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Die CM Projektbau GmbH ist ein modernes Unternehmen, das zeitgemäße Immobilienprojekte im norddeutschen Raum entwickelt und vom Grundstückserwerb über die konzeptionelle Planung bis zur termingerechten Umsetzung, Finanzierung und Vermarktung alle Leistungen erbringt. Als inhabergeführtes Unternehmen mit flacher Hierarchie legt die CM Projektbau GmbH großen Wert auf individuelle Beratung und Abstimmung sowie effektive Lösungswege. Die Nähe zu den Bedürfnissen des Kunden und die Zukunftsfähigkeit der Projekte stehen bei der CM Projektbau GmbH im Mittelpunkt des Handelns. &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Immobilien- und Hausverwalter / Property Manager für die Verwaltung des eigenen Immobilienbestands (m/w/d) Ihre Aufgaben:<ul><li>Aufbau einer Hausverwaltung</li><li>Begleitung von eigenen Neubauprojekten als Verwalter in der Entstehungsphase</li><li>Eigenverantwortliche Betreuung des eigenen Objektportfolios (WEG-Mandate oder Miet- und Sondereigentumsverwaltungen)</li><li>Wertschätzende Kommunikation mit Mietern, Dienstleistern und Handwerksfirmen</li><li>Kaufmännische Immobilienverwaltung, u.a. Erstellung von Nebenkostenabrechnungen, Mietanpassungen, Mahnwesen, Begleitung von Rechtsfällen</li><li>Vermietung von Wohnungen und Gewerbeflächen einschließlich Vertragserstellung</li><li>Durchführung von protokollierten Objektbegehungen und Baustellenterminen</li><li>Begleitung von Bauthemen, Veranlassung von Reparaturen, ggf.&nbsp;Schadensabwicklung mit der Versicherung</li><li>Führung der angestellten Hausmeister</li><li>Ansprechpartner für die Kollegen der Bereiche Buchhaltung,&nbsp;Stammdatenpflege und Reporting</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung weniger Eigentümerversammlungen</li></ul> Unsere Anforderungen:<ul><li>Allround-Talent&nbsp;mit Hands-on-Mentalität</li><li>Immobilienwirtschaftliche Ausbildung&nbsp;mit mindestens 3–5 Jahren&nbsp;Berufserfahrung&nbsp;sind wünschenswert</li><li>Selbständige Arbeitsweise und&nbsp;IT-Affinität</li><li>Kaufmännisches Denken und gute Kenntnisse in einem&nbsp;Hausverwaltungsprogramm</li><li>Empathie, ein ausgeprägtes&nbsp;Dienstleistungs- und Verantwortungsbewusstsein&nbsp;sowie&nbsp;Kommunikationsstärke</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Unser Angebot:<ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Angenehme Work-Life-Balance</li><li>Die Chance, durch Übernahme von Verantwortung erfolgreich zu sein</li><li>Die Möglichkeit, in einem kompetenten und hochmotivierten Team zu arbeiten</li><li>Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen! &nbsp;Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:karriere@cm-projektbau.de" target="_blank">karriere@cm-projektbau.de</a> &nbsp;

CM Projektbau GmbH

Immobilien- und Hausverwalter / Property Manager (m/w/d)

Die CM Projektbau GmbH ist ein modernes Unternehmen, das zeitgemäße Immobilienprojekte im norddeutschen Raum entwickelt und vom Grundstückserwerb über die konzeptionelle Planung bis zur termingerechten Umsetzung, Finanzierung und Vermarktung alle Leistungen erbringt. Als inhabergeführtes Unternehmen mit flacher Hierarchie legt die CM Projektbau GmbH großen Wert auf individuelle Beratung und Abstimmung sowie effektive Lösungswege. Die Nähe zu den Bedürfnissen des Kunden und die Zukunftsfähigkeit der Projekte stehen bei der CM Projektbau GmbH im Mittelpunkt des Handelns. &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenAllroundhandwerker / Haustechniker - Hausmeister, Gärtner, Maler (w/m/d) in Hamburg Ihre Aufgaben:<ul><li>Betreuung und Pflege der selbst verwalteten Immobilien und Außenanlagen</li><li>Durchführung von Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten</li><li>Handwerkliche Tätigkeiten wie z.B. Kleinstreparaturen, Maler-, Reinigungs- und Gartenarbeiten</li></ul> Unsere Anforderungen:<ul><li>Handwerkliches Allroundtalent</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Eigeninitiative</li><li>Freundliches Auftreten und körperliche Fitness</li></ul> Unser Angebot:<ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen! &nbsp;Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf mit Foto, Zeugnisse) per E-Mail an:<a href="mailto:karriere@cm-projektbau.de" target="_blank">karriere@cm-projektbau.de</a> &nbsp;

