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LUDWIGSBURG EINE STADT - UNZÄHLIGE &nbsp;MÖGLICHKEITENNutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unserer modernen, kompetenten und servicestarken Stadtverwaltung! Wir bieten Ihnen vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem attraktiven Umfeld. Lernen Sie uns kennen!&nbsp; Für den Fachbereich Bildung und Familie suchen wir zum 01.08.2025 eine<h1>Einrichtungsleitung für die Kindertageseinrichtung Wieselweg (m, w, d)</h1>Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE bewertet ist. Die Kindertageseinrichtung Wieselweg liegt im Osten der Stadt Ludwigsburg und bietet Platz für 15 Kleinkinder sowie 60 Kindergartenkinder. Die großzügigen Öffnungszeiten, von 7 Uhr bis 17 Uhr, erleichtern Eltern die Vereinbarung von Familie und Beruf und ermöglichen ein Betreuungsangebot von bis zu 10 Stunden.&nbsp;Der Schwerpunkt unserer Einrichtung liegt in der Wertschätzung des einzelnen Kindes, dessen Familie und jedes einzelnen Menschen. Für uns ist es normal, verschieden zu sein! Dieser Satz steht als Leitbild für unser Handeln. Wir sehen Vielfalt als eine Bereicherung und eine Chance. Ein weiterer Schwerpunkt unserer Einrichtung ist es, voneinander zu lernen. Unabhängig von Alter, Geschlecht, Sexualität, Herkunft, Religion, sozialem Status oder körperlichen Fähigkeiten.&nbsp;Wir gehen bewusst gegen Diskriminierung jeglicher Art vor und reflektieren unsere Haltung stetig vorurteilsbewusst. Wir arbeiten tiergestützt, was bedeutet, dass zu unserem pädagogischen Personal auch Bruno, unser ausgebildeter Begleithund, zählt. Er besucht regelmäßig die Kinder zu gezielten Angeboten. Mit dem Bundesprogrammen „Sprach Kitas-Weil Sprache der Schlüssel zur Welt ist“- wird die Qualifizierung und Weiterentwicklung der alltagsintegrierten sprachlichen Bildung, inklusiven Pädagogik und Zusammenarbeit mit Familien gefördert.&nbsp;Wir nutzen eine Kindergartenapp als zusätzliche Kommunikationsebene zwischen den Eltern und der Kindertageseinrichtung.&nbsp; &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Als Einrichtungsleitung tragen Sie die Verantwortung für alle pädagogischen und organisatorischen Abläufe in der Einrichtung auf Grundlage der Einrichtungskonzeption, der Vorgaben des Trägers sowie der gesetzlichen Vorgaben</li><li>Eine enge Zusammenarbeit mit dem Träger und anderen städtischen Kindertageseinrichtungen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Gemeinsam mit Ihren Mitarbeitenden und dem Träger sorgen Sie für eine ziel- und aufgabenorientierte Qualität. Sie führen die gut erarbeiteten Strukturen fort und entwickeln diese bedarfsorientiert weiter</li><li>Zusammen mit Ihrer ständigen Stellvertretung bilden Sie das Führungstandem. Sie führen ein ca. 15-köpfiges Team und prägen eine vertrauensvolle und professionelle Teamkultur</li><li>Sie pflegen einen intensiven Austausch mit Ihrer Stellvertretung</li><li>Die Einrichtung präsentieren Sie kompetent und aktiv in der Öffentlichkeit</li><li>Mit den Eltern pflegen Sie eine wertschätzende und respektvolle Erziehungspartnerschaft</li><li>Sie gestalten mit Elan die Bildungs-, Erziehungs-, und Betreuungsarbeit für Kinder und dokumentieren zuverlässig die Entwicklungsprozesse durch Lerngeschichten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Sie verfügen über ein sozial- oder erziehungswissenschaftliches Studium oder Sie sind staatlich anerkannte*r Erzieher*in mit einer&nbsp;Zusatzqualifikation im Bereich Führung</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Elementarpädagogik sind wünschenswert</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenzen sowie ein sicheres Vertrauen in das eigene pädagogische Fachwissen zeichnen Sie aus</li><li>Die Bedürfnisse von Kindern und ihren Familien erkennen Sie&nbsp;und reagieren kompetent darauf</li><li>Sie respektieren Vielfalt und verschiedene Kulturen und haben Spaß an der Förderung von Sprache</li><li>Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sind vorhanden&nbsp;und Sie sind flexibel im Umgang mit neuen Aufgaben</li><li>Sie geraten in außergewöhnlichen Situationen nicht aus der Ruhe und sind sicher im Umgang mit Konflikten</li><li>Ihr Tun reflektieren Sie&nbsp;und Sie setzen sich konstruktiv mit neuen Herausforderungen auseinander</li><li>Teamgeist und Zuverlässigkeit sind für Sie eine Selbstverständlichkeit</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Unsere Einrichtungen arbeiten auf der Grundlage eines Schutzkonzeptes gegen (sexuelle) Gewalt</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Eine kollegiale, freundliche Arbeitsatmosphäre und gelebte Teamarbeit in einem engagierten Team</li><li>Ein Einarbeitungskonzept und Verwaltungsunterstützung</li><li>Einen Vertretungspool und ein einrichtungsspezifisches Notfallkonzept</li><li>Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen</li><li>Eine Fachberatung beim Träger und einen partizipativen QM-Prozess</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildung, Coaching, Mitarbeitergespräche sowie Firmenfitness</li><li>Ferienbetreuung für Schulkinder berufstätiger Eltern</li><li>Ein städtisches Betriebsrestaurant, in dem auch Kinder herzlich willkommen sind</li><li>Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zur Arbeit</li><li>Fahrradleasing</li><li>Eine Vergütung nach Entgeltgruppe S15 TVöD-SuE</li></ul>Telefonisch gibt Ihnen gerne die Teamleiterin Rebecca Harscher, Telefon 07141 910-3035, weitere Auskünfte oder Sie setzen sich mit Marcella Stanek von der Abteilung Personal- und Organisationsservice, Telefon 07141 910-3669, in Verbindung. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung (Kennziffer 130-25) bis spätestens 20.07.2025. Für Teilzeitmodelle sind wir offen. Bitte sprechen Sie uns an.Bei uns sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen wollen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung erfährt jede Person bei uns Wertschätzung. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Stadtverwaltung Ludwigsburg

