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Hochpräzise Tiefziehteile sowie Stanz- und Biegeteile für unterschiedliche Branchen gehören zu unserem vielseitigen Produktionsprogramm. Unser Unternehmen blickt auf 70 Jahre Erfahrung in der Umformtechnik und im Werkzeugbau zurück. Seit 1999 verfügen wir über einen weiteren Standort in Tschechien.Unser hauseigener Werkzeugbau ist mit allen Maschinen zur Herstellung von Stanz- und Umformwerkzeugen ausgestattet. Vervollständigt wird das Lieferprogramm durch die Montage zu Baugruppen, Gleitschleifen sowie die Teilereinigung. In Zusammenarbeit mit zuverlässigen, langjährigen Partnern können wir außerdem fast alle Oberflächenbehandlungen anbieten.Verarbeitet werden sämtliche Materialgüten mit Blechdicken von 0,1 bis 6 mm. Unser Maschinenpark verfügt über Pressen von 40 t bis zu 1.000 t Presskraft.Die Ausbildung junger Fachkräfte hat bei uns einen sehr hohen Stellenwert. Mit einer überdurchschnittlichen Ausbildungsquote sichern wir den Nachwuchs sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich.Im Bereich Umwelt- und Energiemanagement sind wir ständig aktiv. Holzhackschnitzel werden zum Heizen des Firmenstandortes genutzt und eine Photovoltaikanlage ermöglicht die Stromproduktion mit bis zu 70% für den Eigenbedarf. Mit unserer Wärmerückgewinnungsanlage wird die Abwärme von Maschinen und Kompressoren in unser Heizsystem zurückgeführt und damit Fußbodenheizung und Brauchwasser versorgt. Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Neuanfertigung von Stanz-, Zieh-, Folgeverbund-, Transferwerkzeugen und Vorrichtungen</li><li>Reparatur, Wartung, Änderung und Optimierung von bestehenden Werkzeugen</li><li>Bedienung von konventionellen Werkzeugmaschinen wie z.B. Flachschleifmaschine, Drehmaschine, Fräsmaschine</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmacher, Werkzeugmechaniker oder Feinwerkmechaniker, Stanz- und Umformtechnik</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Stanztechnik und Umformtechnik</li><li>Kenntnisse in der Herstellung und Instandhaltung von Folgeverbundwerkzeugen</li><li>Selbständiges, gewissenhaftes und genaues Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul> Wir bieten <ul><li>eine eigene Kantine</li><li>gute Parkmöglichkeiten direkt vor Ort</li><li>gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (S-Bahnhaltestelle)</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>familiengeführtes Unternehmen</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder per Post an unsere Personalabteilung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Schäfer Geschäftsleitung Rudolf-Diesel-Straße 1 71106 Magstadt <a href="mailto:personal@sixt-gmbh.de" target="_blank">personal@sixt-gmbh.de</a> 49 (7159) 94483-0

Sixt GmbH Stanz- und Umformtechnik

Werkzeugmacher / Werkzeugmechaniker (m/w/d)

Für unsere modernen Kindertageseinrichtungen suchen wir zum 01. September 2025 mehrere FSJ-Kräfte (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Zu den Aufgaben einer FSJ-Kraft gehört die pädagogische Mitbetreuung der Kinder. Die Teilnahme und Mitgestaltung von Aktionen, Festen und Ausflügen, sowie hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten am Kind gehören ebenso zum Arbeitsalltag. Auch bei den wöchentlichen Teamsitzungen sind die FSJ-Kräfte mit dabei. &nbsp; Ihr Profil &nbsp;Wir freuen uns auf offene, engagierte und interessierte Personen, die Einfühlungsvermögen, Kreativität und vorallem viel Freude an der Arbeit mit Kindern mitbringen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns über eine kurze Bewerbung an die Gemeinde Oberboihingen, Rathausgasse 3, 72644 Oberboihingen oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@oberboihingen.de" target="_blank">personal@oberboihingen.de</a>.&nbsp; &nbsp;Für Fragen stehen Ihnen Frau Hildenbrand, Tel. 0 70 22 / 60 00-24 und Frau Sautter, Tel. 60 00-26 gerne zur Verfügung. &nbsp; &nbsp;Das FSJ wird in Kooperation mit dem Kreisjugendring Esslingen e.V. angeboten:&nbsp;<a href="https://www.kjr-esslingen.de/freiwilligendienste" target="_blank">https://www.kjr-esslingen.de/freiwilligendienste</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Rathausgasse 3 72644 Oberboihingen&nbsp; <a href="mailto:personal@oberboihingen.de" target="_blank">personal@oberboihingen.de</a> &nbsp;

