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Für unser Bildungs- und Tagungshaus suchen wir nach berufserfahrenden Köchen | Köchinnen (w/m/d), die zusammen mit unserem engagiertem Team als Küchenleitung unsere Gäste kulinarisch bestens versorgt. Wenn Sie für Ihren Beruf brennen und Sie bereits erste Erfahrungen in der Personalführung mitbringen? Dann suchen wir genau Sie. &nbsp; Zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 Wochenstunden) bieten wir eine unbefristete Stelle als Küchenleitung (w/m/d)So sieht Ihr Tag im Küchenbereich aus:<ul><li>Fachgerechte und zeitgemäße Zubereitung der Speisen und deren Präsentation</li><li>Idealerweise Kenntnisse von Food-Trends wie Nose-to-tail/Ganztier, Mediterran, Vegan</li><li>Planung und Koordination der Aufbau- und Ablauforganisation für den gesamten Küchenbereich</li><li>Budgetverwaltung und eigenverantwortlicher Einkauf</li><li>Planung und Organisation der Beschaffung sowie Lagerung von Verbrauchsgütern</li><li>Personaleinsatzplanung sowie Erstellung der Dienstpläne</li><li>Fachliche Anleitung und motivierende Führung der Mitarbeitenden</li><li>Sicherstellung der Hygiene unter Einhaltung der HACCP-Richtlinien</li><li>Verantwortung für die Einhaltung der internen Qualitätsstandards</li><li>Planung und Koordination der Verpflegung für Sonderveranstaltungen</li></ul>Was Sie von uns erwarten können:<ul><li>Planbare Arbeitszeiten in der Tagesschicht, Regelungen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie möglich</li><li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem freundlichen und teamorientierten Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation</li><li>Verlässliche Bezahlung in Anlehnung an den TV-L und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. Betriebsrente) gemäß den Regelungen der Erzdiözese Freiburg</li><li>Jahressonderzahlung nach §25 AVO</li><li>Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Hansefit)</li><li>Zuschuss zum Jobticket</li><li>Fahrradleasing mit Jobrad</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungen</li><li>Weitere Vergünstigungen des Hauses werden gewährleistet</li></ul>Unser Wunsch an Sie:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin (w/m/d) und mehrjährige Berufserfahrungen sowie erste Kenntnisse in der Personalführung</li><li>Erfahrungen im Bereich HACCP</li><li>Freundliche, aufgeschlossene und entgegenkommende Persönlichkeit</li><li>Sehr gute Kenntnisse in der Lebensmittelbeschaffung, -lagerung und -verarbeitung</li><li>Ausgeprägte Dienstleistungs-, Service- und Qualitätsorientierung</li><li>Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdienst</li><li>Respektieren der Ziele und Werte der katholischen Kirche</li></ul>Ihr Interesse ist geweckt?&nbsp;Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf. Über ein persönliches Gespräch freuen wir uns. &nbsp; Ulrich BaudenbacherHausleitung<a href="mailto:ulrich.baudenbacher@bildungshaus-neckarelz.de" target="_blank">ulrich.baudenbacher@bildungshaus-neckarelz.de</a>06261 6735300 &nbsp;

Bildungshäuser und Familienferienstätten - Erzdiözese Freiburg

Küchenleitung (w/m/d) 

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams mit einer Vollzeitanstellung:Gärtner/Hausmeister (m/w/d) Ihr Profil: Sie sind generalistisch veranlagt mit Blick auf alles Handwerkliche? Körperlich rüstig? Arbeiten sauber, sorgfältig, speditiv und pragmatisch? Haben ein Flair für verantwortungsvolle Haumeisterarbeiten drinnen und draußen? Können kleinere Reparaturarbeiten sorgfältig erledigen? Haben Freude an einer wunderbaren Parkanlage, die Sie aufmerksam pflegen? Indem Sie den Rasen mähen, die Pflanzen pflegen, Laub und Unrat entfernen? Einfach alles erledigen, was je nach Saison und Wetter anfällt?Wenn JA und Sie zudem motiviert sind, unseren anspruchsvollen Gästen mit der Qualität Ihrer Arbeiten optische Freuden zu bereiten und damit ein wichtiger Teil unseres gesamten Teams zu werden – dann sind Sie die richtige Person für uns! Werden Sie Teil unserer #VILLINOFAMILY! Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbungsunterlagen! Wir bieten: <ul><li>Leben und Arbeiten am wunderschönen Bodensee – das Dreiländereck direkt vor der Tür</li><li>Eine familiäre, respektvolle Atmosphäre innerhalb unserer kreativen und motivierten #VILLINOFAMILY</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag</li><li>Mehr als 30 Jahre Erfahrung in der Gastronomie und der Ausbildung unserer Mitarbeitenden</li><li>Eine 5-Tage-Woche</li><li>Kontinuierliche und konsequente Förderung Ihrer Stärken</li><li>Heiligabend und 1. Weihnachtsfeiertag frei</li><li>Verpflegung&nbsp; während der Arbeitszeit aus der VILLINO-Genussküche</li><li>Mitarbeiterwohnungen vorhanden – wir helfen aber auch bei der Wohnungssuche</li></ul><ul><li>Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz</li><li>Attraktive Konditionen für Ihre Familienmitglieder</li><li>Attraktive Mitarbeitervorteile innerhalb der Relais &amp; Châteaux und FEINE PRIVATHOTELS Kooperationen</li></ul>

