field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Achim. Stadt zum Leben. Attraktiver Wohn- und Wirtschaftsstandort - nahe Bremen und doch so ganz anders. Familiärer. Hier kennt man sich. Persönliche Atmosphäre, interessante Perspektiven, abwechslungsreiche Aufgaben: Das ist Achim als Arbeitgeberin. Als moderne, dienstleistungsorientierte und familienfreundliche Stadtverwaltung mit rund 600 Mitarbeitenden kümmern wir uns um das Wohl der ca. 32.000 Menschen, die hier leben. Gemeinsam wollen wir Achims Stärken weiter ausbauen.

Die Kindertagesstätte Uesener Weltentdecker ist eine Integrationseinrichtung und bietet Kindern mit besonderem Förderbedarf eine wohnortnahe Betreuung in einer Gruppenintegration. Insgesamt werden in der Kita 120 Kinder von 26 pädagogischen Fachkräften in ihrer Entwicklung begleitet, gestärkt und unterstützt.
Die Einrichtung unterteilt sich in zwei Häuser mit einem gemeinsamen Außengelände: den Krippenbereich mit drei Regelgruppen und den Elementarbereich mit einer integrativen Gruppe und zwei Regelgruppen. Die Betreuungszeiten der Gruppen liegen zwischen 7:30 - 16:00 Uhr.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen
Über ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
Alternativ über die staatliche Anerkennung zur*zum Erzieher*in sowie nebenberufliche Fach- und Leitungsqualifizierungen mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung oder stellvertretenden Leitung einer Kindertagesstätte
Das zeichnet Sie aus
Ein empathischer, authentischer und wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen
Eine situationsangemessene, motivierende und zielorientierte Mitarbeiterführung
Ausgeprägte sozial-kommunikative Kompetenzen, insbesondere Kooperations-, Feedback-, Konflikt- und Diversitätsfähigkeit
Ein starkes Verantwortungsbewusstsein und Engagement in Kombination mit der Fähigkeit, (Veränderungs-) Prozesse ergebnisorientiert zu gestalten und zu organisieren
Die Bereitschaft, sich selbst zu reflektieren und stets offen für Neues und für Weiterentwicklung zu sein, auch für die Digitalisierung</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie leiten den Betrieb der Kindertagesstätte in pädagogischer, organisatorischer, finanzwirtschaftlicher und personeller Hinsicht eigenverantwortlich.
Sie führen ein Team von derzeit 26 pädagogischen Fach- und Zusatzkräften, insbesondere koordinieren Sie den Einsatz Ihrer Mitarbeitenden im Gruppendienst, fördern die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden, führen regelmäßig Mitarbeitergespräche und sorgen für die Sicherheit und den Gesundheitsschutz Ihres Teams.
Sie gestalten mit Ihrem Team die pädagogische Arbeit, unterstützen die Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes mit den Schwerpunkten der Einrichtung, definieren Standards und überwachen deren Einhaltung.
Sie arbeiten vertrauensvoll und aktiv mit dem Träger und den 8 Leitungen der weiteren Kindertagesstätten der Stadt Achim an übergeordneten Themen und Prozessen zusammen.
Sie kooperieren mit Eltern, Elternvertretungen, dem Träger, anderen Einrichtungen der Stadt Achim und anderen Institutionen partnerschaftlich und zielorientiert.
Sie repräsentieren Ihre Einrichtung in der Öffentlichkeit.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Bezahlung nach dem TVöD Sozial- und Erziehungsdienst
Vollzeit, Teilzeiteignung mit mind. 35 Wochenstunden
30 Tage Urlaub/Jahr, 2 Regenerationstage (davon sind ca. 15 Tage frei verplanbar)
Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 EUR/Monat, Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL
Homeoffice und mobiles Arbeiten
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
JobRad, JobTicket mit 20 EUR/Monat Zuschuss sowie gute Verkehrsanbindung
Gesundheitsförderung und Firmenfitness über EGYM Wellpass mit rund 30 EUR/Monat Zuschuss
Diensthandy und zusätzliches mobiles Endgerät</p><br>Die Stadt Achim schätzt Vielfalt und freut sich über Bewerbungen aller Menschen - unabhängig von Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, Behinderung oder sexueller und geschlechtlicher Identität. Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung werden Bewerbungen von Männern für diese Stelle ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden besonders berücksichtigt.<br><br>Sandra Ahrens
Leitung Fachbereich 2
04202 9529-121<br><br>Stadt Achim

