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Zentrum für Chirurgie in GlindeWir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort eine/n<h2>MFA / Arzthelfer/in in Teil- / Vollzeit.</h2>Abwechslungsreiche Tätigkeit, übertarifliche Bezahlung, attraktive Lohnnebenleistungen, Unterstüzung bei Fortbildungen, Vorkenntnisse wünschenswert, Röntgenschein vorteilhaft.Bei Interesse Email: <a>chirurgie-zentrum-glinde@web.de</a>

MFA/Arzthelfer/in (m/w/d)

Auf unserem modernen&nbsp;Phorms Campus Hamburg&nbsp;mit Kita, Grundschule und Gymnasium lernen und spielen derzeit etwa 700 Kinder und Jugendliche von der Krippe bis zur staatlich anerkannten Oberstufe mit Abitur. Unser Konzept basiert auf bilingualer Bildung nach der Immersionsmethode, Mehrsprachigkeit durch sprachsensiblen Unterricht und personalisiertem Lernen. Unser pädagogisches Team arbeitet mit viel Kompetenz und Herz und schätzt neben der familiären Atmosphäre auch die sehr zentrale und verkehrsgünstige Lage sowie die innovative Ausstattung. Das Besondere an unserem Campus sind die gelebte Internationalität und Mehrsprachigkeit der gesamten Schulgemeinschaft – in ihrer Vielfalt ein Abbild Hamburgs.Phorms Hamburg&nbsp;ist Teil des Netzwerkes der&nbsp;Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert.Für unsere Grundschule in Hamburg suchen wir zum 01.11.2025 engagierteFreiwillige (all genders) für den Bundesfreiwilligendienst SO BRINGST DU DICH EIN &nbsp;Unterstützung der Lehrkräfte im Unterricht sowie Hilfestellung für Schüler:innenMitgestaltung und Durchführung eines abwechslungsreichen Hort- und FerienprogrammsAusflugsbegleitung sowie Pausen- und EssensaufsichtBetreuung der Bibliothek, Organisation und Begleitung von Projekttagen und Schulfesten DAS BRINGST DU MIT &nbsp;Interesse an der Arbeit mit Grundschulkindern und Freude daran, sie auf ihrem Entwicklungsweg zu begleitenDeutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau und alltagssicheres EnglischUnterkunft in angemessener Fahrweite zur SchuleAufgeschlossenheit für die Teilnahme an Seminaren außerhalb HamburgsBereitschaft den Freiwilligendienst mit 40 Wochenstunden zu leisten DARAUF KANNST DU BEI UNS ZÄHLEN &nbsp;Zahlung eines attraktiven TaschengeldesDeutschlandticketCorporate Benefits VorteilsportalTägliches Mittagessen, Obst und Getränke30 UrlaubstageIntensiver Einblick in das Berufsfeld der PädagogikArbeiten in einem von kultureller und sprachlicher Vielfalt geprägtem UmfeldZentrale Lage und sehr gute Erreichbarkeit des Campus mit öffentlichen VerkehrsmittelnOffizielle Anerkennung der Kita als Einsatzstelle BEWIRB DICH JETZT! &nbsp;Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt <a href="https://www.phorms.de/karriere/jobs/application-form/?tx_jobs_applicationform%5Baction%5D=applicationForm&amp;tx_jobs_applicationform%5Bcontroller%5D=Jobs&amp;tx_jobs_applicationform%5Bjob%5D=434&amp;cHash=10c480e3261f15bdaf452199bd33a1e1&amp;utm_source=hamjob&amp;utm_medium=jobanzweb&amp;utm_campaign=HAM_GS_Bufdi_0425" target="_blank">über unsere Website</a>.Mehr Informationen über uns findest du unter <a href="https://www.phorms.de/karriere/hamburg/" target="_blank">www.jobs.phorms.de</a>. Deine Ansprechpartnerin ist Sandra, Tel.: 030/ 311 678 104.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! &nbsp;