Hotel Restaurant VILLINO

Hausmeister/in (m/w/d)

Where Customers are happy...unter diesem Motto agiert Europas größter Vedes-Babyfachmarkt und ist Ansporn für unsere Mitarbeiter, dieses Gefühl beim Kunden noch zu verstärken.Wären Sie auch gerne dabei? Dann bewerben Sie sich jetzt als:Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)1000,- € Wechselprämie bei Vollzeit**Nach bestandener Probezeit erhalten Sie eine Wechselprämie in Höhe von 1000,00 € Brutto. Der&nbsp;Betrag gilt bei einer 40 Stunden/Woche. Das sind Ihre Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Kontrolle und Durchführung logistischer Prozesse</li><li>Einlagerung, Auslagerung und Kommissionierung</li><li>Warenausgabe und Versand an unsere Kunden</li><li>Bedienung von Staplern und Flurförderfahrzeugen</li></ul> Das bringen Sie mit: &nbsp;<ul><li>Sie verfügen über eine Ausbildung im Bereich Logistik</li><li>Besitz eines Staplerscheines, vorzugsweise mit Erfahrung auf Schubmaststaplern</li><li>Verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Das bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>1000,- € Wechselprämie: *Nach bestandener Probezeit erhalten Sie eine Wechselprämie in Höhe von 1000,00 € Brutto. Der&nbsp;Betrag gilt bei einer 40 Stunden/Woche.</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Zuschläge für Samstagsarbeit</li><li>Anwesenheitsprämie</li><li>Personalrabatt</li><li>Sozialleistungen eines modernen Unternehmens</li><li>Sicherer und zukunftsfähiger Arbeitsplatz</li><li>Intensive Einarbeitung</li></ul> Werden Sie Teil unseres Teams! &nbsp;Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a>oder per Post an:BabyWelt Gersthofen GmbH, Herr PflegerHery-Park 2100, 86368 Gersthofen Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Karl-Hans Pfleger Hery-Park 2100 86368 Gersthofen&nbsp; <a href="mailto:Bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de" target="_blank">Bewerbungen@babywelt-spielundfreizeit.de</a> &nbsp;

BabyWelt Gersthofen GmbH

Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d)

