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Noch in diesem Jahr wollen wir unsere – langfristig als 5-gruppige Einrichtung geplante (zwei Krippen-und drei Kindergartengruppen) – Kita Steinworth in Hannover-Kronsrode eröffnen. Die Kita wird nach dem offenem Konzept arbeiten und mit einer Kita- und einer Krippengruppe voraussichtlich am 01.12.2025 an den Start gehen.Für die Vorbereitung und den Betrieb dieser neuen Kita suchen wir dich als engagierte Kita-Leitung (m/w/d)&nbsp;<h2>Auf einen Blick:</h2><ul><li>Vollzeit (38,5 Stunden)</li><li>unbefristet</li><li>Einstieg zum 01.12.2025 - Solltest Du schon jetzt eine neue Stelle suchen, bewerbe Dich dennoch. Wenn wir zueinander finden, ist es möglich Dich vorzeitig einzustellen. Dann kannst Du bis zur Eröffnung der Einrichtung in eine andere Kita unseres Trägers reinschnuppern und uns und unsere Arbeit schon jetzt kennenlernen. Auch Teambewerbungen sind möglich.</li><li>Einstieg als Leitung einer 2-gruppigen Einrichtung mit einer Eingruppierung in S13; Analog der Belegung / Eröffnung der weiteren Gruppen ist eine Steigerung der Eingruppierung bis S16 vorgesehen</li></ul><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Verantwortung für die Qualität, pädagogische Haltung und den Wertekanon in der Einrichtung</li><li>ressourcenorientierte Mitarbeiterführung/ -förderung mithilfe eines reflektierten Führungsstils</li><li>strategische Planung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Kindertagesstätte</li><li>Öffentlichkeits/ - Netzwerkarbeit</li><li>aktive Mitarbeit in internen und externen Gremien</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) oder andere pädagogische Fachkraft nach NKitaG</li><li>Erfahrungen in der Leitung einer Kindertagesstätte</li><li>Kenntnisse und Praxiserfahrung von folgenden Inhalten; Situationsansatz, Early Excellence Ansatz, Beobachtungsverfahren, Sozialmanagement, offene Arbeit, Integration, U3</li><li>Erfahrung in der Betriebsführung/ Verwaltungstätigkeiten</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Wohlfahrtsverband ohne konfessionelle und parteipolitische Bindung &nbsp;&nbsp;</li><li>Unsere Vollzeit umfasst nur 38,5 Stunden/Woche&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Vergütung auf dem Niveau des TVöD&nbsp;und Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung ab Einstellung</li><li>bis zu 33 Tage bezahlte Erholung –&nbsp;bei Eingruppierung in der S-Tabelle (29 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage und zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei)</li><li>Deutschlandticket – mit dem höchstmöglichen Arbeitgeberzuschuss</li><li>Hansefit – das Fitness-Programm zu günstigen Konditionen; wähle deine Sportarten und finde deine Sportstätten</li><li>Benefits.me – tolle Rabattmöglichkeiten für dich, zu zweit oder mit der Familie für Sport, Kultur und Freizeitaktivitäten</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und viel Gestaltungsspielraum</li><li>Motivierte Kolleg*innen, eine familiäre Atmosphäre und Kommunikation auf Augenhöhe</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Einfach bewerben<ul><li>online über unsere Website <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a></li><li>oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@paritaetischer-hannover.de" target="_blank">bewerbung(at)paritaetischer-hannover.de</a></li><li>oder per Post an Paritätischer Hannover gGmbH, Personalabteilung, Gartenstraße 18, 30161 Hannover</li></ul>Über unsÜber 330 Mitarbeiter*innen engagieren sich Tag für Tag in den Einrichtungen des Paritätischen Hannover gGmbH. Wir sind eine Tochtergesellschaft des Paritätischen Wohlfahrtsverbands. Der Paritätische setzt sich bundesweit für die Interessen benachteiligter Bevölkerungsgruppen ein und vertritt als Dachverband soziale Einrichtungen. Unser Verband steht für soziale Gerechtigkeit, Chancengleichheit, Solidarität, Vielfalt, Offenheit und Toleranz.Mehr Infos<ul><li>zu uns als Arbeitgeber unter <a href="http://www.paritaetischer-hannover.de/jobs" target="_blank">www.paritaetischer-hannover.de/jobs</a></li></ul>Noch Fragen?Du erreichst unsere Kita-Fachberaterin und unsere Personalabteilung unter 0511 962910 oder <a href="mailto:bewerbung@ggps-hannover.de" target="_blank">bewerbung(at)paritaetischer-hannover.de</a>.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Paritätischer Hannover gGmbH

