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Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei  HANSA-FLEX  genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben ein abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium in einem technisch / naturwissenschaftlichem Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung aus dem IT-Bereich.
Außerdem können Sie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in ABAP vorweisen.
Sehr gute Kenntnisse in den ERP-Prozessen Vertrieb und Materialwirtschaft zeichnen Sie aus.
Außerdem haben Sie gute Kenntnisse der integrativen Themen rund um das SAP (andere Module, Systeme, Schnittstellen).
Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse oder erste Erfahrung in HANA optimiertem Coding, SAP Fiori, SAP UI5 und oData.
Zu Ihren Stärken zählen die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und in Teilaspekte zu zerlegen sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
Für die Kommunikation mit Kollegen weltweit verfügen Sie über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Von der Konzeptionierung über die Realisierung bis zum Testen arbeiten Sie in spannenden Entwicklungsprojekten im ERP-Bereich.
Mit der Programmiersprache ABAP entwickeln Sie Anwendungsprogramme im logistische SAP-Umfeld mit Schwerpunkt Vertrieb und Materialwirtschaft (SD, MM).
Sie warten und entwickeln landesspezifische logistische SAP-ERP-Standard-Lösungsbausteine für unsere SAP-Auslandsgesellschaften weiter.
Zudem arbeiten Sie in Projekten mit, bei denen aktuelle SAP-Technologien wie SAP Fiori und SAP Hybris C4C zum Einsatz kommen.
Durch die Bearbeitung und Lösung von Anfragen im Third-Level-Support lassen Sie Kollegen an Ihrem Wissen teilhaben.</p><h2>Wir bieten</h2><p>HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rahmenvertrag für eine Berufsunfähigkeitsversicherung an.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen Rahmenvertrag zur betrieblichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an.
Langzeitkonto:
Führen Sie ein Langzeitkonto im Rahmen einer Entgeltumwandlung und sparen Sie regelmäßig (Brutto-) Entgeltbestände an.
Kindergartenzuschuss:
HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeitende, deren Kinder eine Kindertagesstätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt
Angebote für Mitarbeitende:
Mitarbeitende von HANSA-FLEX profitieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnachlässen für eine Vielzahl an Angeboten!
Fit bei HANSA-FLEX:
Egym Wellpass ist ein Firmenfitnessprogramm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutschlandweit trainieren können - auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile</p><br><br><br>HANSA-FLEX AG
Linda Focke
HR Business Partner
+49-421-48907-619
Www.hansa-flex.com
Hier bewerben!<br><br>HANSA-FLEX AG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