Wir suchen für den Fachbereich ambulante Hilfen zur Erziehungzum 1. Oktober 2025 eine/nSozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)40-60 Deputat, Vergütung nach TVöD SuE 11b, unbefristetDas Aufgabenfeld beinhaltet systemisches Elterncoaching und die Durchführung von Erziehungsbeistandschaften. Darüber hinaus können bei Bedarf auch Sozialkompetenz Coachings durchgeführt werden. Ihre Aufgaben: Planung und Durchführung von systemischen Elterncoachings im Tandem (Netzwerk und Hintergrundarbeit, Planung und Weiterentwicklung, Qualiätssicherung und Dokumentation).Planung und Durchführung von Erziehungsbeistandschaften; Begleitung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und Jungen Erwachsenen; ElternarbeitStärkung von Fähigkeiten als Hilfe zur SelbsthilfeFörderung von Verhaltensänderungen und PersönlichkeitsentwicklungPlanung und Durchführung von ErziehungsbeistandschaftenKooperation mit dem Jugendamt und dem weiteren HelfersystemDokumentation und Qualitätssicherung Wir freuen uns auf eine/n Mitarbeiter*in mit: &nbsp;einem abgeschlossenen Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder vergleichbarFreude an der Arbeit Erziehungsberechtigten im FamiliensystemErfahrung im systemischen Arbeiten mit jungen Menschen und mit Erwachsenen; therapeutische oder ähnliche Ausbildung wünschenswertVorerfahrung oder Kenntnisse in den Bereichen Neue Autorität, Gewaltfreie Kommunikation und Deeskalation wünschenswertErfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe / Gewaltprävention/&nbsp;Arbeit mit delinquenten jungen MenschenOffenheit und Bereitschaft, sich mit eigenen und fremden Anteilen sowie der Lebenswelt der Jugendlichen auseinanderzusetzen und stetig zu reflektierenInteresse am systemischen Arbeiten und an ressourcenorientierter und strukturierter ArbeitsweiseFlexibilität und hoher Eigenverantwortlichkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeitwünschenswert: Weiterbildung im gewaltpräventiven Bereich und/oder in systemischer BeratungWunsch nach einer langfristigen Perspektivewünschenswert: Führerschein B Wir bieten Bezahlung nach TVöD SuE 11bleistungsbezogene Vergütung und persönliches FortbildungskontoZVK – arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Gesundheitsförderung mit Hansefitkollegiale Zusammenarbeit, Fallberatung und SupervisionGestaltungsraum für eigene Ideen und selbstbestimmtes eigenverantwortliches ArbeitenPerspektivisch Möglichkeit der Deputaserhöhung Interesse geweckt? &nbsp;Für Rückfragen und weitere Informationen wenden Sie sich an den Fachbereichsleiter Pascal Kollmer:&nbsp;<a href="mailto:mathias.staenke@nachbarschaftswerk.de" target="_blank">pascal.kollmer@nachbarschaftswerk.de</a>; 0049 176 70673750Vollständige Schriftliche Bewerbung als PDF-Datei per Email bis 27.07.2025 an:<a href="mailto:verwaltung@nachbarschaftswerk.de" target="_blank">verwaltung@nachbarschaftswerk.de</a>Nachbarschaftswerk e.V.Mathias Staenke (GF)Bugginger Straße 87, 79114 FreiburgTel. 0761 479999-0<a href="http://www.nachbarschaftswerk.de" target="_blank">www.nachbarschaftswerk.de</a> &nbsp;

Nachbarschaftswerk e.V.

Sozialarbeiter*in / Sozialpädaog*in (m/w/d), 40-60% Deputat

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Steuern, Planen, Überwachen und Durchführen von Schaltungen&nbsp;</li><li>Störungsannahme, Koordination des Entstördienstes und Dokumentation</li><li>Durchführen von Inbetriebnahmen sowie Prüfungen von Anlagen</li><li>Übernahme der Tätigkeit der Meldestelle der AllgäuNetz (Entgegennehmen von Kundenanrufen, Anrufe eigener Mitarbeiter, Dienstleistungspartner, IT Sicherheitsvorfälle)</li><li>Mitarbeit bei der Planung und dem Betrieb unserer Leitstellen-Umgebung in Bezug auf Hardware- und Software Komponenten</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung einer sicheren Systemarchitekturumgebung (incl. Einsatz von Virtualisierungslösungen)</li><li>Mitarbeit bei der Durchführung des Hardware- und Software- Anforderungsmanagements für die Leitstellenumgebung</li><li>Konfiguration der Leitstellenumgebung in Bezug auf Netzplanänderungen</li><li>Fehleranalyse und Störungsbeseitigung in der Leitstellenumgebung</li><li>Überwachen der vorausschauenden Netzzustandsberechnung unseres Stromnetzes, Überwachung von Prognosedaten in Bezug auf dezentrale Einspeisung und Durchführung des Redispatch Prozesses</li><li>Mitarbeit bei der Einhaltung der notwendigen Informationssicherheitsanforderungen in der Leitstellenumgebung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes elektrotechnisches Studium im Bereich Elektro-/Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Meister/ Techniker mit IT-Qualifikation)&nbsp;</li><li>Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse in der allgemeinen System- und Netzwerkadministration, im Bereich von Datenbanken sowie in LINUX</li><li>Gute IT-Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen sowie eine Affinität zur Bedienung komplexer Spezialanwendungen</li><li>Schaltberechtigung 0,4 kV, 20 kV, 110 kV und Schaltanweisungsberechtigung (kann nach Einarbeitung erlangt werden)&nbsp;</li><li>Netzkenntnisse im Nieder-, Mittel-, und Hochspannungsnetz der AllgäuNetz&nbsp;</li><li>Erste Erfahrungen im Projektmanagement</li><li>Mitarbeit bei der kaufmännischen Abwicklung von Dienstleistungsprojekten</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Valeska von Wyschetzki Team Personal Tel 0831 2521-471

