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Sachbearbeiter*in FD FinanzenAls eine lebendige und zukunftsorientierte Kommunalverwaltung mit rund 20.000 Einwohner*innen bieten wir ein vielfältiges Aufgabenspektrum und engagierte Mitarbeitende, die sich mit Leidenschaft für die Belange unserer Bürger*innen einsetzen. Wir legen großen Wert auf ein freundliches Arbeitsklima, Teamarbeit und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden.Zur Verstärkung unseres Teams sucht die Stadt Schenefeld im Fachdienst Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n<h3>Sachbearbeiter*in (EG 9b TVöD / A10 SHBesG)</h3>in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden.Ihre wesentlichen Aufgaben:<ul><li>Haushaltsplanung inkl. Nachtragsplanung</li><li>Haushaltsvollzug inkl. Verwaltung / Vorkontierung eigener Haushaltsmittel aus Zahlungsverpflichtungen, Umlagen gesetzlicher Art etc. / Abwicklung des unterjährigen Haushaltsgeschäftes, Spielbankabgabe gem. Spielbankgesetz inkl. Abrechnung mit Finanzamt und Kreis</li><li>Anlagenbuchhaltung inkl. Bewertung, Abschreibungen und Pflege des Anlagevermögens sowie Planung und Durchführung von Inventuren</li><li>Geschäftsbuchhaltung / Grundsatzfragen und Vertretung</li><li>Berichtswesen, haushaltsrechtliche Dienstanweisungen, Unterschriftsbefugnisse</li><li>Sitzungsdienst im Ausschuss für Finanzen</li><li>Kreditwesen / Darlehen / Schulden -und Forderungsmanagement</li><li>Mitwirkung bei der Fachadministration der Finanzsoftware H+H proDoppik inkl. Unterstützungsleistungen für die Fachbereiche des Rathauses</li><li>Anleitung von Nachwuchskräften</li></ul>Wir bieten:&nbsp;<ul><li>flexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>eine umfangreiche Einarbeitung in die neue Funktion, um Ihnen den Einstieg zu&nbsp;erleichtern</li><li>30 Tage Jahresurlaub plus 24. und 31.12. mit bezahlter Freistellung</li><li>Homeoffice nach Absprache</li><li>eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li><li>gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein stark bezuschusstes Deutschlandticket</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz</li><li>Angebote für Fahrzeugleasing</li><li>diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen</li><li>Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit abgeschlossenem 2. Angestelltenlehrgang (Verwaltungsfachwirt*in)&nbsp; oder</li><li>eine erfolgreiche Laufbahnprüfung für die 2. Laufbahngruppe, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (B.A. Public Administration) oder</li><li>ein erfolgreich abgeschlossenes Studium einer vergleichbaren Fachrichtung</li></ul>Wichtige Kompetenzen:<ul><li>umfassende Erfahrungen im Bereich des öffentlichen Rechts</li><li>umfassende Fachkenntnisse im Bereich des kommunalen Haushaltsrechts</li><li>Empathie und Verhandlungsgeschick</li><li>schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität bei unvorhergesehenen Situationen</li><li>sicherer Umgang mit Mitarbeitenden</li><li>wünschenswert ist die Qualifikation des „Kommunalen Bilanzbuchhalters“ bzw. die Bereitschaft zur entsprechenden Fortbildung</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Unterlagen bis zum 31.08.2025 vorzugsweise über unsere Karriereseite ein:&nbsp;<a href="https://stadt-schenefeld.career.softgarden.de/" target="_blank">https://stadt-schenefeld.career.softgarden.de</a> &nbsp;oder per Post an:&nbsp;Stadt Schenefeld, Die Bürgermeisterin, Holstenplatz 3-5, 22869 Schenefeld<ul><li>Bitte geben Sie eine E-Mail-Adresse an unter der wir während des Bewerbungsverfahrens mit Ihnen Kontakt halten können.</li><li>Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wird ein Nachweis benötigt.</li><li>Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.</li><li>Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 37. KW statt.</li></ul>Kontakt<ul><li>für personalrechtliche Fragen: Frau Bilyeli (Tel.: 040 83037-179)</li><li>für fachliche Fragen: Herr Esmann (Tel.: 040 83037-120)</li></ul>