SAP ABAP Entwickler (m/w/d) Inhouse / Schwerpunkt SAP SD

Die Siedlungsgesellschaft Cuxhaven AG       ist seit über 100 Jahren aktiv und hat als      kommunales Wohnungsunternehmen heute ca. 2.900 Wohnungen im Bestand. Über      40 engagierte und motivierte Mitarbeitende versorgen die Bevölkerung der Stadt      mit attraktivem, bezahlbarem und nachhaltigem Wohnraum. Als Partnerin in der      Stadt- und Quartiersentwicklung bieten die Gesellschaft und ihre Tochterunternehmen      ein breites Serviceportfolio rund ums Wohnen, Leben und die zukunftsgerichtete       wie nachhaltige Weiterentwicklung der Kommune. Im Zuge einer altersbedingten      Nachfolge suchen wir zum 01.10.2026 eine engagierte und innovationsfreudige      Führungspersönlichkeit als<h2>Ihr Profil</h2><p>Qualifikationen. Auf Basis Ihres Studiums bspw. der Wirtschafts-, Rechts- oder  Ingenieurswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation haben Sie mehrjährige       Führungserfahrung in der Immobilienwirtschaft gesammelt, idealerweise in  einem kommunalen Wohnungsunternehmen. Sie bringen daher breites kaufmännisches       Fachwissen mit und sind mit den relevanten Fragestellungen rund um Neubau  und Modernisierung ebenso vertraut wie mit den relevanten (finanz-)wirtschaftlichen      und rechtlichen Zusammenhängen. Weiterhin überzeugen Sie durch gute  Kenntnisse in der strategischen Unternehmenssteuerung und -entwicklung. Persönlich       zeichnen Sie sich durch Gestaltungswillen, Eigeninitiative und sehr gute kommunikative       wie soziale Kompetenzen aus. Sie paaren Belastbarkeit, Verbindlichkeit und  Überzeugungskraft mit innovativen Ideen, Hands-on-Orientierung und einem wertschätzenden       Führungsstil. Eine hohe Identifikation mit den Zielen der kommunalen  Wohnungswirtschaft rundet Ihr Profil ab.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Aufgabenschwerpunkte. Sie tragen die strategische und operative Gesamtverantwortung für die AG und ihre Tochtergesellschaft(en) sowie deren stetige  Weiterentwicklung. Dabei treiben Sie den bedarfsgerechten Neubau inkl. Quartiersentwicklungen ebenso voran wie die zukunftsorientierte Bewirtschaftung, Sanierung  und Modernisierung der Bestände. Damit stärken Sie Cuxhaven entscheidend als  attraktiven Lebens- und Wirtschaftsstandort. Die Klimaschutzstrategie verfolgen Sie  im Einklang mit den sozialen und ökonomischen Zielen der Gesellschaft und tragen  die Verantwortung für sämtliche kaufmännische Fragestellungen inkl. Finanzierung,  Investitions- und Wirtschaftsplanung. Dabei haben Sie auch die weitere Optimierung  der Prozesse und die kontinuierliche Digitalisierung im Blick. Ihr Team führen Sie  empathisch und motivierend. Die Gesellschaft repräsentieren Sie souverän gegenüber       Politik, Wirtschaft, Verbänden, der Stadt und der Öffentlichkeit.</p><h2>Wir bieten</h2><br><br><br>Ansprechpartner:innen
Roman Meyer
+49 (0) 221 20506 137
<a href="mailto:Roman.meyer@ifp-online.de" target="_blank">Roman.meyer@ifp-online.de</a>
Maria Panten
+ 49 (0) 221 20506 193
Wenn Sie diese Herausforderung in einem  interessanten Unternehmensumfeld reizt,  dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf,  Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe  der Kennziffer   MA 60.594-JW  zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.<br><br>ifp | Executive Search. Management Diagnostik.

Vorstand (m/w/d)

Die InProcess Instruments GmbH ist ein innovatives, international agierendes High-Tech-Unternehmen, das analytische Lösungen basierend auf Massenspektrometern für die Prozess- und Qualitätskontrolle in Industrie und Forschung entwickelt. Mit über 30 Teammitgliedern (Wissenschaftler, Ingenieure, Techniker und Kaufleute) schaffen wir intelligente Technologien, innovative Produkte und zukunftsweisende Anwendungen - von der Idee bis zur Umsetzung.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ausbildung als Industriemeister Mechatronik/Elektrotechnik, Ingenieur  (m/w/d)  im Bereich Elektrotechnik oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Bachelor/Master)
Kenntnisse im Schaltschrankbau, sowie mit der Erstellung von Stromlaufplänen (s-Plan und EPLAN)
Kenntnisse im Arbeitsschutz, insbesondere in DGUV-Vorschriften
Erfahrung in Elektronik, Automatisierung, Mechanik, Feinwerktechnik und der Arbeit mit E-CAD-Software
Selbstorganisation und Dokumentationsfähigkeit - Sie sind in der Lage, Ihre Arbeit strukturiert abzuschließen
Teamgeist und Leidenschaft für Innovation - von der Idee bis zur Auslieferung und darüber hinaus</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie sind der Schlüssel, um innovative Lösungen im Bereich der Massenspektrometrie, Elektronik, Automatisierung und Feinmechanik umzusetzen. Ihre Aufgaben umfassen:
Planung und Bau von Sondermaschinen gemäß Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit Entwicklung und Konstruktion
Mechanische und elektrische Montage von feinmechanischen Teilen, Baugruppen und Geräten (Massenspektrometer) nach Zeichnungen, Skizzen, Mustern oder mündlichen Vorgaben
Fertigung von Null-Serien, Komponenten und Sonderanfertigungen sowie Nachlieferungen
Kontrolle und Prüfung von Baugruppen, einschließlich Lecksuche, Ausheizen, Funktionsprüfung und Inbetriebnahme
Feinmechanische Montage und chemische Endbehandlung von hochsensitiven Detektorsystemen
Reparatur von Kundenreklamationen und Support für Anwendungen in der Praxis</p><h2>Wir bieten</h2><p>Arbeitsplatz in einem innovativen, wachsenden High-Tech-Unternehmen
Abwechslungsreiche Herausforderungen mit hohem Grad an Eigenverantwortung
Weiterentwicklung auf technischem und fachlichem Niveau - von der Feinmechanik bis zur Automatisierung
Internationale Perspektiven: Einblick in globale Märkte, Anwendungen und Kundenlabore
Kollegiales Team mit offenen Türen und Wissensaustausch
Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
Ihre Vorteile - Warum Sie bei uns innovativ werden können
Arbeiten an der Spitze der Technologie: In einer Branche, die die Zukunft prägt
Flexible Arbeitszeiten
Gehalt und Benefits, die Ihre Leistung wertschätzen
Kollegiale Teamkultur mit offenen Kommunikationskanälen und Wissensaustausch
Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung in einem internationalen Umfeld</p><br><br><br>Kontakt: Frau Eva Dörk,  <a href="mailto:bewerbung@inprocess-instruments.de" target="_blank">bewerbung@inprocess-instruments.de</a><br><br>InProcess Instruments Gesellschaft für Prozessanalytik mbH