AllgäuNetz GmbH & Co. KG

Ingenieur / Techniker / Meister Netzführung und Administration (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben</h2>Persönliche Assistenz für den Bürgermeister:<ul><li>Übernahme administrativer Aufgaben und Büroorganisation für den Bürgermeister</li><li>Terminplanung, Vor- und Nachbereitung von Unterlagen für Besprechungen und Sitzungen sowie Steuerung der Anfragen für den Bürgermeister</li><li>Organisation der Besuche, Briefe und Geschenke zu Jubiläen und Ehrungen in der Gemeinde</li><li>Zuarbeit für Reden, Grußworte, Schriftverkehr und Drucksachen des Bürgermeisters</li><li>Allgemeine Projekt- und Sonderaufgaben des Bürgermeisters und der Verwaltung</li><li>Veranstaltungsorganisation</li></ul>Presse– und Öffentlichkeitsarbeit Terminkoordination für die Bürgerhäuser und Hallen Geschäftsstelle des Gemeinderates Die endgültige Aufgabenverteilung und Abgrenzung der Zuständigkeitsbereiche wird mit dem/der Stelleninhaber/in abgestimmt<h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Sie drücken sich schriftlich wie mündlich wortgewandt und sicher aus</li><li>Sie haben gute bis sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen sowie in der Pflege von Websites und Social-Media-Kanälen</li><li>Sie sind flexibel, belastbar und bereit, sich gelegentlich auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten zu engagieren</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich, selbstständig, zuverlässig und zügig</li><li>Sie sind eine stilsichere, entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit einer strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise</li><li>Sie sind sich der besonderen Verantwortung dieser Position bewusst. Ein Höchstmaß an Verschwiegenheit und Loyalität ist für Sie selbstverständlich</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine unbefristete, selbstständige und vielseitige Vollzeittätigkeit in einem netten und kollegialen Zweierteam</li><li>hohe Eigenverantwortung, Freiräume und gleitende Arbeitszeit in einer bürger- und serviceorientierten Verwaltung</li><li>tarifkonforme Bezahlung nach EG 8 TVöD mit den üblichen Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Zusatzversicherung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>betriebliche Krankenversicherung, Kommunalrente und eine kommunale Bezahlkarte</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement: Wellpass, Jobrad, freier Eintritt in unser Strandbad, höhenverstellbare Schreibtische, etc.</li></ul><h3>Interessiert?</h3>Sie haben ein freundliches, kompetentes Auftreten und pflegen einen serviceorientierten Umgang mit Kunden und&nbsp; Kollegen?&nbsp; Sie möchten Teil unseres sympathischen Teams sein? Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Senden Sie Ihre Bewerbung bis 15. September 2025 als PDF an <a href="mailto:bewerbung@eriskirch.de" target="_blank">bewerbung@eriskirch.de</a>

Gemeinde Eriskirch

Assistenz für den Bürgermeister (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Entwicklung und Implementierung von Strategien im Energiedatenmanagement zur Optimierung betrieblicher Prozesse</li><li>Analyse und Bewertung von rechtlichen Grundlagen im Energiemarkt sowie deren Anwendung auf betriebliche Abläufe</li><li>Bearbeitung von Grundsatzfragen der Energiewirtschaft mit Blick auf regulatorische und marktspezifische Entwicklungen</li><li>Aufbau fachlicher Verantwortung zum Redispatch:<ul><li>Kaufmännische Abwicklung des Redispatch-Prozesses, einschließlich Abrechnung, Bilanzierung und Berichterstattung</li><li>Analyse und Optimierung der Kostenstrukturen im Redispatch sowie die Ableitung wirtschaftlicher Handlungsempfehlungen</li><li>Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben im Redispatch, insbesondere im Hinblick auf Vergütungsmodelle und regulatorische Anforderungen</li></ul></li><li>Netzseitige kaufmännische Bewertung von Projekten oder Projektpipelines im Bereich BESS (Battery Energy Storage Systems/Großbatteriespeicher)</li><li>Durchführung von Prozessoptimierungen im Bereich „Marktstammdatenregister“</li><li>Perspektivisch Verhandlungsführung und Unterstützung bei der Vertragsgestaltung und -ausarbeitung</li><li>Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li><li>Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise im Umfeld der Energiewirtschaft</li><li>Bereitschaft zur vertieften Einarbeitung in rechtliche Rahmenbedingungen und regulatorische Vorgaben im Energiesektor</li><li>Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Energiedatenmanagement-Systemen (SAP IS-U/S4) und energiewirtschaftlichen Analysen</li><li>Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>IT-Affinität sowie ein guter Blick auf Schnittstellen und Prozesse</li><li>Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>Tarifliche Vergütung mit betrieblichen Sonderzahlungen</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Valeska von Wyschetzk Team Personal Tel. 0831 2521-471

