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Kindergartenleitung (m/w/d):Stellenumfang: 100% (100% Freistellung)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Eintrittsdatum: 01.09.2025 oder nach VereinbarungBefristung: Elternzeitvertretung bis zunächst September 2026Voraussetzung: Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen KircheWir wünschen uns von Ihnen in der Aufgabe als Leitung:&nbsp;<ul><li>Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss, falls vorhanden fachliche Zusatzqualifikation (Fachwirt/-in für Organisation und Führung oder eine vergleichbare Weiterbildung)</li><li>Kreatives und eigenverantwortliches Handeln sowie Entschlusskraft und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden, Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Zusammenarbeit mit Träger; Kommune und anderen Institutionen im Stadtteil</li><li>Fortschreibung der Konzeption</li><li>Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen Kirche</li><li>„Lust auf Neues“</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine Einrichtung mit vier Ü3-Gruppen und einer U3-Gruppe</li><li>Verlängerte Öffnungszeiten bis 14:30 Uhr</li><li>Ein qualifiziertes, engagiertes und nach dem Orientierungsplan arbeitendes Team</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Träger und Geschäftsführung</li><li>Supervision zur Teambildung</li><li>100%-Stelle mit 100% Freistellung für die Leitungstätigkeit. Eine mit S16 TVSuE bewertete Stelle</li><li>Sozialleistungen: Kinderzulage, Jahressonderzahlungen, monatliche Mehrvergütung von 120€, Ergänzungsentgelt, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Jobticket, Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)</li><li>Gesundheitsmanagement: Jobrad, Hansefit</li><li>Urlaub &amp; Arbeitsbefreiung: Verkürzung der Wochenarbeitszeit bei Kindern unter 12 Jahren oder ab Vollendung des 60. Lebensjahrs, 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage, Arbeitsbefreiung für verschiedene Anlässe wie z.B. Hl. Abend und Silvester. Regelungen zur Vereinbarung von Familie &amp; Beruf</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Weitere Infos erhalten Sie bei der Kindergartengeschäftsführung, Frau Bernhard unter 0761/3868937. Ihre Bewerbung können Sie bis 30.06.2025 an Frau Bernhard per Email an <a href="mailto:annika.bernhard@gkg-freiburg.de" target="_blank">annika.bernhard@gkg-freiburg.de</a> senden.(bitte ausschließlich im PDF Format).

Kath. Gesamtkirchengemeinde Freiburg

 Kindergartenleitung (m/w/d) Kath. Kindergarten Regenbogen

Stv. Leitung und pädagogische Fachkraft (m/w/d) Stellenumfang: 100% (Freistellung 25%) Gruppe: VÖ; 3-6 Jahre Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung Befristung: unbefristetEG : S15 Voraussetzung:&nbsp;Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen Kirche &nbsp; Ihre Aufgaben:<ul><li>Koordination des pädagogischen Teams</li><li>Verwaltung und Organisation des Kindergartens</li><li>Kommunikation mit Eltern und Behörden</li><li>Sicherstellung eines sicheren und förderlichen Lernumfelds für die Kinder</li></ul> &nbsp;Wir wünschen uns von Ihnen in der Aufgabe als Leitung:<ul><li>Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss, falls vorhanden fachliche Zusatzqualifikation (Fachwirt/-in für Organisation und Führung oder eine vergleichbare Weiterbildung)</li><li>Kreatives und eigenverantwortliches Handeln sowie Entschlusskraft und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit auf die Bedürfnisse von Mitarbeitenden, Kindern und deren Familien adäquat zu reagieren</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen</li><li>Zusammenarbeit mit Träger; Kommune und anderen Institutionen im Stadtteil</li><li>Fortschreibung der Konzeption</li><li>Zugehörigkeit, Identifikation und positive Grundhaltung zur römisch-katholischen Kirche</li><li>"Lust auf Neues“</li></ul> &nbsp;Wir bieten:<ul><li>Ein qualifiziertes, engagiertes und nach dem Orientierungsplan arbeitendes Team</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit mit Träger und Geschäftsführung</li><li>Supervision zur Teambildung</li><li>Gesundheitsmanagement: Jobrad, Hansefit</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Kindergartengeschäftsführung, Frau Bernhard, unter der Telefonnummer 0761/3868937 gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail an <a href="mailto:annika.bernhard@gkg-freiburg.de" target="_blank">annika.bernhard@gkg-freiburg.de</a> (bitte im PDF Format).