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Uesener Weltentdecker (Sozialpädagoge / Erzieher (m/w/d))

Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft. Das Fachgebiet 62 - Kompetenzcenter eVerwaltung - betreut und betreibt diverse eServices, die im Rahmen der Digitalisierung der Landesverwaltung eingeführt wurden (z.B. eAkte, ePayment, eScan, NAVO). Es übernimmt die Betreuung, den Support sowie individuelle Anpassungen und berät Kundinnen und Kunden sowie User. Zudem wirkt das Fachgebiet in Projekten mit, erstellt Konzepte und stimmt sich bei Bedarf mit Dienstleistern und Softwareherstellern ab.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung (z.B. Wirtschaftsinformatik, technische Informatik, Software- oder Information-Engineering) oder Sie bringen eine mindestens vierjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT mit.
Für die Wahrnehmung des Arbeitsplatzes sind besondere praktische Erfahrungen in der Administration und Betreuung eines (Fach-)Verfahrens/Services von Vorteil.
Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert:
Kenntnisse der Funktion der Betriebssysteme Windows und Linux, von Datenbanken (MS SQL, Oracle) sowie von Netzwerken/Netzwerkprotokollen (z.B. TCP/IP etc.)
Grundlegende Kenntnisse der Datensicherung, Systemarchitekturen (3-Schichten-Architektur), Microsoft Powershell, Containervirtualisierung, MS-Office und Dokumentationsmethoden
Persönliche Voraussetzungen:
Eigeninitiative
Dienstleistungsorientierung
Team- und Kontaktfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Administration von eServices
Installation und Pflege von Softwarekomponenten
Anpassung/Erweiterung der Verfahren (Customizing)
Beschreibung der Betriebsabläufe
Einrichtung und Betrieb von Produktionsumgebungen sowie von Test- und Integrationsumgebungen
Produktberatung, Unterstützung der Kundenverantwortlichen
Userbetreuung und -beratung
Zusammenarbeit mit und Steuerung von externen Dienstleistern/Beratern
Mitarbeit in Projekten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 10 oder 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab.
Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient.
Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt.
Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen.
Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht.
Eine Sonderzahlung zum Jahresende.
30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist.
Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen.</p><br>Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.
IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<br><br>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Petroff, Telefon (0511) 120-3922, sowie Herr Steenblock, Telefon (0531) 484-1411. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Herr Hang, Telefon (0511) 120-27140 zur Verfügung.
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de" target="_blank">www.it.niedersachsen.de</a><br><br>Landesbetrieb IT.Niedersachsen

IT-Administration und Betreuung von (Fach-)Verfahren/eServices (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erste Berufserfahrungen in der Personalabrechnung oder administrativen Personalarbeit wünschenswert
Versierter Umgang mit Word, Excel und Outlook
Strukturierte, gewissenhafte, zuverlässige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Hohe soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Prüfung, Ermittlung und Umsetzung der tarifvertraglichen Ansprüche für arbeitnehmerähnliche Personen
Berechnung von tarifvertraglichen Sonderzahlungen
Erstellung von systemübergreifenden Auswertungen
Unterstützung bei der internen Prozessoptimierung (z. B. durch Datenbankintegration und Digitalisierung)
Beratung und Betreuung der arbeitnehmerähnlichen freien Mitarbeitenden
Prüfung von gesetzlichen und tarifvertraglichen Vorgaben und Ansprüchen (u.a. Mutterschaft, Elternzeit, Krankheit)
Erstellen von Statistiken und Meldungen (u. a. Gewerbeaufsicht, Krankenkasse)
Allgemeine administrative Aufgaben</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristete Stelle mit 25 Arbeitsstunden pro Woche
Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
Flexible Vertrauensarbeitszeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Du kannst unser Firmenfitness-Angebot über E-Gym Wellpass nutzen, profitierst von unseren Corporate Benefits sowie Jobrad-Leasing
Flache Hierarchien und Duz-Kultur auf allen Ebenen
Arbeitsplatz im Herzen von Bremen</p><br><br><br><br><br>Bremedia Produktion GmbH

