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<h2>Architekt*in / Bauingenieur*in Hochbau (m/w/d)</h2> Bauaufsichtsamt 		Unbefristet Vollzeit/Teilzeit TVöD 12 					, ab 61.350 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! &nbsp;Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Im Bauaufsichtsamt koordiniert ein Team von rund 40 Kolleg*innen sämtliche baulichen Aktivitäten und Nutzungen in Offenbach: So stellt es beispielsweise sicher, dass baurechtliche Vorschriften eingehalten und Bürger*innen bei der Planung ihrer Bauprojekte unterstützt werden, oder es kümmert sich um Denkmalschutz. Die Stelle ist in der technischen Abteilung „Grundsatz, Baurecht und Bautechnik, Wohnungsaufsicht“ angesiedelt, die sich schwerpunktmäßig mit dem Baugeschehen im Stadtgebiet sowie den dazugehörigen technischen und rechtlichen Grundlagen befasst. Sie passen zu uns, wenn Sie sich ein breites Aufgabenspektrum wünschen, ein Auge fürs Detail mitbringen und mit Herz und Verstand bei der Sache sind. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Bauberatung, insbesondere für Bauherrschaften, Ingenieur- und Architekturbüros und Investor*innen</li><li>Prüfung von Bauanträgen, Bauanzeigen und Bauvoranfragen</li><li>Überwachung von Gebäuden (in Ausführung und Bestand), die wiederkehrende Prüfung von Sonderbauten und die Einhaltung von Baurecht, einschließlich Überprüfungen vor Ort</li><li>Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Stadtverwaltung, Politik und Wirtschaft</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-/Uni-Diplom/Bachelor/Master) der Architektur oder des Bauingenieurwesens&nbsp;</li><li>Praktische Berufserfahrung, insbesondere im Bereich komplexer Bauvorhaben</li><li>Umfassende Rechtskenntnisse im Verwaltungsrecht sind von Vorteil, insbesondere im öffentlichen Baurecht</li><li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung für bisweilen körperlich anstrengende Tätigkeiten sowie Schwindelfreiheit (Außendiensttätigkeiten, Begehung und Prüfung von Baustellen und Baugerüsten)</li><li>Bereitschaft, gelegentlich Termine auch außerhalb der regulären Dienstzeit wahrzunehmen</li><li>Ausgeprägte Lösungs- und Kund*innenorientierung sowie hohes Interesse an der Bearbeitung systematischer, abstrakter Fragestellungen</li><li>Kooperationsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Hohe Selbstständigkeit und Initiative</li><li>Sicheres und überzeugendes Auftreten (Vertretung gegenüber Projektgruppen, politischen Akteur*innen oder Medienvertreter*innen)</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 61.350 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 12</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich&nbsp;bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadt Offenbach am Main

Architekt*in / Bauingenieur*in Hochbau (m/w/d)