Stellv. Leitung / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Andreas

Pädagogische Zusatzkraft/ studentische Aushilfe (m/w/d) Stellenumfang: 5 – 7 Stunden Eintrittsdatum: ab sofort oder nach VereinbarungIhre Aufgaben:<ul><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Säuglingen</li><li>Fachgerechte Anleitung der Mütter in der Versorgung ihres Kindes</li><li>Freude an der Arbeit mit den Müttern und Kindern der Einrichtung</li><li>Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Belange unserer Bewohnerinnen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Kommunikations-, Kritik-, und Teamfähigkeit</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>Entgelt in Anlehnung an den TVSuE (S 2)</li><li>Fachliche Anleitung und regelmäßige Supervision</li><li>Ein gutes Arbeitsklima in einem qualifizierten und motivierten Mitarbeiterinnenteam</li><li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> Genau das haben Sie gesucht?Für Rückfragen steht Ihnen die Kindergartenleitung, Frau Richter, Tel. 0761/82982, gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung können Sie schriftlich direkt an den Kindergarten oder per E-Mail an <a href="mailto:kindergarten-stalbert@se-freiburg-nordwest.de" target="_blank">kindergarten-stalbert@se-freiburg-nordwest.de</a> (bitte in einer pdf-Datei) richten.

Pädagogische Zusatzkraft/ studentische Aushilfe (m/w/d) Kath. Kindergarten St. Albert

Pädagogische Zusatzkraft/ studentische Aushilfe (m/w/d)Stellenumfang: 5 WochenstundenBefristung: auf ein Jahr befristetEintrittsdatum: ab sofort oder nach VereinbarungIhre Aufgaben:<ul><li>Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumständen</li><li>Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen</li><li>Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung des kath. Profils der Einrichtung</li></ul> Was wir erwarten:<ul><li>fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Säuglingen</li><li>Fachgerechte Anleitung der Mütter in der Versorgung ihres Kindes</li><li>Freude an der Arbeit mit den Müttern und Kindern der Einrichtung</li><li>Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Belange unserer Bewohnerinnen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft</li><li>Kommunikations-, Kritik-, und Teamfähigkeit</li></ul> Was wir bieten:<ul><li>Entgelt in Anlehnung an den TVSuE (S 2)</li><li>Fachliche Anleitung und regelmäßige Supervision</li><li>Ein gutes Arbeitsklima in einem qualifizierten und motivierten Mitarbeiterinnenteam</li><li>Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li><li>Vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> Genau das haben Sie gesucht?Für Rückfragen steht Ihnen die Kindergartenleiterin Frau Driller unter der Telefonnummer 0761-580187 gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:Kiga.regenbogen@kath-freiburg-nord.de" target="_blank">Kiga.regenbogen@kath-freiburg-nord.de</a> (bitte ausschließlich im PDF-Format).