Gemeinde Oberboihingen

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)

Seit 1876 machen wir uns aus Überzeugung und christlicher Nächstenliebe für Menschen in Not stark. Heute sind wir eine der traditionsreichsten diakonischen Einrichtungen in Württemberg mit einem breiten Spektrum an Leistungen und zahlreichen Standorten in und um Ludwigsburg. Wir unterstützen und begleiten Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen, alte Menschen, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Suchtverhalten und/oder besonderen sozialen Problemen sowie psychischen Erkrankungen.Für die Soziale Gruppenarbeit unserer Kinder- und Jugendhilfe in Ludwigsburg und Marbach suchen wir zum 1. September 2025Anerkennungspraktikanten für den Beruf Erzieher (w/m/d)Die Soziale Gruppenarbeit in Ludwigsburg und Marbach gehört zu den Hilfen zur Erziehung außerhalb der Familie. Wir arbeiten mit Kindern an ihrer individuellen persönlichen Entwicklung. Insbesondere die Weiterentwicklung sozialer Kompetenzen steht im Mittelpunkt der Alltagsarbeit. Dazu erfolgt eine enge Zusammenarbeit mit den Eltern und dem zuständigen Jugendamt. Deine Aufgaben: <ul><li>Du wirkst mit bei der Planung und Durchführung von Angeboten zur Förderung der sozialen Kompetenzen von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6 bis 13 Jahren (z. B. Konfliktbewältigung, Teamfähigkeit, Stärkung des Selbstbewusstseins)</li><li>Du begleitest und unterstützt Gruppenprozesse, moderierst Gruppengespräche und andere Aktivitäten</li><li>Du unterstützt die Jugendlichen bei der Entwicklung individueller Lösungsstrategien für soziale Probleme innerhalb der Gruppe</li><li>Du gestaltest eigenverantwortlich die pädagogisch strukturierten Abläufe (Hilfeplanung, Hilfedokumentation, pädagogische Intervention)</li><li>Du planst Projekte und führst sie selbstständig durch</li><li>Du nimmst teil an wöchentlichen Teamsitzungen und regelmäßigen Fallberatungen</li></ul> Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit: <ul><li>einer abgeschlossenen schulischen Ausbildung als Erzieher*in oder Jugend- und Heimerzieher*in</li><li>einer Selbstständigkeit und Kreativität bei der Umsetzung pädagogischer Aufgaben</li><li>einem liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern und ihren Familien</li><li>einem Talent für Kommunikation und Kooperation</li><li>einer positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche</li></ul> Deine Vorteile: <ul><li>eine Arbeit, die Sinn Macht</li><li>ein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebung</li><li>eine hauseigene Kantine vor Ort</li><li>ein motiviertes, sympathisches Team</li><li>eine tarifliche Vergütung</li><li>mehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung</li><li>ein kostenloses Deutschland-Jobticket</li></ul> WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! Bitte nutze dafür am besten unser Online-Bewerbungstool. WIR INFORMIEREN DICH GERNE VORAB: Rebecca Hettler, Bereichsleiterin, 07141 965 349,steht dir gerne für Fragen zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Rebecca Hettler 07141 965349

Karlshöhe Ludwigsburg

Anerkennungspraktikanten für den Beruf Erzieher (w/m/d)