Einrichtungsleitung für die Kindertageseinrichtung Wieselweg (m, w, d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n<h2>Kundendienstmonteur (m/w/d)</h2><h2>DEINE AUFGABEN</h2><ul><li>Wartungsarbeiten bei Kunden</li><li>Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten bei Kunden</li><li>Mechanische Montage von Maschinen</li><li>Mechanischer Zusammenbau von Hydraulikzylindern</li><li>Servicearbeiten beim Kunden</li></ul><h2>DEIN PROFIL</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung oder Erfahrung mit technischer Tätigkeit</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein</li><li>Gute Kenntnisse in der mechanischen Montage / Hydraulik</li><li>Hohes Maß an Organisationsvermögen und Eigeninitiative</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis der Brikettieranlagen</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Ordentliche Arbeitsweise</li><li>Kompetentes Auftreten</li><li>Reisebereitschaft</li><li>Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil</li></ul><h3>Unser Angebot an Dich:</h3><ul><li>Internationales Arbeitsumfeld, geprägt von DU-Kultur, gegenseitiger Wertschätzung und angenehmen Betriebsklima</li><li>Faire Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen</li><li>30 Urlaubstage</li><li>Arbeitszeitflexibilität</li><li>Betriebliche Krankenversicherung und Altersvorsorge</li><li>Pausenverpflegung: Wir bieten jedem Mitarbeiter täglich eine gesunde Brotzeitauswahl und kostenlose Getränke</li><li>Ausstattung mit hochwertiger Arbeits- und Schutzkleidung, eine wöchentliche Reinigung inklusive</li><li>Gesundheitsprogramme sowie Ruhe- und Sozialräume: In den Pausen stehen Küche und Brotzeitraum zur Verfügung</li><li>Einschichtbetrieb: regelmäßige Arbeitszeiten im Tagdienst</li><li>Mitarbeitervergünstigungen, z.B. über Corporate Benefits</li></ul>Bitte sende Deine aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung an:Ruf Maschinenbau GmbH &amp; Co. KG Frau Franziska Pfluger Hausener Str. 101 86874 Zaisertshofen E-Mail:&nbsp;<a href="https://karriere.brikettieren.de/berufserfahrene/kundendienstmonteur-m/w/d#" target="_blank">Personal@brikettieren.de</a>