Erzieher / Sozialpädagoge als Leitung – für unsere neu zu eröffnende Kita Steinworth (m/w/d) 

Die Stiftung Herzogin Elisabeth Hospital in Braunschweig versorgt mit ca. 950 Mitarbeitenden rund 40.000 stationäre und ambulante Patienten*Patientinnen in den Fachabteilungen Orthopädie, Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie und Intensivmedizin mit insgesamt 205 Planbetten. Angeschlossen ist ein Ärztehaus mit ambulantem OP-Zentrum und einer Berufsfachschule Pflege mit 75 Ausbildungsplätzen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nMedizinische*n Fachangestellte*n für das Sekretariat der&nbsp;Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizinin Vollzeit, unbefristetUnser Angebot:<ul><li>Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld&nbsp;</li><li>Ein engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima</li><li>Eine Ihrer Position entsprechende hausinterne Vergütung</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Umfangreiche Mitarbeiterangebote (u.a. Betreuungsplätze in einer zentral gelegenen Kindertagesstätte/Krippe, Jobticket, etc.)</li></ul> Ihr Aufgaben- und Verantwortungsgebiet:<ul><li>Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei schmerzmedizinischen Verfahren</li><li>Betreuung operativer und schmerzmedizinischer ambulanter Patienten*Patientinnen</li><li>Koordination der Sprechstunde und Einbestellung von Patienten*Patientinnen unter Beachtung der Verkürzung von Wartezeiten</li><li>Vorbereitung und Kontrolle von Patientenakten - Prämedikationsambulanz</li><li>Unterstützung der Patienten*Patientinnen beim Ausfüllen von Dokumenten</li><li>Eigenverantwortliche Vorbereitung der GOÄ-Abrechnungen und UV-GOÄ Abrechnungen</li><li>Dokumentationsaufgaben wie unter anderem die Vorbereitung von Ambulanzunterlagen</li><li>Durchführung und Mitwirkung bei Hygienemaßnahmen</li><li>Organisatorische Unterstützung der Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie der Schmerzambulanz</li><li>Unterstützung der dienstplanverantwortlichen Anästhesisten zur Erstellung des ärztlichen Dienstplans</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten</li><li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung in der Organisation einer Ambulanz und in der Dienstplangestaltung sowie in der Abrechnung gemäß GOÄ/UV-GOÄ</li></ul>Sind Sie dazu noch eine engagierte und freundliche Persönlichkeit, die mit ihrer Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität überzeugt?Dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung gern an <a href="mailto:bewerbung@heh-bs.de" target="_blank">bewerbung@heh-bs.de</a>.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Chefarzt der Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin, Herrn Prof. Dr. Wiese, unter der Telefonnummer 0531/699 - 2621.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Bitte haben Sie Verständnis, dass wir Bewerbungen in Papierform nicht an Sie zurücksenden können.

Herzogin Elisabeth Hospital

Medizinische*r Fachangestellte*r für das Sekretariat der Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin

Im Fachbereich Soziales und Gesundheit <h2>Ihre Aufgaben­schwerpunkte</h2> <ul> <ul> <li>Klären von Rechts- und Grundsatzangelegenheiten bei drohendem Wohnraumverlust</li> <li>Verhandeln mit Vermietungen, Rechtsanwält:innen, gesetzlichen Betreuer:innen und Behörden</li> <li>Bearbeiten von rechtlich schwierigen Fällen</li> <li>Ansprechpartner:in für die Sachbearbeitung in der Darlehensverfolgung und Koordination der Arbeitsabläufe</li> <li>Betreuen der Fachanwendung SoPart und führen der Statistik</li> </ul> </ul> <h2>Wir bieten Ihnen</h2> <ul> <ul> <li>Vergütung nach der Besoldungsgruppe A 10 oder der Entgeltgruppe 9 c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit&nbsp;individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>Beitrag zur Zusatzrente</li> <li>30 Urlaubstage</li> <li>zukunftssichere Arbeitsplätze</li> <li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr)</li> <li>Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung</li> <li>mobiles Arbeiten und Telearbeit</li> <li>vergünstigtes D-Ticket Job</li> <li>Firmenfitness mit Hansefit</li> <li>betriebliche Gesundheitsförderung</li> <li>Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen</li> <li>Arbeitsort mit guter Anbindung zum ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude</li> </ul> </ul> <h2>Ihr Profil</h2> <ul> <ul> <li>Dipl.-Verwaltungswirt:in (FH) oder Bachelor of Arts - Allgemeine Verwaltung bzw. Verwaltungsökonomie - oder Public Management oder Bachelor of Laws oder **Bachelor of Arts Stadt- und Regionalmanagement oder **Angestelltenlehrgang II</li> <li>Erfahrungen in einer öffentlichen Verwaltung, insbesondere einer Kommunalverwaltung, sind von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse im SGB II und XII, Mietrecht und anderen einschlägigen Rechtsgebieten sind wünschenswert</li> </ul> </ul> <h2>Wir stehen für </h2> <ul> <ul> <li>Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt</li> <li>Geschlechtergerechtigkeit: Bewerbungen von Männern werden besonders begrüßt bzw. Gleichberechtigung von Frauen und Männern</li> <li>Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen</li> <li>Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund</li> </ul> </ul> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 10. August 2025! (Kenn-Nr. 2025/134)

Stadt Braunschweig

Sachbearbeiter:in Verhinderung von Wohnraumverlust (m/w/d)

Die Gemeinde Ilsede besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit&nbsp;alsFachangestellte/r für Bäderbetriebe (m/w/d)Es handelt sich um eine Drittkraftstelle in unserem Freibad „am Bolzberg Gadenstedt“, das die Auszeichnung als familienfreundliches Bad erhalten hat.Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Wir bieten Ihnen zusätzlich zu dem tariflichen, nach der Berufserfahrung gestaffelten, Entgelt der Entgeltgruppe 5 eine Fachkräftezulage.</li><li>ein Arbeitsumfeld in kollegialer und dynamischer Atmosphäre</li><li>kooperative Teamarbeit</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>planbare Arbeitszeiten im Rahmen des Dienstplanes</li><li>weitere Benefits wie bspw. Parkmöglichkeit vor Ort, Hansefit, Gesundheitsmanagement</li><li>Schwerpunkt der Jahresarbeitszeit saisonbedingt in den Monaten März bis Oktober</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Steuerung, Betreuung, Wartung und Pflege der technischen Anlagen und Maschinen</li><li>Durchführung und Überwachung von Instandhaltungsarbeiten</li><li>Durchführung und Kontrolle von Reinigungs- und Hygienearbeiten</li><li>Gewährleistung der Betriebssicherheit</li><li>Wasseraufsicht</li><li>Sanitäts- und Rettungsdienst (Erste Hilfe)</li><li>Durchführung von Schwimmkursen</li><li>Durchführung der Grünflächenpflege</li><li>Information und Betreuung der Badbesuchenden</li><li>Mitwirkung bei der Attraktivitätssteigerung des Freibades (z.B. Freibadevents)</li></ul>Was sie mitbringen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe</li><li>Team- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit</li><li>Kenntnisse in Hygiene, Desinfektion und modernen Reinigungsmethoden</li><li>Einschlägige Erfahrungen mit der Betreuung von Chlorgasanlagen</li><li>Gültiger DLRG-Schein in Silber und gültigen Erste – Hilfe Schein</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst und zum regelmäßigen Arbeitseinsatz an Wochenenden und Feiertagen entsprechend den arbeitsvertraglichen Regelungen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Flexibilität, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind,&nbsp;werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt.Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren sie uns:Frau Wolter unter 05172 411-129, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a>Frau Wilke-Pätzold unter 05172/411-125, E-Mail: <a href="mailto:s.wilke-paetzold@ilsede.de" target="_blank">s.wilke-paetzold@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbendenportal direkt<a href="https://www.gemeinde-ilsede.de/portal/htmlformularpro/online-bewerbung-900000012-26540.html" target="_blank">hier</a>.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeUm das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Gemeinde Ilsede

