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<h2>Über uns</h2><p>Das Landratsamt Neu-Ulm bietet als moderne Kommunalverwaltung zahlreiche Beschäftigungsmöglichkeiten in unterschiedlichen Bereichen. Zudem ist uns die Nachwuchsförderung sehr wichtig, so dass wir regelmäßig Ausbildungsplätze vergeben.</p><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Engagement und Motivation.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit.</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten.</li><li>Optional: Vorkenntnisse in einem bestimmten Bereich.</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Fortbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kantine, Kaffee &amp; Getränke</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebssportangebote/Fitnessstudios</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung Ihrer Initiativbewerbung.</li><li>Prüfung Ihrer Unterlagen und Rückmeldung.</li><li>Einladung zu einem Vorstellungsgespräch.</li><li>Eventuelle weitere Gespräche oder Tests.</li><li>Entscheidung und Vertragsangebot.</li></ul><h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung</h2>

Landratsamt Neu-Ulm

Initiativbewerbung (m/w/d)

<p>Die Stadt Eppelheim im Rhein-Neckar-Kreis hat ca. 15.000 Einwohner und ist mit einer guten Infrastruktur ausgestattet (u.a. alle weiterführenden Schulen am Ort). Trotz einer über 1250-jährigen Geschichte blicken wir nicht zurück, sondern möchten zusammen mit Ihnen die Zukunft gestalten.</p><p>Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/ einen:</p><h2>Bauhofmitarbeiter (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau</h2><h3>Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:</h3><ul><li>Unterhaltung und Pflege der städtischen Grünflächen und –anlagen, Straßenbegleitgrün sowie der Spielplätze</li><li>Gestaltung, Pflanzung und Pflege von Gehölz-, Stauden- und Wechselflorflächen sowie alle weiteren gärtnerischen Tätigkeiten</li><li>Führen von Maschinen und Fahrzeugen inkl. deren Pflege</li><li>Mitarbeit in anderen Bereichen sowie in allen Kolonnen des Bauhofs</li><li>Durchführung des Winterdienstes und Teilnahme an Rufbereitschaften</li><li>Unterstützung bei Tätigkeiten im Rahmen von kommunalen Veranstaltungen</li></ul><p>Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.</p><h3>Was erwarten wir von Ihnen:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Handwerksberuf, idealerweiseim Bereich <strong>Garten- und Landschaftsbau</strong> oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Das Vorhandensein eines Führerscheins der Klasse B/BE, Klasse C1/C1E wäre wünschenswert</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzfreude, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft</li><li>Die Bereitschaft im Rahmen des umfangreichen Tätigkeitsfeldes zu Mehrarbeit und Wochenenddiensten, Winterdienst und Rufbereitschaften</li><li>Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft, motiviertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Ein freundliches Auftreten im Umgang mit den Bürgern</li><li>Deutschkenntnisse auf dem Level B2 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen)</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Vergütung nach dem TVöD bis E05 TVöD unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifi­kationen</li><li>Eine <strong>unbefristete Stelle in Vollzeit</strong> (39,0 Stunden/Woche)</li><li>Eine&nbsp;<strong>abwechslungsreiche Tätigkeit</strong>&nbsp;mit allen Vorteilen eines öffentlichen Arbeitgebers (u.a.&nbsp;30 Tage Urlaub sowie Freistellung am 24. und 31.12. gem. TVöD bzw. AzUVO, eine Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Alters­vorsorge, sicherer Arbeitsplatz)</li><li>Ein&nbsp;<strong>kollegiales Arbeitsumfeld</strong>&nbsp;in einem motivierten Team</li><li>Einarbeitungszeit mit Einweisungen in unsere technischen Systeme</li><li>Eine&nbsp;individuelle Personalentwicklung&nbsp;mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Einen Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket)</li><li>Arbeitskleidung</li></ul><p>Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) über unser Bewerbungsportal. Bewerbungsende ist der <strong>31.08.2025</strong>.</p><p>Für Personalfragen steht Ihnen Frau Bender, Tel.: +49 (6221) 794-410, für fachliche Fragen des Fachamtes, Herr Wiede, Tel.: +49 (6221) 794-610 gerne zur Verfügung.</p><p>Alternativ wenden Sie sich gerne per Mail an <a href="mailto:jobs@eppelheim.de" target="_blank">jobs@eppelheim.de</a>.</p><p>Informationen über die Stadt Eppelheim finden Sie im Internet unter <a href="http://www.eppelheim.de/" target="_blank">www.eppelheim.de</a>.</p>