<h2>Sozialarbeiter*in /Sozialpädagog*in (m/w/d)</h2> Jugendamt 		Befristet bis 31.01.2027 Teilzeit TVöD S11b 					, ab 30.300 €		 © Stadt Offenbach, Marlin Prauss Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!Das Kids- und Jugendbistro im Kinder-, Jugend-, Kulturzentrum (KJK) Sandgasse im Herzen Offenbachs gestaltet Angebote für Jugendliche ab 12 Jahren. Fachliche Schwerpunkte sind Sport- und Erlebnispädagogik, offener Bereich und mobile Angebote sowie Partizipation und Erleben von Selbstwirksamkeit. Wir arbeiten armutssensibel, interkulturell und fördern die Diversität der Mitarbeitenden. <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2> <ul><li>Planung, Durchführung und Reflexion von bedarfsgerechten Projekten, Angeboten und Ferienprogrammen sowie Freizeiten</li><li>Kontakt- und Beziehungsarbeit mit Jugendlichen, einzelfallbezogen sowie im Gruppensetting</li><li>Vernetzung im Sozialraum</li><li>Organisatorische und sozialadministrative Tätigkeiten sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team</li><li>Offene und geschlechtsspezifische Angebote, Partizipation und Diversität als Arbeitsschwerpunkte</li><li>Mitwirkung bei der Organisation und der konzeptionellen Weiterentwicklung des Jugendbistro</li></ul> <h2>Sie bringen mit:</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung oder einer vergleichbaren, einschlägigen Fachrichtung&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der offenen Jugendarbeit und in der Arbeit mit jungen Menschen</li><li>Kenntnisse und/oder Erfahrungen in der armutssensiblen und interkulturellen Arbeit</li><li>Selbstständiges, zielorientiertes und strukturiertes sowie konzeptionelles Arbeiten</li><li>Klare, verbindliche und respektvolle Haltung und Freude am Kontakt mit Jugendlichen</li><li>Organisations- und Kooperationsvermögen in Verbindung mit einer ausgeprägten Verantwortungsbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in den Abendstunden</li></ul> <h2>Freuen Sie sich auf:</h2> <ul><li>Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.) und bis zu zwei Regenerationstage</li><li>Einstiegsgehalt ab 30.300 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD S11b</li><li>21,5 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul> <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2> <h2>Weitere Infos:</h2> Es handelt sich um eine im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 31.01.2027 befristete Teilzeitstelle im Umfang von 21,5 Stunden wöchentlich. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, die wöchentliche Arbeitszeit ab dem 01.01.2026 auf 28,5 Stunden zu erhöhen.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht.

Sozialarbeiter*in /Sozialpädagog*in (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 7:00 und 10:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 60314 Frankfurt am Main

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) im Parlamentarischen Sitzungsdienst für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen!Das Büro der Stadtverordnetenversammlung organisiert und begleitet die Arbeit der Stadtverordnetenversammlung, der Ausschüsse und der Ortsbeiräte und stellt damit sicher, dass die hier getroffenen Entscheidungen ihren Weg in die Stadtverwaltung finden.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Parlamentarischer Sitzungsdienst (Amtfrau:Amtmann)</h2>Vollzeit, TeilzeitBesGr. A 11 BesO / EGr. 10 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Betreuung von parlamentarischen Gremien als Schriftführer:in (Ortsbeiräte und Ausschüsse)</li><li>Vorbereitung und Protokollierung der Sitzungen</li><li>Schriftführung in den Sitzungen einschließlich der Beratung der Vorsitzenden bei Geschäftsordnungsfragen</li><li>Organisation weiterer Veranstaltungen der betreffenden Gremien, z. B. Anhörungen und Ortstermine</li><li>Mitarbeit in der Arbeitsgruppe „Wortprotokoll“ der Stadtverordnetenversammlung</li><li>Aufgaben nach Weisung der Vorgesetzten</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor), Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r mit mindestens fünfjähriger einschlägiger Berufserfahrung, jeweils in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Erfahrung in der Betreuung parlamentarischer Gremien und Kenntnisse der einschlägigen kommunalrechtlichen Vorschriften in Hessen sind von Vorteil</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Arbeitssorgfalt</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>Fähigkeit zur termingenauen Aufgabenwahrnehmung</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS -Office-Programmen</li><li>Bereitschaft zum Dienst in den Abendstunden (zwei bis drei Abendtermine im Monat, während der Schulferien in der Regel kein Sitzungsbetrieb)</li><li>sicheres und freundliches Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfassende Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet</li><li>umfangreiches Fortbildungsangebot und gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;Frau Nowatschek, Tel. (069) 212-32765.&nbsp;Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-parlamentarischer-sitzungsdienst-amtf-de-j9356.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-parlamentarischer-sitzungsdienst-amtf-de-j9356.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.08.2025.