Industriemeister Mechatroniker / Elektrotechnik (m/w/d)

Der DRK Kreisverband Delmenhorst engagiert sich schon seit 1879 für die Menschen in Delmenhorst. Wir sind im sozialen Bereich, im Sanitätsdienst sowie in der humanitären Hilfe und im Katastrophenschutz tätig.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter
Teamgeist und Flexibilität
Hohe Belastbarkeit (Seefest, Höhenfest)
Gutes Einfühlungsvermögen
Gute Englischkenntnisse
Identifikation mit den Grundsätzen der Rotkreuzbewegung</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung der allgemeinmedizinischen  und notfallmedi-zinischen Versorgung bei unseren Offshore Partnern vor Ort
Check Instandhaltung von med. Equipment
Fachgerechte Behandlung und Betreuung der Patienten
Weitere Aufgaben im Rahmen der Tätigkeit
Dienst im 14-tägigen Wechsel</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine angemessene Vergütung nach Tarifvertrag mit Offshore-Zulage und zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung (VBL)
Mitarbeit in einem innovativen ausbaufähigen Projekt
Kostenfreie Verpflegung während des Dienstbetriebes
Schulung für den Aufgabenbereich Offshore-Rettung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit
Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (Qualitrain), JobRad
Wertschätzende &amp; teamorientierte Unternehmenskultur
Neuste Gerätetechnik mit Telemedizin &amp; Telearztanbindung</p><br><br><br>DRK KV Delmenhorst e. V.
Ansprechpartner: Herr Schulz, Tel.: 04221/9842-940<br><br>Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Delmenhorst e.V.

Notfallsanitäter für die Offshore Rettung (m/w/d) - Vollzeit

BEGO ist ein weltweit tätiges, mittelständisches Unternehmen mit einem hervorragenden Ruf in der Dentalbranche. Mit über 130 Jahren Dentalexpertise sind wir führender Spezialist für innovative Implantologie- und Prothetik-Lösungen sowie Pionier der CAD/CAM-Technologie und des dentalen 3D-Drucks.
Wir fühlen uns dem Wohlergehen und der Gesundheit der Patient:innen verpflichtet. Mehr als 600 Mitarbeitende rund um den Globus arbeiten deshalb täglich an dem Ziel, Menschen zu einem strahlenden Lächeln und einer neuen Lebensqualität zu verhelfen. Gestalten Sie mit uns den Zukunftsmarkt der Zahngesundheit!
BEGO ist ein Familienunternehmen, bei dem das Miteinander an erster Stelle steht. Fairness, Transparenz, Agilität und Internationalität sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur. Zusätzlich erwartet Sie bei uns:<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben eine fachspezifische Ausbildung oder Studium im Bereich Zahntechnik/ Zahnmedizin, International Marketing, Ingenieurwesen, BWL erfolgreich abgeschlossen
Sie verfügen über mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Zahntechnik / Zahnmedizin, davon mind. 3 Jahre im Produktmanagement
Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Bereich Implantologie, Digital Workflows und Prothetik mit
Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office, insbesondere PowerPoint
Ihr hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Umsetzungsstärke sowie unternehmerischem Denken und Handeln zeichnet Sie aus
Sie bringen nationale und internationale Reisebereitschaft für Messe-, Kongress- oder Kundenbesuche mit (bis zu 30 %)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortung für Stock Abutment und individuelle Implantat-Prothetik
Aktives Ideenmanagement hinsichtlich marktorientierter Produktideen und -technologien
Erarbeitung der Portfoliostrategie und Roadmap
Produktbezogene Markt- und Wettbewerbsanalysen
Product-Life-Cycle Management sowie Programm- und Produktpflege
Auftraggeber und Owner für Produktentwicklungsprojekte
Produktlaunch und Vertriebsunterstützung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsprogramme
Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Zahnzusatzversicherung
Betriebliche Gesundheitsförderung und Firmenfitness
Betriebsinternes Mitarbeiterrestaurant
Kostenlose Parkplätze sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV</p><br>Hinweise zur Datenverarbeitung nach Art. 13, 14 DSGVO<br><br>BEGO Implant Systems GmbH &amp; Co. KG |
Wilhelm-Herbst-Straße 1 | 28359 Bremen
Tel. +49 (0) 421 - 20 28 0 | Fax +49 (0) 421 - 20 28 100 |  <a href="http://www.bego.com" target="_blank">www.bego.com</a><br><br>BEGO Implant Systems GmbH &amp; Co. KG