Ruf Maschinenbau

Kundendienstmonteur (m/w/d)

Wir suchen für das Amt für Schulen, Jugend und Sport, Abteilung Schulen für die Mörikeschule Sondelfingen zum 01.10.2025 einenSchulsekretär (m/w/d)(Kennziffer 25/51/08)unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 58,97 % (23 Wochenstunden).Ihre Aufgaben:<ul><li>allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li><li>Unterstützung der Schulleitung bei Aufgaben der Schulorganisation</li><li>Überwachung des Schuletats (Lehr- und Lernmittel)</li><li>Führen von Statistiken, Listen und Dateien</li><li>Datenerfassung und Pflege des Schulverwaltungsprogramms ASV-BW</li><li>Publikumsverkehr, Umgang mit Lehrkräften, Schülerinnen und Schülern, Eltern, Schulbegleiterinnen und Schulbegleitern sowie Behörden</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene Verwaltungsausbildung (mittlerer Dienst, Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement (m/w/d))</li><li>fundierte PC- und MS Office-Kenntnisse</li><li>Kontakt- und Teamfähigkeit, gute Umgangsformen und ein sicheres Auftreten</li><li>Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse im Schulverwaltungsprogramm ASV-BW sind von Vorteil</li><li>flexible Gestaltung der Arbeitszeit bei entsprechenden Anlässen (z. B. während des Anmeldezeitraums für die Erstklässlerinnen und Erstklässler)</li></ul>Wir bieten Ihnen unter anderem:<ul><li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige</li><li>vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li><li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %</li><li>attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 6 TVöD.Der Erholungsurlaub ist grundsätzlich während der Schulferien zu nehmen. Durch die Ferien entsteht mehr Freizeit als Urlaubsanspruch. Diese Zeiten müssen während der Schultage vor- und nachgearbeitet werden.Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Hügel, Tel.-Nr.: 07121 303-2264, zur Verfügung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis 13.07.2025 gleich hieronline. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.reutlingen.de/wir-bieten" target="_blank">www.reutlingen.de/wir-bieten</a>.

Stadt Reutlingen

Schulsekretär (m/w/d)