Stadt Schenefeld

Sachbearbeiter*in FD Finanzen

Leitender Bäcker (m/w/d), Standort: Poppenbüttel, Hamburg, Wandsbek, Deutschland, Festanstellung.Über unsCafé Reinhardt ist ein traditionelles Familienunternehmen seit 1883. Unsere Bäckerei, Konditorei und unsere Cafés sind im Alstertal ansässig. Unser Team besteht aus rund 80 Mitarbeitern, die in der Produktion, im Verkauf und im Service an 365 Tagen da sind.Neben dem Produktionsstandort in Poppenbüttel gibt es eine Filiale im Alstertal Einkaufszentrum sowie ein Café mit Ladengeschäft zentral am Wellingsbüttler Bahnhof gelegen.Mit Liebe und Sorgfalt produzieren wir hochwertige Brot- und Kuchenspezialitäten nach traditionellen und modernen Rezepturen. Wir verwenden ausschließlich hochwertige und weitestgehend regionale sowie saisonale Rohstoffe.Unser gesamtes Handeln erfolgt nach der Prämisse: „Qualität und Geschmack stehen obenan, danach richtet sich alles andere aus.“ Zahlreiche Auszeichnungen unserer Produkte und viele positive Rückmeldungen unserer Kunden bestätigen und motivieren uns täglich aufs Neue.Was Sie tun werden<ul><li>Leitung und Organisation der Backstube.</li><li>Entwicklung neuer Rezepturen und Optimierung bestehender Produkte.</li><li>Sicherstellung der Qualität und Frische unserer Backwaren.</li><li>Führung des Backteams.</li><li>Koordination mit anderen Abteilungen zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebsablaufs.</li></ul>Was wir suchen<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker.</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position.</li><li>Führungsstärke und Organisationstalent.</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Kreativität.</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.</li></ul>Warum zu uns kommen?<ul><li>Arbeitszeit und Gehalt nach persönlicher Absprache.</li><li>Familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien.</li><li>Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.</li><li>Moderne und gut ausgestattete Arbeitsumgebung.</li><li>Sichere Festanstellung.</li></ul>Unser Einstellungsprozess<ul><li>Einreichung der Bewerbungsunterlagen.</li><li>Persönliches Vorstellungsgespräch.</li><li>Fachliche Eignungsprüfung.</li><li>Abschlussgespräch und Vertragsangebot.</li></ul>Arbeitsort<ul><li>Poppenbüttel, Hamburg, Wandsbek, Deutschland.</li></ul>

Café Reinhardt Bäckerei und Konditorei GmbH & Co. KG

Leitender Bäcker (m/w/d)

Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen.Der Fachdienst Kinder, Jugend und Familie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>eine*n Erzieher*in (w/m/d)</h3>für die offene Kinder- und Jugendarbeit im Kinder- und Jugendzentrum in Wedel.Das Kinder- und Jugendzentrum (KiJuZ) ist eine Freizeit- und Begegnungsstätte für alle jungen Menschen zwischen 8 und 21 Jahren. Es bietet den Kindern und Jugendlichen Raum und Zeit für eine freie Gestaltung ihres Alltages. Dabei stehen Interessen und Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen im Vordergrund. Ziel ihrer pädagogischen Arbeit ist es, die Kinder und Jugendlichen darin zu fördern, ihre eigenen Fähigkeiten zu erleben und auszubauen, soziale Kompetenzen in der Gruppe zu erlernen und ihre Eigenverantwortung zu stärken.Der offene Bereich bietet einen zwanglosen Rahmen, um Freunde zu treffen, zu spielen, Musik zu hören oder einfach nur um zu chillen. Ergänzend zum offenen Bereich haben wir feste Angebote und ein Ferienprogramm, an denen die Kinder und Jugendlichen freiwillig teilnehmen können.Zum KiJuZ gehört das Wedeler Spielmobil (Wespi), welches Spielaktionen im öffentlichen Raum (z.B. auf Spielplätzen) für Kinder im Alter von 6 bis 13 Jahren anbietet. Das KiJuZ organisiert zusätzlich Ferienfreizeiten (Ferienfahrten und Stadtranderholungen) für die Wedeler Kinder und Jugendlichen.Wir bieten&nbsp;<ul><li>eine bis zum 31.12.2025 befristete, abwechslungsreiche Teilzeitstelle in der Eingruppierung S 8b TVSuE</li><li>eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 30,00 Stunden</li><li>die Möglichkeit, Ihre Flexibilität und Kreativität beim Erstellen von Angeboten für Kleingruppen einzubringen und den Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten&nbsp;</li><li>Arbeit in der Kernzeit zwischen 12.00 – 20.30 Uhr an 4 bzw. 6 Tagen/Woche</li><li>ein bezuschusstes Deutschlandticket (hvv Jobticket Premium)&nbsp;</li><li>regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li><li>Schutzkonzept und Supervision</li><li>Hospitationsmöglichkeit im Vorfeld</li><li>Spaß!</li></ul>Ihre wesentlichen Aufgaben&nbsp;<ul><li>Begleitung und Beteiligung der Kinder und Jugendlichen</li><li>Bereitstellung von Angeboten für Kinder und Jugendliche zur Freizeitgestaltung und zur Entwicklung einer eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit</li><li>Anleitung der Teilnehmenden des Freiwilligen Sozialen Jahres</li><li>Koordination und Ausarbeitung des Ferienprogramms und der Stadtranderholung</li><li>Darstellung der Einrichtung in den digitalen Medien und auf wedel.de</li><li>Teilnahme an und Mitgestaltung der Dienstbesprechungen, Teamtagen und Supervision</li><li>Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li><li>Durchführung von Präventionsprojekten und Ganztagskursen an Wedeler Schulen</li></ul>Wir erwarten&nbsp;<ul><li>eine Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in&nbsp; oder als vergleichbar ausgebildete pädagogische Fachkraft (z.B. abgeschlossenes Pädagogikstudium)</li><li>angehende*r Erzieher*in mit erwarteter staatlicher Anerkennung in 2025</li><li>Verantwortungsbereitschaft und Organisationsvermögen</li><li>Lust auf eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kindern, Jugendlichen, Team-Kolleg*innen und weiteren Kooperationspartner*innen</li><li>Kreativität und Humor bei der Tagesgestaltung im Team</li><li>Computerkenntnissen und Fähigkeiten digitale Medien zu bedienen</li><li>dem Wunsch, die inklusive Gemeinschaft mitzugestalten</li></ul>Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei der Stadt Wedel. Im Gegenteil: Bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang.&nbsp;Aufgrund der Offenheit der Verwaltung freut sich die Stadt Wedel gleichermaßen über Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten.Bitte bewerben Sie sich online bis zum 18.08.2025&nbsp;unter folgendem Link:Mögliche Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 01.09.2025&nbsp;stattfinden.Für Rückfragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen sehr gerne Frau Harder (Tel. 04103/2303) zur Verfügung.Bei personalrechtlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Müller (Tel. 04103/707216) gerne zur Verfügung.