Seit 1876 machen wir uns aus Überzeugung und christlicher Nächstenliebe für Menschen in Not stark. Heute sind wir eine der traditionsreichsten diakonischen Einrichtungen in Württemberg mit einem breiten Spektrum an Leistungen und zahlreichen Standorten in und um Ludwigsburg. Wir unterstützen und begleiten Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen, alte Menschen, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Suchtverhalten und/oder besonderen sozialen Problemen sowie psychischen Erkrankungen.Für unsere Angebote der stationären Pflegeeinrichtung "Karlinum" in Ludwigsburg suchen wir einePflegefachkraft stationäre Pflege (w/m/d)unbefristet in Voll- oder Teilzeit.Unsere neue Pflegeeinrichtung "Karlinum" bietet 90 Plätze für pflegebedürftige ältere Menschen im Wohngruppenkonzept an. Das Angebot erstreckt sich auf Dauerpflege, Kurzzeitpflege und Verhinderungspflege. Im Zentrum unseres Handelns steht das Bestreben, den uns anvertrauten Personen ein möglichst selbstbestimmtes Leben in unserem Haus zu bieten. Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie übernehmen die Pflegeprozessplanung, Pflegeorganisation und Pflegedokumentation</li><li>Sie führen die Grund- und Behandlungspflege durch</li><li>Sie übernehmen Früh-, Spät- und Wochenenddienste</li><li>Sie pflegen Kontakt zu Angehörigen, Ärzt*innen, Apotheken und anderen Kooperationspartner*innen</li></ul> Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit: <ul><li>einer abgeschlossenen Ausbildung als Pflegefachkraft</li><li>idealerweise einer Weiterbildung zur Fachkraft für Gerontopsychiatrie</li><li>einer Freude am Beruf und einem wertschätzenden, respektvollen Umgang</li><li>einem Talent für Kommunikation und Kooperation</li><li>einer positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche</li></ul> Ihre Vorteile: <ul><li>eine Arbeit, die Sinn macht</li><li>ein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebung</li><li>eine hauseigene Kantine vor Ort</li><li>eine tarifliche Anstellung mit umfangreichen Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge plus eine Jahressonderzahlung und ein Leistungsentgelt</li><li>mehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung</li><li>umfangreiche Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>ein breites Angebot an interner und externer Fort- und Weiterbildung</li><li>lukrative Vergünstigungen beim Deutschland-Jobticket und Jobrad-Leasing</li></ul> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Bitte nutzen Sie am besten unser Online-Bewerbungstool.WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:Marlen Graulau, Pflegedienstleiterin, 07141 965 1604,steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marlen Graulau Pflegedienstleitung

Pflegefachkraft stationäre Pflege (m/w/d)