Stadt Frankfurt am Main

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Parlamentarischer Sitzungsdienst (Amtfrau:Amtmann)

Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Mitarbeiter:in (w/m/d) Präventionsrat für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!Der Präventionsrat Frankfurt am Main ist die zentrale Koordinierungsstelle für kommunale Gewalt- und Kriminalprävention. Als Querschnittsreferat vernetzen wir städtische Fachämter, Polizei und zivilgesellschaftliche Akteur:innen – mit dem Ziel, gemeinsam wirksame Maßnahmen für Sicherheit und sozialen Zusammenhalt in Frankfurt am Main zu entwickeln und umzusetzen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Mitarbeiter:in (w/m/d) Präventionsrat&nbsp;</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 10 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Verwaltung kriminalpräventiver Projekte und Kampagnen</li><li>Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Sitzungen mit städtischen und zivilgesellschaftlichen Partner:innen</li><li>Geschäftsführung und organisatorische Betreuung der Regionalen Präventionsräte</li><li>Dokumentation und Evaluation laufender Maßnahmen Organisation von Informationsveranstaltungen, Workshops und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Durchführung von Umfragen und Mitwirkung bei der Vorbereitung von Pressekonferenzen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor), Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Interesse an gesellschaftlichen Fragestellungen sowie Freude an Kommunikation und Netzwerkarbeit</li><li>ausgeprägte schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Organisationstalent, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>gute Kenntnisse der Verwaltungsstrukturen sowie Grundkenntnisse im Haushalts- und Vergaberecht</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Outlook), Offenheit für neue Kommunikationsmedien</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch gelegentlich außerhalb der Regelarbeitszeit</li><li>persönliches Engagement und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern</li><li>Erfahrungen aus ehrenamtlichen oder gemeinwohlorientierten Tätigkeiten sind von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie gezielte Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>einen vielseitigen, sinnstiftenden Arbeitsplatz im Herzen einer dynamischen und vielfältigen Stadt mit flexiblen Arbeitszeitmodellen inkl. Gleitzeit, Telearbeit und mobilem Arbeiten</li><li>ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien und Raum für eigene Ideen sowie eine qualifizierte Einarbeitung mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Kempf, Tel. (069) 212-35443.Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/mitarbeiterin-wmd-praeventionsrat-de-j9339.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/mitarbeiterin-wmd-praeventionsrat-de-j9339.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.08.2025. &nbsp;

Mitarbeiter:in (w/m/d) Präventionsrat

Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Fasanerie StadtForst Frankfurt für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft!Frankfurt am Main ist eine stark wachsende, multikulturelle Metropole und mit rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung der öffentlichen Grünanlagen, des Stadtwaldes und der Friedhöfe in all deren Spektren gehören dabei zu den Aufgaben des Grünflächenamtes. Mit seinen 740 Mitarbeiter:innen in sechs Fachabteilungen, die den unterschiedlichsten Berufsgruppen angehören, ist das Grünflächenamt eine interessante und facettenreiche Einheit.Die Fasanerie gehört zum Informationszentrum StadtWaldHaus/Fasanerie der Abteilung StadtForst und somit zu einem der Bildungsorte für Frankfurt. Das Tätigkeitsfeld umfasst ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabenspektrum wie vor allem die Gestaltung und das Management der Wildgehege und der Wildtierauffangstation, den Betrieb einer der modernsten Wildkammern Hessens mit Waldladen, sowie Tätigkeiten in der Waldpädagogik und Öffentlichkeitsarbeit. Wir suchen Fachleute, die diese Herausforderungen annehmen wollen. Mit ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Leiter:in (w/m/d) Fasanerie StadtForst Frankfurt&nbsp;</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Leitung der Fasanerie als Wildgehege mit Zoozulassung einschließlich der Wildtierauffangstation mit circa fünf Mitarbeitenden</li><li>Steuerung und Überwachung der Wildkammer, der zentralen Wildversorgung und des Wildverkaufes mit Waldladen</li><li>Durchführung umwelt- und waldpädagogischer Führungen für alle Altersklassen und Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit des StadtForstes</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Forstwirtschaft/Forstwissenschaften, Biologie, Zoologie, Agrarwirtschaft mit Schwerpunkt Tierhaltung, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Management von Freizeiteinrichtungen, urbanes Baum- und Waldmanagement, Waldökosystemmanagement oder vergleichbare Fachrichtung oder Abschluss einer forstlichen Traineeausbildung oder Befähigung für den gehobenen Forstdienst</li><li>Fähigkeit zur Leitung und Führung von Mitarbeiter:innen</li><li>hohe fachliche Kompetenz</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B sowie gesundheitliche Eignung für die genannten Aufgaben und zum Führen eines Dienstfahrzeuges</li><li>hohe Kooperations- und Koordinationsfähigkeit</li><li>Genauigkeit, Zuverlässigkeit und umfängliche Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Übernahme von Wochenenddiensten (planbar und nach der jeweiligen Rechtsgrundlage abgegolten)</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>gültiger Jagdschein wünschenswert</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine umfangreiche Ausstattung mit Betriebsunterkunft, Werkstatt und Dienst-Kraftfahrzeug sowie moderner Grünpflege- und Forstspezialtechnik</li><li>ein dynamisches, modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin</li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge, ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie je nach Verfügbarkeit Bereitstellung von Dienstwohnsitzen</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A11 BesO - Forstamtfrau:Forstamtmann) möglich.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Dr. Baumann, Tel. (069) 212-33118.Bitte laden Sie im nächsten Schritt unter anderem folgende Unterlagen, falls vorhanden, hoch:<ul><li>Kopie Ihres gültigen Jagdscheins (Anlagefeld: 1)</li><li>Kopie Führerschein (Anlagefeld: 2)</li></ul>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-fasanerie-stadtforst-frankfurt-de-j9320.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/leiterin-wmd-fasanerie-stadtforst-frankfurt-de-j9320.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 12.09.2025.Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 43.oder 44. KW statt.