Fachangestellte/r für Bäderbetriebe (m/w/d)

Die Gemeinde Ilsede (Landkreis Peine, ca. 22.000 Einwohner) betreibt das Freibad am Bolzberg in Gadenstedt, das die Auszeichnung als familienfreundliches Bad erhalten hat. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Stelle einerstellvertretenden Leitung des Freibades (m/w/d)in Vollzeit zu besetzen.Worauf Sie sich freuen können:<ul><li>Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Wir bieten Ihnen zusätzlich zu dem tariflichen, nach der Berufserfahrung gestaffelten, Entgelt der Entgeltgruppe 7 eine Fachkräftezulage.</li><li>ein Arbeitsumfeld in kollegialer und dynamischer Atmosphäre</li><li>kooperative Teamarbeit</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>planbare Arbeitszeiten im Rahmen des Dienstplanes</li><li>weitere Benefits wie bspw. Parkmöglichkeit vor Ort, Hansefit, Gesundheitsmanagement</li><li>Schwerpunkt der Jahresarbeitszeit saisonbedingt in den Monaten März bis Oktober</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Organisation, Durchführung und Überwachung der Betriebs-, Bade- und Wasseraufsicht&nbsp;</li><li>Organisation und Sicherstellung eines geordneten Betriebsablaufs gemäß gesetzlicher und branchenspezifischer Vorgaben</li><li>Vertretung der Freibadleitung</li><li>Gewährleistung der Betriebssicherheit</li><li>Überwachung und Pflege der technischen Anlagen</li><li>Durchführung und Überwachung von Instandhaltungsarbeiten</li><li>Durchführung von Schwimmkursen</li><li>Organisation und Durchführung der Grünflächenpflege</li><li>Information und Betreuung der Badbesuchenden, Vereine und Schulklassen</li><li>Mitwirkung bei der Attraktivitätssteigerung des Freibades (z.B. Freibadevents)</li></ul>Was sie mitbringen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe</li><li>Team- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit</li><li>Kenntnisse in Hygiene, Desinfektion und modernen Reinigungsmethoden</li><li>Einschlägige Erfahrungen mit der Betreuung von Chlorgasanlagen</li><li>Gültiger DLRG-Schein in Silber und gültigen Erste – Hilfe Schein</li><li>Wünschenswert wäre der Besitz eines AdA – Scheines als Befähigung für die Ausbildung Auszubildender, zumindest aber die Bereitschaft, diesen während des Beschäftigungsverhältnisses zu erwerben</li><li>MS – Office Grundkenntnisse</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst und zum regelmäßigen Arbeitseinsatz an Wochenenden und Feiertagen entsprechend den arbeitsvertraglichen Regelungen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Flexibilität, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Gern vielfältige Fremdsprachenkenntnisse</li></ul>Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Personen, die diesen gleichgestellt sind,&nbsp;werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Bei gleicher Eignung wird das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt.Sie haben noch Fragen zum Stellenangebot?Dann kontaktieren sie uns:Frau Wolter unter 05172 411-129, E-Mail: <a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a>Frau Wilke-Pätzold unter 05172/411-125, E-Mail: <a href="mailto:s.wilke-paetzold@ilsede.de" target="_blank">s.wilke-paetzold@ilsede.de</a>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbendenportal direkt<a href="https://www.gemeinde-ilsede.de/portal/htmlformularpro/online-bewerbung-900000012-26540.html" target="_blank">hier</a>.Alternativ besteht die Möglichkeit, sich per E-Mail (Anlagen nur als PDF) oder schriftlich zu bewerben:<a href="mailto:bewerbungen@ilsede.de" target="_blank">bewerbungen@ilsede.de</a> ● Gemeinde Ilsede ● Eichstraße 3 ● 31241 IlsedeUm das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

stellvertretenden Leitung des Freibades (m/w/d)