<h2>Die Samtgemeinde Heeseberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Bauen / Planen / Umwelt</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenständiges Bearbeiten von Bauprojekten im Hoch- und Tiefbau</li><li>Vertretung der Fachbereichsleitung bei Bedarf</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen für Planungsleistungen im Ober- und Unterschwellenvergabebereich, inklusive E-Vergabe, bis zum erfolgreichen Abschluss des Vergabeverfahrens</li><li>Vorbereitung von HOAI-Verträgen</li><li>Ansprechpartner für Auftragnehmer, Bürgerinnen und Bürger sowie politische Gremien</li><li>Abwicklung und Abrechnung von Fördermitteln</li><li>Betreuung der Abrechnung von Baumaßnahmen</li></ul><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Bautechnik mit dem Schwerpunkt Hochbau/Tiefbau oder</li><li>Befähigung für die Laufbahn Allgemeine Dienste, erstes Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 oder</li><li>Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder</li><li>Bachelor- oder Diplomabschluss (FH) im Bereich Öffentliche Verwaltung mit Erfahrung in der kommunalen Bauverwaltung, insbesondere im Vergabe- und Haushaltsrecht</li><li>Sicheres Auftreten, gutes Ausdrucksvermögen und Verhandlungsgeschick</li><li>Selbstständigkeit, Engagement und Freude an konstruktiver Teamarbeit</li><li>Fähigkeit, Projekte unter den Prämissen Kosten, Zeit und Qualität mit hoher Organisationsfähigkeit und Kundenorientierung zu leiten</li><li>Kenntnisse im öffentlichen Recht, insbesondere Bau- und Vergaberecht sowie HOAI, inklusive einschlägiger Gesetze, Normen und Richtlinien</li><li>Freude an selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeit über den gesamten Verlauf eines Bauprojekts</li><li>Bereitschaft, sich in neue Rechtsgebiete und Abläufe einzuarbeiten</li><li>Professioneller Umgang mit Menschen, auch in schwierigen Situationen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Bauwesen</li><li>Aktive Mitwirkung an Themen wie erneuerbare Energien und Wärmewende</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li></ul><h2>Ihre Vorteile im Überblick</h2><ul><li>Entgelt nach E 9c TVöD + Jahressonderzahlung</li><li>Vielfältiges und interessantes Aufgabenspektrum</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle (gute Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie)</li><li>Konjunkturunabhängiger, sicherer Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen</li><li>Fahrradleasing</li><li>Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung</li><li>Teilzeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li></ul><h2>Hinweis</h2>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bitte vermerken Sie dies ggf. bereits in Ihrer Bewerbung.<h2>Details zur Stelle</h2><ul><li>Stellenbezeichnung: Fachbereich Bauen / Planen / Umwelt</li><li>Behörde: Samtgemeinde Heeseberg</li><li>Homepage: <a href="https://www.samtgemeindeheeseberg.de" target="_blank">www.samtgemeindeheeseberg.de</a></li><li>Dienstverhältnis: Arbeitnehmer</li><li>Befristung: Unbefristet</li><li>Entgelt: TVöD-VKA 9c</li><li>Teilzeit / Vollzeit: beides möglich</li><li>Wochenarbeitszeit: 39 Stunden (für Arbeitnehmer)</li><li>Bewerbungsfrist: 10.08.2025</li><li>E-Mail: <a href="mailto:samtgemeinde@heeseberg.de" target="_blank">samtgemeinde@heeseberg.de</a></li></ul><h2>Ansprechpersonen</h2><ul><li>Fachlich: Herr Kaminsky – Tel. 05354 9901-10</li><li>Verfahren: Frau Ulbrich – Tel. 05354 9901-15</li></ul><h2>Bewerbung bitte bis zum 10.08.2025 an:</h2>Samtgemeinde Heeseberg Personalamt Helmstedter Str. 17 38381 Jerxheim Oder per E-Mail: <a href="mailto:samtgemeinde@heeseberg.de" target="_blank">samtgemeinde@heeseberg.de</a>