Phorms Campus Hamburg

Freiwillige (all genders) für den Bundesfreiwilligendienst in Grundschule

Bereich: Flüchtlingshilfe Das erwartet Sie: Neue Kulturen kennenlernen, Vielfalt leben und spannende Projekte anschieben? Dann ist der Freiwilligendienst in unserem Flüchtlingswohnheim am Steinhuder Meer genau das richtige für Sie!Sie unterstützen unser Team u. a. bei den folgenden Aufgaben:<ul><li>Mitwirkung bei der Kinderbetreuung im Rahmen von Projekten und Deutschkursen</li><li>Hilfe bei der Hausaufgabenbearbeitung</li><li>Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten&nbsp;</li></ul> Das zeichnet Sie aus: <ul><li>Interesse für ein soziales Engagement sowie interkulturelle Kompetenz</li><li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Eintragungsfreies polizeiliches Führungszeugnis</li><li>Freude am Umgang mit Menschen&nbsp;</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Taschengeld von 563 € monatlich</li><li>30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)</li><li>25 Seminartage</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Mitarbeitendenvorteilsprogramm</li><li>Rabatte in regionalen Sportstudios</li></ul> KLINGT INTERESSANT? Dann klicke auf "Jetzt bewerben" und werde Teil der Johanniter-Familie. Ansprechpartner für Bewerbung: Greta Seliger Recruiting Werftstr. 9 30163 Hannover <a href="mailto:jobs.hannover@johanniter.de" target="_blank">jobs.hannover@johanniter.de</a> 0511 67896 335