Pädagogische Zusatzkraft/ studentische Aushilfe (m/w/d) Kath. Kindergarten Regenbogen

<h2>Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)</h2>Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Fachklinik Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus im Tegernseer Tal arbeiten rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Orthopädie, Traumatologie, Sportmedizin, Innere Medizin und Kardiologie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Pflege kardiologischer und orthopädischer Patienten (m/w/d)</li><li>Durchführung und Gewährleistung einer patientenorientierten Pflege nach dem Pflegeprozess</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegestandards</li><li>Sicherstellung der Dokumentationsqualität</li><li>Kommunikation mit allen am Behandlungsprozess-Beteiligten</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Sie verfügen über die staatliche Annerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Leistungsbereitschaft eine moderne Rehabilitationsklinik mitzugestalten</li><li>Interdisziplinäre Teamarbeit</li><li>Patientenorientierte Kommunikation</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz mit</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Ein krisensicheres Arbeitsverhältnis und eine herzliche Atmosphäre in einem familiär geführten Unternehmen mit traumhafter Lage an einem der schönsten Orte Deutschlands</li><li>Eine effektive und zielführende Einarbeitung durch ein erfahrenes Team an Ihrer Seite sowie Förderungen von Weiterbildungswünschen durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Wir zahlen ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt mit Zuwendungen in Form einer Master Card und einem bunten Strauß an "corporate benefits"</li><li>Eine "Starterprämie" in Höhe von bis zu 5.000,00 € brutto und bis zu 3.000,00€ brutto Prämie für das Anwerben neuer Mitarbeiter (m/w/d)</li><li>Nach Möglichkeit zahlen wir gerne einen Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Wir bieten Ihnen betriebliche Gesundheitsförderung z.B. JobRad, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Mitnutzung unserer Fitnesswelt</li><li>Teamzusammenhalt und kollegiales Miteinander stehen für uns an erster Stelle, deswegen bieten wir regelmäßige Mitarbeiterevents an</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Ihre Ansprechpartner Petra Wied (Pflegedirektorin), Tel. +49 8022 843-569 und Anja Künzel (Personalleitung) stehen Ihnen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! &nbsp;Medical Park Bad Wiessee St. Hubertus Frau Anja Künzel Sonnenfeldweg 29 | 83707 Bad Wiessee Telefon: +49 8022 848 5063 E-Mail: <a href="mailto:a.kuenzel@medicalpark.de" target="_blank">a.kuenzel@medicalpark.de</a>karriere.medicalpark.de

Medical Park

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Der Fachbereich Tageseinrichtungen für Kinder sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nSOZIALARBEITER*IN / SOZIALPÄDAGOG*IN IN DER FAMILIEN-KITA HOCHSTÄTT (M/W/D) Entgeltgruppe S 12 TVöD | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Schaffen niederschwelliger Beratungs-, Begegnungs- und Bildungsangebote für Eltern und Familien der Einrichtung im Rahmen der Ziele der Familien-Kitas (Armutsbekämpfung, Stärkung des Selbsthilfepotenzials sowie der erzieherischen und sozialen Kompetenz der Eltern) im Team</li><li>Lotsenfunktion für Familien zu Behörden, psychosozialen Beratungsstellen, Gesundheitssystemen o.ä.</li><li>Eltern- / Familienberatung und Begleitung von Förderangeboten</li><li>Ausbau der Netzwerkstrukturen und Zusammenarbeit mit Akteuren im Feld der Armutsbekämpfung und psychosozialer Angebote</li><li>Dokumentation und Evaluation der Arbeit</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in mit staatlicher Anerkennung</li><li>Freude an der Arbeit mit Familien, Eltern und Kindern im frühkindlichen Bereich</li><li>Kenntnisse des SGB (insbesondere SGB II, VIII, XII), BGB, JGG, SchulG</li><li>Beratungs- und Coachingkompetenz</li><li>Interkulturelle Kompetenz</li><li>Interesse am Aufbau eines neuen Arbeitsfeldes der Sozialen Arbeit</li><li>Idealerweise Berufserfahrung im frühkindlichen Bildungsbereich</li><li>Idealerweise Netzwerkkenntnisse in Mannheim</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.Darüber hinaus bieten wir unter anderem:<ul><li>gezielte Beratung und Koordination durch den Fachdienst&nbsp;</li><li>regelmäßige Teamintervision und Coaching</li><li>attraktive berufliche Perspektiven</li><li>interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>mobiles Arbeiten in Abstimmung mit der Dienststelle</li></ul> Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 07.09.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Vöhringer 0621 293 2651 &nbsp;