Stadt Wedel

Erzieher*in (w/m/d) 

<h2>Werte erhalten - Zukunft sichern</h2>Mit ihren 120 Mitarbeitenden gestaltet die altoba lebenswerte Quartiere und sorgt dafür, dass das Wohnen in Hamburg bezahlbar bleibt.Dafür brauchen wir Deine Unterstützung!Gemeinsam mit Deinen kaufmännischen Teamkolleginnen und -kollegen sorgst Du dafür, dass der Bestand von rund 2.400 Wohn- und Gewerbeeinheiten in Eurem Bezirk für nachfolgende Generationen erhaltens- und lebenswert bleibt:Von denkmalgeschützten Gebäuden aus dem Jahr 1893 bis zum Neubau von 2024 ist alles dabei!<h2>Zu Deinen abwechslungsreichen und vielfältigen Aufgaben gehören…</h2><ul><li>Serviceorientierte/r Ansprechpartner/in (w/m/d) für unsere Mitglieder in allen technischen Belangen zu sein</li><li>Die Planung, Beauftragung, Koordination, Bauleitung/Kontrolle und Abrechnung von Instandhaltungs- und Einzelmodernisierungsmaßnamen (inkl. Budgetkontrolle und -verantwortung)</li><li>Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten (z.B. zur Förderung der Biodiversität in den Außenanlagen)</li><li>Spezifische Wohnungsabnahmen und -übergaben, die über den Standard hinausgehen</li><li>Bearbeitung von Versicherungs- und Wasserschäden</li><li>Ermittlung des längerfristigen, planbaren Instandhaltungsbedarfs</li><li>Nachverfolgung von Gewährleistungsmängeln</li><li>Sicherheitsbegehungen</li><li>Erarbeitung von Wartungsverträgen</li><li>Mitarbeit bei der Optimierung der (digitalen) Abteilungs- und Unternehmensprozesse</li></ul><h2>Du ergänzt unser Team perfekt, wenn ...</h2><ul><li>Du eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker/in, Architekt/in, Meister/in (w/m/d) im Bauhandwerk oder eine vergleichbare Qualifikation hast</li><li>Dir die Arbeit im Team und der Kontakt zu unseren Mitgliedern wichtig ist</li><li>Du umfassende Kenntnisse im Bereich Gebäudemanagement, Instandhaltung und Modernisierung mitbringst</li><li>Für Dich eine lösungs- und wirtschaftlich orientierte Denk- und Handelsweise selbstverständlich ist</li><li>Du schon Erfahrungen im Umgang mit einem Ticketsystem sammeln konntest und fundierte Kenntnisse in MS-Office, idealerweise auch in SAP Blue Eagle und immo-office, sowie eine offene Einstellung im Umgang mit KI-Tools hast</li><li>Du zusätzlich auch noch ein motiviertes Organisationstalent bist mit der richtigen Prioritätensetzung und Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Arbeiten bei der altoba ist für Dich ...</h2><ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sehr modernen Arbeitsumfeld</li><li>eine faire Bezahlung nach Tarifvertrag mit Urlaubs- /Weihnachtsgeld und einer überdurchschnittlich bezuschussten betrieblichen Altersversorgung</li><li>flexibel bei den Arbeitszeiten und einer Gleitzeitregelung, 37-Stunden-Woche, mobiles Arbeiten möglich, 30 Tage Urlaub und zusätzlich frei am 24. + 31.12.</li><li>kollegial und ein gutes Miteinander durch eine umfassende Einarbeitung, eine wertschätzende Kommunikation, gemeinsame Betriebsfeste</li><li>zukunftsorientiert durchvielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>gesundheitsfördernd durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement, ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP), jährliche Gesundheits-Check-Ups und Betriebssportgruppen</li><li>familienfreundlich durch zusätzlich bezahlte Kind-Krank-Tage</li><li>mobil durch einen Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobradleasing und ein Kontingent an Mitarbeitendenparkplätzen sowie Poolfahrzeugen für Außeneinsätze</li></ul><h2>Das hört sich gut an?</h2>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@altoba.de" target="_blank">bewerbung@altoba.de</a>.Du hast Fragen?Stephanie Bonnke beantwortet Dir diese gern, 040 / 389010-218.