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. RV Niedersachsen Mitte

Freiwilligendienst (FSJ/BFD) in Steinhude - Bereich Flüchtlingshilfe

ArbeitsplatzausschreibungIm Landeskriminalamt Niedersachsen ist im Dezernat Zentrale Aufgaben ein Arbeitsplatz als &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Fachkraft für Arbeitssicherheit / Gefahrstoffbeauftragte/r / Brandschutzbeauftragte/r&nbsp;(m/w/d)unbefristet in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) zu besetzen.&nbsp;Der Arbeitsplatz ist nach EG 11 TV-L bewertet. Wir sind bestrebt, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes in allen Entgeltgruppen auszugleichen und aus diesem Grunde an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.Wer wir sindWir im LKA sind die fachkompetente, handlungsfähige und impulsgebende Zentralstelle für eine erfolgreiche Kriminalitätsbekämpfung und unterstützen als „Service- und Dienstleister“ mit ca. 1300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die regionalen Polizeidienststellen auf dem Gebiet der Gefahrenabwehr und der Verfolgung von Straftaten.&nbsp;Der Arbeitsplatz ist organisatorisch dem Dezernat Zentrale Aufgaben im Stab der Behördenleitung angegliedert und liegt zusammen mit dem Dezernat Personal, dem Dezernat Forschung, Prävention und Jugend sowie dem Dezernat RDZ in der Verantwortung der Vizepräsidentin des LKA. Zum Aufgabenbereich des Dezernates gehören u.a. die Planung, Umsetzung und Koordinierung von Organisationsprozessen, die Bearbeitung von allgemeinen Grundsatzangelegenheiten für das LKA und vieles mehr.&nbsp;Die Aufgaben<ul><li>Beratung des Arbeitgebers und sonstiger für den Arbeitsschutz und die Unfallverhütung verantwortlichen Personen zu verschiedenen Themen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben wie zum Beispiel:<ul><li>Mitwirkung in der Planung, Ausführung und Unterhaltung von Neu- und Umgestaltung der Dienststellen (umfangreiche Neu- und Umbauprojekte, inklusive großer Laborlandschaften für das Kriminaltechnische Institut)</li><li>Beratung zur Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln und Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen</li><li>Beratung bezüglich Eignung/Nutzung und Wartung/Prüfung von Körperschutzmitteln</li><li>Beurteilung der Arbeitsbedingungen in allen Liegenschaften und Unterstützung bei der Implementierung eines Gesamtkonzepts zur Gefährdungsbeurteilung</li></ul></li><li>Sicherheitstechnische Überprüfung der Betriebsanlagen und der technischen Arbeitsmittel vor der Einführung, vor der Inbetriebnahme und während des Betriebes</li><li>Begehung der Arbeitsstätten, Identifizieren und Analysieren von Gefährdungen und Belastungen</li><li>Wahrnehmung der Aufgabe als Gefahrgut- und Brandschutzbeauftragter&nbsp;<ul><li>Begehungen mit Schwerpunkt Brandschutz</li><li>Erstellen und Überarbeiten von Brandschutzordnungen, Feuerwehrplänen und -laufkarten</li><li>Planung, Durchführung und Koordination von Brandschutzübungen in allen Liegenschaften</li><li>Erstellen von spezifischen Handlungs- und Betriebsanweisungen für den Umgang mit Gefahrgütern (Chemikalien, Brennstoffe, Munition und Sprengstoffe, entzündliche Stoffe, etc.) und Entsorgung von Labor-/Chemikalienabfällen</li><li>Planung und Durchführung von Schulungen von Beauftragten Personen, Seminaren zu Brandschutz, Unfallverhütung und Umgang mit Gefahrstoffen</li></ul></li><li>Mitwirken und Teilnehmen an innerbetrieblichen und außerbetrieblichen Besprechungen und Veranstaltungen</li><li>Aufgaben im Rahmen der Ersten Hilfe (u.a. Organisation der Ersthelfer, Kontrolle von Verbandkästen, Kontrolle und Veranlassung der Wartung der Defibrillatoren)&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit dem Medizinischen Dienst, Gefahrstoffbeauftragten, Laser- und Strahlenschutzbeauftragten, dem Gewerbeaufsichtsamt und der Landesunfallkasse sowie den Gremien&nbsp;</li></ul>Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten.Welche Voraussetzungen sind erforderlich?Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Bachelor- oder Diplom (FH)-Studium in einem ingenieurwissenschaftlichen Studiengang (vorzugsweise aus den Bereichen Chemie, Bau oder Elektrotechnik, etc.) mit einer mindestens zweijährigen Tätigkeit sowie die erforderliche sicherheitstechnische Fachkunde für Fachkräfte für Arbeitssicherheit nach § 7 ASiG i. V. m. § 4 DGUV-V2.Entsprechende Qualifikation zur/zum Gefahrgutbeauftragten und zur/zum Brandschutzbeauftragten.Sollte die sicherheitstechnische Fachkunde und / oder die Qualifikation zur/zum Gefahrgut- und Brandschutzbeauftragten noch nicht vorliegen, wird die Bereitschaft zur Qualifizierung vorausgesetzt.Welche Eigenschaften und Kompetenzen werden benötigt?<ul><li>Sie sind Teamplayer/in mit hoher sozialer Kompetenz und ausgeprägter Lösungs- und Serviceorientierung.</li><li>Sie werden gerne eigeninitiativ tätig und sind in der Lage, Aufgaben eigenverantwortlich durchzuführen.</li><li>Sie verfügen über organisatorisches Geschick, sind flexibel sowie kommunikativ und kritikfähig.</li><li>Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Gesetzen und Verordnungen (ASiG, Vorschriften der DGUV, Brandschutzvorschriften, etc.)</li><li>Sie besitzen gute Kenntnisse in moderner Bürokommunikation insbesondere im Umgang mit MS-Office Produkten</li><li>Sie verfügen über ein sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift</li></ul>Was bieten wir?<ul><li>Gehalt der Entgeltgruppe 11 TV-L</li><li>Gleitzeit sowie 30 Tage&nbsp;Urlaub/zus. freie Tage an Heiligabend und Silvester</li><li>Mobiles Arbeiten/Homeoffice unter bestimmten Voraussetzungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung im November</li><li>Teilnahmemöglichkeit am Präventionssport (bis 4 Std./Monat)&nbsp;</li><li>Gesundheitsangebote (Vorträge, Kurse etc.)</li><li>Eltern-Kind-Büro, Sommerferien-Betreuung</li></ul>Allgemeine Hinweise zur AusschreibungDer Arbeitsort befindet sich im Zentrum von Hannover im Hauptgebäude des LKA Niedersachsen, am Waterlooplatz 11 und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind individuelle und flexible Arbeitszeitregelungen möglich. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Aufgrund des Aufgabenumfanges ist eine Besetzung mit mindestens 75% erforderlich. &nbsp;Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Zur Wahrung Ihrer Interessen wird bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis gebeten.&nbsp;Sofern Sie aufgrund einer Schwerbehinderung Hilfsmittel zur Arbeitsausübung benötigen oder grundsätzliche Fragen haben, nehmen Sie gerne Kontakt zu unserer Schwerbehindertenvertretung (0511/9873 – 1016) auf.&nbsp;Wir haben das Interesse geweckt?Bitte schicken Sie&nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen (Studien- oder Berufsabschluss, Urkunden, Fortbildungsnachweise etc.) unter dem Stichwort „FaSi“ per E-Mail in einem PDF-Dokument bis zum21.09.2025an<a href="mailto:Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de" target="_blank">Bewerbung@lka.polizei.niedersachsen.de</a>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; oder anLKA Niedersachsen, Dezernat Personal, Am Waterlooplatz 11, 30169 HannoverBei postalischen Bewerbungen bitten wir Sie, uns ausschließlich Kopien einzureichen, da wir diese aus Kostengründen nicht zurücksenden.&nbsp;Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert.&nbsp;Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.&nbsp;Sind oder waren Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt, erklären Sie bitte in Ihrer Bewerbung das Einverständnis zur Einsicht in Ihre Personalakte unter Nennung der Ansprechperson in der Behörde.Bei&nbsp;Fragen zum weiteren Verfahren, dem Arbeitsplatz und/oder dem Aufgabenbereich sind Sie herzlich eingeladen, sich telefonisch mit den unten genannten Ansprechpersonen in Verbindung zu setzen.Für Fragen stehen aus dem Fachbereich Herr Steinhoff (0511/9873-1061) und zum Auswahlverfahren Frau Bernhardt (0511/9873-1165) gerne zur Verfügung.