Stadt Mannheim

Sozialarbeiter *in / Sozialpädagoge *in in der Familien-Kita Hochstätt (m/w/d)

Sie möchten gern erlernen, was es zur selbständigen und eigenverantwortlichen Pflege von älteren und hilfsbedürftigen Menschen braucht und diese bei Ihrer individuellen Lebensgestaltung unterstützen und begleiten<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>die praktische Ausbildung wird überwiegend in unserem Johanniter-Zentrum in Mering durchgeführt (Bereich vollstationäre Pflege, teilweise Tagespflege)</li><li>die theoretische Ausbildung erfolgt in einer Pflegefachschule, für die Sie sich einen Schulplatz organisieren</li></ul>Sie möchten vorab Eindrücke und Erfahrungen sammeln, dann absolvieren Sie ein freiwilliges Praktikum. Bitte sprechen Sie uns an.<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Sie haben einen mittleren Schulabschluss, z.B. Realschule, M-Zug der Mittelschule oder einen Hauptschulabschluss und eine Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Krankenpflegehelfer/in</li><li>Sie verfügen über ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2)</li><li>eine hohe Lernbereitschaft, Motivation, Empathie und das Interesse am facettenreichen Berufsbild des / der Pflegenden</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>13. Monatsgehalt</li><li>30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</li><li>Gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung</li><li>Vertrauensvolle Ansprechpartner</li><li>Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester</li></ul><h3>Interessiert? Dann bewerben Sie sich gleich online oder per WhatsApp!</h3>Für Ihre WhatsApp nutzen Sie bitte diesen <a href="https://johanniter.pitchyou.de/discl/?title=Ausbildung+Pflegefachfrau+/-mann+(m/w/d)+in+unserer+vollstation%C3%A4ren+Pflegeeinrichtung+in+Mering&amp;extcall=true&amp;apicall=true&amp;id=J000027543" target="_blank">Link</a>.Anschließend werden Sie zu unserem Partner pitchyou weitergeleitet, der Sie durch den WhatsApp-Bewerbungsprozess führt.

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Bayerisch-Schwaben

Ausbildung Pflegefachfrau /-mann (m/w/d) in unserer vollstationären Pflegeeinrichtung in Mering ab 1. 9. 2025