Altonaer Spar- und Bauverein eG

Techniker Bauunterhaltung (m/w/d) - in Vollzeit

<h4>Über uns</h4>Für unseren Standort in Hamburg, in der Abteilung Eventlogistik suchen wir eine/n Projektmitarbeiter/in (m/w/d) Schwerpunkt Logistik ab sofort in Vollzeit. HKES: Ihr Partner für erstklassige Events und umfassenden Service in ganz Europa. Mit einem breit gefächerten Angebot in – EVENTPRODUKTION, EVENTMODULBAU&nbsp;und EVENTLOGISTIK – garantieren wir detaillierte Eventplanung, innovative Konstruktionen und effiziente Logistik. Mit deutschlandweiter Präsenz bieten wir überregionale Expertise und maßgeschneiderte Veranstaltungslösungen. HKES ist Ihr Partner für außergewöhnliche Eventerlebnisse – kompetent, kreativ, zuverlässig. <h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Unterstützung bei der logistischen Planung und Durchführung von Event- und Messeeinsätzen sowie Roadshows</li><li>Mitarbeit in der Fuhrpark-, Material- und Personaldisposition</li><li>Koordination und Bearbeitung von logistischen Aufgaben im operativen Tagesgeschäft</li><li>Kommunikation mit internen Abteilungen, Kunden, Dienstleistern und Lieferanten</li><li>Erfassung, Pflege und Kontrolle logistischer Daten in den Systemen</li><li>Unterstützung bei der Optimierung bestehender Abläufe und Prozesse</li></ul><h4>Das bringst du mit</h4><ul><li>Erste Erfahrungen oder Interesse im Bereich Logistik, Spedition oder Veranstaltungslogistik/Eventlogistik</li><li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li><li>Organisationsgeschick und Teamfähigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, weitere Sprachen von Vorteil</li><li>Fahrerlaubnis Klasse B wünschenswert</li></ul><h4>Das bieten wir</h4><ul><li>Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Arbeitsdynamik der kurzen Entscheidungswege</li><li>monatliche Sachzuwendungen</li><li>Verpflegungsmehraufwand und Reisezulage</li><li>ab 27 Tage Urlaub</li><li>Beteiligung am Unternehmenserfolg (Bonusregelung)</li><li>Förderung von Aus- und Weiterbildung</li><li>flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten</li><li>kostenlose Getränke</li><li>Ausstattung unserer Crew mit Persönlicher Schutzausrüstung (PSA) und Arbeitskleidung</li></ul>Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen und Außeneinsätzen in Form von Roadshows, Messen und Festivals sowie Arbeit nachts oder an Wochenenden verbunden. Berufs- oder Quereinsteiger/innen sind willkommen! Du möchtest Teil unseres Teams werden und an zahlreichen spannenden Projekten mitwirken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittdatums, Ansprechpartnerin ist Mandy Mysliwczyk. Alle weiteren Voraussetzungen und Fragen klären wir gerne in einem persönlichen Gespräch mit dir.