Sachbearbeitung Abrechnung für arbeitnehmerähnliche Beschäftigte

German Tanker Shipping GmbH &amp; Co. KG: Tradition trifft Innovation - Gemeinsam auf Erfolgskurs.
Seit unserer Gründung im Herzen Bremens im Jahr 1998 hat sich die German Tanker Shipping GmbH &amp; Co. KG als feste Größe im Bereich des Ölprodukttransports etabliert. Wir sind mehr als nur eine Reederei; wir sind eine Gemeinschaft, in der Tradition, Innovation und ein starker Teamgeist Hand in Hand gehen.
Bei German Tanker Shipping verbinden wir die solide Tradition der deutschen Seefahrt mit zukunftsorientierter Innovation. Wir sind mehr als ein Schifffahrtsunternehmen - wir sind ein Team, das die Zukunft der maritimen Industrie aktiv gestaltet.
Wir bieten erstklassige, zuverlässige und sichere Transportlösungen im globalen Ölproduktmarkt. Die Kombination von jahrzehntelanger Expertise mit modernster Technologie und einem klaren Fokus auf Qualität liegt uns am Herzen.
Bis zum Jahr 2026 wird unsere Flotte um sechs hochmoderne Ölproduktentanker erweitert, die unsere bestehende Flotte von 14, in Deutschland gebauten, Schiffen ergänzen. Diese Investition in die Zukunft ermöglicht es uns, unseren Kunden stets die neuesten und effizientesten Lösungen anzubieten. Unsere hohen Standards in Bezug auf Qualität und Sicherheit bilden das fundamentale Gerüst unserer Geschäftstätigkeit.
Was uns wirklich auszeichnet, ist unser starker Fokus auf Teamarbeit und ein familiäres Arbeitsumfeld. Wir sind überzeugt, dass der Erfolg eines Unternehmens auf dem Engagement und der Zusammenarbeit jedes einzelnen Mitarbeiters basiert. In unserer flachen Hierarchie wird jeder geschätzt und hat die Möglichkeit, seine Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln.
Als "echte" Reederei decken wir alle wesentlichen Bereiche des Schiffsbetriebs intern ab. Dazu gehören: Bauaufsicht, Bemannung, Befrachtung, Operations, Buchhaltung, Finanzierung, IT, Zahlungsverkehr, Versicherungen, Versorgung mit Vorräten und Ersatzteilen, Wartung und Inspektionen und vieles mehr. Dies gewährleistet höchste Effizienz und Zuverlässigkeit in allen operativen Bereichen.
Unser Hauptsitz in Bremen ist das Herzstück unserer globalen Aktivitäten. Hier arbeiten Menschen aus verschiedenen Bereichen Hand in Hand, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen. Wir sind stolz darauf, ein wichtiger Teil der Bremer Gemeinschaft zu sein.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du hast eine abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung oder bist ein motivierter Quereinsteiger (m/w/d) mit maritimem Flair.
In Deutsch und Englisch kannst du sicher kommunizieren.
Idealerweise kennst du dich in der Schifffahrt aus und weißt, welche Gesetze und Vorschriften relevant sind.
Du verfügst über Erfahrung in der Pflege und Durchführung eines Qualitätsmanagementsystems - vorzugsweise in der Schifffahrt.
Du bist ein Organisationstalent, arbeitest strukturiert und selbstständig und hast Lust auf neue Herausforderungen.
Teamwork ist dein Ding und du kommunizierst gerne mit Menschen aus aller Welt.