Im Bereich "Entertainment" bündelt der Europa-Park Kompetenzen in den Bereichen Shows, Events und Veranstaltungstechnik. Mit über 23 Stunden Showprogramm am Tag überrascht Deutschlands größter Freizeitpark seine Besucher mit immer neuen Showkonzepten auf höchstem Niveau. Zur Verstärkung unseres Teams der Veranstaltungstechnik suchen wir eine engagierte technische Projektleitung (m|w|d) Dein Aufgabengebiet <ul><li>Als Technischer Projektverantwortlicher liegt Dein Fokus auf der organisatorischen und technischen Planung, der Betreuung sowie der Durchführung von Events</li><li>In dieser spannenden Rolle übernimmst Du viel Verantwortung, setzt Dein technisches Know-how ein und verwandelst Kundenwünsche mit Begeisterung und Serviceorientierung in beeindruckende Erlebnisse</li><li>Du führst fachlich und projektbezogen Mitarbeitende, ohne jedoch eine disziplinarische Führungsverantwortung zu tragen</li><li>Du kümmerst dich um die perfekte Planung und Bereitstellung von Personal und Material für unvergessliche Veranstaltungen</li><li>Du kreierst maßgeschneiderte, kundenorientierte Konzepte und setzt sie mit kreativen Ideen um – dabei behältst du sowohl die technische als auch die finanzielle Umsetzung immer im Blick</li><li>Du stimmst dich mit internen Abteilungen, externen Dienstleistern und Kunden ab und koordinierst die Abläufe</li><li>Du sorgst dafür, dass alle Vorschriften eingehalten werden und setzt die nötigen Maßnahmen um, um höchste Sicherheitsstandards zu gewährleisten und jedes Event perfekt ablaufen zu lassen</li></ul> Dein Profil <ul><li>Idealerweise bist Du Ingenieur oder Meister für Veranstaltungstechnik. Alternativ hast Du eine Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik abgeschlossen und mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Planung und Durchführung von Veranstaltungen sowie Personal- und Materialplanung gesammelt</li><li>Du bist sicher im Umgang mit dem Office-Paket und beherrschst dieses einwandfrei</li><li>Du hast Kenntnisse in Vectorworks und idealerweise auch Erfahrung mit EasyJob</li><li>Du besitzt einen Führerschein der Klasse B. Ein Stapler- und Hebebühnenschein ist von Vorteil, aber kein Muss</li><li>Die deutsche Sprache beherrschst Du sowohl in Wort als auch in Schrift auf höchstem Niveau und bringst zudem fundierte Englischkenntnisse mit, um mühelos mit Kunden, Künstlern und weiteren Partnern, auch im technischen Bereich, zu kommunizieren</li></ul> Wir bieten Dir <ul><li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben in einem einmaligen Arbeitsumfeld</li><li>Eine langfristige Beschäftigung mit der Möglichkeit, Dich mit unserem Unternehmen zu entwickeln und Dich beruflich wie persönlich zu entfalten</li><li>Ein hochwertiges, funktionales Arbeitsumfeld, in dem es Dir an nichts fehlt</li><li>Eine leistungsgerechte Bezahlung inklusive Sonn- und Feiertagszulagen</li><li>Eine Fülle an großartigen Benefits und Zusatzangeboten im Europa-Park und bei unseren Kooperationspartnern</li><li>Profitiere von erst­klas­sigen Trai­nings &amp; Fach­se­mi­naren der MACK Aka­de­mie</li></ul> Lass Dich nicht entmutigen, wenn Du nicht alle Punkte unseres Job-Profils erfüllst. Bewirb Dich einfach –&nbsp; für uns zählt vor allem Deine Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Dich!

Europa-Park Erlebnis-Resort

Technische Projektleitung (m|w|d)

Für unsere Altenpflegeeinrichtung Altenhilfezentrum Karlsruhe-Nordost mit dem Schwerpunkt Demenzbegleitung suchen wir ab sofort einePflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) im Springerdienstin Teilzeit (50-80%)31 Tage Urlaub / 3.761 € - 4.413 € brutto im Monat (in Vollzeit) + Zulage + Zuschläge, zusätzlich ein volles 13. MonatsgehaltFeste Dienstzeiten (Montag bis Freitag) und verlässliche DienstpläneArbeitsort: Karlsruhe Zu den Aufgaben gehören: Unterstützung der Wohnbereiche:<ul><li>Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege</li><li>Pflege, Betreuung und fachspezifische Versorgung der Bewohner*innen</li><li>Psychosoziale Betreuung dementiell erkrankter Bewohner*innen</li><li>Pflege und psychische Begleitung sterbender Bewohner*innen</li><li>Mitwirkung bei Arztvisiten und Ausführung ärztlicher Anordnungen</li><li>Anleitung der Mitarbeitenden</li><li>Kommunikation mit Mitarbeitenden, Bewohner*innen, Angehörigen und externen Beteiligten</li></ul>Übergeordnete Tätigkeiten:<ul><li>Durchführung von Pflegevisiten</li><li>Prüfung der Dokumentation der Pflege</li><li>Einarbeitung neuer Mitarbeitender</li><li>Erstellung von Maßnahmenplänen bei Neuaufnahmen</li></ul> Wir wünschen uns: <ul><li>Eine Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse in der Pflegedokumentation</li><li>Hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Zuverlässigkeit und Sorgfalt in der Durchführung der Pflege</li><li>Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber mit 175 Jahren Erfahrung</li><li>Feste Dienstzeiten sowie einen verlässlichen Dienstplan</li><li>Fundierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes Team</li><li>Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein tarifliches Grundgehalt (AVR DD) zwischen 3.761 € und 4.413 € brutto im Monat (Vollzeit), abhängig von der Berufserfahrung, zzgl. tariflicher Zulagen und Zuschüsse</li><li>Regelmäßige Gehaltserhöhungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (insgesamt ein volles 13. Monatsgehalt), 31 Tage Urlaub</li><li>Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsspielraum</li><li>Möglichkeit zum Leasen eines Jobrades</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und ein monatlicher Kinderzuschlag von 100 € (Vollzeit)</li><li>Zuschüsse zu Gesundheitskosten (z.B. zur Geburt eines Kindes)</li></ul> Ihre Ansprechpartnerin: Frau Jessica Kammerer Tel.: 0721 9677-105 E-Mail: <a href="mailto:Jessica.Kammerer@b-lv.de" target="_blank">Jessica.Kammerer@b-lv.de</a>Altenhilfezentrum Karlsruhe-NordostGlogauer Str. 10 76139 KarlsruheBei Fragen wenden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail an Frau Kammerer. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Jessica Kammerer Glogauer Straße 10 76139 Karlsruhe <a href="mailto:Jessica.Kammerer@b-lv.de" target="_blank">Jessica.Kammerer@b-lv.de</a> 07219677105