HKES GmbH

Projektmitarbeiter/in (m/w/d) Schwerpunkt Logistik

<h4>Über uns</h4>Für unseren Standort in Hamburg, in der Abteilung Eventlogistik suchen wir ab sofort eine/n Event- &amp; Messemonteur/in (m/w/d). HKES: Ihr Partner für erstklassige Events und umfassenden Service in ganz Europa. Mit einem breit gefächerten Angebot in – EVENTPRODUKTION, EVENTMODULBAU und EVENTLOGISTIK – garantieren wir detaillierte Eventplanung, innovative Konstruktionen und effiziente Logistik. Mit deutschlandweiter Präsenz bieten wir überregionale Expertise und maßgeschneiderte Veranstaltungslösungen. HKES ist Ihr Partner für außergewöhnliche Eventerlebnisse – kompetent, kreativ, zuverlässig.<h4>Deine Aufgaben</h4><ul><li>Montagetätigkeiten im Rahmen von Veranstaltungen, Roadshows und Messen</li><li>Auf- und Abbau von Eventcontainern, Messeständen und Veranstaltungstechnik</li><li>Fertigungsarbeiten am Lagerstandort (Holz- und Metallarbeiten) Be- und Entladen von LKW mithilfe von Gabelstapler</li></ul><h4>Das bringst du mit</h4><ul><li>Handwerkliche Fertigkeiten, ggf. eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Handwerksberuf oder in der Logistik</li><li>Dienstleistungsorientiertes Handeln und Teamfähigkeit Technisches Verständnis und körperliche Belastbarkeit</li><li>Reisebereitschaft und Interesse an der Arbeit im Freien Fahrerlaubnis Klasse B, sonstige Qualifikatione (z.B. Gabelstaplerschein) wünschenswert</li></ul><h4>Das bieten wir</h4><ul><li>Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Arbeitsdynamik der kurzen Entscheidungswege</li><li>monatliche Sachzuwendungen</li><li>Verpflegungsmehraufwand und Reisezulage</li><li>ab 27 Tage Urlaub</li><li>Beteiligung am Unternehmenserfolg (Bonusregelung)</li><li>Förderung von Aus- und Weiterbildung</li><li>flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten</li><li>kostenlose Getränke</li><li>Ausstattung unserer Crew mit Persönlicher Schutzausrüstung (PSA) und Arbeitskleidung</li></ul> <h4>Weitere Informationen</h4>Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen und Außeneinsätzen in Form von Roadshows, Messen und Festivals sowie Arbeit nachts oder an Wochenenden verbunden. Berufs- oder Quereinsteiger/innen sind willkommen! Du möchtest Teil unseres Teams werden und an zahlreichen spannenden Projekten mitwirken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittdatums über <a href="https://hkes-gmbh.jobs.personio.de" target="_blank">https://hkes-gmbh.jobs.personio.de</a>, Ansprechpartnerin ist Mandy Mysliwczyk. Alle weiteren Voraussetzungen und Fragen klären wir gerne in einem persönlichen Gespräch mit dir.<h4>Kontakt</h4>Mandy Mysliwczyk <a href="mailto:personal@hkes.de" target="_blank">personal@hkes.de</a> 0341/989705-85

Event- und Messemonteur

Rohr Jumbo ist Teil der familiengeführten Canal-Control Gruppe – spezialisiert auf nachhaltige Dienstleistungen in der Kanal- und Rohrtechnik. Als kompetenter Ansprechpartner für öffentliche und private Auftraggeber bieten wir umfassende Lösungen für Planung, Wartung und Instandhaltung von Rohrsystemen. Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere Umwelt zu schützen – mit Technik, Verantwortung und Leidenschaft.

 <h1>Ihre Aufgaben</h1>

 Du willst nicht nur einen Job sondern du willst etwas bewegen? Du hast Erfahrung in der operativen Leitung, liebst strukturierte Abläufe und möchtest deine Expertise nutzen, um den Betrieb aktiv mitzugestalten und unser Unternehmen nachhaltig voranzubringen? Dann sollten wir uns kennenlernen.&nbsp; Wir stehen für Kompetenz im Bereich Rohr- und Kanalservice, mit modernster Technik und einem engagierten Team. Jetzt suchen wir genau dich – mit Führungsstärke, Organisationstalent und technischem Verständnis.&nbsp; &nbsp; Was dich bei uns erwartet: <ul><li>Eigenverantwortliche Leitung des operativen Betriebs mit Budget-, Personal- und Ergebnisverantwortung</li><li>Verantwortung für eine reibungslose Auftragsdurchführung – von der Arbeitsvorbereitung bis zur Qualitätskontrolle</li><li>Führung und Entwicklung des gewerblichen Teams inkl. Planung von Weiterbildungen und Mitarbeitergesprächen</li><li>Aktive Kundenbetreuung und Reklamationsmanagement</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Unfallverhütungsvorschriften, Arbeitssicherheit und Qualitätsstandards</li><li>Steuerung in Abstimmung mit Disposition und Projektleitung, sowie regelmäßige Teilnahme an internen Projektbesprechungen</li></ul>