Eine Qualifizierung zum internen Auditor (ISM/ISPS/MLC), Incident Investigator, sowie Erfahrungen im Bereich Umweltmanagement wären ein Plus.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verwaltung und Verbesserung unseres Sicherheits- und Qualitätsmanagementsystems:  Du unterstützt unser Team in der kontinuierlichen Verbesserung unseres Sicherheits- und Qualitätsmanagementsystems und bringst eigene Ideen ein.
Verwaltung und Koordinierung von regelmäßigen Reportings der Schiffe:  Du kontrollierst und verfolgst die regelmäßigen Reportings der Schiffe nach und sorgst für die Einhaltung aller relevanten Vorschriften.
Unterstützung bei der Einhaltung und Umsetzung von internationalen Vorschriften und Kundenanforderungen:  Du unterstützt unser Team bei der Einführung und Einhaltung internationaler Gesetzgebungen, sowie Kundenanforderungen, im Bereich Qualitätssicherung, Sicherheit und Umweltschutz (ISM; ISPS; MLC; SOLAS; MARPOL; Vettings;...). In diesem Zusammenhang aktualisierst oder erstellst du Gefährdungsbeurteilungen.
Unterstützung und Koordinierung der Planung, Vorbereitung und Nachbereitung von Audits, Vettings und Inspektionen:  Du unterstützt unser Team darin sicherzustellen, dass alle internationalen, sowie Kunden- und Firmenüberprüfungen regelmäßig und rechtzeitig durchgeführt werden; unterstützt in der Vorbereitung; bietest Unterstützung währenddessen und stellst die akribische Nachbereitung sicher. Die detaillierte Bearbeitung ist entscheidend, um rechtliche Risiken zu minimieren und Kundenzufriedenheit zu garantieren.
Unterstützung im Bereich Schiffsversicherung:  Du unterstützt in der Administration von Schiffsversicherungen und aktuellen Schadensfällen, um eine lückenlose Dokumentation und Nachverfolgbarkeit sicherzustellen.
Übernahme von Bereitschaftsdiensten:  Du übernimmst die Rufbereitschaft außerhalb der Bürozeiten in regelmäßigen Abständen und Rotation im Team. In dieser Zeit bist du der Hauptansprechpartner in dringenden Angelegenheiten unserer Besatzungsmitglieder und Kollegen für die Abteilung QSSM.
Mitarbeit im Notfallmanagement:  Je nach Sachlage unterstützt du das Notfallteam, außerdem kümmerst du dich in Absprache um die Dokumentation der Unfalluntersuchung, sowie die Festlegung, Einleitung und Dokumentation von korrigierenden und präventiven Maßnahmen.
Weltweite Kommunikation mit Agenten, Kunden, Schiffsleitung und Bordpersonal:  Du bist die zentrale Schnittstelle für die Kommunikation und sorgst für einen klaren Informationsfluss zwischen allen Beteiligten. Dabei nutzt du moderne Kommunikationsmittel, um auch über Zeitzonen hinweg effizient zu arbeiten.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit.
Abwechslungsreiche Aufgaben in einem global agierenden Unternehmen.
Umfassende betriebliche Kranken- und Unfallversicherung.
Attraktive betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Zukunft.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Moderne Büroräume mit guter Verkehrsanbindung.</p><br><br><br>German Tanker Shipping GmbH &amp; Co. KG
Eduard-Schopf-Allee 1a
28217 Bremen<br><br>German Tanker Shipping GmbH &amp; Co. KG