aov – erfolgreiche IT-Lösungen und Services. Seit über 70 Jahren!Die aov IT.Services GmbH mit derzeit 90 Mitarbeitenden wurde als „Arbeitsgemeinschaft ostwestfälischer Versorgungsunternehmen“ im Jahr 1952 gegründet und hat ihren Sitz in Gütersloh. Wir sind ein erfolgreicher Anbieter von IT-Lösungen und -Services für mittelständische Unternehmen der Versorgungs- und Entsorgungsbranche. In unserem eigenen leistungsstarken Rechenzentrum betreiben wir die IT-Lösungen für unsere Kunden. Dabei liegt der Fokus auf der Implementierung von kaufmännischen und technischen Anwendungen auf Basis der Software-Lösungen SAP, PAISYadvanced, Smallworld und Lovion. Als IT-Service-Anbieter begleiten wir einerseits IT-Projekte von der Konzeption bis zur Produktivsetzung, verantworten anderseits aber auch den reibungslosen Betrieb und die Weiterentwicklung zentraler IT-Systeme unserer Kunden.Du willst den digitalen Wandel aktiv mitgestalten? Dann werde jetzt Teil der aov-Familie. &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine(n) Mitarbeiter als Anwendungsberater SAP, Inhouse (M/W/D) Schwerpunkt SAP Classic Finanzwesen FI). DEINE AUFGABEN: &nbsp;<ul><li>Selbständige Betreuung und Optimierung der Prozesse in unserem eigenen SAP ERP, hier Finanzwesen, für unsere Stadtwerke als Kunden und Gesellschafter</li><li>Durchführung von Projekten wie z.B. Transition von SAP R/3 zu S/4HANA</li><li>Gestaltung zukunftsweisender Lösungen gemeinsam mit weiteren Experten</li><li>Gemeinsam im Team Ratgeber und Förderer der Fachabteilungen sein</li></ul> DEIN PROFIL:Du verfügst über grundlegende Kenntnisse im Betrieb von SAP-Anwendungen, bist jedoch vor allem bereit zu lernen und dich in neue, auch komplexe Themen einzuarbeiten. Folgende Qualifikationen sind von Vorteil: &nbsp;<ul><li>Abschluss eines kaufmännischen Studiums oder der Informatik, gerne auch eine gute fachlich betriebliche Ausbildung</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich SAP Finanzwesen &nbsp;</li><li>Wünschenswert sind Kenntnisse im S/4HANA</li><li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul> WIR BIETEN: &nbsp;<ul><li>Abwechslungsreiche Aufgaben in anspruchsvollen Projekten von der Implementierung im Backend bis zur Unterstützung unserer Kunden</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten in einem starken, kollegialen Team und Gestaltungsfreiräume um eigene Ideen einzubringen</li><li>Qualifizierte, individuelle Personalentwicklung</li><li>Unbefristete Anstellung in fairer Unternehmenskultur mit konstruktiver Fehlerkultur und flachen Hierarchien</li><li>Leistungsgerechte Vergütung (TV-V) mit zeitgemäßen Sozialleistungen, z.B. Fahrtkostenerstattung, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie für eine ausgewogene Work-Life-Balance z.B. mobiles Arbeiten, flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit</li><li>Notebook für das mobile Arbeiten</li><li>Fahrradleasing</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Wir nehmen den Datenschutz auch für Bewerber ernst!Hier findest Du unsere Datenschutzhinweise für Bewerber*innen: <a href="https://dsgvo.aov.de/de/bewerb..." target="_blank">https://dsgvo.aov.de/de/bewerb...</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Bartholomäusweg 32 33334 Gütersloh&nbsp; <a href="mailto:personal@aov.de" target="_blank">personal@aov.de</a> 05241/9463-0 &nbsp;

aov IT.Services GmbH

Anwendungsberater SAP (Schwerpunkt SAP Classic Finanzwesen FI)

<h2>Deine Aufgaben</h2>

 <ul><li>Lieferfahrten im Landkreis Harburg</li><li>Freundliche und kompetente Belieferung unserer Kunden</li><li>Fristgerechte Auslieferung unserer Container und Mulden</li><li>Ordnungsgemäßes Führen des zugeteilten Lieferfahrzeuges</li></ul>

