fachbereichen</li></ul> Wir erwarten von Ihnen: <ul><li>Qualifikation: Vorzugsweise 2. Verwaltungsprüfung, Personalkauffrau/-mann oder gleichwertige Qualifikation mit Fort- und Weiterbildung im Personalwesen</li><li>Kenntnisse des Arbeits- und öffentlichen Tarifrecht (TV-L/TVöD)</li><li>sehr gute EDV Kenntnisse</li><li>Anwendung von spezialisierten Programmen bzw. Bereitschaft sich Kenntnisse eigenständig anzueignen</li><li>Organisationsstärke und strukturierte Arbeitsweise-Kommunikativ und belastbar, mit Eigeninitiative und Engagement</li><li>vernetzte sowie teamorientierte Denkweise für bereichsübergreifende Zusammenarbeit</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum</li><li>Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und zukunftsorientierten Team</li><li>Profitieren Sie vom familiären Umfeld und den Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>familienfreundliche Gleitzeit- und Brückentagsregelung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li><li>Zuschuss zum Dienstrad-Leasing</li><li>Zuschuss zum D-Ticket Job</li><li>kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Vergütung gem. Qualifikation TV-L 9a</li><li>Mitarbeiterparkplatz</li></ul> Interesse geweckt? Wir setzen ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.Der Propsteiverband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.Für Rückfragen steht Ihnen Frau Heinecke, Personalleitung unter Tel. 0531/21368-400 zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie!Besuchen Sie uns im Internet unter: &nbsp; <a href="https://www.propsteiverband-braunschweiger-land.de/karriere" target="_blank">https://www.propsteiverband-braunschweiger-land.de/karriere</a>

Evangelisch-lutherischer Propsteiverband Braunschweiger Land

Personalsachbearbeiter:in (m/w/d)

Ihre Aufgaben­schwerpunkte: <ul><li>Motivierende Leitung der Stelle Beteiligungsmanagement mit 9 Mitarbeitenden</li><li>Zukunftsorientiertes Beteiligungscontrolling sowie dessen inhaltliche und strategische Weiterentwicklung mit aktiver Beteiligungssteuerung</li><li>Bearbeiten von Grundsatzangelegenheiten des Beteiligungsmanagements (Beteiligungsverwaltung, Beteiligungscontrolling, Mandatsbetreuung)</li><li>Betreuen und Steuerungsunterstützen von Gesellschaften</li><li>die Stadt Braunschweig in verschiedenen Gesellschaften der Stadt Braunschweig vertreten</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, des öffentlichen Managements (Public Administration) oder eines vergleichbaren einschlägigen Studienganges</li><li>Fundierte Kenntnisse des kommunalen Beteiligungsmanagements sowie im Gesellschafts- und Kommunalrecht</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, bestenfalls im Beteiligungsmanagement öffentlicher Unternehmen</li><li>Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit Einfühlungsvermögen und Augenmaß</li><li>Es ist beabsichtigt, nach strukturierten Auswahlgesprächen mit den Bewerberinnen und Bewerbern der engeren Wahl, das weitere Auswahlverfahren im Rahmen eines Assessment-Centers (AC) durchzuführen.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 14 oder der Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li><li>Beitrag zur Zusatzrente</li><li>30 Urlaubstage</li><li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li><li>Teilzeitbeschäftigung</li><li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li><li>vergünstigtes D-Ticket Job</li><li>Firmenfitness mit Hansefit</li><li>betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li><li>Arbeitsort im Heinrich-Büssing-Ring 41 C mit guter Anbindung zum ÖPNV und zum Hauptbahnhof</li></ul><ul><li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li><li>Geschlechtergerechtigkeit</li><li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li><li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li></ul> Wir informieren Sie gern vorab: Ansprechpartner:&nbsp;Herr Backhauß (Abteilungsleiter), Tel.: 0531 470-4060 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 4. Juni 2025!(Kenn-Nr. 2025/097)

Stadt Braunschweig

Leiter:in der Stelle Beteiligungsmanagement (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches IT-Beratungshaus mit mehr als 100 Mitarbeitern. Seit über 15 Jahren sind wir erfolgreich in der Umsetzung von IT-Projekten bei Großkunden und im Mittelstand. Für unsere Softwareentwicklungsprojekte an unseren Standorten Dortmund, Hannover und Wolfsburg oder per Remote suchen wir dich alsFRONTEND-ENTWICKLER (M/W/D)für die Entwicklung komplexer Anwendungssysteme in Projekten bei Großkunden in unterschiedlichen Branchen DEIN AUFGABENGEBIET • Mitarbeit an der Neu- und Weiterentwicklung von Software-Systemen mit Schwerpunkt Frontend unter Anwendung moderner Web-Technologien • Analyse fachlicher und/oder technischer Anforderungen sowie Erstellen von technischen Kompetenzen • Implementierung der Anforderungen in agilen Entwickler-Teams nach SCRUM • Testen und Inbetriebnahme der erstellten Lösungen DEIN PROFIL • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker • Gute Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung in TypeScript/JavaScript , z.B. mit Angular und/oder React • Kenntnisse im Umgang mit REST und / oder SOAP, HTML sowie CSS • Strukturiertes, selbständiges Arbeiten sowie Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN <ul><li>Betriebliche Krankenversicherung</li><li>Flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Freizeit gut gestalten zu können</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Mobilitätspaket wie beispielsweise E-Bike-Leasing, Dienstwagen etc.</li><li>Selbstverständlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Einen attraktiven Arbeitsplatz in modernen Büros oder Home-Office</li><li>Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot bei namhaften Schulungsanbietern</li><li>Eine moderne, die Mitarbeiter fördernde Unternehmenskultur</li><li>Getränke-Flat, Obst im Büro, Kickertisch, Team-Events und Firmenveranstaltungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss seitens des Unternehmens</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Ergebnisbeteiligung</li><li>Zuschüsse zur Kinderbetreuung</li></ul> JETZT BEWERBEN Interessiert?Dann würden wir Dich gern kennenlernen!Bitte sende Deine Unterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung an:BWS Consulting Group GmbHFrau Dr. Jessica HeineHohenbüchen 538444 WolfsburgTelefon 05308 7070 111Oder per E-Mail an<a href="mailto:karriere@bws-group.de" target="_blank">karriere@bws-group.de</a>Oder bewirb Dich direkt unter<a href="http://www.bws-group.de" target="_blank">www.bws-group.de</a>