Allround-Handwerker/Haustechniker - Hausmeister, Gärtner, Maler (w/m/d)

Die CM Projektbau GmbH ist ein modernes Unternehmen, das zeitgemäße Immobilienprojekte im norddeutschen Raum entwickelt und vom Grundstückserwerb über die konzeptionelle Planung bis zur termingerechten Umsetzung, Finanzierung und Vermarktung alle Leistungen erbringt. Als inhabergeführtes Unternehmen mit flacher Hierarchie legt die CM Projektbau GmbH großen Wert auf individuelle Beratung und Abstimmung sowie effektive Lösungswege. Die Nähe zu den Bedürfnissen des Kunden und die Zukunftsfähigkeit der Projekte stehen bei der CM Projektbau GmbH im Mittelpunkt des Handelns. &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter&nbsp;(m/w/d)<h4> Ihre Aufgaben:</h4><ul><li>Bauleitung von innovativen Wohnungsbauprojekten vom Baubeginn bis zur Schlüsselübergabe an den Kunden</li><li>Organisation und Steuerung der Bauausführung in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine</li></ul><h4> Unsere Anforderungen:</h4><ul><li>Technisches Studium oder technische Ausbildung (gerne Absolventen)</li><li>Kenntnisse der gängigen Standardsoftware (Word, Excel, Outlook)</li><li>Hohes Maß an Kommunikationsgeschick, Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen</li><li>Selbständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li><li>Gute analytische Fähigkeiten und Organisationsvermögen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul><h4> Unser Angebot:&nbsp;</h4><ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Angenehme Work-Life-Balance</li><li>Die Chance, durch Übernahme von Verantwortung erfolgreich zu sein</li><li>Die Möglichkeit, in einem kompetenten und hochmotivierten Team zu arbeiten</li><li>Hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen! &nbsp;Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:karriere@cm-projektbau.de" target="_blank">karriere@cm-projektbau.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Theodor-Yorck-Straße 6 21079 Hamburg&nbsp; <a href="mailto:karriere@cm-projektbau.de" target="_blank">karriere@cm-projektbau.de</a> &nbsp;

Bauleiter (m/w/d)