Senior Produktmanager (m/w/d) Implantatprothetik

Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Projekte und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Mit unseren Anwendungen und dir in unserem Team machen wir das Leben aller Bürger:innen in Deutschland einfacher - und deren Daten sicherer.
Worauf wartest du noch? Lass uns gemeinsam die Welt ein Stück sicherer gestalten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre / BWL, Business Administration, Wirtschaftswissenschaften o. Ä.
Mehrjährige Erfahrung im Controlling (Produktcontrolling und Projektcontrolling), idealerweise im Bereich IT
Erste Berührungspunkte mit Projektmanagement (vorzugsweise von IT-Projekten)
Stark ausgeprägte Controlling-, IT- &amp; Projektaffinität sowie analytisches Denkvermögen
Interesse an der IT-Landschaft in der öffentlichen Verwaltung
Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit
Sehr hohe Eigenverantwortung und Proaktivität
Bereitschaft, über den Tellerrand hinauszuschauen
Sehr gute Deutschkenntnisse mit guten Kommunikationsfähigkeiten</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Administratives, inhaltliches und strategisches Controlling von Projekten und Produkten im IT-Bereich (Wirtschaftlichkeitsrechnung, Szenarienmodellierung ...)
Abstimmung mit diversen internen und externen Stakeholdern
Bearbeitung von Anfragen zu Ad-hoc-Analysen sowie Reportings
Sicherstellung der Einhaltung der Projektfortschritte und -ergebnisse in wirtschaftlicher, finanzieller sowie buchhalterischer Hinsicht (Bsp.: Forecast-Rechnungen)
Beteiligung an der Erstellung von Business Cases, Projektplänen und Projektberichten
Erstellung und Controlling von Terminplänen zur Einhaltung von Projektzielen sowie Leistungsnachweisen für die Abrechnung
Aktive Mitarbeit an der (Projekt-)Mittelakquise
Mitarbeit beim Ressourcencontrolling
Kontinuierliche Weiterentwicklung des (Projekt-)Controllings</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexible
Arbeitszeit
Familien-
Freundlich
Homeoffice
Möglich
Hunde
Erlaubt
Sportaktivitäten/
Firmenfitness
JobRad/
Dienstfahrrad</p><br><br><br>Governikus.de
Julia Meyer
(HR-Managerin)
Tel.:  0421 / 204 95 - 993
Mail:  <a href="mailto:karriere@governikus.de" target="_blank">karriere@governikus.de</a><br><br>Governikus GmbH &amp; Co. KG

Produktcontroller:in / Projektcontroller:in (m/w/d)