Stadt Eppelheim

Bauhofmitarbeiter (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau

<h2><strong>Facharzt (m/w/d) für die Tagesklinik Albstadt</strong></h2><h2>ab sofort: in Teil- oder Vollzeit</h2><p>An unseren Standorten in Mariaberg, Stuttgart und Albstadt-Ebingen stehen insgesamt 32 stationäre und 41 tagesklinische Behandlungsplätze sowie jeweils eine psychiatrische Institutsambulanz (PIA) zur Verfügung. Neben der kinder- und jugendpsychiatrischen Regel- und Pflichtversorgung der Landkreise Sigmaringen und Zollernalb halten wir auch spezialisierte Behandlungsplätze für junge Patient*innen mit Autismus-Spektrum-Störungen und Intelligenzminderungen aus einem überregionalen Versorgungsgebiet vor. Unser Fachkrankenhaus Mariaberg verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und pflegt Kooperationen in der Fort- und Weiterbildung mit umliegenden (Universitäts-)Kliniken. Zur Sicherstellung einer optimalen Versorgung unserer Patient*innen suchen wir ab sofort eine*n Facharzt*ärztin (m/w/d) für die Tagesklinik (Regelversorgung) am Standort Albstadt. Klingt das nach Ihnen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Versorgung junger Patient*innen im tagesklinischen und ambulanten Rahmen unter Einbeziehung und Beratung ihrer Eltern sowie ihres sozialen Umfelds – ohne reguläre vollstationäre Tätigkeit.</li><li>Teilnahme am fachärztlichen Rufbereitschaftsdienst im vollstationären Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Mariaberg.</li></ul><p><strong>Das bieten wir Ihnen:</strong></p><ul><li>Vielseitige Tätigkeit in einem multiprofessionellen, engagierten Team</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Bezahlung nach TV-Ärzte/VKA und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zukunftssicherer, unbefristeter Arbeitsplatz</li><li>Geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie Voll- oder Teilzeitoption</li><li>Mitarbeitendenangebote – Corporate Benefits</li><li>Sport- und Gesundheitsangebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li><li>“Jobrad“ – Dienstfahrradleasing</li><li>25€ Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li></ul><p><strong>Damit können Sie punkten:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zur Facharzt*ärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d)</li><li>Qualifizierte Bewerbungen unabhängig von Herkunft sind willkommen – gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) sind Voraussetzung</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Engagement für unsere Patient*innen und deren Familien</li><li>Bereitschaft zur multiprofessionellen Zusammenarbeit im Team und mit kooperierenden Einrichtungen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Teamgeist</li></ul><p><strong>Standort:</strong></p><p>72458 Albstadt</p><p><strong>Kontakt:</strong></p><p>Kontakt für Rückfragen: Chefärztin Dr. Ulrike Scheid (Tel.: 07124 923-7200).</p>

Mariaberg e.V.