Mitarbeiter (m/w/d) im Quality, Safety and Security Management

Du suchst einen Arbeitgeber, der Dir eine nachhaltige Karriere nach deinem Geschmack bietet? Dann herzlich willkommen beim Bremer Spirituosen Contor! Wir sind ein dynamisches Großhandelsunternehmen in Bremen mit dem Schwerpunkt des nationalen Einkaufs / Verkaufs von Spirituosen aller Art.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Mehrjährige praktische Erfahrungen in der vertrieblichen Kundenbetreuung
Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365, insbesondere Excel und der Anwendung von                   Warenwirtschaftssystem (Microsoft Dynamics 365 Business Central von Vorteil)
Freude am kundenorientierten Dialog und Kommunikationsstärke
Verkäuferisches Talent mit lösungsorientiertem Denkvermögen
Begeisterung für exklusive Produkte und ein umfangreiches Sortiment sowie Spaß am Verkauf
Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du bist erster Ansprechpartner unserer B2B Kunden aus den Bereichen Fachhandel, Großhandel, GAM, LEH und Spezialitätenhandel. Mit deiner vertrieblichen Leidenschaft sorgst Du dafür, dass wir unseren Neu- und Bestandskunden jederzeit den besten Service bieten. Dabei hast Du auch einen Blick für Optimierungspotentiale in bestehenden Prozessen
Selbstständige Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Kundenaufträgen bzw. Anfragen
Kundenbezogene Angebotskalkulation, Angebotserstellung und Angebotsnachverfolgung
Fachgerechte Beratung und aktive Ansprache unserer Kunden
Durchführung aktiver Vertriebskampagnen
Direkter Kontakt zum Kunden sowie zu unserem Außendienst-Team
Bearbeitung relevanter Stammdaten</p><h2>Wir bieten</h2><p>TEAMARBEIT wird bei uns großgeschrieben und wir bieten Dir eine zukunftssichere Festanstellung mit abwechslungsreichen Aufgaben, ein harmonisches Arbeitsklima, persönliche Weiterbildung sowie flachen Hierarchien in einem international ausgerichteten Unternehmen mit beständigem Wachstum. Zudem verfügen wir über schnelle, klare und direkte Kommunikationswege und sind in einem der interessantesten, genussorientierten Märkte tätig. Du hast die Möglichkeit, Ideen umzusetzen und bekommst Anerkennung der Vorgesetzten durch regelmäßiges Feedback
Vermögenswirksame Leistungen, finanzielle Unterstützung bei einer betrieblichen  Altersvorsorge
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Attraktive Konditionen für Personaleinkäufe
Firmenfitness »EGYM WELLPASS«
Finanzielle Unterstützung bei einem Firmenrad-Leasing
Wöchentlicher Obstkorb, leckere Kaffeespezialitäten und Wasser zur freien Verfügung
Firmenevents
Parkplätze direkt am Haus
Kostenlostes Laden für E-Autos</p><br><br><br>Bremer Spirituosen Contor GmbH
Gisela-Müller-Wolff-Str. 7
28197 Bremen
Andreas Strodthoff
Prokurist / Authorised Signatory
Www.bsc-bremen.de<br><br>Bremer Spirituosen Contor GmbH

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst (Customer Service)

<p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n</p><p><strong>Erzieher (m/w/d) </strong>oder einen <strong>Kinderpfleger (m/w/d)</strong></p><p>Mitten im Dorf, klein und vor allem familiär – das zeichnet unsere Einrichtung in Schondorf am Ammersee aus. Wir bilden, betreuen und fördern Kinder der ersten bis vierten Klasse.&nbsp; Für unser Team suchen wir einen begeisterten Kinderpfleger (m/w/d), deren Herz für die Kinder schlägt.</p><p><br>Zu den Aufgaben gehören insbesondere:<br>&nbsp;</p><p>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder in Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung und dem Gruppenteam</p><p>Betreuung der Kinder während der Hausaufgaben</p><p>Team- und Elternarbeit</p><p><br>Unsere Anforderungen an Sie:<br>&nbsp;</p><p>erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. zum staatlich geprüften Kinderpfleger (m/w/d) bzw. einen als gleichwertig anerkannten Ausbildungsabschluss</p><p>Kreativität, Einfühlungsvermögen sowie Freude an der Arbeit mit Grundschulkindern und deren Eltern</p><p>Zuverlässigkeit, Loyalität und Teamfähigkeit</p><p>achtsamer Umgang mit Menschen und eine wertschätzende Haltung, die sich auch in der Team- und Elternarbeit widerspiegelt</p><p><br>Wir bieten Ihnen:<br>&nbsp;</p><p>Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einer kommunalen Einrichtung</p><p>Eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit tarifgerechter Bezahlung nach dem TVöD-SuE</p><p>Die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie z.B. Zusatzversorgung, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung</p><p>Eine (jederzeit widerrufliche) Arbeitsmarktzulage</p><p>Ein kompetentes und offenes Team, sowie eine herzliche Arbeitsatmosphäre</p><p>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p><p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen und sonstigen aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse usw.) direkt über den<strong> "Jetzt Bewerben" Button!</strong></p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Martina Bober<br>Kinderhort<br>Leitung<br>Schulstraße 13 86938 Schondorf am Ammersee&nbsp;<br><a href="mailto:kinderhort@schondorf.de" target="_blank">kinderhort@schondorf.de</a><br>08192934639<br><br><br>&nbsp;</p>

Verwaltungsgemeinschaft Schondorf a. Ammersee

Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) für unseren gemeindlichen Kinderhort

Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.
Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln - und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen (w/m/d)
Gute Kenntnisse in allen von uns betriebenen Versicherungssparten
Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten
Service- und kundenorientiertes Denken und Handeln</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Aktive Beratung / Verkauf der gesamten Produktpalette der HUK-COBURG im persönlichen Kundenkontakt
Telefonische Kundenberatung für die Personenversicherungssparten
Bestandspflegemaßnahmen zur Neugeschäftsgenerierung / Cross-Selling im Bestand
Mitarbeit bei regionalen Verkaufsaktionen
Ansprechpartner:in für die Beantwortung fachlicher Fragen der VM-Orga (telefonisch / persönlich / schriftlich)</p><h2>Wir bieten</h2><p>Arbeitgeberzuschüsse
Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.
Weiterentwicklung
Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.
Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!
Work-Life-Balance
Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.
Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.
Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.
Mitarbeitendenberatung
Altersvorsorge
Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.
Dienstfahrrad
Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.</p><br><br><br>Bei Fragen hilft gerne: Marc Lüer, Telefon:  +49 9561 96-13235 ,  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

Kauffrau / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen im Vertriebsinnendienst in Bremen (w/m/d)

Die KRAEFT Systemtechnik ist Teil des HYDAC-Unternehmensverbundes mit rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit.
Innerhalb der HYDAC-Familie agieren wir seit 2011 als Kompetenzzentrum für Stahlwasserbau und Schiffstechnik. Am Standort Bremerhaven werden individuelle Komplettlösungen für Kunden am und im Wasser entwickelt, konstruiert und gefertigt - zum Beispiel innovative Hydraulik für Schleusen, Sperrwerke, bewegliche Fähranleger und Brücken sowie für Schiffsneu und -umbauten.
Die Leidenschaft für das maritime Umfeld, die Begeisterung für Technik, die Vielfalt der Arbeitsaufgaben und vor allem die familiäre Kultur zeichnen unser dynamisches Arbeitsumfeld aus.
Finden auch Sie Ihr berufliches Zuhause bei uns in Bremerhaven!<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene mind. 3-jährige fachspezifische Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik und mind. 2-jährige Fachausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder Studium (Master/ Diplom) der Elektrotechnik oder langjährige Berufserfahrung im oben genannten fachspezifischen Bereich
Kenntnisse in der Errichtung von Schaltanlagen und der Elektrokonstruktion mit EPLAN P8 / Pro Panel
Kenntnisse über relevante Normen- und Regelwerke
Know-how in den Bereichen Maschinensicherheit und Explosionsschutz von Vorteil
Gute deutsche und englische Grundkenntnisse in Schrift und Wort</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Elektrokonstruktion für Projekte im industriellen Bereich, Stahlwasserbau und Schiffstechnik mit EPLAN P8
Entwicklung, Erstellung und Überarbeitung von Schaltplänen und Konzepten für elektrotechnische Schaltanlagen
Mitwirkung bei der Standardisierung der Pläne sowie Erstellung von EPLAN Makros und Skripten
Auslegung und Auswahl von Elektrokomponenten
Erstellung und Konzeptionierung von Stromlaufplänen und Stücklisten, Kurzschluss- und Wärmeberechnungen sowie Mitwirkung bei innovativen Neuentwicklungen
Sicherstellung der Qualität und Konformität unter Berücksichtigung der aktuellen Richtlinien und Normen
Erstellen von technischen Listen und Dokumentationen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Wertschätzung im Familienunternehmen
Vertrauen und Gestaltungsspielraum
Vielfalt der Arbeitsaufgaben durch Individualität unserer Kunden
Flexibles, teils mobiles Arbeiten
Familienfreundliche Arbeitszeiten, auch auf Montage
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Urlaubsfeeling bei der Arbeit durch die Nähe zum Fischereihafen
Teamevents wie bspw. Grünkohlwanderung</p><br><br><br>Anna Otto
Personalabteilung | Talentmanagement
+49 6897 509-2088
Treiben Sie gemeinsam mit uns Innovationen in den Bereichen Stahlwasserbau und Schiffstechnik voran!<br><br>KRAEFT GMBH SYSTEMTECHNIK

Konstrukteur Elektrotechnik (m/w/d)

