Bereichsleitung (m/w/d) Pflegeschulen in Bremen

Bremen
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UNSER Auftraggeber ist die ibs Gruppe, ein eigenständiger, gemeinnütziger Bildungsträger. Die ibs Institut für Berufs- und Sozialpädagogik gGmbH gehört seit über 40 Jahren im norddeutschen Raum zu den führenden Anbietern für Aus- und Weiterbildung im Bereich Pflege, Bildung & Erziehung. Dazu gehören eigene Fachschulen/Pflegefachschulen und Akademien in Bremen, Niedersachsen (Achim und Osterholz-Scharmbeck), Rostock und Berlin. Über 170 engagierte und motivierte Mitarbeitende sind die Basis der guten Reputation, des gesunden Wachstums und Erfolgs. Die Aus- und Weiterbildung von Menschen ist unsere Herzensaufgabe. Im Rahmen der Altersnachfolge suchen wir für den Standort Bremen eine Bereichsleitung (m/w/d) für die Pflegeschulen.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortlich für die an den Schulen stattfindenden Ausbildungen Pflegefrau/-mann und Pflegefachhelfer/-in.
  • Weiterentwickeln des Bereiches entsprechend der Unternehmensstrategie und -ziele einschl. Qualitätssicherung.
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Schulleitungen, pädagogischen Mitarbeitenden und Verwaltungsmitarbeitenden.
  • Koordinieren und Steuern der organisatorischen, kaufmännischen und vertrieblichen Prozesse.
  • Pflegen bestehender und Aufbauen neuer Kooperationspartnerschaften.
  • Öffentlichkeitsarbeit, Marketing, Kooperation mit Behörden, Gremien- und Netzwerkarbeit.

Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Pflegepädagogik, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung im Gesundheits- oder Pflegebildungsbereich.
  • Führungserfahrung und betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
  • Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise.
  • Innovationsbereitschaft und Gestaltungswille.

Wir bieten

  • Eine sinnstiftende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.
  • Eine gelebte, werteorientierte Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege.
  • Ein kollegiales und engagiertes Team.
  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich nicht nur fachlich weiterentwickeln, sondern auch persönlich.
  • Flexible Arbeitszeiten, Erfolgsbeteiligung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
  • Eine moderne Arbeitsumgebung mit digitalen Lehrmitteln.
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