Landeskriminalamt Niedersachsen

Fachkraft für Arbeitssicherheit / Gefahrstoffbeauftragte/r / Brandschutzbeauftragte/r (m/w/d)

Für die Unterstützung unserer Laborant*innen suchen wir eine/einen&nbsp;Labor-Held*in in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden). Quereinsteiger sind herzlich willkommen!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Reinigen der Laborgeräte (Gießstationen, Mikrotome)</li><li>Blöcke vorbereiten (Entfernung von Paraffin)</li><li>Unterstützung im Archiv (Sortierung von Objektträgern)</li><li>Auffüllen von Vorräten (Reagenzien, Handschuhe, Tücher u.a.)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>selbstständige Arbeitsweise</li><li>Genauigkeit bei der Arbeit mit Zahlen (Objektträger-Nummern)</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Handgeschicklichkeit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>eine einfache, sinnstiftende Tätigkeit mit hoher Relevanz im Labor-Alltag</li><li>gute Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team</li><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>viele Benefits, z.B. Mitarbeiterrabatte, Obst, hvv-Ticket, Leasing-Fahrräder, Fitnessstudio-Mitgliedschaft</li></ul><h2>Interessiert?</h2>Werde Teil unseres Teams und schicke uns&nbsp;deinen Lebenslauf und&nbsp;deine Zeugnisse&nbsp;via E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@drrm.de" target="_blank">bewerbung@drrm.de</a>. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.Für Rückfragen steht dir Frau Livia Krömer (Personalreferentin) zur Verfügung:040-55 49 52 98.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Dermatopathologisches Einsendelabor / Dermatologie am Tibarg

