field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Die Tätigkeit ist je nach Interesse on- oder offshore möglich.</p><p>In der Aufzug- &amp; Fördertechnik gelten besonders hohe Anforderungen&nbsp;an den Schutz von Gesundheit und Sicherheit von Personen. Mit einem&nbsp;Wachstum von mehr als 5 % pro Jahr ist und bleibt unser Fachbereich ein&nbsp;zukunftssicherer Pfeiler im Verbund der Industriedienstleistungen, mit&nbsp;vielseitigen Aufgaben und innovativen, technologischen Entwicklungen.</p><p><strong>Aufgaben</strong></p><ul><li>Sie sind für die Prüfung von Aufzugsanlagen, Lifte und Befahranlagen in Windenergieanlagen vor der erstmaligen Inbetriebnahme und nach prüfpflichtigen Änderungen sowie für wiederkehrende Prüfungen nach BetrSichV zuständig </li><li>Mit Ihrer Expertise führen Sie Zertifizierungen nach den Normen DIN EN 13015 und DIN IN ISO 9001 durch </li><li>Des Weiteren untersuchen Sie Unfälle und Schäden an Aufzugsanlagen </li><li>Versiert erstellen Sie Prüfberichte und technische Gutachten </li><li>Durch Ihr umfassendes Fachwissen und Ihre vertrauensvolle Persönlichkeit sind Sie ein wichtiger Berater für unsere Kunden </li><li>Bei Interesse besteht die Möglichkeit Ihr Tätigkeitsfeld im Bereich Durchführung wiederkehrende Prüfungen Krane, Hebezeuge zu erweitern</li></ul><p><strong>Qualifikationen</strong></p><ul><li>Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbares technisches Studium</li><li>Erste Berufserfahrung als anerkannter Sachverständiger für Aufzugsanlagen </li><li>Erforderliche Höhentauglichkeit, um diese Tätigkeit auszuüben </li><li>Ausdrucksstärke, für präzise Dokumentationen und Berichte</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise </li><li>Routinierter Umgang mit MS Office </li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, im Außendienst innerhalb Deutschlands tätig zu sein&nbsp;</li></ul><p><strong>Was wir bieten</strong></p><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld </li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit </li><li>Stetige interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen </li><li>Mehrere Tage Erfahrungsaustausch mit dem Fachbereich und Sachverständigen anderer Niederlassungen </li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten als fachlicher und/oder organisatorischer Projektleiter</li></ul><p><strong>Über DEKRA</strong></p><p>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.</p><p>Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?</p><p><strong>Kontakt</strong></p><p>Kristin Müller</p><p><a href="mailto:kristin.mueller@dekra.com" target="_blank">kristin.mueller@dekra.com</a></p><p>0711 7861-1679</p>

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Sachverständiger Aufzug- & Fördertechnik / Windenergieanlagen (m/w/d)

Wir sind in der Gesundheit Nord für die Planung und Durchführung kleiner, mittlerer und großer Bau-, Umbau- und TGA-Projekte verantwortlich und übernehmen die Bauherrenvertretung. Gleichzeitig arbeiten wir in Instandhaltungsprojekten und in Projekten der baulichen Restrukturierung der Gesundheit Nord mit.
Vier große Krankenhäuser, über 55 Fachkliniken, ein Dutzend angeschlossene Institute, mehr als 7.500 Beschäftigte sowie zahlreiche hochspezialisierte medizinische Angebote: Die Gesundheit Nord gGmbH ist einer der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands und zweitgrößte Arbeitgeberin in Bremen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie sind staatlich anerkannte /r Ingenieur /in (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Studium (Diplom, Bachelor bzw. Master) der Versorgungstechnik (HKLS) und verfügen über Berufserfahrung in der Planung, Projektierung und Leitung von Bauvorhaben, idealerweise im Krankenhausumfeld und haben vorteilhaft bereits berufliche Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen
Sie sind versiert im Umgang mit gängiger Software wie MS-Office, idealerweise auch mit AVA-Programmen (z.B. ORCA), und bringen Erfahrung in SAP mit. Als verantwortungsbewusster Teamplayer arbeiten Sie zudem eigenverantwortlich und selbstständig und verfügen mindestens über ein C1-Deutsch-Niveau</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie übernehmen die Planung, Koordination und Projektleitung von kleinen und mittleren Bau- und Umbaumaßnahmen im Bereich TGA (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) sowie von Um- und Erweiterungsbauten im laufenden Krankenhausbetrieb
In der Projektleitung sind Sie für die Planung und Bauleitung verantwortlich und koordinieren die Dienstleister, wobei Sie die Einhaltung gesetzlicher Auflagen und Richtlinien sicherstellen
Zudem überwachen Sie als Bauherrenvertreter die Parameter Zeit, Kosten und Qualität der Baumaßnahmen und sind für das Controlling der Bauausführung bis zur Abnahme sowie für die Nachverfolgung eventueller Mängel verantwortlich</p><h2>Wir bieten</h2><p>Unbefristete und abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten, 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr
Ein qualifiziertes und kollegiales Team, strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit der mobilen Arbeit
Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement »Gesund mit uns« mit vielen Möglichkeiten rund um Bewegung und Entspannung, u.a. Yoga-Kurse und Firmenfitness mit EGYM Wellpass sowie Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits
Vereinbarung von Privatleben bzw. Familie und Beruf: viele Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Ferienbetreuungszuschuss, Back-up-Kita oder Beratung bei einem Pflegefall in der Familie
Ein tarifliches Jahresgrundgehalt von rund 53.000,- Euro bis 74.500,- Euro nach TVöD-K (EG 11) inklusive Jahressonderzahlung sowie regelmäßige automatische Gehaltssteigerungen und zusätzliche Altersversorgung (VBL)</p><br>Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.<br><br>Sven Asendorf
Abteilungsleiter Bauprojektmanagement
Tel. 0421 408 65010<br><br>Gesundheit Nord