Facharzt (m/w/d) für die Tagesklinik

<p>Wir sind ein mittelständisches Unternehmen mit einem Kundenkreis, überwiegend in der Automobilbranche. Unsere Stärken liegen in der Entwicklung und Herstellung von kundenspezifischen Magnetsystemen und mechatronischen/elektronischen Baugruppen.</p><p>Sie möchten in einem Unternehmen arbeiten, das seit Jahrzehnten am Markt erfolgreich ist? Dann kommen Sie in das Hechinger-Team!<br>&nbsp;</p><p><strong>Wir suchen Unterstützung im Personalwesen.</strong></p><br>Ihre Aufgaben<br><ul><li><p>Sie betreuen ganzheitlich Führungskräfte und Mitarbeitende eines definierten Mitarbeiterkreises in personalrelevanten Themen von der Gewinnung bis zum Austritt</p></li><li><p>Sie setzen alle relevanten Personalmaßnahmen und Themen &nbsp;in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Betriebsrat um</p></li><li><p>Sie wirken mit bei der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen und der Erarbeitung von &nbsp;individuellen Entwicklungsplänen</p></li><li><p>Sie wirken bei HR-Projekten mit und steuern eigenständig Projekte wie z.B. Prozessoptimierungen oder Digitalisierung</p></li><li><p>Sie übernehmen Spezialthemen wie z.B. die Weiterentwicklung von Rekrutierungsstrategien</p></li></ul><br>Ihr Profil<br><ul><li><p>Ein erfolgreich absolviertes Studium; idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Aufbauqualifikation zum / r Personalfachkaufmann / -frau</p></li><li><p>Fundierte Berufspraxis in einer vergleichbaren Position innerhalb eines produzierenden Unternehmens</p></li><li><p>Fachkompetenz rund um das Personalmanagement, Arbeitsrecht sowie im BetrVG</p></li><li><p>Eine kundenorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</p></li><li><p>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, ein freundliches Auftreten, Diskretion und Empathie</p></li><li><p>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</p></li></ul><br>Wir bieten<br><p>Wir bieten Ihnen ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen mit vielen Mitarbeitervorteilen.</p><br>Interesse geweckt?<br><p>Dann möchten wir Sie gerne kennen lernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin zu.</p><p>Unser Kontakt: <a href="mailto:personal@hechinger.de" target="_blank">personal@hechinger.de</a></p><p>Helmut Hechinger GmbH &amp; Co. KG</p><p>Personalabteilung</p><p>Junkersstraße 4</p><p>78056 Villingen-Schwenningen</p><p>07720/988-0</p><br>