Labor-Held*in / Quereinsteiger*in (m/w/d) in Hamburg Niendorf

<h2>Sachbearbeiter*in Verwaltung im Amt für Teilhabe</h2>(EG 9b TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 10 SHBesG)Beim Kreis Steinburg sind im Amt für Teilhabe, in der Abteilung „Verwaltung“, zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als Sachbearbeiter*in Verwaltung im Amt für Teilhabe zu besetzen.Die Stellen sind teilbar.<h3> Wir über uns:</h3>Beim Kreis Steinburg werden die Aufgaben der Eingliederungshilfe für alle Kinder und Erwachsenen mit Behinderungen in einer Organisationseinheit, dem Amt für Teilhabe, durchgeführt. Ziel ist, Menschen mit (drohenden) Behinderungen die gleichberechtigte Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen und diese zu fördern.Das multiprofessionelle Team besteht aus pädagogischen Fachkräften und Verwaltungsfachkräften. Dabei legen wir großen Wert auf ein kollegiales Arbeitsklima und ein unterstützendes Miteinander.Vielfältige und variierende Sachverhalte machen die Tätigkeit interessant und abwechslungsreich.<h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Leistungsrechtliche Sachbearbeitung bei Neuanträgen sowie Fortschreibungen, Weiter- oder Änderungsanträgen nach dem SGB VIII oder SGB IX</li><li>Leistungsrechtliche Sachbearbeitung von Anträgen auf Grundsicherung in besonderen Wohnformen nach dem 3. und 4. Kapitel SGB XII (Neu- und Weiterbewilligungsanträge) oder von Anträgen auf Unterbringung in Einrichtungen über Tag und Nacht nach dem SGB IX oder SGB VIII</li><li>Bearbeitung komplexer Sachverhalte mit besonders individualisiertem Unterstützungsbedarf</li><li>Sonstige Verwaltungstätigkeiten</li></ul><h3> Ihr Profil:</h3>Voraussetzung für die Stelle ist:<ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte*r, Fachangestellte*r für Arbeitsmarkt-dienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte*r), die Angestelltenprüfung II oder</li><li>Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management oder im Bereich der Wirtschaftswissenschaften (z. B. Rechts-, Wirtschafts- oder Betriebswirtschaftslehre) oder ein Abschluss zur*zum Diplom-Verwaltungsfachwirt*in</li><li>Fachkundige und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamgeist</li></ul>Hinweis: Sollten Sie die Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten erfolgreich absolviert, aber keine Angestelltenprüfung II abgelegt haben, wird die Bereitschaft zur Teilnahme an einem entsprechenden Lehrgang des Ausbildungszentrums für Verwaltung erwartet. &nbsp;<h3>Für die Bewerbung von Vorteil sind:</h3><ul><li>Erfahrungen in der Eingliederungshilfe</li><li>Erfahrungen in der Kommunalverwaltung</li><li>Umfassende Kenntnisse des SGB IX</li><li>Sichere Kenntnisse im Sozialleistungsrecht sowie in flankierenden Gesetzen</li><li>Lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit &nbsp;</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf, inkl. Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)</li><li>Zuschuss zur klimafreundlichen Mobilität, z. B. für den Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes oder ein ÖPNV-Ticket &nbsp;</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den folgenden Unterlagen:<ul><li>Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen</li><li>Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen</li><li>Hinweis auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung (im Lebenslauf oder Anschreiben)</li></ul>bis zum 28.09.2025 unter Angabe der Referenznummer 1538 bevorzugt per E-Mail (zusammengefasst in einem PDF-Dokument) an:Kreis Steinburg Der Landrat Personalamt Viktoriastr. 16-18 25524 Itzehoe E-Mail: <a href="mailto:personal@steinburg.de" target="_blank">personal@steinburg.de</a> Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 42. Kalenderwoche 2025 statt.Hinweis: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.<h3> Kontakt bei Fragen:</h3>Fachliche Fragen: Amt für Teilhabe Amtsleitung: Frank Büttner Tel.: 04821 69 772 E-Mail: <a href="mailto:buettner@steinburg.de" target="_blank">buettner@steinburg.de</a>Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren: Personalamt Tanja Otto Tel.: 04821 69 597 E-Mail: <a href="mailto:otto@steinburg.de" target="_blank">otto@steinburg.de</a>