 <h1>Ihr Profil</h1>

 Was du mitbringst: <ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Betriebsleitung oder in einer vergleichbaren Führungsposition im technischen Dienstleistungsumfeld</li><li>Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und ein sicheres Auftreten</li><li>Fundierte Kenntnisse in der Kalkulation und Projektsteuerung</li><li>Führungsstärke gepaart mit Teamfähigkeit, Selbstreflexion und Motivation</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>

 <h1>Warum wir?</h1>

 Was wir dir bieten: <ul><li>Ausstattung:&nbsp;Nutze eine umfangreiche Ausstattung mit Firmenwagen, Smartphone und Tablet</li><li>Gesundheitsmanagement: Profitiere von unserer Gesundheitskarte, Hansefit-Mitgliedschaft und weiteren Angeboten für deine Gesundheit.</li><li>Weiterbildung: Nutze vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich beruflich weiterzuentwickeln</li><li>Innovationsfreiraum: Genieße kurze Entscheidungswege und viel Raum für deine eigenen Ideen</li><li>Team-Events: Freue dich auf regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern</li><li>Jobsicherheit: Arbeite in einer krisensicheren Branche, die dir die Stabilität und Sicherheit für deine berufliche Laufbahn bietet</li></ul>

 <h1>Kontakt für Ihre Bewerbung</h1>

 Hört sich das nach der idealen Position für dich an? Dann bewirb dich gleich über unser&nbsp;<a href="https://rohr-jumbo.jobs.personio.de/job/2276679#apply" target="_blank">Bewerbungsformular</a>. Dieser Weg ist umweltfreundlich, unkompliziert und spart sowohl Kosten als auch Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung! Deine Ansprechpartnerin im Recruiting ist Tanja Markawissuk. Weitere Informationen über uns findest Du unter: <a href="http://www.canal-control.de/" target="_blank">www.canal-control.de</a>

ROHR JUMBO GmbH Rohr- und Kanalreinigung

Betriebsleiter im Bereich Rohr- und Kanalservice (m/w/d)

Wir fördern und behandeln unsere Patient*innen ein Leben lang, ab Geburt, mit speziellem Förderbedarf und bis ins hohe Alter.Das Wohl unserer Patient*innen, unter Einbezug des gesamten Systems und Lebensumfelds, hat bei uns den höchsten Stellenwert. Die interdisziplinäre Arbeit in unserem Zentrum ermöglicht uns diesen Ansatz und ist eine Bereicherung für alle Kolleg*innen in unseren Teams. &nbsp;Das TZW- Frühförderzentrum leistet sowohl die interdisziplinäre als auch die reine heilpädagogische Frühförderung am Kind. Im ständigen Austausch zwischen den Professionen der Pädagogik, Psychologie und medizinisch- therapeutischen Leistungserbringern, bieten wir eine umfassende interdisziplinäre Arbeit zum Wohle der Entwicklung des Kindes und zur Bereicherung der Fachkräfte in unserer Einrichtung. Die Förderung der Kinder im Alter von null bis sechs Jahren erfolgt ambulant in unserer Frühförderung oder auch teilweise mobil im häuslichen Umfeld oder der Kita.Innerhalb der Heilmittelambulanz bieten wir bereits seit 1998 die Bereiche Logopädie, Physiotherapie und Ergotherapie an. 2009 konnten wir unser Angebot mit der&nbsp;interdisziplinären Frühförderung über unser Frühförderzentrum erweitern. Aufgaben und Verantwortungsbereich Werde Teil dieses Teams. Wir suchen&nbsp;Verstärkung für unsere zahlreichen Fachbereiche, ob in&nbsp;Teilzeit, Minijob oder Vollzeit, um der gesteigerten Nachfrage gerecht zu werden.&nbsp;Zu sofort oder gerne auch später.&nbsp;In einem persönlichen Gespräch erläutern wir gerne die möglichen Kombinationen oder natürlich auch den gewünschten, speziellen Arbeitsbereich. Dabei Berücksichtigen wir die individuelle Situation unserer Mitarbeiter*innen und schaffen gemeinsam einen Rahmen, der Zufriedenheit und Sinn stiftet. Hierauf legen wir Wert: Fachliches Profil:<ul><li>staatlich anerkannte/r Physiotherapeut/in oder vergleichbar, beispielsweise auch B.Sc. Physiotherapie</li></ul>Wünschenswert sind Erfahrungen und Kenntnisse in der Förderung von Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten. Idealerweise haben Sie eine Zusatzausbildung, die Sie für die Arbeit mit Kindern besonders qualifiziert.Persönliches Profil:<ul><li>Organisationstalent bei der Arbeitszeiteinteilung und Strukturierung</li><li>Interesse an interdisziplinärem Austausch und Weiterbildung</li><li>Teamfähigkeit</li><li>hohe Kommunikationsfähigkeit in der Arbeit mit Klienten</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>eine unbefristete Festanstellung</li><li>ein hohes Gehalt - auch für Berufseinsteiger - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Einsatzbereiche</li><li>Mitarbeit in einem professionellen und sympathischen Team</li><li>gut ausgestattete Therapieräume in der Praxis</li><li>Mitbenutzung anderer Therapieräume im TZW möglich</li><li>keine externen Einsätze!</li><li>finanzielle Unterstützung bei Fortbildungen - und bis zu 5 Fortbildungstage pro Jahr bei Fortzahlung Ihres Gehaltes</li><li>Gutes Corona-Hygienekonzept</li><li>on Top: € 200,- Zuschuss zum Umzug nach Hamburg</li></ul> Wenn wir mit unserem Profil überzeugen konnten, dann freuen wir uns über eine Bewerbung oder eine unverbindliche Kontaktaufnahme per Mail!Frau Sandra Neivens Frühförderung Sonderpädagogin Friedrich- Ebert- Damm 160 B, 22047 Hamburg<a href="mailto:Hamburgsandra.neivens@tz-wandsbek.de" target="_blank">sandra.neivens@tz-wandsbek.de</a> Telefon: <a>04080600435</a>