Leiter:in (w/m/d) Fasanerie StadtForst Frankfurt

Stellen-ID: 269Im Café 26&nbsp;werden Speisen und Getränke an Patient*innen, Beschäftigte und Besucher*innen der Klinik verkauft.Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams als Servicemitarbeiter*in für das Café 26.Ihre Aufgaben<ul><li>Verkauf von Speisen und Getränken sowie Bedienen der Kasse</li><li>Spül- und Reinigungsarbeiten</li><li>Einhalten des Hygienekonzeptes</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Hotelservice sind von Vorteil</li><li>Bereitschaft zur Wochenendarbeit</li><li>zuverlässig, kundenorientiert und freundlich</li><li>Diskretion und gepflegte Umgangsformen setzen wir voraus</li><li>Mindestalter 18 Jahre</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem netten Team</li><li>gute Einarbeitung</li><li>Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag der SGN</li><li>umfangreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>kostenlose Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung inkl. Schuhe</li></ul>Die Beschäftigung erfolgt in Teilzeit bei einem Beschäftigungsumfang von 10 bis 15 Stunden / Woche.Für Fragenkontaktieren Sie bitte Herrn Bertold Kohm, GV-Betriebsleiter, Tel. 06222 55-2145.Weitere Infos zur SGN finden Sie unter <a href="https://www.sgn-wiesloch.de/" target="_blank">www.sgn-wiesloch.de</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bertold.kohm@sgn-wiesloch.de" target="_blank">bertold.kohm@sgn-wiesloch.de</a> oder Sie senden Ihre Bewerbung an:Servicegesellschaft Nordbaden mbH z.Hd. Herr Kohm Heidelberger Str. 1a 69168 WieslochBitte senden Sie uns keine Originale zu (z.B. Arbeitszeugnisse, Urkunden oder ähnliches).Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet.Alle Bewerbungsunterlagen werden nach abgeschlossenem Bewerbungsverfahren datenschutzkonform vernichtet.