Helmut Hechinger GmbH & Co. KG

Personalrefent (m/w/d) Schwerpunkt Betreuung und HR-Projekte

<p><strong>LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE MÖGLICHKEITEN</strong></p><p>Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld.<br>Lernen Sie uns kennen!&nbsp;<br><br>Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</p><h1><strong>Pädagogische Fachkraft mit Hochschulabschluss für unser Kinder-und Familienzentrum Neckarweihingen (m,w, d)</strong></h1><p>Wir bieten Ihnen eine über die Dauer des Mutterschutzes&nbsp;und der Elternzeit längstens bis zum 30.11.2027 befristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe S11b TVöD-SuE bewertet ist. Eine dauerhafte Weiterbeschäftigung streben wir jedoch an.<br><br>Das städtische Kinder- und Familienzentrum Neckarweihingen befindet sich im Ortskern des Stadtteils. Kinder ab 0 bis zum Schuleintritt werden hier betreut und in ihrer Entwicklung ganzheitlich begleitet und gefördert. Insgesamt werden rund 115 Kinder in einem offenen Konzept betreut. Die Einrichtung bietet verschiedene Betreuungsformen von 6 bis maximal 10 Stunden an. In den anregungsreichen Funktionsräumen haben die Kinder die Möglichkeit ihren individuellen Bildungsinteressen nachzugehen. Auf der Grundlage der Bildungs- und Lerngeschichte wird jedes Kind in seiner individuellen Entwicklung begleitet. Schwerpunkte des pädagogischen Konzepts sind Inklusion und kulturelle Bildung ebenso wie Familienbildung und -beratung sowie Elternmitwirkung.<br>leitet.<br><br>Sie interessieren sich für die besonderen Aufgaben und Herausforderungen eines Kinder- und Familienzentrums? Ihren Bildungsauftrag nehmen Sie sowohl in der täglichen pädagogischen Arbeit mit Bezugskindern und deren<br>Familien als auch darüber hinaus für Familien im Ludwigsburger Stadtteil Neckarweihingen wahr? Vernetztes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich in der Umsetzung von vereinbarten Arbeitsschwerpunkten. Der Vernetzungsschwerpunkt wird hierbei bei Angeboten zur Elternbildung für den Sozialraum liegen. Sie setzen hier Ihre kreativen Ideen und Lösungen ein.<br>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Sie nehmen Ihren Bildungsauftrag sowohl in der täglichen pädagogischen Arbeit mit Bezugskindern und deren Familien als auch darüber hinaus für Familien im Ludwigsburger Stadtteil Neckarweihingen wahr</li><li>Sie arbeiten mit den uns anvertrauten Kindern orientiert an den Zielen und Grundsätzen der Trägerin und der erarbeiteten Einrichtungskonzeption</li><li>Sie übernehmen die Verantwortung in der selbstständigen Weiterentwicklung des Bereichs Elternbildung</li><li>Sie unterstützen die Selbstbildungsprozesse unserer Kinder und übernehmen Bezugs- und Elternarbeit</li><li>Sie arbeiten schwerpunktmäßig mit Kindern im Alter von 3-6 Jahren</li><li>Sie bringen sich in einer kooperativen Teamarbeit ein sowie lassen Ihre Erfahrungen, Ideen und Kompetenzen in unsere pädagogische Arbeit einfließen und eigenständig umsetzen</li><li>Sie leben eine wertschätzende Erziehungspartnerschaft mit Eltern, aber auch mit allen Familien im Sozialraum</li><li>Sie kooperieren mit wichtigen Netzwerkpartnern im Sozialraum. Der Vernetzungsschwerpunkt wird hierbei bei Angeboten zur Elternbildung für den Sozialraum liegen</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Sozialen Arbeit oder Kindheitspädagogik</li><li>In der Umsetzung von vereinbarten Arbeitsschwerpunkten ist für Sie vernetztes Arbeiten selbstverständlich</li><li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in einer Kindertageeinrichtung und haben Erfahrung als Bezugsfachkraft</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit und Begeisterung, auf individuelle Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzugehen</li><li>Sie bringen eine moderne und kindgerechte pädagogische Grundhaltung mit</li><li>Sie denken gerne in vernetzten Strukturen, besonders für die Aufgaben im Sozialraum</li><li>Sie zeichnen sich aus durch Ihre ausgeprägte Reflektionsfähigkeit und mit der Be- und Erarbeitung von Themen bzw. Prozessen auf der Metaebene</li><li>Sie haben Lust, Neues auszuprobieren und weiterzuentwickeln</li></ul><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzeptes gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S11b TVöD-SuE</li></ul><p><br>Informative Links:<br>Hier finden Sie auf unserer Homepage noch weitere Informationen zu unserem KiFaZ:<br><a href="https://www.ludwigsburg.de/site/Ludwigsburg-Internet-2020/node/17623370/zmdetail_523132954701/StdtischesKinderundFamilienzentrumNeckarweihingen.html?zm.sid=zmxnueaxtp91&amp;nodeID=523132954701" target="_blank">www.kifazneckarweihingen.de</a><br><br>Erleben Sie die Arbeit in einem Kinder- und Familienzentrum:<br><a href="https://vimeo.com/302020616" target="_blank">https://vimeo.com/302020616</a></p><p>Weitere Auskünfte zu der ausgeschriebenen Stelle geben Ihnen gerne Sabrina Renninger als zuständige Kollegin in der Fachberatung, Telefon 07141 910-5417, oder die Leiterin des Kinder- und Familienzentrums Alexandra Kurz, Telefon 07141 910-4460. Alternativ setzen Sie sich mit Silke Neuberger von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3404, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung<strong> (Kennziffer 172-25) </strong>bis spätestens 07.09.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.</p><p>Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.</p>

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Pädagogische Fachkraft mit Hochschulabschluss für unser Kinder-und Familienzentrum Neckarweihingen (m,w, d)

<p>Die Bancos Transport GmbH mit Sitz in Stutensee ist ein dynamisches Logistikunternehmen, das sich auf zuverlässige Transportlösungen im Fernverkehr spezialisiert hat. Mit einem modernen Fuhrpark, langjähriger Erfahrung und einem engagierten Team bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Leistungen für Kunden aus verschiedensten Branchen. Effizienz, Termintreue und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Initiativbewerbungen sind willkommen, da wir ständig auf der Suche nach talentierten und engagierten Mitarbeitern sind.</li><li>Je nach Qualifikation und Erfahrung können verschiedene Aufgabenbereiche in Betracht gezogen werden.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderliche Fähigkeiten: Abhängig von der spezifischen Position, auf die Sie sich bewerben.</li><li>Optionale Fähigkeiten: Zusätzliche Qualifikationen, die Sie hervorheben möchten, sind willkommen.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Parkplatz</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2><p>Klicken Sie auf den Bewerbungsbutton, und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.</p>