Kreis Steinburg

Sachbearbeiter*in Verwaltung im Amt für Teilhabe

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag zwischen 6:00 und 10:00 Uhr und&nbsp;Freitag zwischen 6:00 und 9:00 Uhr.&nbsp;&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 7 Std./Wo. in 25462 Rellingen

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag von 6:00 bis 10:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern –&nbsp;auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 4 Std./Wo. in 25462 Rellingen

In der Freien und Hansestadt Hamburg befinden sich durchschnittlich 2.000 Menschen in insgesamt sechs hamburgischen Justizvollzugsanstalten in einer Haftsituation. Um eine optimale Behandlung und Betreuung der Inhaftierten sicherzustellen, arbeiten wir als Hamburger Justizvollzug unter anderem auch mit Integrationshilfen e.V. zusammen.Integrationshilfen e.V. ist ein im Jahr 1986 gegründeter, gemeinnütziger Verein der freien Straffälligen– und Wohnungslosenhilfe, dessen hauptamtlich beschäftigte Mitarbeiter:innen, sowie ehrenamtlich engagierte Personen, sich für Menschen einsetzen, die unter komplizierten sozialen Bedingungen leben. Der Verein versteht sich als ausgestreckte Hand der Gesellschaft für einen Neuanfang in ein selbstbestimmtes und straffreies Leben.<h3> Aufgaben und Verantwortungsbereich</h3>Sie sind als Beschäftige oder Beschäftigter der Integrationshilfen e.V. für die verlässliche Organisation und Durchführung der Ausbildungs- und Qualifizierungsangebote im Berufszweig Lagerlogistik in der Justizvollzugsanstalt verantwortlich. Mittelfristig wird der Standort Hahnöfersand aufgelöst, der Jugendstrafvollzug befindet sich ab ca. 2027 im Stadtteil Billwerder-Moorfleet.<h4>Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Planung, Organisation und Durchführung der Ausbildungs- und Qualifizierungsbausteine</li><li>Vermittlung von beruflichen Fertigkeiten und Kenntnissen</li><li>Planung, Durchführung und Beaufsichtigung von Praxiseinsätzen</li><li>Förderung von Arbeits- und Sozialverhalten</li><li>Bewertung und Dokumentation von Arbeitsleistungen und Lernfortschritten</li><li>Administrative und sonstige organisatorische Aufgabe</li></ul><h3> Voraussetzungen</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik</li><li>Ausbildereignungsschein (AEVO) oder Zusatzqualifikation als Logistikmeister*in</li><li>Einschlägige Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Vermittlung von Lerninhalten und der positiven Gestaltung gruppendynamischer Prozesse</li><li>Gute EDV-Kenntnisse</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Flexibel darin, die Lehr- Lerninhalte auf die Bedürfnisse der Lerngruppe einzustellen und trotzdem konsequent in der Wissensvermittlung</li><li>Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen</li><li>Interesse und Motivation, sich in einem hochinteressanten Arbeitsumfeld einzubringen</li><li>Respektvolle Grundhaltung, vorurteilsfrei gegenüber straffällig gewordenen Menschen</li></ul><h3> Angebot der Integrationshilfen e.V.</h3><ul><li>Ein interessantes Arbeitsumfeld mit einer äußerst sinnvollen Tätigkeit im Bereich der Resozialisierung</li><li>Die Mitwirkung in einem engagierten, multiprofessionellen Team</li><li>Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Bezahlung nach TV-L S7 (zzgl. Vollzugszulage)</li></ul><h3> Jetzt bewerben! &nbsp;</h3>Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail an die Adresse unseres Partners:<a href="mailto:bewerbungen@integrationshilfen-hamburg.de" target="_blank">bewerbungen@integrationshilfen-hamburg.de</a>und richten Sie diese an Christina Hartkemper. Einsendungen bitte nur als PDF, möglichst in einer Datei.Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Nationalität, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sowie sexueller Orientierung und Identität Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Bernd Battmer JVA Hahnöfersand Hinterbrack 25 21635 Jork&nbsp; <a href="mailto:bernd.battmer@justiz.hamburg.de" target="_blank">bernd.battmer@justiz.hamburg.de</a> 04042836340 &nbsp;