Die CM Projektbau GmbH ist ein modernes Unternehmen, das zeitgemäße Immobilienprojekte im norddeutschen Raum entwickelt und vom Grundstückserwerb über die konzeptionelle Planung bis zur termingerechten Umsetzung, Finanzierung und Vermarktung alle Leistungen erbringt. Als inhabergeführtes Unternehmen mit flacher Hierarchie legt die CM Projektbau GmbH großen Wert auf individuelle Beratung und Abstimmung sowie effektive Lösungswege. Die Nähe zu den Bedürfnissen des Kunden und die Zukunftsfähigkeit der Projekte stehen bei der CM Projektbau GmbH im Mittelpunkt des Handelns. &nbsp;Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter (m/w/d) als Bauherrenvertreter Ihre Aufgaben:<ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter sowie Strukturierung und Weitergabe von Aufgaben</li><li>Sie bringen die anspruchsvolle Architektur der Bauvorhaben in Einklang mit den wirtschaftlichen und terminlichen Aspekten</li><li>Verantwortliches und selbständiges Wahrnehmen der Aufgaben eines Bauherrenvertreters&nbsp;</li><li>Steuerung von Fachplanern, Projektbeteiligten sowie ausführenden Firmen bis zur Übergabe an unsere Kunden</li><li>Selbständiges Arbeiten in den Lph‘s 6 – 8 der HOAI&nbsp;</li></ul> Unsere Anforderungen:<ul><li>Technisches Studium</li><li>Berufserfahrung im Bereich Schlüsselfertigbau in den Lph’s 6 – 8 der HOAI</li><li>Kenntnisse der gängigen Standardsoftware (Word, Excel, Outlook)</li><li>Hohes Maß an Kommunikationsgeschick, Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen&nbsp;</li><li>Selbständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise</li><li>Gute analytische Fähigkeiten und Organisationsvermögen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul> Unser Angebot:<ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung</li><li>Angenehme Work-Life-Balance&nbsp;</li><li>Die Gelegenheit, sich bei der Realisierung anspruchsvoller und interessanter Projekte in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln</li><li>Die Möglichkeit, in einem kompetenten und hochmotivierten Team zu arbeiten</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen! &nbsp;Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an:&nbsp;<a href="mailto:karriere@cm-projektbau.de" target="_blank">karriere@cm-projektbau.de</a> &nbsp;

Projektleiter als Bauherrenvertreter (m/w/d)

Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen.Der Fachdienst Bauverwaltung und öffentliche Flächen sucht zum 01.10.2025eine*n Sachbearbeiter*in für die Bauverwaltung (w/m/d).Wir bieten&nbsp;<ul><li>eine unbefristete Beschäftigung mit der Bezahlung nach Entgeltgruppe 9 b TVöD&nbsp;bzw. A 10 SHBesG</li><li>eine Teilzeitstelle mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 27 Stunden</li><li>ein interessantes, vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>ein gutes Arbeitsklima auf einem gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einer modernen Stadtverwaltung</li><li>flexible Arbeitszeiten und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. sowie 31.12.</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>unmittelbare Nähe zum S- Bahnhof Wedel, ein bezuschusstes Deutschlandticket (hvv Jobticket Premium)</li></ul>Ihre Aufgaben sind im Wesentlichen<ul><li>Vergaberecht</li><li>Abschluss und Umsetzung städtebaulicher Verträge</li><li>Erschließungsbeiträge</li><li>Widerspruchsbearbeitung in Beitragssachen </li><li>Kostenerstattungsbeträge und Ablöseverträge</li><li>Betreuung der Nachwuchskräfte und Praktikant*innen</li></ul>Wir erwarten<ul><li>die Befähigung für die Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt (abgeschlossenes Studium mit Bachelorgrad und geeignete hauptberufliche Tätigkeit) oder die erfolgreich abgelegte 2. Angestelltenprüfung </li><li>eine schnelle Auffassungsgabe sowie Selbständigkeit und Eigeninitiative</li><li>Verantwortungsbereitschaft und eine sorgfältige Arbeitsweise</li><li>die Fähigkeit im Team zu arbeiten </li><li>gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit </li><li>Durchsetzungsvermögen</li></ul>Ein sicherer Umgang mit Softwareprogrammen ist von Vorteil, da Sie mit verschiedenen Fachanwendungen arbeiten und diese ihren Arbeitsalltag prägen.Aufgrund der Offenheit der Verwaltung freut sich die Stadt Wedel gleichermaßen über Bewerber*innen aller Nationalitäten.Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei der Stadt Wedel.&nbsp; Im Gegenteil: Bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang.Bitte bewerben Sie sich mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die Berufsabschlüsse und einem aktuellen Arbeitszeugnis online bis zum 10.08.2025 unter folgendem Link:<a href="https://karriere.wedel.de/bewerber/landingpage.php?prj=186P4091&amp;oid=4&amp;qid=0&amp;b=0&amp;ie=1" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>Die Vorstellungsgespräche sind voraussichtlich für den 19.08.2025 am Nachmittag geplant.&nbsp;Für Rückfragen zum Aufgabenbereich steht Ihnen Frau Woywod (04103-707-331) gerne zur Verfügung.Für Rückfragen zum Verfahren melden Sie sich gerne bei Frau Volkmann (04103-707-228).