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Ingenieur /in (m/w/d) als Projektleitung Betriebs- und Versorgungstechnik (HKLS)

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
Wenn Sie einen Job suchen, der nicht nur Sicherheit, sondern auch Erfüllung bietet, sind Sie bei uns richtig. Bei der BREMER Bremen GmbH erwartet Sie ein dynamisches Umfeld mit spannenden Projekten sowie zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt als Projektleiter m/w/d und werden Sie Teil eines motivierten Teams.<h2>Ihr Profil</h2><p>Berufserfahrung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur sowie fachbezogenes Studium bzw. Ausbildung
(Mehrjährige) Erfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung im (schlüsselfertigen) Hochbau wünschenswert
Anwendungssichere Kenntnisse auf den Gebieten VOB, Vertragswesen, der Bauausführung und des Baustellencontrollings
Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation
Gespür dafür auf unterschiedlichen Hierarchieebenen zu interagieren
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, strategisch ergebnisorientiert zu denken und selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wirtschaftliche und technische Gesamtverantwortung für die Abwicklung unserer schlüsselfertigen Bauvorhaben
Zielorientierte Führung und Steuerung des Projektteams von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme bei Bauprojekten im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau
Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren
Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen mit der Abteilung des technischen Einkaufs</p><h2>Wir bieten</h2><p>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung
BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents
Verantwortung von Anfang an:  herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben durch eigenständige Steuerung spannender Großprojekte sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen:  individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie und auf der Baustelle sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance:  flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos
Weitere Benefits:  betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits
#QualitätBauenZukunftGestalten</p><br><br><br>Christina Koch
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0<br><br>BREMER Nord GmbH

Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.
Projekte sind unsere Welt!<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes (Master oder Diplom) Studium als Ingenieur*in bzw. Wirtschaftsingenieur*in
Berufserfahrung als Ingenieur*in oder Wirtschaftsingenieur*in in der Termin- und Kostensteuerung wünschenswert (z.&nbsp;B. als Projektmanager*in , Projektingenieur*in, Projektleiter*in, Projektsteuerer*in oder vergleichbar)
EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project, SAP)
Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist
Verhandlungssichere Deutsch- (C1-C2) und gute Englischkenntnisse
Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemsoftware, wie z.&nbsp;B. QGIS oder ArcGIS wünschenswert</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Planen und Steuern von Kundenprojekten im Bereich Energietechnik &amp; E-Technik
Beraten und Begleiten unserer Kunden vor Ort
Technische Koordination
Steuern von Lieferanten und Dienstleistern
Risiko- und Stakeholdermanagement
Terminplanung
Dokumenten- und Qualitätsmanagement
Vertragsmanagement &amp; Nachtragswesen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Zukunftsweisende Projekte
Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.&nbsp;v.&nbsp;m.
Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player
Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.&nbsp;B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad&nbsp;/ Firmenfahrrad etc.)
Ganzheitliche Klimaschutzpolitik</p><br>Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.
Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer  Datenschutzerklärung .<br><br>Bewerbungs-Hotline: +49 7231 1560-888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
Bewerbungs-Infos: <a href="http://www.thost.de/karriere" target="_blank">www.thost.de/karriere</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de<br><br>THOST Projektmanagement GmbH