Affinis ist ein europaweit agierendes IT-Unternehmen mit einem intelligenten Portfolio-Mix aus Transformations-, Cloud- und Plattform-Services. Unsere Mission ist es, Veränderung zu gestalten - mit Daten und AI als Motor sowie Menschlichkeit als Kompass. Wir kombinieren die führenden Technologieplattformen wie Microsoft, SAP und Salesforce mit unserer umfassenden Branchenexpertise, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die Geschäftsprozesse optimieren, Innovationen beschleunigen und damit nachhaltigen Wandel vorantreiben.
Zur affinis Gruppe gehören ebenfalls: INFORMATION WORKS &amp; enerhym
Wir sind Teil der affinis-Gruppe - einer Unternehmensfamilie, die seit über 20 Jahren Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem Weg durch die digitale Welt begleitet. Was uns antreibt? Der gemeinsame Anspruch, mit Know-how, Leidenschaft und Teamgeist genau die Lösungen zu entwickeln, die unsere Kunden wirklich weiterbringen.
Die  affinis enterprise services GmbH  bringt dabei jahrzehntelange Erfahrung im SAP-Umfeld, zuverlässige Managed Services (ISO27001-zertifiziert!) und ein echtes Händchen für IT-Betrieb mit. Ob Köln, Lübeck oder remote - wir arbeiten flexibel, partnerschaftlich und immer miteinander.
Wir wollen, dass Menschen und Unternehmen von und durch IT profitieren. Dafür setzen wir auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. Jedes unserer Mannschaftmitglieder soll das Beste aus sich herausholen können. Eigenverantwortung steht bei uns deshalb hoch im Kurs.
Doch dabei geht es nicht darum, unsere Kolleg:innen mit ihren Aufgaben allein zu lassen, sondern ihnen den Raum zu geben, eigene Ideen einzubringen und unser Unternehmen mitzugestalten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Du kennst Dich in der  SAP Basis  richtig gut aus und hast erste Erfahrungen in der  Migration von SAP-Datenbanken  zu SAP HANA gesammelt.
Technische Migrationen zu SAP S/4 HANA  sind für Dich kein Neuland.
Ob  eigenständig  oder im Zusammenspiel mit anderen Teams - Du findest Dich souverän in anspruchsvollen Kundenlandschaften zurecht.
Weiterbildung  ist für Dich kein Pflichtprogramm, sondern echtes Interesse.
Du bist gut organisiert, verlässlich und ein echtes Teammitglied -  Zeitmanagement und Selbstorganisation  gehören zu Deinen Stärken.
Du  kommunizierst  klar und sicher auf Deutsch und Englisch.
Du bist offen für neue Orte und Projekte und  reisebereit  innerhalb von Deutschland.
Im Idealfall bringst Du die passende  Zertifizierung  mit - ist aber kein Muss, wenn Du uns mit Know-How und Motivation überzeugst.
Wir erwarten nicht, dass alle Bewerber:innen die gleichen Voraussetzungen mitbringen. Solltest Du weitere, hier nicht aufgeführte Fähigkeiten mitbringen, die Dich auszeichnen und mit denen Du uns (und unsere Kunden)  überraschen und begeistern  kannst, teile sie gerne mit uns!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du berätst unsere Kunden in spannenden  Projekten  rund um das Thema  SAP Basis  - von der Planung bis zur Umsetzung.
Du begleitest die SAP-Systeme unserer Kunden sicher und strukturiert auf ihrem  Weg nach SAP HANA.
Du denkst selber mit, tauschst Dich aus und bringst Dich dort ein , wo es drauf ankommt - auch teamübergreifend in  komplexen Kundenumgebungen.
Du bringst Dein Wissen aktiv in unsere  unternehmenseigene Akademie  ein - ob intern oder extern.
Du schaust über den Tellerrand und übernimmst auch mal  Aufgaben außerhalb der SAP HANA-Welt  - im engen Austausch mit anderen Fachbereichen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Du bist von Anfang an Teil eines tollen Teams und kannst nach dem  Onboarding in kollegialer Atmosphäre  schnell Verantwortung übernehmen und Deine eigenen Ideen einbringen.
Deine  persönliche Weiterentwicklung  bringt uns als Team voran. Als Teil unseres Engagements für Deine berufliche Weiterentwicklung bietet die  affinis academy  eine breite Palette an Schulungsthemen.
Wir setzen auf  kurze Entscheidungswege  und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden.
Wir geben Dir den  Freiraum , den Du brauchst: Wenn es mit Deinen Terminen vereinbar ist, arbeite gerne wann und wo Du möchtest - an einem unserer 8 Standorte oder remote im  Home Office  oder Co-Working Space.
Wir legen Wert darauf, dass Du stets gut erholt bist: Bei uns bekommst Du 30 Tage Jahresurlaub.
Wir finden, dass gute Leistung und Engagement belohnt werden sollten. Neben einem festen  Grundgehalt  profitierst Du bei uns von einem  Bonusmodell , das sich am Erfolg des Unternehmens und Deines Teams orientiert - weil wir gemeinsam mehr erreichen und gemeinsam profitieren.
Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness  sind für uns selbstverständlich.
Weitere  Benefits  wie Jobrad oder Mitarbeiterrabatte warten ebenfalls auf Dich.</p><br><br><br>Kontaktperson
Katrin Brunkenr
+49 421 43810-175
<a href="mailto:Karriere@affinis.de" target="_blank">Karriere@affinis.de</a>
Affinis AG
Cuxhavener Straße 10 a
28217 Bremen
Www.affinis.de<br><br>affinis AG