Behörde für Justiz und Verbraucherschutz - Justizvollzug

Ausbildungsleitung Lagerlogistik (m/w/d) in der JVA Hahnöfersand

Für unser Angebot „Tagesförderung Hummelsbütteler Weg“ im Stadtteil Hamburg Hummelsbüttel sucht die alsterdorf assistenz ost gGmbH eine*n
Heilerziehungspfleger *in (m/w/d) in der Tagesförderstätte
Arbeitsumfeld
In der Tagesförderung Hummelsbütteler Weg arbeiten derzeit 40 Beschäftigte mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen in drei räumlichen Gestaltungsbereichen. Unsere Angebote und Leistungen ermöglichen Teilhabe am Arbeitsleben und am gesellschaftlichen Leben. Ziele sind persönliche und fachliche Bildung sowie die Erschließung von Beschäftigung mit stadtteilbezogener Teilhabe bzw. Dienstleistung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Verstärkung für unser Team, vorwiegend in der kleineren Gruppe der Tagesförderung, für die Unterstützung von vorwiegend Menschen mit hohen Unterstützungsbedarfen.<h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit eigenen Handlungs- und Gestaltungsspielräumen und Schwerpunkten</li>
<li>Die Möglichkeit, eigenverantwortlich, selbständig und kreativ zu arbeiten</li>
<li>Einen schönen Arbeitsplatz in ruhiger und grüner Lage</li>
<li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie ein kleines Einkaufszentrum in der Nähe</li>
<li>Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Angebote</li>
<li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Freie Feiertage, keine Schichtdienste, keine Nachtdienste, Sonderentgelte im Juni und November, sowie 30 Tage Urlaub (auf Basis der 5 Tage-Woche)</li>
<li>Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)</li>
<li>Zuschüsse für Reha-Sport &amp; präventive Gesundheitskurse</li>
<li>Mitarbeiterevents und -feste</li>
<li>Kostenlose Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt</li>
<li>Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad</li>
<li>Ermäßigungen für Sport-, Wellness-, Online-Shopping- und Kulturangebote</li>
<li>Ein kostengünstiges und bezuschusstes HVV Deutschlandticket</li>
</ul><h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Mobilisierung der Tagesförder-Beschäftigten, insbesondere Förderung und Erhalt deren Mobilität</li>
<li>Mit Kreativtechniken Fertigkeiten erschließen</li>
<li>Bedarfsgerecht Beschäftigungs-Inhalte finden und umsetzen</li>
<li>Assistenz bei Arbeitsaufgaben und Anleiten von Arbeitsschritten</li>
<li>Alltagspraktische Unterstützung beim Essen und in der Pflege</li>
<li>Erstellung von Berichten zu Entwicklungsschritten der Beschäftigten</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Eine*n neue*n Kolleg*in mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum / zur Heilerziehungspfleger*in Heilerzieher*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder eine vergleichbare pädagogische Fachqualifikation</li>
<li>Werkzeugkoffer mit Kreativtechniken</li>
<li>Kreatives Potenzial für realisierbare Inhalte, auch und gerade für nicht sprechende Menschen mit hohen Unterstützungsbedarfen</li>
<li>Fähigkeit zum Strukturieren von Angeboten und Anleiten von Arbeitsschritten</li>
<li>Bereitschaft zur Aneignung bzw. Anwendung von Methoden der Unterstützten Kommunikation</li>
</ul>
<h1>Weitere Informationen</h1>Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: 25 - 32 Stunden / Woche, Kernarbeitszeit Montag bis Freitag
Fragen beantwortet Ihnen gern:
Victoria Liepelt
Leitungsvertretung
Telefon: &nbsp;040 52013791
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Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
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Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

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