Consultant (m/w/d) im Projektmanagement der Energiewende

Abeking &amp; Rasmussen steht seit über 100 Jahren für exzellenten Yacht-, Marine- und Spezialschiffbau. Unser Erfolg beruht nicht nur auf Tradition und gutem Ruf, sondern auf der Fähigkeit, sich ständig den Anforderungen der Zeit anzupassen - oder ihnen sogar voraus zu sein. Was sich jedoch nie ändert, ist unsere Liebe zum Detail und unser kompromissloses Qualitätsbewusstsein.
Bei ABEKING &amp; RASMUSSEN arbeitest Du in einer Werft mit über 115 Jahren Geschichte - und mit dem Blick nach vorn. Wir verbinden Tradition mit Innovation und Wertarbeit mit modernster Technik.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein einschlägiges Studium mit Schwerpunkt Personal oder Kommunikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting / Active Sourcing - idealerweise in einem maritimen, industriellen oder technischen Umfeld
Ein sicheres Gespür für Menschen und Profile, kombiniert mit hoher Gesprächs- und Überzeugungskompetenz
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Dienstleistungs-orientierung
Freude an Kommunikation, Netzwerken und am Einsatz moderner Recruiting-Tools
Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit Bewerbermanagement-systemen (idealerweise Softgarden)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenständige Durchführung der aktiven Kandidatensuche (Active Sourcing) über verschiedene Kanäle (LinkedIn, Xing, Social Media, Netzwerke etc.)
Identifikation und Ansprache qualifizierter Fach- und Führungskräfte - insbesondere für technische und kaufmännische Positionen
Erstellung und Schaltung zielgruppenorientierter Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen
Mitwirkung bei der gezielten Rekrutierung im Rahmen von Arbeitnehmerüberlassung, insbesondere für das Projekt F123
Professionelle Kommunikation mit Bewerber:innen über den gesamten Such- und Auswahlprozess hinweg
Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Strategien und -Prozesse</p><h2>Wir bieten</h2><p>Das Arbeiten bei einer Werft, die Tradition, technisches Know-how und weltweite Anerkennung vereint
Faire und transparente Vergütung, orientiert an Rolle und Verantwortung (tarifgebunden)
35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten &amp; mobiles Arbeiten (wo möglich)
Einen strukturierten Onboarding-Prozess, der Dir den optimalen Start ermöglicht
Regelmäßige, wertschätzende Jahresgespräche, die Raum für Feedback, Entwicklung und persönliche Ziele bieten
Individuelle Weiterbildungsprogramme (technisch, Führung, Soft Skills)
Vielfältige Karrierepfade in Führung, Projektleitung oder Expertenfunktionen - wachse mit uns!
Attraktive Gesundheitsangebote wie Wellpass, Hansefit und Firmenfitness - ergänzt durch eine vertrauensvolle betriebliche Sozialberatung
Ein Firmenfahrrad (JobRad), mit dem Du fit, flexibel und umweltbewusst unterwegs bist
Eine moderne Betriebskantine mit leckerer, ausgewogener Auswahl zu fairen Preisen
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Firmen-Events &amp; gemeinsames Teamleben
Arbeitsumfeld mit hoher Wertschätzung, Teamgeist und offenem Miteinander</p><br><br><br>ABEKING &amp; RASMUSSEN
Schiffs- und Yachtwerft SE
Katharina Meyer
HR Business Partnerin - Recruiting
An der Fähre 2
27809 Lemwerder<br><br>ABEKING &amp; RASMUSSEN Schiffs- und Yachtwerft SE

HR Recruiter (w/m/d) / HR Specialist Talent Acquisition (w/m/d)