SAP Basis Berater Schwerpunkt SAP HANA (w/m/d)

»Läuft!« ist unser Lieblingswort. Weil uns nichts zufriedener macht als rollende Züge.
Die  Hansebahn Bremen GmbH (HBB)  ist ein Eisenbahnverkehrsunternehmen aus Bremen für Bremen. Sie übernimmt für das Stahlwerk der ArcelorMittal Bremen GmbH sämtliche schienengebundene Transporte sowie die Instandhaltung der vorhandenen Infrastruktur und Fahrzeuge. Außerhalb des Werkszauns transportiert die Hansebahn die Güter ihrer Kunden auf der »letzten Meile« bis direkt zur Haustür. Im Verbund der Captrain Deutschland-Gruppe gehört sie zu einem der führenden Schienenlogistikunternehmen in Deutschland und Europa. Bei der HBB gilt: Egal was kommt, alle für die Sache. Denn Eisenbahn funktioniert nur im Team.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Maschinenbaustudium an einer Hochschule oder Fachhochschule bzw. erfolgreich abgeschlossene Ausbildung an einer Berufsakademie oder vergleichbarer Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Waggoninstandhaltung
Betriebsdiensttauglichkeit gemäß § 48 EBO bzw. VDV 714
Mehrjährige Berufserfahrung (&gt; 5 Jahre)
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortlich in der Funktion der Instandhaltungserbringung (ECM-IV) nach DVO-EU 2019/779, insbesondere für die sicherheitsrelevanten Prozesse
Wahrnehmung der wirtschaftlichen Verantwortung für die Abteilung Waggoninstandhaltung, insbesondere durch jährliche Budget- und Kapazitätsplanung und Dimensionierung der Einsatzressourcen
Sicherstellen der fachlichen und disziplinarischen Führung, der qualitätsgerechten Planung, Durchführung und Dokumentation von Inspektions-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten an Waggons inklusive aller Fahrzeugsteuerungs- und Fahrzeugsicherheitssysteme, deren Verfügbarkeit und Bewirtschaftung unter Beachtung der Erfordernisse im Eisenbahnbetrieb und aller sicherheitsrelevanten Vorgaben
Wahrnehmung der Betreiberverantwortung der zugeordneten Produktionsmittel
Enge Abstimmung mit dem Fuhrpark-Management (ECM-III) und der Instandhaltungsentwicklung (ECM-II) bezüglich der Erarbeitung, Bewertung und Umsetzen von Konzepten für die Waggoninstandhaltung im Sinne einer vorbeugenden Instandhaltung und einer langfristig stabilen und zuverlässigen Waggonverfügbarkeit und der Kostenoptimierung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sicheres Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen
Kooperativer Umgang in einer familiären Atmosphäre
Außertariflicher Anstellungsvertrag mit attraktiven Zusatzleistungen (z. B. Firmenfitness, Edenred-Card, Lease Bike)
Großes Angebot an Qualifizierungsmöglichkeiten
Fester Arbeitsort in Bremen</p><br><br><br><br><br>Hansebahn Bremen GmbH (HBB)

17.051 Festanstellung Jobs