Samtgemeinde Heeseberg

Einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Bauen/Planen/Umwelt

<ul><li>Was Deine Aufgaben sind: in Deinem Aufgabenbereich liegt die Herstellung&nbsp;von Serienteilen an CNC gesteuerten Maschinen</li><li>dazu sorgst Du für das Rüsten von&nbsp;CNC-Fräsmaschinen inklusive Werkzeugeinstellung</li><li>die eigenverantwortliche Überwachung und Sicherstellung der Qualität übernimmst Du</li><li>Du wirkst bei&nbsp;der fortlaufenden Prozessoptimierung mit</li><li>abschließend kümmerst Du Dich um die Pflege von Maschinen und Betriebsmitteln</li></ul><ul><li>Was wir uns von Dir wünschen: idealerweise besitzt Du eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>alternativ kannst Du einschlägige Berufserfahrung an CNC Maschinen nachweisen</li><li>praktische Erfahrung in der Bedienung von Produktionsmaschinen, idealerweise im Bereich CNC Zerspanung per Mazak Steuerung, bringst Du mit</li><li>Du zeigst die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem (06:00 - 14:45 Uhr und 14:45 - 23:30 Uhr)</li><li>ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Leistungsbereitschaft zeichnen&nbsp;Dich aus</li><li>Du überzeugst durch Deine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise</li></ul><ul><li>Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst: Stundenlohn mit Programmierkenntnissen 20,50€, ohne Kenntnisse 18,50€</li><li>kostenfreie&nbsp;Arbeitskleidung</li><li>kostenfreie Getränke: Kaffee, Tee, Mineralwasser</li><li>Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Familientag und Abteilungshock</li></ul> Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:<ul><li>50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.</li><li>Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- &amp; Nachhilfeplattform Ubimaster</li><li>zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften&nbsp;Marken über unser corporate benefits Programm</li><li>exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

persona service AG & Co. KG (Standort Ravensburg)

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

Wir sind Hersteller, Großhändler und Einzelhändler für hochwertige Futtermittel für Pferde und Heimtiere und beliefern unseren Handel auf nationaler und internationaler Ebene. Unser Betriebsstandort befindet sich in Degerndorf am Starnberger See. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen und brauchen Dich zur Unterstützung! Deine Aufgaben<ul><li>Bedienen/Überwachen unserer Produktionsanlagen gemäß Produktionsplan und Futtermittelstandart GMP+ Richtlinien</li><li>Umrüstung der Anlagen bei Produktwechsel</li><li>Reinigung der Produktionsanlagen gemäß Arbeitsanweisung und Dokumentation im Qualitätsmanagementsystem</li></ul> Was Du mitbringst<ul><li>Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen in Industrie oder Landwirtschaft</li><li>Planungs- und Organisationstalent</li><li>Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Sozialkompetenz</li><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich ist von Vorteil</li><li>Bereitschaft zur Wochenend-, und Schichtarbeit</li><li>Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft</li><li>Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li></ul> Was wir Dir bieten<ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe aus den Gebieten Produktion von Futtermitteln, Anlagenführung, Lagerung, Handwerk und Landwirtschaft</li><li>Eine leistungsgerechte und faire Bezahlung</li><li>Sehr gute Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Job-Rad und Mitarbeiterrabatte</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Abwechslung</li><li>Ein sehr angenehmes Arbeitsklima in einem bunt gemischten Team aus Jung und Alt</li></ul> Konnten wir&nbsp;Dein&nbsp;Interesse an einer Arbeitsstelle in unserem Team wecken? &nbsp;Wenn ja, würden wir uns sehr über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltswunsch und frühestem Eintrittsdatum freuen! Agrobs GmbH • Angerbreite 27 • 82541 Degerndorf • Ansprechpartner: Julia Legen Tel: 08171-9084-899 • eMail: <a href="mailto:bewerbung@agrobs.de" target="_blank">bewerbung@agrobs.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Legen Personal Personalsachbearbeiterin &nbsp;

AGROBS GmbH & Co. KG

Anlagenführer /Mitarbeiter Produktion (m/w/d)