Stadt Wedel

Sachbearbeiter*in für die Bauverwaltung (w/m/d)

Im Westen was Neues! Umgeben von Kleingärten und kleineren Parks liegt unsere inklusive Hausgemeinschaft Netzestraße in Lurup. Auf zwei Etagen leben hier 22 Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen und Assistenzbedarfen. Aktuell richten wir die Hausgemeinschaft Netzestraße neu aus. Mit einer engagierten Assistenzteamleitung und einem motivierten Team stellen wir den Standort und unsere Assistenz neu auf. Im Fokus steht die Balance zwischen pädagogischer und pflegerischer Arbeit: Auf der einen Seite die individuelle Assistenzplanung, die die eigenen Ziele, Vorstellungen und Bedarfe der Klient*innen zusammenfasst und die Grundlage unserer Arbeit bildet. Auf der anderen Seite die&nbsp;Alltagsassistenz, bei der es um persönliche Bedarfe und pflegerische Unterstützung im Alltag geht. Wir leben Inklusion, Empowerment und Selbstbestimmung - Sie auch? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!<h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Unterstützung und Beratung hinsichtlich Teilnahme und Teilhabe am kulturellen und gesellschaftlichen Leben</li>
<li>Assistenz bei der Grundversorgung</li>
<li>Assistenz und Begleitung in den Bereichen Wohnen und Selbstsorge</li>
<li>Unterstützung und Beratung in den Bereichen Kommunikation, Orientierung, sozialer Umgang miteinander</li>
<li>Unterstützung und Begleitung im Bereich der Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung</li>
<li>Beschäftigung im Schichtmodell und in flexiblen Arbeitszeiten</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)</li>
<li>inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr</li>
<li>Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li>
<li>Unsere Grundlage - Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li>
<li>Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung</li>
<li>Neues Onboardingkonzept - um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen</li>
<li>Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison</li>
<li>Ihre persönliche Entwicklung - Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li>
<li>Gesundheit - Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung</li>
<li>Vernetzung - Communitys bei myESA (Intranet) – von der „LGBTQIA+-Community“, über die „Kulturküche“ bis zur „Laufgruppe“</li>
<li>Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad</li>
<li>Benefits - Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner *innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Sie sind Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in, Heilpädagog *in, sozialpädagogische*r Assistent *in oder haben eine vergleichbare pädagogische Qualifikation, gerne mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)</li>
<li>Klare Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung</li>
<li>Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient *innen</li>
<li>Offene und klare Kommunikation</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstreflektierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung</li>
<li>Interesse an stetiger, fachlicher Fortbildung und Weiterentwicklung</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit im Schichdienst</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Stunden/ Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. 
&nbsp; 
Fragen beantwortet Ihnen gerne: Alexandra Endress Assistenzteamleitung Telefon: 040 8321 0587 Mobil: 0172 3287 977
&nbsp;
Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

alsterdorf assistenz west gGmbH

Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d) für unser Wohn- und Assistenzangebot in Lurup

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 8:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 4 Std./Wo. in 29223 Celle

<h1>Hausaufgabenhilfe in Niendorf gesucht</h1><h2>Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) auf Minijobbasis 9 Std./ Woche an 4 Nachmittagen</h2>Sie sind: Engagiert und motiviert, unsere Kinder liebevoll und zugewandt bei den Hausaufgaben und Mittagessen zu begleiten, kommunikativ und ein begeisterter Teamplayer. Pädagogische Berufserfahrung ist nicht notwendig.Wir bieten: Eine sinnstiftende Tätigkeit an einer Grundschule in Niendorf, einen sicheren Arbeitsplatz in einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, durchgehende Bezahlung.&nbsp;Interessiert? Melden Sie sich gern bei uns!Balllin Ganztag an der Grundschule SachsenwegSachsenweg 74, 22455 Hamburg Telefon 040 32091988 <a href="mailto:ganztag-sachsenweg@ballin.hamburg" target="_blank">ganztag-sachsenweg@ballin.hamburg</a>Ballin Ganztag an der Grundschule SethwegSethweg 56, 22455 Hamburg Telefon 040 55549244 <a href="mailto:ganztag-sethweg@ballin.hamburg" target="_blank">ganztag-sethweg@ballin.hamburg</a>Hier bewerben: <a href="mailto:jobs@ballin.hamburg" target="_blank">jobs@ballin.hamburg</a>&nbsp;

Ballin Stiftung e.V.