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum 01.01.2026für das Sachgebiet 54 Verbraucherschutz, Veterinärweseneinen<h3>Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, technischer Überwachungsdienst zum Schutz der Verbraucher</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Das Aufgabengebiet der staatlichen Lebensmittelkontrolleure (m/w/d) bei der Regierung von Schwaben umfasst die Mithilfe sowie weitgehend selbständige Bearbeitung bei/von EU-Zulassungen bzw. Zulassungsänderungen von Lebensmittelbetrieben. Weiterhin werden zugelassene Betriebe nach einer Risikobewertung ausgewählt und auf die Einhaltung der Zulassungsvoraussetzungen überprüft.Gemeinsam mit den Veterinären nehmen Sie fachaufsichtliche Aufgaben über die nachgeordneten Behörden des gesundheitlichen Verbraucherschutzes wahr.&nbsp;Sie unterstützen und beraten Lebensmittelkontrolleure in den Kreisverwaltungsbehörden bei schwierigen lebensmittelrechtlichen Fragestellungen und in problematischen Kontrollsituationen.Zudem arbeiten Sie mit anderen Behörden des gesundheitlichen Verbraucherschutzes zusammen, koordinieren die Schwerpunktaktivitäten des Landesamtes für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit im Regierungsbezirk Schwaben und vertreten die Regierung von Schwaben in Arbeitsgruppen und Expertengremien im Bayerischen Umweltministerium.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Lebensmittelkontrolleur als Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, technischer Überwachungsdienst zum Schutz der Verbraucher&nbsp;</li><li>Einschlägige Berufserfahrung und überdurchschnittliches Wissen im Bereich Verbraucherschutz, um fachaufsichtliche Aufgaben souverän und kollegial wahrnehmen zu können</li><li>eine belastungs-, team- und kommunikationsfähige Persönlichkeit, die sich durch eine flexible, kooperative und zielorientierte Arbeitsweise auszeichnet und die über Organisationstalent sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen verfügt</li><li>sicherer Umfang mit MS-Office Standardsoftware</li><li>gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit</li><li>Belastbarkeit, auch für Außendienst</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten und qualifizierten Team</li><li>bei Vorliegen der sonstigen beamtenrechtlichen Voraussetzungen bietet die ausgeschriebene Stelle Entwicklungspotenzial für eine modulare Qualifikation in die 3. Qualifikationsebene</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Die Stelle ist wie beschrieben entwicklungsfähig.<h2>Weitere Informationen</h2>Soweit keine Einschränkungen hinsichtlich der Außendiensttätigkeit bestehen, ist die Stelle für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Ansprechpartner bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. ist Herr Dr. Werder Tel. 0821/327-2047. Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Suppanz, Tel. 0821/327-2866.Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage: <a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens 12.08.2025 über unser&nbsp;Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter:&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?161&amp;id=1335104" target="_blank">Lebensmittelkontrolleur (m/w/d) - Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene für das Sachgebiet 54 Verbraucherschutz, Veterinärwesen | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Lebensmittelkontrolleur (m/w/d) - Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene für das Sachgebiet 54 Verbraucherschutz, Veterinärwesen

Du liebst den OP-Alltag, möchtest aber nicht in einem sterilen Klinik-Großbetrieb arbeiten?Willkommen bei APART AESTHETICS – deiner neuen Wirkungsstätte für anspruchsvolle ästhetische Medizin mit modernen Abläufen, kurzen Entscheidungswegen und einem herzlichen Team. &nbsp;Wer wir sind:Unsere Praxis liegt im Herzen von Konstanz – hell, stilvoll und ausgestattet mit den modernsten Geräten &amp; Methoden. Wir verbinden plastisch-ästhetische Chirurgie mit innovativen minimalinvasiven Behandlungen. Bei uns geht es nicht um Übertreibung, sondern um echte, natürliche Ergebnisse und um das gute Gefühl, Patienten auf ihrem Weg zu begleiten. &nbsp;Das erwartet dich bei uns:<ul><li>Verantwortung &amp; Gestaltungsfreiheit in deiner Rolle</li><li>Kurze Wege &amp; schnelle Entscheidungen, wir reden nicht lange drum herum</li><li>Ein Arbeitsplatz mit Sinn &amp; Stil – modern, hochwertig, persönlich</li><li>Weiterbildung &amp; Entwicklung – du willst mehr lernen? Wir fördern dich!</li><li>Teamgeist &amp; echtes Miteinander ohne Ellenbogenmentalität</li><li>Regelmäßige Teamevents &amp; gute Laune im Alltag &nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben bei uns:<ul><li>Du begleitest unsere Patienten empathisch vom Erstgespräch bis zur Nachsorge</li><li>Du assistierst bei operativen und minimal-invasiven Eingriffen, im OP und außerhalb</li><li>Du unterstützt das Frontdesk-Team bei Kommunikation &amp; Organisation</li><li>Du behältst den Überblick bei Bestellungen, Lager &amp; Tagesabläufen &nbsp;</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als MFA, OTA, KGP oder Pflegekraft</li><li>Du hast Freude an der Arbeit im OP &amp; an echtem Patientenkontakt</li><li>Du bist neugierig auf die Welt der plastisch-ästhetischen Chirurgie</li><li>Du erklärst gerne &amp; schaffst Vertrauen</li><li>Du arbeitest strukturiert, herzlich &amp; hast Lust, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Erste OP-Erfahrung? Super – kein Muss, aber ein Plus! &nbsp;</li></ul>Bereit für den nächsten Schritt? Dann werde Teil eines Teams, das Ästhetik, Qualität und Menschlichkeit vereint – und mit Leidenschaft arbeitet.