Experte (m/w/d) für Energiedatenmanagement & Regulierung im Umfeld „Erneuerbare Energien“ (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2>Als Leiter (m/w/d) verantwortest du mit deinem Team:<ul><li>Übergreifende Steuerung aller Maßnahmen im Verantwortungsbereich zur optimalen Auslastung der Ressourcen im Team Netzplanung auf Basis der Investitionsplanung</li><li>Planung und Kostenermittlung der Strom-, TK-Netze sowie Anschlüsse</li><li>Fachlich fundierte und zielnetzorientierte Netzberechnung</li><li>Koordination und Terminierung der Baumaßnahmen</li><li>Vermessungstechnische Betreuung und Dokumentation</li><li>Abrechnung und Kontrolle externer Dienstleistungen</li><li>Erstellung von fachlichen Stellungnahmen</li><li>Mitarbeiterführung sowie Entwicklung und Förderung der MitarbeiterInnen</li><li>Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Arbeitssicherheit u.a.</li><li>Sicherheitsunterweisungen und Gefährdungsbeurteilungen sowie die Überwachung der Einhaltung der Vorgaben</li><li>Übernahme ausgewählter Projekte und Aufgaben im Managementteam</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den technischen Funktionseinheiten und ausgewählten Ansprechpartnern der Netzstrategie, Regulierung und Controlling</li><li>Ansprechpartner für Kunden, Kommunen, Kooperationspartner und Partner im Unternehmensverbund</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen jeweils verbunden mit vertiefenden Kenntnissen in der Energietechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in den Themen der Energiewirtschaft sowie Führungserfahrung</li><li>Gute Kenntnisse in den für die Aufgabe relevanten Technologien</li><li>Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und zukunftsorientierten Entwicklungen der Energiewirtschaft/-technik</li><li>Kommunikationsstärke und Kontaktfreude sowie ein sicheres Auftreten</li><li>Ergebnisorientierte Arbeitsweise verbunden mit Stärken in der Organisation und Planung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>AT Vergütung&nbsp;</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Doris Sommer, Team Personal Tel 0831 2521-415

Leiter im Technischen Bereich (m/w/d) – Schwerpunkt Netzplanung

<h2>Deine Aufgaben:</h2>In dieser strategischen Schlüsselposition übernimmst du:<ul><li>Koordination und fachliche Steuerung strategischer Entwicklungsprozesse zur Energiewende mit Netzfokus</li><li>Technische Begleitung der DZA-Anforderungen (digitale Zustandsabschätzung) bei der Netzintegration</li><li>Durchführung von Infrastrukturanalysen sowie Bewertung des Netzausbaubedarfs bis 2030/35/40</li><li>Entwicklung von Strategien zur Blindleistungsbereitstellung sowie zur Netzausbauplanung, in enger Abstimmung mit vorgelagerten und nachgelagerten Verteilnetzbetreibern (VNB)</li><li>Mitwirkung bei der strategischen Neuausrichtung der Netzinfrastruktur und Koppelpunkte</li><li>Vertretung des Unternehmens in Netzwerkgremien und Fachausschüssen, insbesondere im Rahmen von Netzentwicklungsplänen</li><li>Zentrale Ansprechperson für Großspeicherprojekte netzdienlicher Speichertechnologien</li><li>Begleitung und Bewertung kommunaler Wärmeplanungen im Hinblick auf ihre Auswirkungen auf den Netzausbau</li><li>Bewertung und Erarbeitung von technischen Realisierungsmöglichkeiten im Zuge von strategischen Netzthemen mit benachbarten Verteilnetzbetreibern</li><li>Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung bei strategischen Entscheidungen im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur (TK)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen jeweils verbunden mit vertiefenden Kenntnissen in der Energietechnik</li><li>Fachwissen zu Stromnetzen, Speichertechnologien und den technischen/ regulatorischen Rahmenbedingungen in der Energiebranche</li><li>Erfahrung im Umgang mit strategischen Projekten und komplexen Zusammenhängen</li><li>Analyse- und Konzeptstärke – du kannst Ideen in belastbare Strategien übersetzen</li><li>Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und zukunftsorientierten Entwicklungen der Energiewirtschaft/-technik</li><li>Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit in verschiedenen Teams und an der Ausgestaltung zukunftsfähiger Lösungen für eine nachhaltige Energieversorgung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>AT Vergütung&nbsp;</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Doris Sommer Team Personal&nbsp; Tel 0831 2521-415

Referent Strategie Energiewende (m/w/d) – Schwerpunkt Netz

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp; Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

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