Hausaufgabenhilfe / Pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) auf Minijobbasis

Das Gefühl der Zugehörigkeit zur Gesellschaft wird wesentlich durch die Teilhabe am Arbeitsleben gefördert. Deshalb ist eines er wichtigsten Ziele der Beschäftigung in unseren Tagewerken, eine sinnstiftende, am Willen der Beschäftigten orientierte Tätigkeit zu finden, die zudem persönliche und berufliche Weiterentwicklung ermöglicht. Das tagewerk.elbinsel bietet ein breites Spektrum an Bildungs-, Beschäftigungs-, und Qualifizierungsmöglichkeiten in den Bereichen Backen, Einkauf, Hauswirtschaft, Service und Kreativität.&nbsp;
Die Beschäftigungsassistent*innen ermitteln die Wünsche und Ziele der Beschäftigten und planen gemeinsam mit ihnen, was sie in ihrem beruflichen Alltag erreichen möchten. Die Pflegekräfte unterstützen die Beschäftigten in ihrem beruflichen Alltag in den Bereichen der individuellen Pflege und Grundversorgung.<h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Sie begleiten Menschen mit Behinderung in ihrem Arbeitsalltag und sichern die Grundpflege, so dass sie ihren Arbeitsalltag gut bewältigen können.</li>
<li>Als Teil eines multiprofessionellen Teams liegt ihre Hauptaufgabe in der Planung und Umsetzung des pflegerischen Anteils der Bildungs-, Beschäftigungs- und Qualifizierungsplanungen. Dies erfolgt in Absprache mit den Beschäftigten und ihren Beschäftigungsassistent*innen.</li>
<li>Sie setzen die pflegerischen Standards des Unternehmens um.</li>
<li>Sie dokumentieren die vereinbarten Maßnahmen und erfassen neu entdeckte Ressourcen und Fähigkeiten.</li>
<li>Sie kommunizieren offen und zielorientiert, wobei der Beschäftigte auf der Grundlage des personenzentrierten Arbeitens im Mittelpunkt steht.</li>
<li>Sie nehmen an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen, Fortbildungen und Supervisionen teil.</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Vielseitigkeit: Ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit einer umfangreichen Einarbeitung in ein multiprofessionelles Team</li>
<li>Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt</li>
<li>Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung gemäß des Kirchlichen Tarifvertrags der Diakonie (KTD) inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK)</li>
<li>Urlaub: 30 Tage Plus (auf Basis einer 5 Tage-Woche)</li>
<li>Firmenfitness: Mit EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote</li>
<li>Gesundheit und Freizeit: Corporate Benefits für vielseitige sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten</li>
<li>Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr</li>
<li>Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsangebote oder Studieren mit einem Rabatt von 10 % auf die Studiengebühren der Hamburger Fern-Hochschule</li>
<li>Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Qualifizierte Ausbildung als Altenpfleger *in, Gesundheits- und Krankenpfleger *in oder Pflegefachmann/ Pflegefachfrau, Gesundheits- und Pflegeassistent*in</li>
<li>Eindeutige Haltung, dass jeder Mensch sein Leben selbst gestalten soll und kann</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung</li>
<li>Lust und Freude zu entdecken, zu lernen und Arbeitsprozesse zu gestalten</li>
<li>Hohe Bereitschaft zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab 01.08.2025 oder später Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Stunden / Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. 
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Fragen beantwortet Ihnen gerne: 
Jessica Britze 
Assistenzteameitung 
Mobil: 0173 2771579 
&nbsp;
&nbsp;
Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Pflegeassistent*in oder Altenpfleger*in (m/w/d) für unser Tagewerk Elbinsel