TZW Interdisziplinäres Frühförderzentrum

Kinder-/ Physiotherapeut*in (m/w/d) für unsere interdisziplinäre Frühförderstelle gesucht!

<h1>Bauleitung (m/w/d) im Bereich Ausbau / Rohbau</h1><ul><li>Vollzeit</li><li>Hybrid</li><li>Hamburg, Deutschland</li><li>Mit Berufserfahrung</li><li>04.08.25</li></ul>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur? Sie besitzen einige Jahre Berufserfahrung im Schlüsselfertigbau, idealerweise im Bereich Planung und Bauausführung? Sie haben Organisationstalent. verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und behalten stets den Überblick? Dann suchen wir Sie,&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt, für unsere spannenden und anspruchsvollen Projekte&nbsp;in Hamburg.<h3>WAS ES ZU TUN GIBT</h3><ul><li>Sie sind für die Abwicklung unserer Ausbau/Rohbau-Projekte im Rahmen des schlüsselfertigen Hochbaus verantwortlich</li><li>Sie übernehmen die Koordination und technische Steuerung des Projekts sowie die projektbegleitende Betreuung unserer Planer und Nachunternehmer</li><li>Sie nehmen die Führung und Überwachung der Planungs- und Bauleistungen wahr</li><li>Sie verantworten die qualitativ einwandfreie, termingerechte und wirtschaftliche Ausführung</li><li>Sie sind Ansprechpartner gegenüber unseren Kunden und Auftraggebern</li><li>Sie wirken bei der Erstellung von Angebots- / und Nachtragskalkulationen im Bereich Ausbau mit</li></ul><h3>WEN WIR SUCHEN</h3><ul><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur oder einen vergleichbaren Studienabschluss</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung auf GU-Seite oder in der Bauausführung</li><li>Erfahrung in der Abwicklung von Großprojekten ist von Vorteil</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement sowie Freude an der Arbeit im Team</li></ul><h3>WAS WIR BIETEN</h3><ul><li>Attraktive Tarifvergütung inklusive 13. Gehalt und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge gemäß Tarif</li><li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleittagsregelung und variabler Home Office-Gestaltung</li><li>30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. regelmäßig arbeitsfrei</li><li>Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, topaktueller IT-Ausstattung und Dienst-iPhone</li><li>Sorgfältige und individuelle Einarbeitung, Willkommenstag und Mentorenprogramm</li><li>Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt durch unser Personalentwicklungs-Team</li><li>Mitarbeiter-Events, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Sportveranstaltungen</li><li>Vergünstigtes ÖPNV-Jobticket und Mitarbeiterparkplätze </li><li>Mitarbeiter-Portal mit Vergünstigungen bei über 800 Kooperationspartnern</li></ul>Die angeführten Benefits können je nach Standort und Tochterunternehmen variieren<h3>ÜBER UNS</h3>Die ZECH Hochbau AG plant, baut und betreibt schlüsselfertige Großprojekte und ist eines der führenden Unternehmen in diesem Segment in Deutschland. Seit 2021 im Verbund mit der ZECH Group und der Gustav Zech Stiftung, sind wir ein starkes und sowohl für Kundinnen und Kunden als auch Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gleichermaßen attraktives Unternehmen. Mit rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit unseren Kundinnen und Kunden verschiedenste Projekte um und arbeiten stetig an innovativen und effizienten Lösungen für die Baubranche. Dabei gehören Planung, Bau und Betrieb von Bürogebäuden, Kliniken, Sport- und Eventstätten, Hotels, Justizvollzugsanstalten, Industriebauten und Verwaltungsgebäuden zu unseren Kompetenzen. In unseren innovativen Teams wirst du zu einem wertvollen Mitglied, dem Freiraum für eigene Ideen überlassen und Verantwortung übertragen wird.<h3 lang="de">Ansprechpartner</h3>Bastian SchroederTeamleiter Recruiting