 <h2>Dein Profil</h2>

 <ul><li>Besitz der Führerscheinklasse C/CE</li><li>Erfahrung mit Absetzern und Abrollcontainern</li><li>Gute Kenntnisse im Landkreis Harburg sind wünschenswert</li></ul>

 <h2>Warum wir?</h2>

 <ul><li>Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche</li><li>Umfassende Einarbeitungsphase</li><li>Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld im Rahmen eines 13. Gehalts</li><li>Kollegiales Umfeld: ein familiäres, engagiertes und kompetentes Kollegenteam</li><li>Zusatzleistungen: umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>Weiterbildungsangebote: individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li></ul>

 <h2>Ansprechpartner</h2>

 Heinz Husen Containerdienst GmbH &amp; Co. KG Tino Dangel-Rothfahl Ritscherstraße 10 21244 Buchholz Tel. 04186-88 85 22

Berufskraftfahrer (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr. Die Stelle ist für einen Zeitraum von 12 Monaten befristet.&nbsp;&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 32105 Bad Salzuflen

<h2>Einleitungstext</h2>
Du hast Freude daran, Menschen zu beraten und Dein Wissen rund um Trends, Kosmetik, Gesundheit, Ernährung und Fotografie weiterzugeben? Dann werde Teil unserer Arbeitsgemeinschaft und gestalte die besondere dm-Einkaufswelt mit. Lass uns gemeinsam handeln – mit Deiner Ausbildung zum Drogisten (w/m/d) bei dm.<h2>Deine Aufgaben und Lerninhalte</h2>
<ul><li>Alltag im dm-Markt kennenlernen:&nbsp;Du erhältst einen umfassenden Überblick über die Prozesse und anfallenden Aufgaben in Deinem dm-Markt und gestaltest die Abläufe aktiv mit.&nbsp;</li><li>Fachwissen erlangen:&nbsp;Du wendest Dein erlerntes Berufsschulwissen im Arbeitsalltag an und erweiterst Deine Kenntnisse zu den Inhaltsstoffen und Wirkweisen unserer Produkte.&nbsp;</li><li>Kunden beraten:&nbsp;Mit Deiner kommunikativen Art sowie Deinem Bewusstsein für unser Sortiment und die neuesten Trends berätst Du unsere Kunden individuell und lässt keine Fragen offen.&nbsp;</li><li>Waren präsentieren:&nbsp;Um unseren Kunden ein positives Einkaufserlebnis zu bieten und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden, sorgst Du dafür, dass unsere Regale immer befüllt und gut sortiert sind.&nbsp;</li><li>Mitgestalten:&nbsp;Bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen bringst Du Dich kreativ mit Deinen Ideen ein.</li></ul><h2>Rahmenbedingungen</h2>
Dauer der Ausbildung<ul><li>3 Jahre&nbsp;</li><li>Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit möglich.&nbsp; &nbsp;</li></ul>Ausbildungsorte<ul><li>Dein dm-Markt&nbsp;</li><li>Karl-Schiller-Berufskolleg Dortmund</li></ul><h2>Das ist uns wichtig</h2>
Schulabschluss und Noten sind für die Berufsschule wichtig. Aber sie sind nicht alles. Viel&nbsp;wichtiger ist uns, dass wir zueinander passen. Uns interessieren vor allem Deine&nbsp;Persönlichkeit, Deine Stärken und Interessen. Zeig uns in Deiner Bewerbung, wie Du diese in Deine Ausbildung einbringen möchtest und sende uns Deinen Lebenslauf sowie Dein letztes Schulzeugnis zu.<h2>Deine Perspektiven</h2>
Wie es nach Deiner Ausbildung weitergeht? Abhängig von Deinen Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten wie beispielsweise die fachliche Spezialisierung. &nbsp; Ein anderer Weg nach der Ausbildung kann die Weiterbildung zum Handelsfachwirt (w/m/d) sein. Dabei vertiefst Du Dein betriebswirtschaftliches Wissen und erhältst einen Einblick in Führungsthemen. &nbsp; Wir unterstützen Dich auf dem Weg, den Du gehen möchtest.

Ausbildung Drogist (w/m/d) 2026 in 32657 Lemgo

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

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