Um unsere weiteren Ziele zu erreichen brauchen wir engagierte, fleißige und fachkundige Mitarbeiter, welche unsere anspruchsvollen Gäste in Zukunft begeistern und uns bei diesem großartigen Projekt unterstützen möchten.&nbsp;Es erwarten Sie ein hoch motiviertes, erfahrenes Team und ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabenfeld.Werden Sie ein Teil unserer Ringhotel Familie und unserer bisherigen Erfolgsgeschichte.Wir suchen ab sofort oder nach VereinbarungHausmeister / Haustechniker (m/w/d)&nbsp; Ihre Aufgaben und Verantwortung: &nbsp;<ul><li>Sie sind für die Reparaturen und Behebungen technischer Mängel zuständig</li><li>Allgemeine Hausmeistertätigkeiten erledigen Sie mit links</li><li>Garten.- und Außenbereichspflege sind für Sie kein Problem</li><li>Bedienung und Kontrolle von technischen Einrichtungen (Heizung, Warmwasser, Schwimmbadtechnik)</li><li>Erbringung von Renovierung und Malerarbeiten</li><li>Winterdienst</li></ul> Ihre Qualifikation: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil</li><li>Sie arbeiten selbständig, sind flexibel und belastbar</li><li>haben gute Umgangsformen, ein gepflegtes Äußeres und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sie sind freundlich und herzlich</li><li>Ehrlichkeit, Pünktlichkeit, Loyalität und Teamgeist bringen Sie ebenfalls mit</li></ul> Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Ein wertschätzendes &amp; familiäres Miteinander</li><li>Ein motiviertes und professionelles Team</li><li>Einen Arbeitsplatz mitten im Grünen</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Leistungsgerechte Bezahlung</li><li>100% Überstundenerfassung durch Arbeitszeiterfassungssystem und Zeit Ausgleich&nbsp;</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>Eigenverantwortlicher Arbeitsbereich und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Kostenlose Getränke (Heißgetränke und alkoholfreie Getränke)</li><li>Mitarbeiter-Rabatt wie Bsp..: Einkaufspreise bei unseren Lieferanten und Partnern</li><li>Rabatt auf Hotelübernachtungen in allen Ringhotels Deutschland</li><li>Nutzung unseres Fitness- und Wellnessbereichs</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li></ul>Unser Einstellungsprozess<ul><li>Bewerbungseingang und Vorauswahl</li><li>Einladung zu einem persönlichen Gespräch</li><li>Probetag mit Abschlussgespräch und Vertragsangebot &nbsp;</li></ul>Nutzen Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für erstklassigen Service und Gastronomie in einem professionellen und familiären Umfeld auszuleben. Gestalten Sie aktiv das kulinarische Erlebnis unserer Gäste mit und entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Email oder per Post. Bitte mit der Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins.Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Susann TonnTel: 08247 – 33 49 03 5Mail: <a href="mailto:gf@vitalhotel-sonneck.de" target="_blank">gf@vitalhotel-sonneck.de</a>

Ringhotel Sonneck

Hausmeister/Haustechniker (m/w/d)

<h4>Sie sind ein Organisationstalent und die Zufriedenheit Ihrer Gäste ist eine Herzensangelegenheit? Sie möchten in einem Team arbeiten, das von Zusammenhalt und respektvollem Umgang geprägt ist?&nbsp;</h4><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Führen von aktiven Verkaufs- und Reservierungsgesprächen</li><li>Bearbeitung des gesamten Gastjourney (Korrespondenzen,Angebote, Buchungsbestätigungen, Follow ups uvm.</li><li>Verkauf von Zusatzleistungen</li><li>Eigenverantwortlich mit OTAs</li><li>Arbeiten via Channelmanager und diversen Schnittstellen zum Hospitalitysytem</li><li>Planung und Organisation im Bereich Tagungen und Meetings</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie</li><li>Erfahrung in einer vergleichbaren Stelle (wünschenswert)</li><li>Einwandfreie Umgangsformen und Teamgeist</li><li>Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Modernes, privat geführtes Unternehmen</li><li>freie Sonntage</li><li>Wertschätzung &amp; Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>freie Sonntage</li><li>Schichtzeiten: 10:30 bis 19:00 Uhr oder 09:00 bis 17:30 Uhr&nbsp;</li><li>Unbefristete Ganzjahresstelle</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Bonuszahlung</li><li>Garantiertes Urlaubsgeld</li><li>Überstundenabgeltung mit 35% Zuschlag</li><li>Steuerfreie Zuschläge</li><li>Erhöhter Zuschlag bei Hochfeiertagen</li><li>Fahrtkosten nach Vereinbarung</li><li>Eigener Schulungskalender</li><li>Mitarbeiterwelt mit über 600 hausinternen, regionalen und online Benefits</li><li>Günstige Wohnmöglichkeiten</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Hotel König Ludwig - Inspiration SPA

Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)

Für den Fachbereich 41 „Arbeit und Soziales“ suchen wir für das Team 41.2 „Fallmanagement“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt Fallmanager (m/w/d) / Arbeitsvermittler (m/w/d) im SGB II.

Landratsamt Miesbach

Fallmanager (m/w/d) / Arbeitsvermittler (m/w/d) im SGB II

Die Mariaberger Ausbildung &amp; Service gGmbH ist ein Unternehmen der Beruflichen Bildung, der vorschulischen Bildung und Erziehung sowie der Jugendarbeit und Jugendhilfe an den Standorten Mariaberg und Außenstandorten. Die Mobile Jugendarbeit in Balingen unterstützt junge Menschen zwischen 14-27 Jahren und bietet eine verlässliche Anlaufstelle mit dem Ziel Lebenssituationen nachhaltig zu verbessern, individuelle Ressourcen zu erschließen und Handlungsräume zu erweitern. Die Mobile Jugendarbeit bietet mit einem Büro in der Innenstadt eine zentrale Anlaufstelle für alle jungen Menschen in der Stadt. Sie arbeiten im Team und können auf ein gutes Netzwerk zurückgreifen. Der Stellenumfang beträgt 80% unbefristet und 50% befristet als Elternzeitvertretung. Das klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt und kommen in unser Team!Ihre Aufgaben:<ul><li>Aufsuchende Jugendarbeit an szenetypischen Plätzen</li><li>Durchführung und Begleitung des Queer-Cafés</li><li>Initiierung, Begleitung und Unterstützung von gruppen-, cliquen- und szenebezogenen Angeboten sowie Jugendkulturarbeit</li><li>niederschwellige Beratung von jungen Menschen</li><li>regelmäßige, enge und verlässliche Absprachen mit der Gemeinde sowie den Kooperationspartner*innen vor Ort</li><li>Engagement im Gemeinwesen (z.B. Unterstützung von Vereinen und anderen Kooperationspartnern in der Gemeinde)</li><li>konzeptionelle Weiterentwicklung der Mobilen Jugendarbeit in der Gemeinde</li></ul>Das bieten wir Ihnen:<ul><li>große persönlich-fachliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Arbeit in einem Team vor Ort und Anbindung an das große, bunte und lebensfrohe Gesamtteam der Jugendarbeit Mariaberg</li><li>hohe Fachlichkeit, Spaß und kollegiale Fallberatung</li><li>selbstbestimmtes und selbstorganisiertes Arbeiten in Abstimmung mit der Gemeinde</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>tarifliche Bezahlung (AVR-DD) sowie betriebliche Altersvorsorge</li><li>„Jobrad“: Dienstfahrradleasing</li><li>25 € Zuschuss zum Deutschland-Jobticket</li><li>eine große Bandbreite an Vergünstigungen durch unsere Plattform für Mitarbeitendenangebote und Betriebliche Gesundheitsförderung</li></ul>Damit können Sie punkten:<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit B.A. / Sozialpädagogik oder haben eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie haben bereits mit jungen Menschen gearbeitet und haben Freude daran.</li><li>Wenn Sie Erfahrungen in der Mobilen Jugendarbeit mitbringen – umso besser.</li><li>Sie sehen Netzwerkarbeit als eine ihrer Kompetenzen.</li></ul>Standort:Balingen 72336Kontakt:Weitere Infos oder direkt zur Bewerbung: Kontakt für Rückfragen: Regioleitung Uta Knaus (Tel.: 0163 2922501).

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