Bauleitung (m/w/d) im Bereich Ausbau / Rohbau

Du bist Vertriebsprofi und möchtest die Zukunft der Labortechnologie aktiv mitgestalten?&nbsp;Dann komm zu uns alsSales Manager m/w/d im Außendienst für die Region NorddeutschlandZu deinen Aufgaben zählen:<ul><li>Verantwortliche vertriebliche Leitung des eigenen Vertriebsgebietes</li><li>Betreuung eines konkret zugeordneten und gut etablierten Kundenstamms&nbsp;</li><li>Kundenakquise sowie kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung einer nachhaltigen Kundenbeziehung</li><li>Präsentation von Produktlösungen und Berater zu technischen Aspekten, Funktionen und Alleinstellungsmerkmalen unserer Produkte</li><li>Bearbeitung von Angeboten und Ausschreibungen im Team mit Vertriebsinnendienst, Projekt- und Produktmanagement</li><li>Reporting zur Budget- und Zielerreichung an die Geschäftsführung</li><li>Intensive Reisetätigkeit innerhalb des Vertriebsgebietes zur Kundenbetreuung und -beratung vor Ort, u.a. auch Teilnahme an Messen und Tagungen</li></ul>Was bringst du mit?<ul><li>Ausbildung - abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Natur- oder Ingenieurwissenschaften bzw. Tiermedizin. Dein technisches Verständnis verbunden mit deinem verkäuferischen Talent ermöglichen dir einen guten Einstieg.</li><li>Erfahrung – idealerweise im B2B-Vertrieb von Investitionsgütern im Labor- oder Life-Science-Umfeld. Kenntnisse mit öffentlichen Ausschreibungen und im Bereich Marketing ergänzen dein Profil.&nbsp; MS Office, ERP und CRM-Systeme wendest du sicher an.</li><li> Skills - Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache, ausgeprägte Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent sowie eine hohe Reisebereitschaft runden dein Qualifikationsprofil ab. Idealerweise wohnst du zentral in deinem Vertriebsgebiet und startest vom Homeoffice direkt zum Kunden.</li></ul>Warum wir?<ul><li>Wir bieten ein hohes Engagement für deine effektive Einarbeitung und sorgen dafür, dass du dich schnell in unserem Team wohlfühlen kannst.</li><li>Starke Innovationskraft, anerkannte Produkte und langjährige Marktpräsenz zeichnen uns aus.</li><li>Wettbewerbsfähige, leistungsgerechte Gehaltsstruktur, Dienstwagen zur Privatnutzung, 30 Tage bezahlter Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung, betriebliche Altersvorsorge, Teamevents, u.v.m.</li><li>Qualifizierte Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Du möchtest dich in unser Team einbringen?&nbsp;Noch mehr Infos findest du unter <a href="https://karriere-tecniplast.de/" target="_blank">Karriere bei TECNIPLAST</a> bzw. unter <a href="https://www.kununu.com/de/tecniplast-deutschland" target="_blank">kununu</a>Wir freuen uns auf dich!TECNIPLAST Deutschland GmbH, Personalabteilung, 82383 Hohenpeißenberg<a href="mailto:bewerbung@tecniplast.de" target="_blank">bewerbung@tecniplast.de</a>Tel: 08805/ 921320 | Mobil/ WhatsApp: 0160/ 965 807 25

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