Bancos Transport GmbH

<p><strong>Initativbewerbung (m/w/d)</strong></p><h2>Über uns</h2><p>Die HKK Bionics GmbH ist ein innovatives MedTech-Start-up und Spin-off der Hochschule Ulm, das sich auf die Entwicklung und Vermarktung aktiver, bionischer Orthesen spezialisiert hat. Mit der exomotion® hand one hat das Unternehmen eine myoelektrische Handorthese entwickelt, die Menschen mit gelähmten Händen neue Bewegungsfreiheit und Lebensqualität ermöglicht. Das interdisziplinäre Team vereint medizinische, technische und wirtschaftliche Expertise.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Entwicklung und Implementierung neuer Ideen und Projekte im Bereich bionischer Orthesen</li><li>Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team zur Förderung von Innovationen</li><li>Unterstützung bei der Markteinführung neuer Produkte</li><li>Teilnahme an Forschungs- und Entwicklungsprojekten</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium oder relevante Berufserfahrung im Bereich Medizintechnik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Feld</li><li>Leidenschaft für Innovation und Technologie im Gesundheitswesen</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li><li>Fortbildung und Weiterbildung</li><li>Gute Verkehrsanbindung</li></ul>

HKK Bionics

Initativbewerbung (m/w/d)

<p>Präzision in Perfektion – diese Philosophie leben wir von der Berger Holding seit über 70 Jahren. Seit unserer Gründung im Jahr 1955 ist Innovationsgeist unser ständiger Antrieb. Deshalb sind wir heute der weltweit größte Full-Service-Hersteller von Präzisionsdreh- und Frästeilen in Familienbesitz. Wir nehmen‘s genau. Und genau das schätzen unsere Kunden aus der Automobilindustrie, dem Maschinenbau und aus der Luft- und Raumfahrt. Falls Sie ebenfalls mit Präzision und Kreativität Zukunft erschaffen wollen, heißen wir Sie herzlich willkommen! Als Teil unseres Teams erwartet Sie ein familiäres Arbeitsklima und neue Horizonte dank zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.</p><h2><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h2><ul><li>Selbstständiges Bedienen, Einrichten, Programmieren und Überwachen von Prüfanlagen</li><li>Ausführen der Tätigkeit nach den vorgegebenen Qualitätsrichtlinien</li><li>Reinigung, Wartung und Instandhaltung der Prüfanlagen</li><li>Erkennung von möglichen Optimierungspotenzialen im Arbeitsprozess in Bezug auf Qualität und Wertschöpfung</li></ul><h2><strong>Ihr Profil:</strong></h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker/-in, Industriemechaniker/-in, Werkzeugmacher/-in oder ähnliche Qualifikation&nbsp;</li><li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Zerspanung mit Fräsmaschinen&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise, Motivation sowie Flexibilität&nbsp;</li><li>Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Maschinen und deren Einrichtungen entsprechen Ihrem persönlichen Standard&nbsp;</li><li>Technisches Verständnis, zuverlässige und systematische Arbeitsweise&nbsp;</li></ul><h2><strong>Unsere Leistungen für Ihren Einsatz:</strong></h2><ul><li><strong>Hohe Arbeitsplatzsicherheit</strong>&nbsp;– in der Automobilbranche, Luft- und Raumfahrttechnik und Maschinenbau mit langfristiger Perspektive</li><li><strong>Attraktive Vergütung</strong>&nbsp;– Wettbewerbsfähige Vergütung sowie Weihnachtsgeld, Gesundheitsprämie und Urlaubsgeld</li><li><strong>Finanzielle Benefits</strong>&nbsp;– in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Einzahlung in eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte</li><li><strong>BERGER Bike</strong>&nbsp;– Leasing bei ausgewählten Fahrradhändlern&nbsp;</li><li><strong>Erholung</strong>&nbsp;– mit 30 Tagen Urlaub pro Kalenderjahr und flexible Arbeitszeiten</li><li><strong>Weiterbildung</strong>&nbsp;– durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote</li><li><strong>Betriebliches Gesundheitsmanagement</strong>&nbsp;– mit Betriebsarzt, Betriebssportangebote, Rabatte bei hiesigen Fitnessstudios sowie Gesundheitstage</li><li><strong>Mobilität</strong>&nbsp;– Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze</li><li><strong>Kommunikation </strong>– kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur</li><li><strong>Verpflegung</strong>&nbsp;– in Form von regelmäßigen kleinen Snacks, Obstkörben, kostenlosem Wasser und einem modernen Betriebsrestaurants mit frisch zubereiteten Mahlzeiten&nbsp;</li></ul><p><strong>Es wird Zeit, dass wir in Verbindung treten!</strong></p><p>Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail, an <a href="mailto:jobbft@aberger.de" target="_blank">jobbft@aberger.de</a>.</p><p>Sie haben allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess? <strong>Frau Anja Schmid</strong> steht Ihnen gerne Rede und Antwort: <strong>07351/3418-3327</strong>.&nbsp;</p>