Wir, die Firma Michael Bubolz GmbH, sind ein mittelständiges Unternehmen vor den Toren Bremens und fertigen für die Medizintechnik Implantate und medizinische Instrumente sowie für den Maschinenbau Kleinserien und Einzelteile. Weitere Infos können Sie gerne unserer Homepage unter  <a href="http://www.michaelbubolz.de" target="_blank">www.michaelbubolz.de</a>  entnehmen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspannungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder einem anderen technischen Beruf
Sie haben Erfahrung im Programmieren und Einrichten von CNC-Maschinen (Drehen und/oder Fräsen) mit Steuerung Siemens und Fanuc, Kenntnisse in »Fusion« wären von Vorteil
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Mitarbeiterführung und können Maschinenbediener unterweisen
Ihr technisches Verständnis und eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Programmieren, Einrichten und Bedienen von CNC-Fräsmaschinen (Siemens/Fanuc)
Sicheres Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen
Überwachung des Fertigungsprozesses
Qualitätskontrolle und deren Dokumentation
Einweisung von Maschinenbedienern
Planung und Durchführung der Maschinenwartung/ -Pflege</p><h2>Wir bieten</h2><p>Dann können wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Fortbildungen und guten Arbeitsbedingungen in einem freundlichen Team mit einem modernen Maschinenpark bieten.
Boni, Urlaubsgeld, gutes Gehalt
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Umfangreiche Sozialleistungen
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Kostenfreie Bereitstellung von Berufsbekleidung incl. Reinigung
Wertschätzendes Miteinander in einem freundlichen Team</p><br><br><br><br><br>Michael Bubolz GmbH

CNC-Fräser (m/w/d)

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover - Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.
Unsere Filialen sind das Herzstück von ROSSMANN: Hier meistern wir jeden Tag mit vollem Einsatz vielfältige Herausforderungen, damit unsere Kunden die Filiale mit einem Lächeln auf den Lippen verlassen und immer wieder gern zu uns zurückkehren! In einem einzigartigen Miteinander bringt jeder unserer Mitarbeiter seine persönlichen Stärken ein, um die vielfältigen Wünsche unserer Kunden immer wieder zu erfüllen - und die Filiale immer im besten Licht erscheinen zu lassen. Mit unseren vier Teams mit 26 HR-Referenten im Außendienst unterstützen wir unsere Führungskräfte der bundesweit über 2.300 Filialen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben ein Studium mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich absolviert
Seit mindestens drei Jahren konnten Sie Ihre fundierten Kenntnisse im Arbeitsrecht in der operativen und/oder strategischen Personalarbeit anwenden
Sie haben Freude daran, Ihren Arbeitsalltag eigenständig zu organisieren, bewahren auch bei ad hoc-Ereignissen Souveränität und verstehen sich als Dienstleister für "Ihre" Führungskräfte
Aufgrund Ihrer Stärke im aktiven Zuhören können Sie verschiedene arbeitsrechtliche Situationen gut einschätzen, Führungskräfte dazu beraten und individuell agieren
Sie haben Ihren Wohnort innerhalb des zu betreuenden Gebiets und Spaß daran, mit Ihrem Dienst-PKW auf den Straßen Deutschlands unterwegs zu sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>In Präsenz und Digital : Als HR-Referent im Außendienst betreuen Sie eigenverantwortlich vor Ort und telefonisch Ihr Gebiet im Dreieck zwischen Steinhuder Meer, Verden und Münster. Ihr Dienstsitz ist im Gebiet
Enabeln und Sparring : Die Führungskräfte Ihrer Filialen (Bezirks- und Gebiets- und Filialleitungen) haben arbeitsrechtliche oder personalrelevante Fragen? Dann stehen Sie mit dem entsprechenden Fachwissen an ihrer Seite, zeigen arbeitsrechtliche Wege und Lösungen auf und begleiten die verschiedenen Prozesse
Fokus Arbeitsrecht : Mit den Führungskräften sowie dem Betriebsrat arbeiten Sie eng und konstruktiv bei der Planung und Umsetzung personalwirtschaftlicher Prozesse zusammen. Sie werden mit den HR-Themen Recruiting, Personalentwicklung oder die Personaladministration keine Berührung haben - diese liegen bei den Kollegen der jeweiligen HR-Fachbereiche</p><h2>Wir bieten</h2><p>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
37,5-Stunden-Woche
30 Tage Urlaub
Workation
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Betriebsrente
Umfassendes Onboarding
Personalrabatt &amp; Einkaufsgutscheine
Sportgruppen &amp; Freizeitseminare
Kostenlose Parkplätze
Bikeleasing
50% Mobiles Arbeiten
Corporate Benefits
Betriebsrestaurant
ROSSMANN-Ferienwelt
Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
ROSSMANN Lernwelt
ROSSMANN Einarbeitungstage
Firmenappartements
Exklusive Coupons
Mitgestaltung : Bringen Sie sich ein in den gemeinsamen Austausch und die gegenseitige Unterstützung in unserem Team HR-Referenten im Außendienst. Es finden regelmäßige Team-Meetings an unterschiedlichen Standorten statt. Sie haben die Möglichkeit an Projekten mitzuarbeiten, Personalkonzepte aktiv mitzugestalten und deren Umsetzung zu begleiten</p><br><br><br><br><br>Dirk Rossmann GmbH