BWS Consulting Group GmbH

FRONTEND-ENTWICKLER (M/W/D)

<h2>Leiter Außenstelle Nienburg (m/w/d)</h2>NienburgVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE51066976-02<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie sind verantwortlich für die fachliche Führung der Mitarbeiter Ihrer Außenstelle und stehen im engen Austausch mit dem Niederlassungsleiter</li><li>Mit Ihrer Expertise sind Sie der kompetente Ansprechpartner für unsere Kunden und nutzen Ihr Netzwerk zur Erweiterung des Kundenstamms</li><li>Darüber hinaus stellen Sie die Einhaltung sämtlicher Qualitätsstandards rund um die Dienstleistungen Ihrer Außenstelle sicher</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Geschäft mit den von der Außenstelle angebotenen Dienstleistungen</li><li>Erste Führungserfahrung sowie Erfahrung in einer Prüfgesellschaft von Vorteil</li><li>Kunden- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches, analytisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur kooperativen Führung</li><li>Regionale Kunden- und Marktkenntnisse von Vorteil</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Betriebsärzte, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sind branchenübergreifend in 60 Ländern mit knapp 49.000 Mitarbeitenden Vordenker für Sicherheit.Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen? Frau Laura Weber<a href="mailto:laura.weber@dekra.com" target="_blank">laura.weber@dekra.com</a>

DEKRA GmbH

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

DEKRA safety-security-sustainability

DEKRA Annual Report 2022/23 Trailer

Leiter Außenstelle (m/w/d)

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – als Nutzer*in unserer vielfältigen Dienstleis­tungsangebote ebenso wie als Arbeitnehmer*in. Sie möchten Ihre Ideen einbringen, Prozesse mitgestalten und mit Ihrer Arbeit einen Beitrag zur Gesellschaft leisten? Dann sind Sie beim Paritätischen Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. genau richtig! Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. Mehr als 3.600 Beschäftigte beim Paritätischen, 7.500 bei unseren Tochter­gesellschaften und über 880 Mitgliedsorganisationen folgen bereits unserer Mission. Zeigen wir den Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind, dass sie nicht allein sind. Gemeinsam.Arbeitszeit:&nbsp;38,5 Std./WocheStartdatum:&nbsp;ab sofortVertrag:&nbsp;unbefristetStandort:&nbsp;Hannover<h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Vertretung der Abteilungsleitung Finanzen und Controlling für den Bereich Controlling sowie fachliche Führung des ca. 3-köpfigen Teams Controlling inklusive der Planung und Koordination der Aufgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung von Terminen</li><li>Turnusmäßige Erstellung von Kostenstellenreports inkl. Abweichungsanalysen, Forecast und betriebswirtschaftlicher Kennzahlen</li><li>Durchführung von Ad-Hoc-Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Vorstände und den Verbandsrat</li><li>Mitwirkung im Wirtschaftsplanungsprozess</li><li>Unterstützung bei der Einführung eines BI-Systems</li><li>Kontinuierliche Prozessoptimierung und Mitarbeit an Projekten, zum Beispiel zur Weiterentwicklung der Controlling- und Steuerungsinstrumente</li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium, beispielsweise Business Administration, Betriebswirt-schaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling oder Abschluss Controller IHK</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, idealerweise in Sozialunternehmen oder in der Kranken-, Pflege- oder Sozialversicherung</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in Power Point, Word und insbesondere Excel</li><li>Erfahrung in der Anwendung von BI-Systemen von Vorteil, aber nicht Bedingung</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Handlungsempfehlungen adressatengerecht verständlich darzustellen</li><li>Organisationstalent mit Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit</li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Attraktive Sozialleistungen:<ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester,&nbsp;um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank Fahrrad-Leasing&nbsp;über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul></li><li>Umfassende Gesundheitsförderung:<ul><li>Persönliches Gesundheitsbudget&nbsp;zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen&nbsp; u. v. m.&nbsp;</li></ul></li><li>Die Mitgestaltung und Optimierung unserer Prozesse, damit wir uns für die Zukunft weiterhin gut aufstellen können</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen</li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung-h-controlling-stellvertretung@paritaetischer.de" target="_blank">bewerbung-h-controlling-stellvertretung@paritaetischer.de</a>Oder postalisch an:Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e. V. Abteilung Personalmanagement Claudia Kühn Gandhistr. 5a 30559 HannoverWir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.Für Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Teamleitung Recruiting &amp; Personalmarketing) unter der Rufnummer 0511 920909 601 zur Verfügung.Keywords: Controlling / Kostenkontrolle / Kostenanalyse / Budgetierung / Kalkulation / Reporting / Monatsabschluss / Jahresabschluss / Berichtswesen / Betriebswirtschaft / BWL / Betriebswirt / Betriebswirtin / Finanzwirt / Finanzwirtin / VWL / Mitarbeiterführung / Wohlfahrtsverband / Sozialwirtschaft / Sozialwesen / Sozialunternehmen

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