Wir von IT.Niedersachsen verbinden das Land und seine Leute.
Wir sorgen dafür, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Gleichzeitig schaffen wir die Grundlage dafür, dass Bürgerinnen und Bürger alle Ämter, Behörden und Ministerien künftig online erreichen können. Dafür suchen wir Sie: Menschen, die mehr als nur einen Job wollen - eine Aufgabe, die Sinn stiftet. Egal ob Coder, Admin, Projektleitung oder Kommunikationsprofi - bei uns gestalten Sie die Zukunft des Landes und werden Teil eines Teams, das zusammenhält.
Das Fachgebiet 62 - Kompetenzcenter eVerwaltung - betreut und betreibt diverse eServices, die im Rahmen der Digitalisierung der Landesverwaltung eingeführt wurden (z.B. eAkte, ePayment, eScan, NAVO). Es übernimmt die Betreuung, den Support sowie individuelle Anpassungen und berät Kundinnen und Kunden sowie User. Zudem wirkt das Fachgebiet in Projekten mit, erstellt Konzepte und stimmt sich bei Bedarf mit Dienstleistern und Softwareherstellern ab.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie verfügen über eine einschlägige Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung (z.B. Wirtschaftsinformatik, technische Informatik, Software- oder Information-Engineering) oder Sie bringen eine mindestens vierjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT mit.
Für die Wahrnehmung des Arbeitsplatzes sind besondere praktische Erfahrungen in der Administration und Betreuung eines (Fach-)Verfahrens/Services von Vorteil.
Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert:
Kenntnisse der Funktion der Betriebssysteme Windows und Linux, von Datenbanken (MS SQL, Oracle) sowie von Netzwerken/Netzwerkprotokollen (z.B. TCP/IP etc.)
Grundlegende Kenntnisse der Datensicherung, Systemarchitekturen (3-Schichten-Architektur), Microsoft Powershell, Containervirtualisierung, MS-Office und Dokumentationsmethoden
Persönliche Voraussetzungen:
Eigeninitiative
Dienstleistungsorientierung
Team- und Kontaktfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Administration von eServices
Installation und Pflege von Softwarekomponenten
Anpassung/Erweiterung der Verfahren (Customizing)
Beschreibung der Betriebsabläufe
Einrichtung und Betrieb von Produktionsumgebungen sowie von Test- und Integrationsumgebungen
Produktberatung, Unterstützung der Kundenverantwortlichen
Userbetreuung und -beratung
Zusammenarbeit mit und Steuerung von externen Dienstleistern/Beratern
Mitarbeit in Projekten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Ein Job mit Sinn: Sie bringen das Land voran und leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft.
Sicherheit, auf die Sie zählen können: Bei uns profitieren Sie von allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes.
Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodelle geben Ihnen den Freiraum, den Sie brauchen.
Ein Team, auf das Verlass ist: Wir unterstützen uns gegenseitig und begegnen uns mit Wertschätzung.
Ein verlässliches Gehalt: Sie verdienen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Zusätzliche Anerkennung: Sie erhalten eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende.
Mehr Zeit für sich: Freuen Sie sich auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, plus arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
Vorsorge mit Zukunft: Unsere Zusatzversorgung ist vergleichbar mit Betriebsrenten in der Privatwirtschaft.
Weiterkommen leicht gemacht: Mit individuellen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen.</p><br>Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Wir möchten den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen erhöhen und freuen uns über entsprechende Bewerbungen.
Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Für diese Tätigkeit ist eine Sicherheitsüberprüfung nach den Regelungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes erforderlich.
Flexible Arbeitszeitmodelle und Familienfreundlichkeit sind bei uns selbstverständlich - sprechen Sie uns an.
Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift zu beherrschen.
Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu.<br><br>Bewerben Sie sich über den Link  Online-Bewerbungsmodul , senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an  <a href="mailto:bewerbung@it.niedersachsen.de" target="_blank">bewerbung@it.niedersachsen.de</a>  oder postalisch an:
IT.Niedersachsen
Göttinger Chaussee 259
30459 Hannover
Fachliche Fragen: Herr Petroff, Telefon (0511) 120-3922, sowie Herr Steenblock, Telefon (0531) 484-1411
Allgemeine Auskünfte: Herr Hang, Telefon (0511) 120-27140
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | <a href="http://www.it.niedersachsen.de" target="_blank">www.it.niedersachsen.de</a><br><br>Landesbetrieb IT.Niedersachsen

IT-Administration und Betreuung von (Fach-) Verfahren/e Services [m|w|d]

THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) der Ingenieurwissenschaften, Energietechnik oder Elektrotechnik und ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis
Erste Berufserfahrung als Ingenieur*in im Energiebereich, Energietechniker*in oder Elektrotechniker*in (z.&nbsp;B. als Projektingenieur*in, Projektleiter*in, Projektsteuerer*in oder vergleichbar) wünschenswert
Kenntnisse in der Projektplanung (Termine, Kosten, Prozesse)
Professioneller Umgang mit Software-Tools (MS Office, MS Project, Oracle Primavera, Tilos)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Projektsteuerung, Organisation und Koordination komplexer Großprojekte der Energiewende (&gt;100 Mio. EUR)
Überwachung und Steuerung von Kosten (Rechnungsprüfungen und -freigaben)
Erstellung von Projektplänen (Oracle Primavera&nbsp;/-MS Project)
Fortschrittsermittlung und Projektstatusanalysen
Koordination des Engineerings und der Dokumentation
Aufbau von Projektprozessen und Qualitätsrichtlinien
Überwachung und Steuerung von Budget &amp; Kosten</p><h2>Wir bieten</h2><p>Zukunftsweisende Projekte
Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m.
Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player
Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)
Ganzheitliche Klimaschutzpolitik</p><br>Projekte sind unsere Welt!
Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.
Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer  Datenschutzerklärung .<br><br>Bewerbungshotline: +49 72 31 15 60 888
Bewerbungs-E-Mail: <a href="mailto:karriere@thost.de" target="_blank">karriere@thost.de</a>
THOST Projektmanagement GmbH
Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim
Thost.de<br><br>THOST Projektmanagement GmbH

7 Jobs als Projektleiter (m/w/d) in Nordniedersachsen und Bremen