HR-Referent/Personalreferent (m/w/d) im Außendienst

Das Haus St. Elisabeth in Bremen-Schwachhausen ist eine von bundesweit drei Pflegeeinrichtungen, die als akademische Lehrpflegeeinrichtungen an der TCALL-Studie teilnehmen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation
Selbständigkeit und Teamfähigkeit
Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
Soziale Kompetenz und einen professionellen Umgang mit Nähe und Distanz
Teilen unserer  Werte und Visionen</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Individuelle, fördernde und ganzheitliche Pflege
EDV -gestützte Dokumentation</p><h2>Wir bieten</h2><p>Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Pflege in Bremen (bis 4.390 EUR / Monat bei Vollzeit + Jahressonderzahlung)
Einspring-Prämie
Erprobtes Dienstplan-Management
Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderprogramm für Nachwuchskräfte
E-Learning Module im Homeoffice durch Online-Lernplattform
Mitwirken an Verbesserungen in der Pflege im TCALL-Projekt (Uni und Hochschule Bremen)
Zuschuss zum Deutschlandticket und JobRad
Gute  ÖPNV -Anbindung, gute Parkmöglichkeiten
Firmenfitness und Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Betriebsrente und Möglichkeit eines Lebensarbeitszeitkontos
Zertifizierte Familienfreundlichkeit,  u. a.  Zuschuss zur Krippenbetreuung
Onboarding-Tag, gute Einarbeitung und Aufstiegschancen im Netzwerk</p><br>Menschen mit (Schwer-)Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.<br><br>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Monika Czubek-Trank (Einrichtungsleitung) unter der Telefonnummer 0421 / 21 00 10 304, Mail:  <a href="mailto:m.czubek-trank@caritas-bremen.de" target="_blank">m.czubek-trank@caritas-bremen.de</a>
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Caritas-Zentrum Bremen - Stichwort: Fachkraft  St.Elisabeth
Gepflegt in Bremen  gGmbH
Personalbüro
Georg-Gröning-Str. 55
28209 Bremen
<a href="mailto:Personal@caritas-bremen.de" target="_blank">Personal@caritas-bremen.de</a>
Www.st-elisabeth-bremen.de<br><br>Gepflegt in Bremen gGmbH

Pflegefachkraft im Haus St. Elisabeth (m/w/d)

Wir, die Firma Michael Bubolz GmbH, sind ein mittelständiges Unternehmen vor den Toren Bremens und fertigen für die Medizintechnik Implantate und medizinische Instrumente sowie für den Maschinenbau Kleinserien und Einzelteile an. Weitere Infos entnehmen Sie gerne unserer Homepage unter  <a href="http://www.michaelbubolz.de" target="_blank">www.michaelbubolz.de</a>  entnehmen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich, Metallbaumeister, ein technisches Studium, gerne mit praktischer Berufserfahrung.
Verwaltung der Zeichnungen und Konstruktionen im ERP-System
Erstellung und Pflege von Stücklisten
Berechnung von Kalkulationen und Nachkalkulationen
Technisches Verständnis und gute Auffassungsgabe
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Starke Serviceorientierung, Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie QM-Bewusstsein
Gute EDV-Kenntnisse in Word/Excel</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Schnittstelle zwischen den Bereichen Vertrieb, Einkauf, Werkstatt, Lager und Kunden
Disposition von Aufträgen in der Produktion
Betreuung der Kundenaufträge
(Steuerung mit Unterstützung der Fertigungssteuerung/Schichtleitung)
Materialbestandsprüfung
Werkzeugbeschaffung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Dann können wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Fortbildungen und guten Arbeitsbedingungen in einem freundlichen Team mit einem modernen Maschinenpark bieten.
Boni, Urlaubsgeld, gutes Gehalt
Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Umfangreiche Sozialleistungen
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Wertschätzendes Miteinander in einem freundlichen Team</p><br><br><br><br><br>Michael Bubolz GmbH

22.602 Vollzeit Jobs in Deutschland