Psychiatrisches Zentrum Nordbaden

Servicemitarbeiter für das Cafe 26 (m/w/d)

Stellen-ID: 307Die Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik II (APII) besteht aus 5 Stationen am Standort Wiesloch und einer Außenstelle in Mosbach und weist ihren Behandlungsschwerpunkt im Bereich der psychotischen Störungen aus.Ihre Aufgaben<ul><li>medizinische Gesamtverantwortung für einen stationären Bereich mit dem Schwerpunkt psychotische Störungen</li><li>Mitgestaltung der Track Behandlung mit tagesklinischen Behandlungsplätzen</li><li>kollegiale Zusammenarbeit auf Leitungsebene, gestaltende Mitwirkung an innovativen Projekten der Patient*innenversorgung</li><li>kooperative, team- und aufgabenorientierte Mitarbeitendenführung</li><li>Vernetzung und Weiterentwicklung der klinischen Angebote für psychotische Störungen mit Kooperationspartnern im PZN und in der Versorgungsregion</li><li>fachliche Supervision von Ärzt*innen in Weiterbildung, Fachärzt*innen und Psycholog*innen und Fachtherapeut*innen</li></ul>Ihr Profil<ul><li>bestehende oder unmittelbar bevorstehende Anerkennung als Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie</li><li>fundierte psychiatrische und psychotherapeutische Fachkompetenzen, gerne auch mit individuellen Ausrichtungen oder eigenen Interessen und Kenntnissen</li><li>Interesse, sich der Leitungsaufgabe durch Führungskräftetraining und ggf. Coaching für Führungsaufgaben zuzuwenden und weiter zu qualifizieren</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>ein kollegiales, integrierendes Leitungsteam mit flachen Hierarchien und Teamzusammenhalt auch in Zeiten hoher Aufgabendichte</li><li>ein interessantes Aufgabengebiet, welches Raum für eigene Vorstellungen und Entwicklungsmöglichkeiten lässt</li><li>viele Gestaltungsmöglichkeiten in einem offenen und unterstützenden Team</li><li>eine gute Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes, flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche, Vergütung nach TV-Ärzte ZfP (analog Unikliniken)</li><li>die gezielte Förderung Ihrer weiteren Fach- und Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems</li><li>ein vielfältiges Fortbildungsangebot in unserer Akademie im Park</li><li>unkomplizierte Dokumentations- und administrativ-fachliche Supervisionsmöglichkeiten durch unsere elektronische Patientenakte; elektronisches Diktat und Spracherkennung</li><li>Möglichkeiten zur Nebentätigkeit</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten /&nbsp;Jobrad / bezuschusstes Jobticket</li><li>Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden</li><li>ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements (Massageangebote, Kochkurse, Yoga, etc.)</li><li>Freizeitvergünstigungen wie Fitnesscenter, Konzerte, Shows, Restaurants, etc.</li><li>Kinder-Sommerferienbetreuung in den ersten 5 Sommerferienwochen auf dem PZN Gelände</li></ul>Chancengleichheit ist uns wichtig. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.Für Fragenkontaktieren Sie bitte Frau Dr. Anna Grunze, Chefärztin der Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik II, Tel. 06222 55-2315.Bewerbungsfrist: 18.08.2025Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben an, zu wann Sie beginnen könnten.

Oberarzt (m/w/d)