Badischer Landesverein

Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) im Springerdienst

Seit 1876 machen wir uns aus Überzeugung und christlicher Nächstenliebe für Menschen in Not stark. Heute sind wir eine der traditionsreichsten diakonischen Einrichtungen in Württemberg mit einem breiten Spektrum an Leistungen und zahlreichen Standorten in und um Ludwigsburg. Wir unterstützen und begleiten Menschen mit körperlichen und geistigen Behinderungen, alte Menschen, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Suchtverhalten und/oder besonderen sozialen Problemen sowie psychischen Erkrankungen.Für die stationären Wohngruppen unserer Kinder- und Jugendhilfe in Ludwigsburg, Freiberg und Kornwestheim suchen wir zum 1. September 2025Anerkennungspraktikanten für den Beruf Erzieher (w/m/d)Die stationären Wohngruppen unserer Kinder- und Jugendhilfe gehören zu den Hilfen zur Erziehung außerhalb der Familie. Die Kinder und Jugendlichen werden von pädagogischen Fachkräften über Tag und Nacht betreut. Wir begleiten, beraten und unterstützen die jungen Menschen bedarfsorientiert und leiten sie bei der Bewältigung ihrer Entwicklungsaufgaben, der Gestaltung ihrer Beziehungen und ihrem Alltagshandeln an. Deine Aufgaben: <ul><li>Du leistest pädagogische Arbeit in den Wohngruppen im Schichtdienst (auch an Wochenenden)</li><li>Du wirkst mit bei der Planung und Durchführung von erlebnispädagogischen Angeboten zur Förderung der sozialen Kompetenzen von Kindern und Jugendlichen</li><li>Du begleitest und unterstützt Gruppenprozesse, moderierst Gruppengespräche und andere Aktivitäten</li><li>Du unterstützt die Jugendlichen bei der Entwicklung individueller Lösungsstrategien für soziale Probleme innerhalb der Gruppe</li><li>Du nimmst teil an wöchentlichen Teamsitzungen und regelmäßigen Fallberatungen</li></ul> Wir freuen uns über engagierte Bewerber*innen mit: <ul><li>einer abgeschlossenen schulischen Ausbildung als Erzieher*in oder Jugend- und Heimerzieher*in</li><li>einer Selbstständigkeit und Kreativität bei der Umsetzung pädagogischer Aufgaben</li><li>einer Freude an der Zusammenarbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>einem Talent für Kommunikation und Kooperation</li><li>einer positiven Grundeinstellung zu Diakonie und Kirche</li></ul> Deine Vorteile: <ul><li>eine Arbeit, die Sinn Macht</li><li>ein wunderschön gelegener und gut erreichbarer Arbeitsplatz in einer parkähnlichen Umgebung</li><li>eine hauseigene Kantine vor Ort</li><li>ein motiviertes, sympathisches Team</li><li>eine tarifliche Vergütung</li><li>mehr als 30 Tage Urlaub und Arbeitsbefreiung</li><li>ein kostenloses Deutschland-Jobticket</li></ul> WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! Bitte nutze dafür am besten unser Online-Bewerbungstool. WIR INFORMIEREN DICH GERNE VORAB: Stefan Lentz, Bereichsleiter, 0170 4074751,steht dir gerne für Fragen zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Lentz Bereichsleiter 0170 4074751

Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e. V.Verband für soziale ArbeitStellenausschreibungDer AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V. betreut als anerkannter Spitzenverband der Freien Wohlfahrtpflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen Sozialpsychiatrie, Altenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und Kleinkinderbetreuung.Wir suchen für unsere Tagesstruktur für Menschen mit psychischen Behinderungen ab dem 01. Aprileine (pädagogische) Fachkraftin Teilzeit (Beschäftigungsumfang: 50% – 60%)Ihre Aufgaben:-Planung und Durchführung tagesstrukturierender (Gruppen-)Angebote- Planung und Durchführung kreativpädagogischer Angebote- Mitverantwortung für ein abwechslungsreiches Wochenprogramm- Dokumentation der Leistungen, sowie Teilnahme und Gestaltung und Umsetzung der Hilfeplanung Aufgaben Ihre Aufgaben:<ul><li>Planung und Durchführung tagesstrukturierender (Gruppen-)Angebote</li><li>Planung und Durchführung kreativpädagogischer Angebote</li><li>Mitverantwortung für ein abwechslungsreiches Wochenprogramm</li><li>Dokumentation der Leistungen, sowie Teilnahme und Gestaltung und Umsetzung der Hilfeplanung</li></ul> Ihr Profil Sie verfügen über eine mindestens dreijährige abgeschlossene Ausbildung im sozialen/pädagogischem Bereich u.a. <ul><li>zum/zur Arbeitserzieher*in, </li><li>Heilerziehungspfleger*in, </li><li>Ergotherapeut*in,</li><li>Fachkrankenpfleger*in,</li><li>Erzieher*in oder</li><li>Jugend – und Heimerzieher*in</li></ul>Sie sind belastbar, kommunikativ kreativ und empathisch. Sie sind durchsetzungsstark und bringen Ihre eigenen Ideen in den pädagogischen Alltag mit ein. Sie arbeiten gerne im Team und können auch eigenverantwortlich tätig sein.Führerschein der Klasse B und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischer Behinderung sind wünschenswert. Wir bieten <ul><li>Vergütung nach Anlage B S8 TV AWO Baden-Württemberg (bei entsprechender Qualifizierung)</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket</li><li>Jobradleasing</li><li>Corporate Benefits</li><li>Möglichkeit der Supervision und Fortbildung.</li></ul> Sie sind interessiert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Sie erwartet:Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien in einem aufgeschlossenen, erfahrenen und multiprofessionellen Team.Sind Sie interessiert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne auch per Mail anPersonalabteilung, AWO KV Rhein-Neckar e.V., Burggasse 23, 69469 Weinheim, <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>.Gerne steht Ihnen Herr Aschemann, Leitung Tagesstruktur, AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V., Geschäftsstelle Weinheim, Burggasse 23, 69469 Weinheim, für Fragen telefonisch unter 06201/4853-384 zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalverwaltung Burggasse 23 69469 Weinheim <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>

AWO Kreisverband Rhein-Neckar eV.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Tagesstruktur

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag oder Freitag zwischen 6:00 und 09:00 Uhr an einem Tag in der Woche.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 71665 Vaihingen an der Enz

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch und Freitag zwischen 6:00 und 9:30 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

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