Berger Feintechnik GmbH

Mitarbeiter Prüftechnik (m/w/d) 

<p><strong>Mitarbeiterin (m/w/d) Sekretariat</strong></p><h2>Über uns</h2><p>Die <strong>Mössner &amp; Partner</strong> Rechtsanwaltskanzlei mit Sitz in Ulm ist eine traditionsreiche Sozietät, die seit über 100 Jahren für persönliche und kompetente Rechtsberatung steht. Die Kanzlei legt großen Wert auf individuelle Betreuung und vertritt ihre Mandanten mit Authentizität und Ergebnisorientierung. Das Team besteht aus spezialisierten Anwälten, die interdisziplinär zusammenarbeiten.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung des Anwalts- und Managementteams im Tagesgeschäft</li><li>Organisation und Koordination von Terminen und Besprechungen</li><li>Bearbeitung von Korrespondenz und Verwaltung von Dokumenten</li><li>Telefonische und persönliche Betreuung von Mandanten</li><li>Vorbereitung von Präsentationen und Berichten</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene &nbsp;Ausbildung zur Rechtsanwaltsfachgestellten (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen</li><li>Hervorragende Organisationsfähigkeiten und Kommunikationsstärke</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Optional: Kenntnisse in juristischer Korrespondenz</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Gute Verkehrsanbindung</li><li>Fortbildung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle</li></ul>