Stellen-ID: 264Ihre Aufgaben<ul><li>Behandlung und Sicherung von stationären Patient*innen, die u. a. nach § 126a StPO bzw. § 63 StGB untergebracht sind</li><li>Zuständigkeit für eine oder zwei Stationen</li><li>medizinische, organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung für den zugeordneten Bereich</li><li>kollegiale, team- und zielorientierte Führung der ärztlichen und therapeutischen Mitarbeiter*innen</li><li>Beteiligung an der Weiterbildung der Assistenzärzt*innen</li><li>Absolvieren von Rufbereitschaftsdiensten lediglich für die Forensische Klinik</li></ul>Ihr Profil<ul><li>bestehende oder unmittelbar bevorstehende Anerkennung als Facharzt/-ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie</li><li>fundierte psychiatrische und psychotherapeutische Fachkompetenzen</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Ideen und Behandlungskonzepten, auch im Rahmen der elektronischen Patientenakte des Hauses</li><li>Führungserfahrung bzw. die Bereitschaft, sich auch in Führungs-, Leitungs- und administrativen Aufgaben kontinuierlich fortzubilden</li><li>hohe Sozialkompetenz</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>eine angenehme kollegiale Arbeitsatmosphäre</li><li>einen großen Gestaltungsspielraum und umfangreiche Ressourcen für längerfristige therapeutische Arbeit außerhalb des Krankenkassensystems</li><li>die Möglichkeit zum Erwerb der Schwerpunktbezeichnung "Forensische Psychiatrie" der Bundesärztekammer sowie des DGPPN-Zertifikates "Forensische Psychiatrie"</li><li>attraktive Zusatzverdienstmöglichkeiten durch Erstellen von Gutachten</li><li>eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch familienfreundliche, individuelle Arbeitszeiten</li><li>eine fundierte Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes, flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche, Vergütung nach TV-Ärzte ZfP (analog Unikliniken)</li><li>die gezielte Förderung Ihrer weiteren Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems</li><li>großzügige Weiterbildungsmöglichkeiten im Fachgebiet "Forensische Psychiatrie"</li><li>unkomplizierte Dokumentationsmöglichkeiten durch unsere elektronische Patientenakte, elektronisches Diktat und Spracherkennung</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz in der Metropolregion Rhein-Neckar mit hohem Freizeitwert</li><li>kostenlose Parkmöglichkeit bzw. bezuschusstes Jobticket, Jobrad sowie bezuschusste Kindertagesplätze</li></ul>Chancengleichheit ist uns wichtig. Daher werden Frauen ausdrücklich ermuntert sich zu bewerben. Die Stelle ist gerne auch in Teilzeit und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Für Fragenkontaktieren Sie bitte Herrn Dr. Christian Oberbauer,&nbsp;Medizindirektor MRV / Chefarzt der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Tel. 06222 55-2008.Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Stellen-ID: 309Ihre Aufgaben<ul><li>Berechnung und Herstellung von Diäten / Sonderkosten</li><li>elektronische Menüerfassung (OrgaCard)</li><li>administrative Tätigkeiten</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung des Speiseplans / Allergene</li><li>Diätberatung</li><li>Qualitätssicherung</li></ul>Ihr Profil<ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Diätassistent/in</li><li>Berufserfahrung in diesem Bereich wünschenswert</li><li>PC-Kenntnisse in Office-Anwendungen</li><li>zuverlässig, kundenorientiert, freundlich und teamfähig</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>die Einbindung in ein nettes Team</li><li>gute Einarbeitung</li><li>ein gutes Betriebsklima</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vergütung nach dem Entgelttarifvertrag der SGN</li><li>geregelte Arbeitszeiten im festen Schichtdienst (Dienst an jedem 3. Wochenende)</li><li>kostenlose Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung inkl. Schuhe</li><li>umfangreiche Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>kostenlose Parkplätze</li><li>Kindertagesplätze in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände</li><li>vielfältige Fortbildungsangebote</li></ul>Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit und unbefristet zu besetzen.Für Fragenkontaktieren Sie bitte Herrn Bertold Kohm, GV-Betriebsleiter, Tel. 06222 55-2145.Weitere Infos zur SGN finden Sie unter <a href="https://www.sgn-wiesloch.de/" target="_blank">www.sgn-wiesloch.de</a>.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bertold.kohm@sgn-wiesloch.de" target="_blank">bertold.kohm@sgn-wiesloch.de</a> oder Sie senden Ihre Bewerbung an:Servicegesellschaft Nordbaden mbH z.Hd. Herr Kohm Heidelberger Str. 1a 69168 WieslochBitte senden Sie uns keine Originale zu (z.B. Arbeitszeugnisse, Urkunden oder ähnliches).Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet.Alle Bewerbungsunterlagen werden nach abgeschlossenem Bewerbungsverfahren datenschutzkonform vernichtet.

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