Apart Aesthetics

Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) für operative Eingriffe  (m/w/d)

MELIUS THERAPIE setzt neue Maßstäbe in Sachen zeitgemäßer Heilmittelerbringung.&nbsp;Unseren TherapeutInnen nehmen wir viele administrative Aufgaben ab, wie zum Beispiel die Terminvergabe und die Kommunikation mit den PatientInnen. Genau dafür brauchen wir Dich. Hilf uns den Arbeitsalltag unserer TherapeutInnen zu erleichtern und sei mit Deiner freundlichen, verbindlichen Art der erste, gute Eindruck zu unseren PatientInnen.Als inhabergeführtes, nachhaltiges Unternehmen verfolgen wir ein klares Konzept und werden dieses in der Ergotherapie, Logopädie, Podologie und Physiotherapie etablieren. Wir stehen für eine freundliche, moderne und wertschätzende Unternehmenskultur.&nbsp;Wir bieten einen spannenden, überdurchschnittlich bezahlten Arbeitsplatz mit optimalen Karrierechancen und familienfreundlichen Arbeitszeiten.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Hamburg suchen wir ab Oktober 2025 eine/n&nbsp;TeamplayerIn Patientenservice,&nbsp;in Teilzeit (m/w/d) 20-30 Std.Gute Gründe für uns:<ul><li>Optimale Aufstiegs- und Entwicklungschancen</li><li>Moderne, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelung bei 30 Tagen Urlaub</li><li>Homeoffice möglich</li><li>Faire, transparente und überdurchschnittliche Bezahlung&nbsp;</li><li>Alle Fortbildungen werden selbstverständlich von uns bezahlt</li><li>Fahrtkostenzuschuss, Gesundheitszuschuss, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Modernste Arbeitsplatz-Ausstattung bei familiärer Atmosphäre</li><li>Junges und wertorientiertes Unternehmen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte und mehrere Firmenevents pro Jahr</li><li>Kurze Dienstwege und Prozesse</li><li>Option auf Vollzeit</li></ul>Dein Aufgabengebiet:<ul><li>Terminvergabe für die einzelnen Praxen</li><li>Praxisorganisation</li><li>AnsprechpartnerIn für unsere PatientInnen</li><li>AnsprechpartnerIn für unsere Partnerärzte</li><li>AnsprechpartnerIn für unsere TherapeutInnen</li><li>Arbeit mit unserer Praxissoftware</li><li>Schnittstelle zwischen den Praxen und allen anderen Abteilungen im Unternehmen</li><li>Mitarbeit in fachübergreifenden Projekten</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du hast Spaß an der Arbeit mit Menschen und agierst gerne als Teamplayer</li><li>Ein hoher Anspruch auf lösungsorientiertes Arbeiten mit PatientInnen, ÄrztInnen und TherapeutInnen</li><li>Dir liegt selbständiges Arbeiten und Du legst gleichzeitig Wert auf ein respektvolles Miteinander&nbsp;</li><li>Dein Team, die PatientInnen und Deine Kooperationspartner schätzen Dich für Deine Empathie, Kompetenz und klare, verbindliche Kommunikation</li><li>Du hast Freude daran, melius aktiv mitzugestalten – melius bedeutet im Lateinischen „zum Besseren“ und getreu dieses Mottos möchtest auch Du mitwirken</li></ul>Du hast Interesse an einem tollen Arbeitsplatz in einer modernen Praxisstruktur? Dann sende Deine aussagekräftige Bewerbung, gerne nur per E-Mail, an: <a href="mailto:bewerbung@melius-therapie.de" target="_blank">bewerbung@melius-therapie.de</a>&nbsp;

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