Rechtsanwälte Mössner & Partner mbB

Mitarbeiterin (m/w/d) Sekretariat

<p>Für unseren Getränkemarkt in Biberach suchen wir einen</p><p><strong>Marktleiter (m/w/d)</strong></p><p>in Vollzeit</p><p>Wir stillen Ihren Durst – nach Getränken und Karriere! Als FRISTO SE betreiben wir seit über 50 Jahren Getränkemärkte in acht deutschen Bundesländern sowie im österreichischen Tirol. Erfolgreich haben wir uns mit einer prickelnden Kombination aus Fortschritt und Tradition als mittelständisches Familienunternehmen am Markt etabliert. Das macht uns zu einem modernen Arbeitgeber von mehr als 1750 Mitarbeitern. Und mit der FRISTO Stiftung übernehmen wir auch gesellschaftliche Verantwortung für Bildung, Umweltschutz und weitere gemeinnützige Zwecke. Kommen Sie ins Team FRISTO und schauen Sie mit uns gemeinsam in eine erfrischende Zukunft!</p><p>Ihre Leidenschaft für Verkauf und Kundenberatung steckt an, die Einzelhandelsbranche ist schon länger Ihr berufliches Zuhause und Sie sind bereit für eine neue Tätigkeit mit Führungsverantwortung in einem familiär geprägten Umfeld? Dann bewerben Sie sich jetzt als Marktleiter/-in für Ihren FRISTO Getränkemarkt. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung und tragen zusammen mit Ihrem Team aktiv zum Unternehmenserfolg bei.</p><p><br><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Zusammen mit Ihrem Team beraten und begeistern Sie unsere Kunden und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im gesamten Verkaufsprozess.</li><li>Attraktive Präsentation unserer Waren im Markt</li><li>Führung unseres motivierten Marktteams</li><li>Koordination und Steuerung der Arbeitsabläufe nach unserem FRISTO Konzept</li><li>Durchführung der digitalgestützten Personaleinsatzplanung</li><li>Motivierte Beratung unserer Kunden zur Schaffung eines positiven Einkaufserlebnisses</li><li>Ausführung der Kassiervorgänge mit modernster Software</li><li>Abwicklung der persönlichen Leergutrückgabe</li><li>Überwachung des Warenbestands und bedarfsgerechte Nachbestellung</li><li>Organisation und Sicherstellung von korrekt durchgeführten Inventuren und Kassenabrechnungen</li><li>Verantwortung für einen gepflegten Verkaufsraum</li></ul><p><br><strong>Ihr Profil:</strong></p><p><br>Mit Leidenschaft und Motivation gehen Sie als Vorbild für Ihr Team voran.</p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Handelsumfeld und mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel</li><li>Freude am Verkauf und an der Bindung unserer Kunden</li><li>Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiertes Handeln</li><li>Leidenschaft bei der Führung eines Teams und Lust dieses zu begeistern</li><li>Flexibilität und Teamgeist</li><li>Freundliches, kundenorientiertes Auftreten und sichere Deutschkenntnisse</li></ul><p><br><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li>Flexibilität&nbsp;durch&nbsp;individuelle Schichtpläne&nbsp;und minutengenaue Arbeitszeiterfassung</li><li>Neben Ihrem attraktiven Festgehalt erhalten Sie&nbsp;monatlich&nbsp;einen&nbsp;Gutschein bis zu 50 €&nbsp;für Ihren Getränkeeinkauf, sowie vielfältige&nbsp;Ermäßigungen&nbsp;über unseren Partner&nbsp;Corporate Benefits</li><li>Sie können sich&nbsp;frei&nbsp;aus dem&nbsp;Haustrunkangebot&nbsp;bedienen</li><li>6 Wochen Urlaub&nbsp;im Jahr, um sich zu erholen und die Seele baumeln zu lassen</li><li>Moderne Kassensysteme&nbsp;und&nbsp;Tablets&nbsp;unterstützen Sie bei Ihrer Arbeit</li><li>Egal ob Quereinsteiger oder erfahrener Profi, durch die für Sie&nbsp;geplante und terminierte Einarbeitung&nbsp;werden Sie schnell&nbsp;Teil des Teams</li><li>Krisensicherer Job&nbsp;in einem&nbsp;wachsenden&nbsp;Familienunternehmen&nbsp;mit&nbsp;kurzen Entscheidungswegen</li><li>Gute&nbsp;Aufstiegs- &amp; Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. zur Gruppenmarktleitung</li><li>Beratung zur&nbsp;betrieblichen Altersvorsorge, die wir mit einem Arbeitgeberzuschuss unterstützen</li></ul><p><br>Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf mit Lichtbild, Zeugnisse) bitte an:</p><p>FRISTO SE</p><p>Wolfgang-Brügel-Str. 1 - 86807 Buchloe</p><p><a href="https://jobs.guidecom.de/jobportal/fristo/viewAusschreibung/2024-1414.html" target="_blank"><strong>https://jobs.guidecom.de/jobportal/fristo/viewAusschreibung/2024-1414.html</strong></a></p><p><a href="mailto:karriere@fristo.de" target="_blank">karriere@fristo.de</a> - <a href="http://www.fristo.de" target="_blank">www.fristo.de</a> - Telefon: 08241 / 5091 - 0</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Judith Feichtinger<br><br><br>Wolfgang-Brügel-Str. 1 86807 Buchloe&nbsp;<br><a href="mailto:karriere@fristo.de" target="_blank">karriere@fristo.de</a><br>08241 5091 0<br>&nbsp;</p>

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