Das Gefühl der Zugehörigkeit zur Gesellschaft wird wesentlich durch die Teilhabe am Arbeitsleben gefördert. Das Tagewerk bietet Bildungs- und Beschäftigungsangebote für Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf, Autismus und psychischen Beeinträchtigungen. Die arbeitsorientierten Angebote mit verschiedenen Schwerpunkten zielen darauf ab, unseren Beschäftigten eine aktive Teilnahme am Arbeitsleben zu ermöglichen. Die Tagewerke in Wilhelmsburg bieten ein breites Spektrum an Bildungs-, Beschäftigungs-, und Qualifizierungsmöglichkeiten in den Bereichen Backen, Einkauf, Gartenarbeit, Gastronomie, und Hauswirtschaft. In Kooperation mit dem Kinderbauernhof bieten wir unseren Beschäftigten ein weiteres interessantes Beschäftigungsangebot.
Als Beschäftigungsassistent*in ermitteln Sie die Wünsche und Ziele der Beschäftigten und planen gemeinsam mit ihnen, den beruflichen Alltag und begleiten sie bei den jeweiligen Angeboten.
Erwarten können Sie ein multiprofesionelles und engagiertes Team, was sich den täglichen Herausforderungen des Arbeitsleben stellt.<h1>Aufgaben im Überblick</h1><ul>
<li>Sie begleiten Menschen mit Behinderung in ihrem Arbeitsalltag und sichern die Grundpflege, so dass sie ihren Arbeitsalltag gut bewältigen können.</li>
<li>Als Teil eines multiprofessionellen Teams liegt ihre Hauptaufgabe in der Planung und Umsetzung des pflegerischen Anteils der Bildungs-, Beschäftigungs- und Qualifizierungsplanungen. Dies erfolgt in Absprache mit den Beschäftigten und ihren Beschäftigungsassistent*innen.</li>
<li>Sie setzen die pflegerischen Standards des Unternehmens um.</li>
<li>Sie dokumentieren die vereinbarten Maßnahmen und erfassen neu entdeckte Ressourcen und Fähigkeiten.</li>
<li>Sie kommunizieren offen und zielorientiert, wobei der Beschäftigte auf der Grundlage des personenzentrierten Arbeitens im Mittelpunkt steht.</li>
<li>Sie nehmen an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen, Fortbildungen und Supervisionen teil.</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)&nbsp;inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer &amp; zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr</li>
<li>Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li>
<li>Unsere Grundlage - Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li>
<li>Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung</li>
<li>Neues Onboardingkonzept - um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen</li>
<li>Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison</li>
<li>Ihre persönliche Entwicklung - Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li>
<li>Gesundheit - Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung</li>
<li>Vernetzung - Communitys bei myESA (Intranet) – von der „LGBTQIA+-Community“, über die „Kulturküche“ bis zur „Laufgruppe“</li>
<li>Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad</li>
<li>Benefits - Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partner *innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios</li>
</ul><h1>Wir suchen</h1><ul>
<li>Qualifizierte Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Heilpädagog*in (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)</li>
<li>Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion</li>
<li>Offene und klare Kommunikation, gerne mit Fachkenntnissen, u.a. Unterstützte Kommunikation, psychische Erkrankungen, Autismus, herausforderndes Verhalten</li>
<li>Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung</li>
<li>Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient*innen</li>
<li>Lust und Freude an der Arbeit mit behinderten Menschen</li>
</ul><h1>Weitere Informationen</h1>Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab 01.08.2025 Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Stunden / Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. 
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Fragen beantwortet Ihnen gerne: 
Jessica Britze 
Assistenzteamleitung 
Mobil: 0173 2771579 
&nbsp;
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Das <a href="https://www.alsterdorf.de/wp-content/uploads/2023/11/leitbild-der-evangelischen-stiftung-alsterdorf.pdf" target="_blank">Leitbild</a> unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

811 Teilzeit Jobs in Dortmunder Str., 28199 Bremen-Neustadt, Deutschland